簡單的離職合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX有限責任公司，

甲方地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號，

甲方法定代表人/負責人：張三，

甲方聯(lián)系方式

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

乙方名稱：XX貿(mào)易有限公司，

乙方地址：XX省XX市XX區(qū)XX街XX號，

乙方法定代表人/負責人：李四，

乙方聯(lián)系方式

**合同簡介**

甲方與乙方基于平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方為甲方提供離職相關(guān)服務事宜達成如下協(xié)議。甲方因業(yè)務發(fā)展需要，需對部分員工進行離職處理，并委托乙方提供專業(yè)的離職咨詢、法律支持及后續(xù)事務處理服務。乙方憑借其專業(yè)能力和經(jīng)驗，為甲方提供全面的離職解決方案，確保離職流程符合法律法規(guī)要求，同時維護雙方及員工的合法權(quán)益。雙方合作背景為甲方需通過合法合規(guī)的方式完成員工離職，乙方作為專業(yè)服務提供方，通過提供專業(yè)服務協(xié)助甲方順利達成目標。本合同旨在明確雙方的權(quán)利與義務，確保服務內(nèi)容、價格、履行期限等關(guān)鍵條款得到有效執(zhí)行，為離職過程中的各項事務提供法律保障和操作指引。雙方基于對離職處理重要性的共識，共同制定本合同，以規(guī)范合作過程，防范法律風險，實現(xiàn)合作共贏。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是明確甲方委托乙方提供專業(yè)離職服務的內(nèi)容、標準及雙方責任，確保甲方員工離職流程的合法性、合規(guī)性與效率性。乙方根據(jù)甲方的具體需求，提供包括但不限于離職咨詢、法律盡職、協(xié)議文本起草與審核、溝通協(xié)調(diào)、手續(xù)辦理指導、風險預警及應對等全方位服務。具體范圍涵蓋離職原因分析、適用法律法規(guī)解讀、離職協(xié)議條款設(shè)計、經(jīng)濟補償金測算與支付方案建議、離職面談支持、檔案與社保關(guān)系轉(zhuǎn)移協(xié)助、勞動爭議預防與處理建議等，旨在協(xié)助甲方在滿足法律要求的前提下，妥善處理員工離職事宜，減少潛在的法律風險與運營中斷。

第二條定義

1.“離職服務”指乙方根據(jù)本合同約定，為甲方提供的包括咨詢、方案設(shè)計、文書制作、溝通協(xié)調(diào)、事務辦理指導等與員工離職相關(guān)的全部或部分專業(yè)服務。

2.“離職協(xié)議”指甲乙雙方代表根據(jù)本合同約定，與員工就離職事宜簽訂的書面文件，內(nèi)容涵蓋離職原因、離職時間、經(jīng)濟補償、工作交接、保密義務、競業(yè)限制（如適用）等條款。

3.“經(jīng)濟補償金”指依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，由甲方依法向員工支付的離職補償。

4.“法律法規(guī)”指中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及地方性法規(guī)、司法解釋等。

5.“服務期限”指乙方根據(jù)本合同約定提供服務的起止時間。

第三條雙方權(quán)利與義務

**1.甲方的權(quán)力與義務**

(1)**權(quán)力**：

a.有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方具體指示提供專業(yè)離職服務。

b.有權(quán)對乙方提供的服務內(nèi)容、進度及質(zhì)量進行監(jiān)督與評估。

c.有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整離職方案及服務需求，并通知乙方配合執(zhí)行。

d.對于乙方違反本合同約定或服務質(zhì)量不達標的情況，有權(quán)要求乙方限期整改、承擔違約責任或解除合同。

(2)**義務**：

a.**提供必要信息與配合**：甲方應及時、真實、全面地向乙方提供與離職服務相關(guān)的背景資料、員工信息（包括但不限于勞動合同、薪資結(jié)構(gòu)、工作表現(xiàn)、離職原因等）、內(nèi)部政策文件等，并確保信息的合法性。甲方應指定專門聯(lián)系人或部門，負責與乙方對接，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，配合乙方開展盡職、方案設(shè)計、文書審核、員工溝通等各項工作。

