企業(yè)勞動用工勞動協(xié)議第一章合同概述第一條合同編號合同編號：_________第二條甲乙雙方信息甲方（用人單位）：_________________乙方（勞動者）：_________________第三條合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。第四條合同期限1.本合同期限自____年____月____日起，至____年____月____日止。2.乙方在合同期內(nèi)，如表現(xiàn)良好，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。第五條工作內(nèi)容與崗位1.乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方提供的崗位上工作。2.乙方的工作內(nèi)容為____________________，具體職責(zé)1.1負(fù)責(zé)____________________；1.2負(fù)責(zé)____________________；1.3負(fù)責(zé)____________________。第六條工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為：____________________。第七條工作時間與休息休假1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作時間為________小時。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、事假等假期。3.乙方在享受上述假期時，工資待遇按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二章工資待遇第八條工資標(biāo)準(zhǔn)1.乙方的基本工資為人民幣____元/月。2.乙方的工作績效獎金按照公司規(guī)定的績效考核制度執(zhí)行。第九條工資支付方式1.甲方每月____日支付乙方上一個月的工資。2.甲方按月支付工資，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延期支付。第十條社會保險和公積金1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方和乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納住房公積金。第十一條假期工資待遇1.乙方在享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等假期期間，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的假期工資。2.乙方在病假期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付病假工資。第三章勞動保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)第十二條勞動保護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，保證乙方的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供必要的安全防護(hù)用品。第十三條職業(yè)培訓(xùn)1.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。第四章勞動紀(jì)律與考核第十四條勞動紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。2.乙方應(yīng)服從甲方的管理，維護(hù)公司的正常秩序。第十五條考核制度1.甲方應(yīng)建立完善的考核制度，對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核。2.乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，如實(shí)反映自己的工作情況。第五章違約責(zé)任第十六條乙方違約責(zé)任1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：1.1嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律；1.2擅自離職；1.3泄露公司商業(yè)秘密；1.4其他違反法律法規(guī)和公司規(guī)章制度的行為。第十七條甲方違約責(zé)任1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：1.1未按時支付乙方工資；1.2未為乙方繳納社會保險和公積金；1.3未能保障乙方的人身安全和健康；1.4其他違反法律法規(guī)和公司規(guī)章制度的行為。第六章培訓(xùn)與發(fā)展第十六條基本培訓(xùn)權(quán)利1.第1條乙方有權(quán)接受甲方提供的與其工作崗位相關(guān)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。2.第2條甲方應(yīng)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，保證乙方能夠參加必要的培訓(xùn)。第十七條培訓(xùn)內(nèi)容與形式1.第1條培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于崗位技能、職業(yè)道德、安全知識等方面。2.第2條培訓(xùn)形式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、自學(xué)等形式。第十八條培訓(xùn)記錄與評估1.第1條甲方應(yīng)建立培訓(xùn)記錄，記錄乙方的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、成績等。2.第2條甲方應(yīng)對乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并據(jù)此調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。第十九條職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.第1條甲方應(yīng)協(xié)助乙方制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。2.第2條甲方應(yīng)為乙方的職業(yè)發(fā)展提供必要的支持和資源。第七章職業(yè)健康與安全第二十條工作環(huán)境1.第1條甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境符合國家職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)。2.第2條甲方應(yīng)定期對工作環(huán)境進(jìn)行安全檢查，及時消除安全隱患。第二十一條安全教育與培訓(xùn)1.第1條甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。2.第2條乙方應(yīng)接受安全教育和培訓(xùn)，提高安全意識和自我保護(hù)能力。第二十二條報告與處理1.第1條乙方發(fā)覺安全隱患或發(fā)生，應(yīng)立即報告甲方。2.第2條甲方應(yīng)迅速采取措施處理，并查明原因，防止類似再次發(fā)生。第二十三條緊急救援與預(yù)防1.第1條甲方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，并定期進(jìn)行演練。2.第2條乙方應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。第八章崗位調(diào)整與晉升第二十四條崗位調(diào)整1.第1條甲方因工作需要調(diào)整乙方崗位，應(yīng)提前與乙方溝通，并保證乙方能夠適應(yīng)新崗位。2.第2條乙方因個人原因要求調(diào)整崗位，甲方應(yīng)在不影響工作安排的前提下予以考慮。第二十五條晉升條件與程序1.第1條乙方符合公司晉升條件，有權(quán)申請晉升。2.第2條晉升程序包括：個人申請、部門推薦、人力資源部門審核、總經(jīng)理批準(zhǔn)。第二十六條晉升后的待遇調(diào)整1.第1條乙方晉升后，甲方應(yīng)按照新的崗位級別調(diào)整其工資待遇。2.第2條晉升后的待遇調(diào)整應(yīng)遵循公平、合理的原則。第九章個人資料保護(hù)與隱私權(quán)第二十七條個人資料保護(hù)1.第1條甲方應(yīng)保護(hù)乙方的個人資料，不得向任何第三方泄露。2.第2條甲方應(yīng)制定個人資料保護(hù)制度，保證乙方個人資料的保密性。第二十八條隱私權(quán)1.第1條甲方應(yīng)尊重乙方的隱私權(quán)，不得非法收集、使用、泄露乙方的個人信息。2.第2條乙方有權(quán)要求甲方對其個人信息進(jìn)行更正或刪除。第二十九條信息安全1.第1條甲方應(yīng)采取措施保證乙方在工作過程中涉及的信息安全。2.第2條乙方應(yīng)遵守信息安全規(guī)定，不得泄露公司秘密或客戶信息。第十章不可抗力第三十條定義1.第1條“不可抗力”是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.第2條不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、行為、社會異常事件等。第三十一條通知與證明1.第1條發(fā)生不可抗力事件時，受影響的當(dāng)事人應(yīng)及時通知對方。2.第2條受影響的當(dāng)事人應(yīng)向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽κ录淖C明材料。第三十二條合同履行1.第1條發(fā)生不可抗力事件，合同雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決合同履行問題。2.第2條不可抗力事件持續(xù)期間，合同雙方可暫停履行合同義務(wù)，待不可抗力事件消除后繼續(xù)履行。第十一章合同解除與終止第三十一條合同解除條件1.第1條乙方在試用期內(nèi)可以隨時解除合同。2.第2條甲方在試用期內(nèi)可以提前三天書面通知乙方解除合同。第三十二條合同解除程序1.第1條任何一方解除合同，應(yīng)提前三十天以書面形式通知對方。2.第2條解除合同的通知應(yīng)以掛號信方式寄送，以郵戳為準(zhǔn)。第三十三條合同終止1.第1條合同期限屆滿，合同自然終止。2.第2條任何一方違反合同約定，對方有權(quán)解除合同，合同終止。第十二章合同補(bǔ)充條款第三十四條補(bǔ)充條款的效力1.第1條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.第2條補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三十五條爭議解決1.第1條合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.第2條協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三十六條其他1.第1條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.第2條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三章合同附件第三十七條附件內(nèi)容1.第1條本合