網(wǎng)申考試題目及答案

一、單項(xiàng)選擇題1.在網(wǎng)申中，填寫聯(lián)系方式時，以下哪種做法最合適？A.只留手機(jī)號碼B.只留電子郵箱C.手機(jī)號碼和電子郵箱都準(zhǔn)確填寫D.隨意填寫一個常用號碼答案：C2.網(wǎng)申時，個人簡歷上傳的最佳格式通常是？A.DOCXB.PDFC.PPTD.JPEG答案：B3.關(guān)于網(wǎng)申中的自我評價部分，表述正確的是？A.寫得越長越好，盡量多展示優(yōu)點(diǎn)B.簡潔明了，突出關(guān)鍵技能和優(yōu)勢C.照搬網(wǎng)上模板D.重點(diǎn)寫自己的興趣愛好答案：B4.網(wǎng)申中，遇到不理解的問題應(yīng)該？A.隨意填寫答案B.空著不填C.向已申請過的人請教或聯(lián)系招聘方咨詢D.按照自己猜測填寫答案：C5.以下哪種內(nèi)容不適合出現(xiàn)在網(wǎng)申的工作經(jīng)歷描述中？A.具體工作職責(zé)B.取得的工作成果C.與同事的矛盾糾紛D.面臨的挑戰(zhàn)及解決方法答案：C6.網(wǎng)申提交后發(fā)現(xiàn)有錯誤，正確的做法是？A.不管它，反正提交了B.嘗試聯(lián)系招聘方說明情況并請求修改C.重新注冊賬號再次申請D.自己在系統(tǒng)里隨意修改答案：B7.網(wǎng)申中填寫期望薪資時，較為合理的做法是？A.填寫一個很高的數(shù)字，爭取高收入B.填寫一個很低的數(shù)字，以顯示自己要求不高C.參考市場行情和自身能力填寫一個合理范圍D.不填寫，讓招聘方?jīng)Q定答案：C8.在網(wǎng)申中描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時，重點(diǎn)應(yīng)該是？A.項(xiàng)目的名稱B.自己在項(xiàng)目中的角色和貢獻(xiàn)C.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員D.項(xiàng)目的預(yù)算答案：B9.網(wǎng)申系統(tǒng)要求上傳證件照，照片的背景色一般要求為？A.紅色B.藍(lán)色C.白色D.以上都有可能，按要求選擇答案：D10.網(wǎng)申截止時間是指？A.可以隨意拖延，只要之后提交就行B.必須在規(guī)定時間點(diǎn)之前提交申請C.截止時間當(dāng)天任何時候提交都有效D.過了截止時間也能提交，但可能影響審核答案：B二、多項(xiàng)選擇題1.網(wǎng)申中需要準(zhǔn)備的常見材料有？A.個人簡歷B.學(xué)歷證書掃描件C.身份證掃描件D.獲獎證書掃描件答案：ABCD2.填寫網(wǎng)申表格時，需要注意的事項(xiàng)有？A.仔細(xì)閱讀填寫說明B.確保信息準(zhǔn)確無誤C.語言表達(dá)清晰通順D.按照要求的格式填寫答案：ABCD3.網(wǎng)申自我評價中可以包含的內(nèi)容有？A.專業(yè)技能優(yōu)勢B.工作態(tài)度特點(diǎn)C.溝通協(xié)作能力D.學(xué)習(xí)能力方面的亮點(diǎn)答案：ABCD4.以下哪些屬于網(wǎng)申中可能涉及的開放性問題？A.請描述一次你成功解決問題的經(jīng)歷B.你對我們公司的了解有多少C.你為什么申請這個職位D.你的職業(yè)規(guī)劃是什么答案：ABCD5.網(wǎng)申過程中，可能會遇到的技術(shù)問題有？A.頁面加載緩慢B.提交信息失敗C.上傳文件格式不支持D.賬號登錄異常答案：ABCD6.在網(wǎng)申中突出自己的優(yōu)勢，可以從哪些方面入手？