b.**明確指示與決策**：甲方應就離職服務的重大事項（如離職條件、補償標準、協(xié)議核心條款等）向乙方提供清晰、明確的書面指示或決策依據(jù)。甲方代表應對乙方提交的服務成果（如離職協(xié)議草案）進行審核，并在合理期限內(nèi)（通常不超過收到文件后3個工作日）反饋修改意見或作出確認。

c.**支付服務費用**：甲方應按照本合同第四條約定，按時足額向乙方支付服務費用。甲方應將服務費用納入其內(nèi)部預算，并確保支付流程符合公司財務制度。

d.**遵守法律法規(guī)與商業(yè)秘密**：甲方應確保其離職行為及委托乙方提供的服務符合相關(guān)法律法規(guī)，并對在合作過程中知悉的乙方商業(yè)秘密、技術(shù)信息及員工個人隱私承擔保密義務，不得泄露或用于合同目的之外的其他用途。

e.**承擔相關(guān)責任**：甲方應對其提供的指示、數(shù)據(jù)及文件的準確性、合法性負責。因甲方提供虛假信息、不當指示或未履行配合義務導致乙方工作延誤、錯誤或產(chǎn)生額外成本時，甲方應承擔相應責任，并可能需要承擔乙方因此遭受的損失。

**2.乙方的權(quán)力與義務**

(1)**權(quán)力**：

a.有權(quán)要求甲方按照本合同約定提供必要信息、配合及指示，以便有效履行服務職責。

b.有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)及專業(yè)經(jīng)驗，對甲方提出的離職方案提出專業(yè)意見，并要求甲方就不合理或不合規(guī)的要求進行說明或調(diào)整。

c.有權(quán)按照約定收取服務費用。若因甲方原因?qū)е路諢o法按原計劃進行或產(chǎn)生額外工作，乙方有權(quán)依據(jù)本合同約定或雙方協(xié)商，要求甲方支付額外費用或調(diào)整服務范圍。

(2)**義務**：

a.**提供專業(yè)服務**：乙方應組建具備資質(zhì)的專業(yè)團隊負責本合同項下的服務，確保服務內(nèi)容符合《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并體現(xiàn)專業(yè)性、效率性與風險控制意識。乙方應依據(jù)甲方需求及盡職結(jié)果，提供定制化的離職解決方案，包括但不限于：

i.**離職咨詢**：分析離職背景，解讀適用法律，評估潛在風險，提出優(yōu)化建議。

ii.**方案設(shè)計**：設(shè)計經(jīng)濟補償方案（如N+1、協(xié)商一致解除等），規(guī)劃離職流程步驟，明確各環(huán)節(jié)責任。

iii.**文書制作與審核**：起草或?qū)忛嗠x職協(xié)議、通知書、補償方案確認函等法律文書，確保條款合法、公平、完整，并提示關(guān)鍵風險點。

iv.**溝通協(xié)調(diào)支持**：根據(jù)甲方授權(quán)，參與或協(xié)助進行離職面談，解釋政策，解答員工疑問，引導達成一致。

v.**事務辦理指導**：提供檔案轉(zhuǎn)移、社保關(guān)系變更、工資結(jié)算、競業(yè)限制協(xié)議簽訂等手續(xù)的辦理指引或代辦服務（如甲方額外付費）。

vi.**風險預警與應對**：識別離職過程中可能出現(xiàn)的法律風險（如違法解除、補償不足、勞動爭議等），向甲方提供預警，并協(xié)助制定應對預案。

b.**保證服務質(zhì)量與保密**：乙方應保證其提供的服務符合行業(yè)標準及專業(yè)水準，對服務過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、經(jīng)營信息及員工個人信息嚴格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。保密義務在本合同終止后持續(xù)有效。

c.**盡職**：在提供方案前，乙方應進行必要的盡職，包括但不限于核實員工勞動合同、工作年限、薪資待遇、績效考核記錄等關(guān)鍵信息，確保服務建議基于事實。

d.**溝通與報告**：乙方應指派專屬項目經(jīng)理作為主要聯(lián)系人，與甲方保持定期溝通，及時匯報服務進展，通報重要事項及潛在問題。乙方應按要求提交階段性或最終的服務報告。

e.**遵守職業(yè)道德**：乙方及其團隊成員應遵守律師、咨詢師等職業(yè)倫理規(guī)范，勤勉盡責，獨立客觀地提供專業(yè)意見，不得利用服務關(guān)系謀取不正當利益。

f.**協(xié)助處理爭議**：若發(fā)生與離職相關(guān)的勞動爭議，乙方應根據(jù)甲方指示，提供法律咨詢，協(xié)助分析案情，參與調(diào)解或仲裁/訴訟程序，提供專業(yè)支持（具體范圍依合同約定或額外約定）。

g.**配合甲方內(nèi)部管理**：乙方應尊重甲方內(nèi)部的管理架構(gòu)和決策流程，其專業(yè)意見供甲方參考，最終決定權(quán)在甲方。乙方應配合甲方對服務過程的監(jiān)督。

