創(chuàng)新思維工具箱使用指南與測(cè)試答案_第1頁(yè)
創(chuàng)新思維工具箱使用指南與測(cè)試答案_第2頁(yè)
創(chuàng)新思維工具箱使用指南與測(cè)試答案_第3頁(yè)
創(chuàng)新思維工具箱使用指南與測(cè)試答案_第4頁(yè)
創(chuàng)新思維工具箱使用指南與測(cè)試答案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩7頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

創(chuàng)新思維工具箱使用指南與測(cè)試答案一、單選題(共10題,每題3分)1.頭腦風(fēng)暴法中,最關(guān)鍵的原則是?A.追求唯一正確答案B.不做批評(píng)和評(píng)估C.制定詳細(xì)計(jì)劃D.邀請(qǐng)行業(yè)專(zhuān)家2.六頂思考帽方法中,代表樂(lè)觀和創(chuàng)新的思維帽是?A.白帽B.黃帽C.黑帽D.綠帽3.SWOT分析法中,代表企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)的字母是?A.SB.WC.OD.T4.五問(wèn)分析法中,"如果...會(huì)怎樣"對(duì)應(yīng)的問(wèn)題類(lèi)型是?A.關(guān)系問(wèn)題B.原因問(wèn)題C.假設(shè)問(wèn)題D.解決問(wèn)題5.根本原因分析法中,魚(yú)骨圖分析的第一步是?A.確定問(wèn)題癥狀B.分析主要原因C.找出直接原因D.提出解決方案6.SCAMPER法中,"修改"對(duì)應(yīng)的概念是?A.SubstituteB.CombineC.AdaptD.Modify7.奧斯本思維導(dǎo)圖方法中,中心主題周?chē)鷳?yīng)該有多少個(gè)主要分支?A.3-5個(gè)B.6-8個(gè)C.9-11個(gè)D.12-15個(gè)8.創(chuàng)新思維工具箱中,最適用于團(tuán)隊(duì)頭腦風(fēng)暴的工具是?A.德?tīng)柗品˙.六頂思考帽C.根本原因分析D.SWOT分析9.創(chuàng)新思維工具箱中,最適用于評(píng)估備選方案的工具有?A.頭腦風(fēng)暴法B.價(jià)值分析C.奧斯本思維導(dǎo)圖D.五問(wèn)分析法10.創(chuàng)新思維工具箱中,最適用于發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題的工具有?A.基準(zhǔn)比較B.逆向思維C.頭腦風(fēng)暴法D.根本原因分析二、多選題(共5題,每題4分)1.頭腦風(fēng)暴法成功的條件包括哪些?A.參與者多樣性B.設(shè)定明確目標(biāo)C.鼓勵(lì)自由發(fā)言D.追求唯一正確答案E.及時(shí)記錄想法2.六頂思考帽方法中,哪些帽子的顏色代表不同的思維方向?A.白色(信息)B.黃色(樂(lè)觀)C.黑色(謹(jǐn)慎)D.綠色(創(chuàng)意)E.紅色(情感)3.SWOT分析法中,代表企業(yè)外部機(jī)會(huì)的字母是?A.SB.WC.OD.TE.P4.五問(wèn)分析法中,哪些問(wèn)題屬于基本問(wèn)題類(lèi)型?A.什么是什么B.為什么C.如果...會(huì)怎樣D.原因是什么E.解決方案是什么5.創(chuàng)新思維工具箱中,哪些工具適用于解決復(fù)雜問(wèn)題?A.德?tīng)柗品˙.因果分析圖C.基準(zhǔn)比較D.逆向思維E.頭腦風(fēng)暴法三、判斷題(共10題,每題2分)1.頭腦風(fēng)暴法中,應(yīng)該立即批評(píng)不切實(shí)際的想法。(×)2.六頂思考帽方法中,黃帽代表批判性思維。(×)3.SWOT分析法中,W代表企業(yè)內(nèi)部劣勢(shì)。(√)4.五問(wèn)分析法中,"為什么"問(wèn)題通常放在最后問(wèn)。(×)5.根本原因分析法中,魚(yú)骨圖分析不需要確定問(wèn)題癥狀。(×)6.SCAMPER法中,"刪除"對(duì)應(yīng)的概念是Remove。(√)7.奧斯本思維導(dǎo)圖方法中,主要分支應(yīng)該有明確的層級(jí)關(guān)系。(√)8.創(chuàng)新思維工具箱中,所有工具都適用于個(gè)人使用。(×)9.創(chuàng)新思維工具箱中,最常用的工具是頭腦風(fēng)暴法。(√)10.創(chuàng)新思維工具箱中,逆向思維只適用于產(chǎn)品創(chuàng)新。(×)四、簡(jiǎn)答題(共5題,每題6分)1.