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文檔簡介
自考專業(yè)(行政管理)考試時間:90分鐘;命題人:教研組考生注意:1、本卷分第I卷(選擇題)和第Ⅱ卷(非選擇題)兩部分,滿分100分,考試時間90分鐘2、答卷前,考生務(wù)必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級填寫在試卷規(guī)定位置上3、答案必須寫在試卷各個題目指定區(qū)域內(nèi)相應(yīng)的位置,如需改動,先劃掉原來的答案,然后再寫上新的答案;不準使用涂改液、膠帶紙、修正帶,不按以上要求作答的答案無效。第I卷(選擇題26分)一、單選題(20小題,每小題1分,共計20分)1、(單選題)公共政策學(xué)的創(chuàng)立者是()。
A.伊斯頓
B.拉斯韋爾
C.默頓
D.阿爾蒙德
正確答案:B
2、(單選題)在我國商代后期,出現(xiàn)了一種體式較為完備的文書,即()。
A.金石文書
B.縑帛文書
C.甲骨文書
D.竹簡文書
正確答案:C
3、(單選題)張某由行政機關(guān)到某大學(xué)工作一年,不改變?nèi)耸玛P(guān)系,這種交流形式是()
A.轉(zhuǎn)任
B.調(diào)任
C.輪換
D.掛職鍛煉
正確答案:D
4、(單選題)帕森斯認為,任何社會若要生存就必須具備維持系統(tǒng)所必須的一般條件,這些必要功能條件包括了()
A.兩個方面
B.三個方面
C.四個方面
D.五個方面
正確答案:C
5、(單選題)日本的自由化改革提出的時間是()
A.1981年
B.1986年
C.1996年
D.1998年
正確答案:A
6、(單選題)“在若干要求離婚的案件中,情況各不相同,但雙方感情破裂是相同的。可見,雙方感情破裂是要求離婚的重要原因?!鄙鲜鲆蚬P(guān)系的判明是用()。
A.求同法
B.求異法
C.共變法
D.剩余法
正確答案:A
7、(單選題)任職培訓(xùn)的對象是()
A.新錄用的處在試用期間的公務(wù)員
B.晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
C.從事某項專門業(yè)務(wù)的公務(wù)員
D.所有公務(wù)員
正確答案:B
8、(單選題)秘書參謀部門的參謀內(nèi)涵()
A.集中而單純
B.寬泛而綜合
C.專門而集中
D.明確而穩(wěn)定
正確答案:B
9、(單選題)秘書參謀活動中所依據(jù)的信息必須()
A.重視積極因素
B.針對領(lǐng)導(dǎo)好惡
C.重視消極因素
D.準確全面有用
正確答案:D
10、(單選題)規(guī)定適用對象和范圍,直接體現(xiàn)國家及上級編制主管部門關(guān)于編制結(jié)構(gòu)的某些積極意圖的編制,我們稱之為()。
A.單列編制
B.專項編制
C.臨時編制
D.機動編制
正確答案:B
11、(單選題)秘書參謀環(huán)境客體,主要指領(lǐng)導(dǎo)者隸屬的()
A.信息職能部門
B.綜合職能部門
C.執(zhí)行職能部門
D.輔助職能部門
正確答案:C
12、(單選題)提出“擺脫議會制的出路,當然不在于廢除代議機構(gòu)和選舉制,而在于把代議機構(gòu)由清談館變?yōu)椤ぷ鳌瘷C構(gòu)”的是()
A.馬克思
B.列寧
C.毛澤東
D.鄧小平
正確答案:B
13、(單選題)下列關(guān)系中,不屬于公務(wù)員應(yīng)該回避的是()
A.夫妻關(guān)系
B.近姻親關(guān)系
C.直系血親關(guān)系
D.同學(xué)關(guān)系
正確答案:D
14、(單選題)在福萊特看來,群體過程的核心就是()
A.團結(jié)
B.創(chuàng)造
C.效忠
D.服從
