勞動合同保護法保密協(xié)議一、合同雙方身份（一）甲方（用人單位）名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]（二）乙方（勞動者）姓名：[勞動者姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]二、引言鑒于乙方在甲方工作期間，可能會接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息，為保護甲方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四百六十九條、第五百零九條等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就保密事項達成如下協(xié)議。三、保密信息的定義與范圍（一）定義本協(xié)議所稱保密信息是指甲方擁有或持有的，不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。（二）范圍1.技術(shù)信息：包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)資料、工藝流程、技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、計算機軟件代碼、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)文檔等。2.經(jīng)營信息：包括但不限于甲方的客戶名單、銷售渠道、市場推廣策略、采購信息、財務(wù)數(shù)據(jù)、商業(yè)計劃、招投標文件等。3.其他信息：甲方要求保密的與業(yè)務(wù)運營相關(guān)的其他信息，以及雖屬于第三方但甲方負有保密義務(wù)的信息。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)（一）權(quán)利1.乙方有權(quán)在遵守本保密協(xié)議的前提下，正常使用因工作需要接觸到的保密信息，以完成其工作職責。2.乙方有權(quán)獲得因履行工作職責而應(yīng)得的勞動報酬和福利待遇。（二）義務(wù)1.保密義務(wù)乙方必須嚴格遵守甲方制定的保密制度，采取必要的措施確保保密信息的安全，防止保密信息的泄露、不當使用或被第三方獲取。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、提供或允許第三方使用保密信息，包括但不限于甲方的競爭對手、合作伙伴、客戶、供應(yīng)商等。乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職或為其提供服務(wù)，不得利用保密信息為自己或他人謀取利益。2.使用限制義務(wù)乙方只能將保密信息用于履行其在甲方的工作職責，不得將保密信息用于其他任何目的。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得對保密信息進行復(fù)制、記錄、存儲、傳播或進行其他形式的處理。3.返還與銷毀義務(wù)在乙方與甲方的勞動關(guān)系終止或解除時，乙方應(yīng)立即將所有包含保密信息的文件、資料、磁盤、光盤等載體返還給甲方，并銷毀其持有的所有保密信息的副本和記錄。乙方應(yīng)向甲方出具書面聲明，確認其已返還所有保密信息載體，并銷毀了所有副本和記錄。4.協(xié)助義務(wù)在甲方需要時，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方處理與保密信息相關(guān)的事務(wù)，包括但不限于提供相關(guān)的證據(jù)、配合調(diào)查等。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)（一）權(quán)利1.甲方有權(quán)對乙方的保密工作進行監(jiān)督和檢查，有權(quán)要求乙方提供與保密信息相關(guān)的報告和資料。2.甲方有權(quán)要求乙方遵守本保密協(xié)議的各項規(guī)定，對乙方違反保密協(xié)議的行為，甲方有權(quán)追究其法律責任。3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對保密信息的范圍和保密措施進行調(diào)整，并及時通知乙方。（二）義務(wù)1.甲方應(yīng)向乙方提供必要的保密培訓(xùn)和指導(dǎo)，使乙方了解保密信息的重要性和保密要求。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和勞動合同的約定，向乙方支付勞動報酬和福利待遇。3.甲方應(yīng)采取合理的措施保護保密信息的安全，防止保密信息的泄露。六、保密期限（一）在職期間乙方在甲方工作期間，應(yīng)始終遵守本保密協(xié)議的規(guī)定，履行保密義務(wù)。（二）離職后乙方離職后，仍應(yīng)保守甲方的保密信息，保密期限為自離職之日起[X]年。在保密期限內(nèi)，乙方仍需遵守本保密協(xié)議的各項規(guī)定。七、違約責任（一）乙方違約責任1.若乙方違反本保密協(xié)議的規(guī)定，泄露、不當使用或允許第三方使用保密信息，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并采取措施消除影響。2.乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為乙方在甲方工作期間的[X]倍月平均工資。若違約金不足以彌補甲方的損失，乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、調(diào)查費用、律師費用等。3.若乙方的違約行為構(gòu)成犯罪，甲方有權(quán)將乙方移送司法機關(guān)追究其刑事責任。（二）甲方違約責任若甲方違反本保密協(xié)議的規(guī)定，未按照約定向乙方支付勞動報酬或福利待遇，或未采取合理的措施保護保密信息的安全，導(dǎo)致保密信息泄露，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失。八、爭議解決（一）協(xié)商解決甲乙雙方在履行本保密協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。（二）仲裁或訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)仲裁；若雙方未達成仲裁協(xié)議或仲裁協(xié)議無效，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、協(xié)議的變更與解除（一）變更本保密協(xié)議的任何變更均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（二）解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本保密協(xié)議。2.若因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤颈Ｃ軈f(xié)議無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應(yīng)及時通知對方并提供相關(guān)證明文件。十、其他條款（一）完整性本保密協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方就保密事項的完整協(xié)議，取代雙方此前就該事項達成的所有口頭或書面協(xié)議。（二）可分割性本保密協(xié)議的任何條款無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力和可執(zhí)行性。（三）通知甲乙雙方之間的任何通知均應(yīng)以書面形式送達對方，送達方式包括但不限于郵寄、傳真、電子