A.專業(yè)知識與技能B.實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)C.獨(dú)特的個人經(jīng)歷D.獲得的相關(guān)認(rèn)證答案：ABCD7.網(wǎng)申中填寫教育背景時，一般需要包含的信息有？A.學(xué)校名稱B.專業(yè)名稱C.入學(xué)時間和畢業(yè)時間D.學(xué)歷層次答案：ABCD8.網(wǎng)申提交后，為了增加獲得面試機(jī)會，可以做的事情有？A.定期查看申請進(jìn)度B.主動聯(lián)系招聘方詢問情況C.準(zhǔn)備可能的面試問題D.繼續(xù)完善自己的簡歷和相關(guān)材料答案：ABCD9.網(wǎng)申中，關(guān)于填寫工作經(jīng)歷，正確的做法有？A.按照時間順序倒敘填寫B(tài).重點(diǎn)突出主要工作職責(zé)和成果C.詳細(xì)描述每個工作細(xì)節(jié)D.與應(yīng)聘職位相關(guān)的經(jīng)歷重點(diǎn)描述答案：ABD10.網(wǎng)申的優(yōu)勢有？A.方便快捷，不受地域限制B.能快速篩選人才C.可以提交豐富的資料D.提高招聘效率答案：ABCD三、判斷題1.網(wǎng)申中填寫信息時，可以適當(dāng)夸大自己的能力和成績。（×）2.只要網(wǎng)申表格中的必填項(xiàng)填寫了，選填項(xiàng)可以不填。（×）3.網(wǎng)申過程中如果遇到緊急情況，可以隨意中斷，之后繼續(xù)完成。（×）4.網(wǎng)申的簡歷和紙質(zhì)簡歷在內(nèi)容和格式上都可以完全一樣。（×）5.網(wǎng)申中填寫期望工作地點(diǎn)時，只能填寫一個城市。（×）6.提交網(wǎng)申申請后，就不用再關(guān)注招聘信息了。（×）7.網(wǎng)申中對于一些不明確的問題，可以參考其他申請人的答案。（×）8.網(wǎng)申的個人信息填寫錯誤，一定不能修改。（×）9.網(wǎng)申中可以不填寫電子郵箱，只留手機(jī)號碼。（×）10.填寫網(wǎng)申信息時，字跡潦草一點(diǎn)沒關(guān)系，反正不是手寫。（×）四、簡答題1.簡述網(wǎng)申中填寫工作經(jīng)歷時應(yīng)遵循的要點(diǎn)。工作經(jīng)歷填寫應(yīng)遵循清晰、準(zhǔn)確、有重點(diǎn)的原則。首先按時間倒敘排列，讓招聘者快速了解職業(yè)軌跡。詳細(xì)描述工作職責(zé)，突出關(guān)鍵任務(wù)和角色。重點(diǎn)呈現(xiàn)工作成果，用具體數(shù)據(jù)或事實(shí)支撐，如業(yè)績增長、項(xiàng)目成功等。避免冗長瑣碎，圍繞應(yīng)聘崗位需求，突出相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，展示與崗位匹配的能力。2.網(wǎng)申自我評價部分如何做到簡潔又有針對性？先明確應(yīng)聘崗位核心要求，針對性提煉自身關(guān)鍵優(yōu)勢。開頭簡要概括自己的身份和核心競爭力。接著分點(diǎn)闡述技能、經(jīng)驗(yàn)、性格等方面優(yōu)勢，如專業(yè)技能與崗位契合度、相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)成果。語言簡潔直白，避免冗長復(fù)雜句子，控制字?jǐn)?shù)在合理范圍，重點(diǎn)突出與崗位緊密相關(guān)內(nèi)容，讓招聘者快速抓住亮點(diǎn)。3.網(wǎng)申過程中遇到系統(tǒng)故障導(dǎo)致信息丟失怎么辦？