第四條價格與支付條件

1.**服務費用**：甲方應向乙方支付本合同項下的離職服務費用。服務費用總額根據(jù)乙方提供的服務范圍、復雜程度及團隊配置等因素綜合確定，具體金額為人民幣叁拾萬元整（￥300,000.00）。該費用包含乙方為完成本合同第一條所述全部服務內(nèi)容所產(chǎn)生的咨詢費、方案設(shè)計費、文書起草與審核費、溝通協(xié)調(diào)支持費、前期盡職費等。

2.**支付方式**：甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務費用支付至乙方指定的以下銀行賬戶：

開戶行：XX銀行XX支行

戶名：XX貿(mào)易有限公司

賬號：XXxxxxxxxxxxxx

3.**支付時間**：

a.首付款：本合同生效之日起7個工作日內(nèi)，甲方向乙方支付服務費用總額的50%，即人民幣壹拾伍萬元整（￥150,000.00）。

b.尾款：乙方完成全部約定服務內(nèi)容，甲方確認服務成果合格后10個工作日內(nèi)，甲方向乙方支付剩余服務費用50%，即人民幣壹拾伍萬元整（￥150,000.00）。

4.**發(fā)票**：乙方應在收到每筆款項后，向甲方開具等額、合法的增值稅發(fā)票。

第五條履行期限

1.**合同有效期**：本合同自雙方授權(quán)代表簽字并蓋章之日起生效，至乙方完成本合同約定的全部服務內(nèi)容并經(jīng)甲方確認之日終止。本合同有效期預計為30日，自甲方正式啟動首批員工離職流程之日起算，或雙方協(xié)商一致終止。

2.**關(guān)鍵時間節(jié)點**：

a.盡職與方案設(shè)計期：自甲方提供首批離職員工基本信息之日起7個工作日內(nèi)，乙方提交初步離職方案及經(jīng)濟補償測算建議。

b.文書制作與審核期：自甲方確認初步方案之日起5個工作日內(nèi)，乙方完成離職協(xié)議等核心文書的起草，并提交甲方審核。甲方應在收到文書后3個工作日內(nèi)反饋意見，若需修改，乙方應在收到意見后2個工作日內(nèi)完成。

c.服務完成確認：乙方提供全部服務完成后，甲方應在10個工作日內(nèi)進行最終確認。

d.費用支付節(jié)點：按照第四條約定執(zhí)行。

3.**延期**：若因甲方原因（如未能及時提供資料、未能及時反饋意見、要求乙方配合處理甲方自身原因?qū)е碌膹碗s情況等）導致服務延期，乙方服務期限相應順延，甲方支付義務不變。因乙方原因?qū)е路昭悠?，乙方應承擔相應責任，并可能需要承擔甲方因此遭受的直接損失（不超過該部分服務費用總額的20%）。

第六條違約責任

1.**甲方違約責任**：

a.**未按時支付費用**：若甲方未能按照第四條約定按時足額支付任何一期服務費用，每逾期一日，應按逾期支付金額的萬分之五（0.05%）向乙方支付違約金。逾期超過30日，乙方有權(quán)暫停服務，直至甲方付清全部款項及違約金，且甲方仍需承擔合同解除后的賠償責任。

b.**未提供必要條件或配合**：若因甲方未能及時提供真實、完整的資料、未能配合乙方進行必要的溝通協(xié)調(diào)或內(nèi)部審批，導致乙方無法按時完成約定服務或服務質(zhì)量受損，甲方應承擔由此產(chǎn)生的額外費用（如有），且乙方有權(quán)就延誤或受損部分的服務費用進行調(diào)整或要求減免，甲方亦需承擔乙方因此可能遭受的直接損失。

c.**違反保密義務**：若甲方違反本合同第二條第4款或第二條定義中關(guān)于保密的約定，泄露乙方商業(yè)秘密或員工信息，應立即停止違約行為，并向乙方賠償因此造成的全部損失（包括直接經(jīng)濟損失、維權(quán)費用等），損失金額累計不低于人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）。