正確答案:B
15、(單選題)始終存在于人們頭腦中并促使人們積極行動以追求的結(jié)果是()
A.目標
B.假設(shè)
C.計劃
D.命題
正確答案:A
16、(單選題)非正式組織的信息對秘書參謀活動具有()
A.典型作用
B.決定作用
C.參考作用
D.綜合作用
正確答案:C
17、(單選題)在我國,市紅十字會的性質(zhì)是()。
A.基層群眾自治性組織
B.市人民團體
C.城市公益性組織
D.政府職能部門
正確答案:C
18、(單選題)將政治視為爭奪權(quán)力及施展謀略和玩弄權(quán)術(shù)的代表人物是()。
A.馬基亞維里
B.孔子
C.老子
D.洛克
正確答案:A
19、(單選題)諾思認為國家是制度的最大()
A.供給者
B.購買者
C.銷售者
D.消費者
正確答案:A
20、(單選題)廠商根據(jù)商品購買者的身份或購買迫切程度的不同,為同一商品制定不同的價格。這種行為屬于()。
A.價格歧視
B.欺行霸市
C.商業(yè)技巧
D.不正當競爭
正確答案:A
二、多選題(6小題,每小題1分,共計6分)1、(多選題)計劃類文書包括()A.規(guī)劃B.綱要C.計劃D.意見E.安排正確答案:ABCE2、(多選題)古希臘學(xué)者克拉底魯說:“一切命題都是假的?!眮喞锸慷嗟路瘩g說:“如果一切命題都是假的,那么這個‘一切命題都是假的’也是假的?!眮喞锸慷嗟碌姆瘩g用的是()。
A.直接反駁
B.間接反駁
C.歸謬法
D.類比反駁
E.歸納反駁
正確答案:AC
3、(多選題)機關(guān)對于其所體現(xiàn)的組織本體,表現(xiàn)出以下功能()
A.發(fā)動功能
B.指揮功能
C.控制功能
D.代表功能
正確答案:ACD
4、(多選題)根據(jù)機關(guān)之間不同的行文關(guān)系,可以將機關(guān)之間的行文分為()。
A.上行文
B.下行文
C.泛行文
D.多方向行文
E.平行文
正確答案:ABE
5、(多選題)下列屬于市政績效管理信息系統(tǒng)硬件要素的有()
A.計算機
B.數(shù)據(jù)庫
C.圖書資料
D.處理程序
E.服務(wù)器
正確答案:ACE
6、(多選題)公務(wù)員獎勵的原則有()
A.以精神獎勵為主
B.公平、公開、公正
C.定期獎勵與及時獎勵相結(jié)合
D.精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合
E.以物質(zhì)獎勵為主
正確答案:ABCD
第Ⅱ卷(非選擇題74分)三、填空題(2小題,每小題1分,共計2分)1、(填空題)歸納推理有完全歸納推理和___兩大類。
正確答案:不完全歸納推理
2、(填空題)威爾達夫斯基認為,不應(yīng)該把有適當余量的______一概看成是毫不可取的。
正確答案:預(yù)算
四、判斷題(2小題,每小題1分,共計2分)1、(判斷題)管理學(xué)是一門定性和定量相統(tǒng)一的學(xué)科。
正確答案:
正確
2、(判斷題)機關(guān)管理改革是機關(guān)成員利益的分配和再分配過程。
正確答案:
正確
5、簡答題(7小題,每小題10分,共計70分)1、(問答題)簡單比較進口替代戰(zhàn)略和出口導(dǎo)向戰(zhàn)略。
正確答案:對外貿(mào)易包括進口和出口兩個方面,
(1分)在進出口孰輕孰重,達到什么目的等方面的選擇不同,由此形成了兩種不同的對外貿(mào)易發(fā)展戰(zhàn)略。(1分)進口代替戰(zhàn)略,就是經(jīng)過建立和發(fā)展本國的工業(yè),替代國外制成品的進口,以帶動經(jīng)濟增長、實現(xiàn)工業(yè)化的一種貿(mào)易發(fā)展戰(zhàn)略。(2分)出口導(dǎo)向戰(zhàn)略,也稱“出口主導(dǎo)”戰(zhàn)略,是指經(jīng)過發(fā)展出口工業(yè),以工業(yè)制成品的出口來代替農(nóng)礦產(chǎn)品出口,以擴大出口來帶動本國的工業(yè)化和國民經(jīng)濟增長的戰(zhàn)略。(2分)