首先不要慌張，立即查看系統(tǒng)提示信息，判斷故障原因。嘗試刷新頁面或重新登錄賬號，看能否恢復(fù)信息。若無法恢復(fù)，迅速聯(lián)系招聘方說明情況，提供已填寫部分信息。同時，回憶填寫內(nèi)容，重新準(zhǔn)備一份備份。若時間充裕，在確認(rèn)系統(tǒng)穩(wěn)定后重新填寫；若臨近截止時間，與招聘方溝通能否延長提交時間或采取其他提交方式。4.網(wǎng)申中上傳文件時格式不支持該如何解決？先查看網(wǎng)申系統(tǒng)要求的支持文件格式，確認(rèn)自己文件格式不符。如果是文檔類，如Word文檔不支持，可嘗試將其另存為系統(tǒng)要求格式，如PDF。若圖片格式不支持，利用圖像編輯軟件或在線轉(zhuǎn)換工具，轉(zhuǎn)換為合適格式，如JPEG轉(zhuǎn)PNG。若軟件不支持轉(zhuǎn)換，搜索專門轉(zhuǎn)換軟件或在線平臺進(jìn)行轉(zhuǎn)換，轉(zhuǎn)換后再次上傳，確保文件符合要求。五、討論題1.討論網(wǎng)申過程中如何有效突出自己的獨(dú)特賣點(diǎn)，以吸引招聘者的注意？在網(wǎng)申中突出獨(dú)特賣點(diǎn)很關(guān)鍵。一方面，要深入分析應(yīng)聘崗位的核心需求，將自身獨(dú)特經(jīng)歷、技能與之緊密結(jié)合。比如崗位注重創(chuàng)新能力，可講述在過往項(xiàng)目中提出創(chuàng)新解決方案并取得顯著成果的經(jīng)歷。另一方面，語言表達(dá)要具體且有說服力，用實(shí)際數(shù)據(jù)和事例支撐賣點(diǎn)，如銷售額提升百分比等。同時，在自我評價和工作經(jīng)歷描述等部分合理布局賣點(diǎn)，使其自然融入，讓招聘者快速捕捉到獨(dú)特價值，從眾多申請者中脫穎而出。2.探討網(wǎng)申和傳統(tǒng)線下招聘在信息呈現(xiàn)方式上的差異以及應(yīng)對策略。網(wǎng)申和傳統(tǒng)線下招聘信息呈現(xiàn)差異明顯。網(wǎng)申通過電子表格和文檔，要求信息簡潔規(guī)范、重點(diǎn)突出，受格式和字?jǐn)?shù)限制。線下招聘可面對面交流，信息更豐富、靈活。應(yīng)對網(wǎng)申，要精準(zhǔn)提煉內(nèi)容，按格式要求填寫，突出關(guān)鍵信息。準(zhǔn)備簡潔有力的文字材料，如簡歷。對于線下招聘，要注重儀表儀態(tài)，語言表達(dá)清晰流暢，能圍繞自身優(yōu)勢和崗位需求進(jìn)行深入闡述，隨機(jī)應(yīng)變回答問題，充分展示綜合素質(zhì)。3.分析網(wǎng)申中填寫期望薪資過高或過低可能帶來的影響，并說明如何合理填寫。期望薪資過高可能使招聘者認(rèn)為求職者對自身定位不準(zhǔn)確，超出崗位預(yù)算，從而失去機(jī)會。過低則可能讓招聘者質(zhì)疑能力，或入職后薪資與付出不匹配影響工作滿意度。合理填寫需先調(diào)研市場行情，了解同類崗位在當(dāng)?shù)氐男劫Y范圍。結(jié)合自身學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、技能水平等綜合因素評估?？山o出一個合理區(qū)間，下限體現(xiàn)自身底線，上限考慮自身價值和市場水平，同時表明薪資可根據(jù)公司整體情況和自身表現(xiàn)調(diào)整，展現(xiàn)靈活性和務(wù)實(shí)態(tài)度。4.談?wù)劸W(wǎng)申中開放性問題的答題思路和技巧?；卮鹁W(wǎng)申開放性問題，首先要認(rèn)真審題