新老輔導員傳幫帶協(xié)議書甲方（老輔導員）：姓名：[老輔導員姓名]性別：[具體性別]身份證號：[身份證號碼]工作單位：[所在學校名稱]職務：輔導員聯(lián)系方式：[電話號碼]乙方（新輔導員）：姓名：[新輔導員姓名]性別：[具體性別]身份證號：[身份證號碼]工作單位：[所在學校名稱]職務：輔導員聯(lián)系方式：[電話號碼]鑒于甲方在輔導員崗位上擁有豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，乙方作為新入職輔導員，在工作經(jīng)驗和業(yè)務能力方面有待提升。為了促進乙方的成長和發(fā)展，提高學校輔導員隊伍的整體素質(zhì)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，達成如下傳幫帶協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在通過甲方對乙方進行業(yè)務指導、經(jīng)驗傳授和職業(yè)規(guī)劃引導，幫助乙方盡快熟悉輔導員工作流程，掌握工作方法和技巧，提升業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，實現(xiàn)學校輔導員隊伍的新老交替和持續(xù)發(fā)展。二、傳幫帶內(nèi)容及要求（一）業(yè)務指導1.學生思想政治教育甲方應指導乙方開展學生思想政治教育工作，包括但不限于制定思想政治教育計劃、組織主題班會、開展談心談話等。甲方應向乙方傳授如何根據(jù)學生的特點和需求，采用有效的教育方法和手段，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。2.班級管理甲方應幫助乙方建立健全班級管理制度，指導乙方選拔和培養(yǎng)班干部，組織班級活動，營造良好的班級氛圍。甲方應向乙方傳授班級管理的經(jīng)驗和技巧，如如何處理學生之間的矛盾和糾紛，如何激勵學生積極參與班級事務等。3.學生心理健康教育甲方應指導乙方開展學生心理健康教育工作，包括但不限于心理健康普查、心理危機干預等。甲方應向乙方傳授如何識別學生的心理問題，如何與學生進行有效的溝通和交流，如何提供必要的心理支持和幫助等。4.學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導甲方應幫助乙方開展學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導工作，包括但不限于制定職業(yè)生涯規(guī)劃課程計劃、組織就業(yè)指導講座、開展就業(yè)咨詢服務等。甲方應向乙方傳授如何根據(jù)學生的專業(yè)特點和個人興趣，幫助學生制定合理的職業(yè)生涯規(guī)劃，如何指導學生提高就業(yè)競爭力等。（二）經(jīng)驗傳授1.甲方應向乙方分享自己在輔導員工作中積累的經(jīng)驗和教訓，包括但不限于如何與學生、家長、教師和學校各部門進行有效的溝通和協(xié)調(diào)，如何應對突發(fā)事件和緊急情況等。2.甲方應定期組織乙方進行案例分析和討論，幫助乙方提高解決實際問題的能力。（三）職業(yè)規(guī)劃引導1.甲方應幫助乙方制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，明確職業(yè)發(fā)展目標和方向。2.甲方應向乙方傳授如何提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，如如何開展科研工作、如何參加培訓和學習等。三、雙方權(quán)利和義務（一）甲方權(quán)利和義務1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定接受傳幫帶指導。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和學習情況進行評估和考核。在傳幫帶過程中，有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整傳幫帶內(nèi)容和方式。2.義務按照本協(xié)議的約定，為乙方提供全面、系統(tǒng)、深入的傳幫帶指導。定期與乙方進行溝通和交流，了解乙方的學習和工作情況，及時給予指導和幫助。保守乙方在工作和學習過程中涉及的學生隱私和學校機密信息。（二）乙方權(quán)利和義務1.權(quán)利有權(quán)獲得甲方的傳幫帶指導和幫助。有權(quán)向甲方提出合理的建議和意見，促進傳幫帶工作的改進和完善。2.義務按照本協(xié)議的約定，認真接受甲方的傳幫帶指導，積極參加各項學習和實踐活動。定期向甲方匯報自己的學習和工作情況，接受甲方的評估和考核。嚴格遵守學校的規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范，保守學校機密信息。四、傳幫帶期限本協(xié)議的傳幫帶期限為[X]年，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。五、考核與評估1.在傳幫帶期限內(nèi)，甲方應定期對乙方的學習和工作情況進行評估和考核?？己藘?nèi)容包括但不限于業(yè)務能力、工作態(tài)度、學習成果等方面。2.考核方式包括但不限于日常觀察、作業(yè)檢查、案例分析、學生評價等。3.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。對于考核結(jié)果為優(yōu)秀的乙方，學校將給予一定的獎勵；對于考核結(jié)果為不合格的乙方，甲方有權(quán)要求乙方進行整改，如整改仍不合格，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。六、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定履行傳幫帶義務，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任，具體違約責任包括但不限于繼續(xù)履行、賠償損失等。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定接受傳幫帶指導，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，具體違約責任包括但不限于繼續(xù)履行、賠償損失等。3.若因一方違約給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。七、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的變更或解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.若因不可抗力或?qū)W校政策調(diào)整等原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的，雙方互不承擔違約責任，但應及時通