2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會集體協(xié)商指導(dǎo)員招聘考試復(fù)習(xí)資料與模擬題集_第1頁
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2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會集體協(xié)商指導(dǎo)員招聘考試復(fù)習(xí)資料與模擬題集一、單選題(每題1分,共20題)1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會集體協(xié)商指導(dǎo)員的主要職責(zé)不包括?A.組織開展集體協(xié)商B.提供法律咨詢服務(wù)C.直接參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理D.協(xié)調(diào)勞動關(guān)系2.集體協(xié)商的法律依據(jù)是?A.《勞動法》B.《勞動合同法》C.《工會法》D.以上都是3.集體協(xié)商的主要內(nèi)容不包括?A.勞動報酬B.工作時間C.社會保險D.企業(yè)股權(quán)分配4.集體協(xié)商的程序不包括?A.準(zhǔn)備階段B.談判階段C.簽訂協(xié)議階段D.監(jiān)督執(zhí)行階段5.以下哪項不是集體協(xié)商的合法性原則?A.平等自愿B.誠實信用C.任意性D.公平合理6.集體協(xié)商中,職工一方的代表人數(shù)一般為?A.3人B.5人C.7人D.9人7.集體協(xié)商協(xié)議的簽訂主體是?A.職工代表B.工會代表C.用人單位代表D.勞動行政部門8.集體協(xié)商協(xié)議的效力是?A.治安約束力B.法律約束力C.行政約束力D.道義約束力9.集體協(xié)商協(xié)議的期限一般為?A.1年B.2年C.3年D.5年10.集體協(xié)商中,職工一方首席代表由誰擔(dān)任?A.工會主席B.職工代表推舉C.勞動行政部門指定D.用人單位指定11.集體協(xié)商中,用人單位一方首席代表由誰擔(dān)任?A.用人單位法定代表人B.用人單位負(fù)責(zé)人C.勞動行政部門指定D.職工代表推舉12.集體協(xié)商會議記錄由誰簽署?A.雙方首席代表B.職工代表C.用人單位代表D.勞動行政部門代表13.集體協(xié)商中,職工一方可以委托哪些人參與?A.律師B.法律工作者C.親友D.以上都是14.集體協(xié)商中,用人單位可以委托哪些人參與?A.律師B.法律工作者C.親友D.以上都是15.集體協(xié)商協(xié)議的變更需要滿足什么條件?A.雙方協(xié)商一致B.職工方同意C.用人單位同意D.勞動行政部門批準(zhǔn)16.集體協(xié)商協(xié)議的解除需要滿足什么條件?A.雙方協(xié)商一致B.職工方同意C.用人單位同意D.勞動行政部門批準(zhǔn)17.集體協(xié)商中,職工一方的主要權(quán)利包括?A.了解企業(yè)情況B.提出協(xié)商要求C.參與協(xié)商談判D.以上都是18.集體協(xié)商中,用人單位的主要義務(wù)包括?A.提供真實信息B.參與協(xié)商談判C.履行協(xié)商協(xié)議D.以上都是19.集體協(xié)商中,勞動行政部門的主要職責(zé)是?A.監(jiān)督協(xié)商過程B.調(diào)解協(xié)商爭議C.審批協(xié)商協(xié)議D.以上都是20.集體協(xié)商中,職工一方的主要義務(wù)包括?A.遵守協(xié)商紀(jì)律B.參與協(xié)商談判C.履行協(xié)商協(xié)議D.以上都是二、多選題(每題2分,共10題)1.集體協(xié)商的目的是什么?A.維護職工權(quán)益B.促進企業(yè)發(fā)展C.構(gòu)建和諧勞動關(guān)系D.提高勞動生產(chǎn)率2.集體協(xié)商的適用范圍包括?A.勞動報酬B.工作時間C.休息休假D.社會保險3.集體協(xié)商的程序包括哪些階段?A.準(zhǔn)備階段B.談判階段C.簽訂協(xié)議階段D.監(jiān)督執(zhí)行階段4.集體協(xié)商的合法性原則包括?A.平等自愿B.誠實信用C.公平合理D.任意性5.集體協(xié)商中,職工一方的代表可以有哪些?A.工會主席B.職工代表推舉C.勞動行政部門指定D.用人單位指定6.集體協(xié)商中,用人單位一方的代表可以有哪些?A.用人單位法定代表人B.用人單位負(fù)責(zé)人C.勞動行政部門指定D.職工代表推舉7.