甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度國有企業(yè)員工停薪留職服務(wù)協(xié)議范本甲方（國有企業(yè)名稱）：____________________________地址：____________________________法定代表人：____________________________乙方（員工姓名）：____________________________地址：____________________________鑒于甲方系國有企業(yè)，乙方系甲方在職員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在2025年度的停薪留職事宜達成如下協(xié)議：一、停薪留職期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。2.乙方在停薪留職期間，甲方將不再支付乙方工資及各項社會保險費用。二、停薪留職期間待遇1.乙方在停薪留職期間，享有國家規(guī)定的休假待遇。2.乙方在停薪留職期間，如因個人原因需要解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。三、停薪留職期間工作安排1.乙方在停薪留職期間，如需參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動，甲方應(yīng)予以支持。2.乙方在停薪留職期間，如需處理與甲方相關(guān)的工作事宜，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可進行處理。四、協(xié)議解除及違約責(zé)任1.甲方有權(quán)在乙方停薪留職期間，因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或造成甲方重大經(jīng)濟損失等情況，單方面解除本協(xié)議。2.乙方在停薪留職期間，如因個人原因解除本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體如下：（1）向甲方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金；（2）乙方在停薪留職期間所享受的休假待遇，甲方不予退還。五、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：____________________________乙方（簽字）：____________________________簽訂日期：____________________________甲方（國有企業(yè)名稱）：____________________________地址：____________________________法定代表人：____________________________乙方（員工姓名）：____________________________地址：__