2、(問答題)已知某有效三段論的大前提為O判斷,試證明:(1)其小前提必為A判斷;(2)該三段論為第三格OAO式。
正確答案:證明:已知某有效三段論的大前提為O判斷,則其結(jié)論必為O判斷,故其大項在結(jié)論中周延;因此,在大前提中大項必須周延,因此大前提必為MOP,由此可見,中項在大前提中沒有周延,根據(jù)基本規(guī)則,中項在小前提中必須周延;又因為大前提為否定判斷,所以小前提必須為肯定判斷,所以小前提必為MAS。所以該三段論為第三格的OAO式
3、(問答題)簡述行政領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)應(yīng)遵循的原則。
正確答案:(1)權(quán)責統(tǒng)一原則。(2)視能授權(quán)原則。(3)信任與監(jiān)督相統(tǒng)一的原則。(4)單一隸屬原則。
4、(問答題)簡述聯(lián)合行文的注意事項
正確答案:聯(lián)合行文必須注意《格式》中規(guī)定的“文件首頁必須顯示正文》這一明確要求,如果聯(lián)合行文的機關(guān)過多,就可能出現(xiàn)把正文擠出首頁的情況,而公文首頁如果沒有正文,使人一看首頁還不知道文件內(nèi)容足什么,這是極不嚴肅的事情,因此,公支首頁必須顯示正文。發(fā)文機關(guān)過多只能擠發(fā)文機關(guān),不能擠正文,可將發(fā)文機關(guān)字號、行距縮小,還要考慮留出發(fā)文字號、主送機關(guān)公文標題的位置,直至保證公文首頁顯示正文為止
5、(問答題)試述科層制組織的優(yōu)點和弊端。
正確答案:優(yōu)點:科層制最大的優(yōu)點在于,相比較其他組織體系和管理方式,行政管理,效率高。韋伯相信,建立在法理型基礎(chǔ)上的科層制是對工業(yè)社會中大型和復(fù)雜的組織進行行政管理的最有效手段。
弊端:(1)形式主義??茖又茝娬{(diào)組織成員應(yīng)嚴格照章辦事,然而過度的照章辦事,也會產(chǎn)生形式主義的弊端。
(2)繁文縟節(jié)??茖又茝娬{(diào)組織各部門和成員之間的各種交涉應(yīng)具有正式性,通常要求以公文的形式和特定的儀式來進行,由此會產(chǎn)生繁文縟節(jié)的弊端。
(3)用人困境.科層制雖然強調(diào)依據(jù)才能錄用職員,但同時按規(guī)章給予晉升的機會,這就會產(chǎn)生源于彼得原則的用人困境問題。
(4)人情味欠缺。科層制要求組織成員在辦事過程中應(yīng)去除個人的思想情感對組織事務(wù)的干擾,避免由人的主觀性帶來的各種不確定因素。
(5)對外界變化反應(yīng)不靈敏??茖又茝娬{(diào)組織規(guī)章制度的穩(wěn)定性,但組織外部環(huán)境發(fā)生變化時,規(guī)章制度的改變往往滯后,從而降低了組織的調(diào)節(jié)和適應(yīng)能力。
6、(問答題)查辦立項的內(nèi)容應(yīng)包括哪些要素
正確答案:立項內(nèi)容應(yīng)包括以下五個要素:
(1)確定查辦的事由:
(2)明確辦理要求;
(3)指明承辦單位或承辦人;
(4)規(guī)定完成時限;
(5)提出辦結(jié)后的反饋要求。
7、(問答題)某宿舍住著四位研究生,分別是四川人、安徽人、河北人和北京人。他們分別在中文、國政和法律三個系就學(xué)。其中
(1)北京籍研究生單獨在國政系;
(2)河北籍研究生不在中文系;
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