集體協(xié)商協(xié)議的效力包括?A.法律約束力B.治安約束力C.行政約束力D.道義約束力8.集體協(xié)商協(xié)議的期限可以是?A.1年B.2年C.3年D.5年9.集體協(xié)商中,職工一方的主要權(quán)利包括?A.了解企業(yè)情況B.提出協(xié)商要求C.參與協(xié)商談判D.監(jiān)督協(xié)議執(zhí)行10.集體協(xié)商中,用人單位的主要義務(wù)包括?A.提供真實信息B.參與協(xié)商談判C.履行協(xié)商協(xié)議D.接受監(jiān)督檢查三、判斷題(每題1分,共10題)1.集體協(xié)商是職工一方與企業(yè)一方通過協(xié)商解決勞動關(guān)系問題的機制。(√)2.集體協(xié)商中,職工一方可以單獨進行協(xié)商。(×)3.集體協(xié)商協(xié)議具有法律約束力。(√)4.集體協(xié)商中,用人單位可以單方面變更協(xié)議。(×)5.集體協(xié)商中,勞動行政部門可以參與協(xié)商談判。(×)6.集體協(xié)商協(xié)議的期限最長為5年。(√)7.集體協(xié)商中,職工一方可以委托律師參與協(xié)商。(√)8.集體協(xié)商中,用人單位可以委托法律工作者參與協(xié)商。(√)9.集體協(xié)商協(xié)議的解除需要雙方協(xié)商一致。(√)10.集體協(xié)商中,職工一方的主要義務(wù)是遵守協(xié)商紀(jì)律。(√)四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述集體協(xié)商的主要內(nèi)容。2.簡述集體協(xié)商的程序。3.簡述集體協(xié)商的合法性原則。4.簡述集體協(xié)商中,職工一方和用人單位的主要權(quán)利和義務(wù)。五、論述題(每題10分,共2題)1.論述集體協(xié)商在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中的作用。2.論述集體協(xié)商指導(dǎo)員的主要職責(zé)和工作方法。答案一、單選題答案1.C2.D3.D4.C5.C6.B7.C8.B9.C10.B11.B12.A13.D14.D15.A16.A17.D18.D19.D20.D二、多選題答案1.A,B,C,D2.A,B,C,D3.A,B,C,D4.A,B,C5.A,B6.A,B7.A,B,C,D8.A,B,C,D9.A,B,C,D10.A,B,C,D三、判斷題答案1.√2.×3.√4.×5.×6.√7.√8.√9.√10.√四、簡答題答案1.集體協(xié)商的主要內(nèi)容包括勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、女職工和未成年工特殊保護、職業(yè)技能培訓(xùn)、勞動爭議處理等事項。2.集體協(xié)商的程序包括準(zhǔn)備階段、談判階段、簽訂協(xié)議階段和監(jiān)督執(zhí)行階段。3.集體協(xié)商的合法性原則包括平等自愿、誠實信用、公平合理。4.集體協(xié)商中,職工一方的主要權(quán)利包括了解企業(yè)情況、提出協(xié)商要求、參與協(xié)商談判、監(jiān)督協(xié)議執(zhí)行。主要義務(wù)包括遵守協(xié)商紀(jì)律、履行協(xié)商協(xié)議。用人單位的主要權(quán)利包括參與協(xié)商談判、監(jiān)督協(xié)議執(zhí)行。主要義務(wù)包括提供真實信息、參與協(xié)商談判、履行協(xié)商協(xié)議、接受監(jiān)督檢查。五、論述題答案1.集體協(xié)商在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中的作用:集體協(xié)商是職工一方與企業(yè)一方通過協(xié)商解決勞動關(guān)系問題的機制,可以有效維護職工權(quán)益,促進企業(yè)發(fā)展,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。通過集體協(xié)商,職工可以表達(dá)自己的訴求,企業(yè)可以了解職工的需求,從而實現(xiàn)雙方利益的平衡。集體協(xié)商還可以促進企業(yè)民主管理,提高職工的參與度和滿意度,增強企業(yè)的凝聚力和競爭力。2.集體協(xié)商指導(dǎo)員的主要職責(zé)和工作方法:集體協(xié)商指導(dǎo)員的主要職責(zé)

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