簡(jiǎn)述頭腦風(fēng)暴法的四個(gè)基本原則。2.簡(jiǎn)述六頂思考帽方法中綠帽和黑帽的主要功能。3.簡(jiǎn)述SWOT分析法中如何確定企業(yè)的優(yōu)勢(shì)。4.簡(jiǎn)述五問(wèn)分析法的基本步驟。5.簡(jiǎn)述SCAMPER法中"組合"概念的應(yīng)用舉例。五、論述題(共2題,每題10分)1.論述頭腦風(fēng)暴法在團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新中的實(shí)際應(yīng)用步驟及注意事項(xiàng)。2.論述六頂思考帽方法如何有效解決企業(yè)決策中的分歧問(wèn)題。答案與解析一、單選題答案1.B2.D3.A4.C5.A6.D7.B8.B9.B10.B二、多選題答案1.A,B,C,E2.A,B,C,D,E3.C4.A,B,C,D,E5.A,B,C,D三、判斷題答案1.×2.×3.√4.×5.×6.√7.√8.×9.√10.×四、簡(jiǎn)答題答案1.頭腦風(fēng)暴法的四個(gè)基本原則:-不做批評(píng)和評(píng)估-鼓勵(lì)產(chǎn)生盡可能多的想法-延遲評(píng)判-鼓勵(lì)改進(jìn)他人想法2.六頂思考帽方法中綠帽和黑帽的主要功能:-綠帽:代表創(chuàng)意和可能性,用于產(chǎn)生新想法和解決方案-黑帽:代表謹(jǐn)慎和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,用于發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題和障礙3.SWOT分析法中如何確定企業(yè)的優(yōu)勢(shì):-通過(guò)內(nèi)部資源分析-與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手比較-識(shí)別獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力-收集客戶(hù)反饋-評(píng)估內(nèi)部流程和效率4.五問(wèn)分析法的基本步驟:-確定問(wèn)題癥狀-提出基本問(wèn)題(什么是什么、為什么、如果...會(huì)怎樣等)-分析根本原因-提出解決方案-評(píng)估可行性5.SCAMPER法中"組合"概念的應(yīng)用舉例:-將兩個(gè)產(chǎn)品功能組合成一個(gè)新產(chǎn)品(如智能手機(jī)與相機(jī)組合)-將兩種技術(shù)組合應(yīng)用(如互聯(lián)網(wǎng)與電視技術(shù)組合)-將不同行業(yè)的服務(wù)組合(如銀行與旅游服務(wù)組合)五、論述題答案1.頭腦風(fēng)暴法在團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新中的實(shí)際應(yīng)用步驟及注意事項(xiàng):-實(shí)際應(yīng)用步驟:1.確定創(chuàng)新目標(biāo)和主題2.組建多元化團(tuán)隊(duì)(不同背景和經(jīng)驗(yàn))3.設(shè)定明確規(guī)則(如不批評(píng)、延遲評(píng)判)4.使用引導(dǎo)性問(wèn)題激發(fā)思考5.鼓勵(lì)自由聯(lián)想和發(fā)散思維6.記錄所有想法(使用白板或便簽)7.分類(lèi)和整理想法8.評(píng)估和篩選最佳方案9.制定實(shí)施計(jì)劃-注意事項(xiàng):-避免過(guò)早評(píng)判-確保每個(gè)成員參與-控制會(huì)議時(shí)間(通常45-60分鐘)-選擇合適的地點(diǎn)和工具-保持積極氛圍-由主持人引導(dǎo)方向-結(jié)束時(shí)總結(jié)關(guān)鍵成果2.六頂思考帽方法如何有效解決企業(yè)決策中的分歧問(wèn)題:-通過(guò)不同思維帽的交替使用,系統(tǒng)化處理分歧-白帽(信息):客觀收集數(shù)據(jù),確保事實(shí)基礎(chǔ)-黃帽(樂(lè)觀):積極評(píng)估方案優(yōu)勢(shì),尋找收益-黑帽(謹(jǐn)慎):全面分析風(fēng)險(xiǎn)和潛在問(wèn)題-綠帽(創(chuàng)意):提出創(chuàng)新解決方案,打破常規(guī)-紅帽(情感):表達(dá)個(gè)人直覺(jué)和感受-藍(lán)帽(控制):管理整個(gè)思考過(guò)程,設(shè)定議程-交替使用不同帽子

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論