2.**乙方違約責任**：

a.**未達到服務標準**：若乙方提供的服務明顯不符合本合同約定、專業(yè)標準或行業(yè)規(guī)范，經(jīng)甲方指出后未能按期有效整改，或因乙方重大過失（如法律文書存在嚴重錯誤導致甲方承擔法律責任）給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額不超過該違約事項直接關(guān)聯(lián)的服務費用金額，且甲方有權(quán)要求乙方退還相應服務費用。

b.**泄露甲方或員工信息**：若乙方及其團隊成員違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密或員工個人信息，應立即停止違約行為，并向甲方賠償因此造成的全部損失，賠償金額累計不低于人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）。乙方還應承擔相應的法律責任。

c.**延遲服務**：若因乙方原因（非甲方原因或不可抗力所致）導致關(guān)鍵服務環(huán)節(jié)顯著延遲（例如，方案設(shè)計期超過約定時間15%，文書制作期超過約定時間20%），每延遲一日，乙方應按該延遲服務對應費用部分的萬分之五（0.05%）向甲方支付延誤違約金。延誤違約金總額不超過該部分服務費用金額的10%。若延遲超過30日，甲方有權(quán)解除合同，乙方應退還已收取但未提供相應服務的費用，并支付相當于該費用30%的違約金。

3.**不可抗力導致違約**：根據(jù)第五條約定，因不可抗力導致合同無法履行或延遲履行，違約方不承擔違約責任，但應在不可抗力發(fā)生后7日內(nèi)通知對方，并提供相關(guān)證明，雙方應根據(jù)情況協(xié)商變更或解除合同。

4.**不可預見之重損失**：除本合同已明確約定賠償上限或方式外，任何一方因?qū)Ψ竭`約行為直接遭受的、合同條款未預見或未充分覆蓋的重大損失（如因?qū)Ψ竭`約導致的訴訟費、律師費、行政處罰金等），違約方應在合理范圍內(nèi)承擔賠償責任，具體數(shù)額由雙方協(xié)商或依據(jù)法律規(guī)定確定。

5.**合同解除后的責任**：若本合同因任何一方違約被解除，違約方除承擔本合同約定的違約責任外，還應負責完成合同尚未履行部分的服務（若甲方仍有此需求且乙方愿意繼續(xù)），或退還已收取但服務未提供部分的費用，并支付相應違約金。同時，違約方應返還或銷毀載有對方商業(yè)秘密或信息的所有資料。

第七條不可抗力

1.**定義**：不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于：自然災害（如地震、洪水、臺風、雷擊等）、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為（如法律、法規(guī)的突然頒布或修訂、行政命令等）、流行病疫情、網(wǎng)絡攻擊或系統(tǒng)故障以及其他類似無法預見、無法避免的事件。

2.**影響**：任何一方因不可抗力導致無法履行或無法完全履行本合同義務的，不承擔違約責任。但遭受不可抗力的一方應在不可抗力發(fā)生后7日內(nèi)通知對方，并提供相關(guān)證明文件（如政府公告、新聞報道、保險理賠文件等），以便對方核實。

3.**責任免除**：

a.因不可抗力導致合同部分或全部不能履行的，雙方應根據(jù)不可抗力的影響，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除合同。若合同解除，雙方互不承擔違約責任，但已履行的部分除外。

b.若不可抗力影響持續(xù)超過30日，雙方均有權(quán)單方面解除合同。合同解除后，雙方應就各自因合同已履行部分產(chǎn)生的收益、費用及損失進行結(jié)算，多退少補。因不可抗力造成的直接損失，由各方自行承擔。

c.不可抗力消除后，受影響方應立即恢復履行合同義務，此前因不可抗力不能履行或延遲履行的，不承擔違約責任。

4.**通知義務**：任何一方在知道或應當知道不可抗力發(fā)生后，未及時通知對方，導致對方遭受損失的，應就擴大的損失承擔責任，但不可抗力本身造成的損失除外。

5.**不可免除的責任**：若因一方遲延履行后發(fā)生不可抗力，不能免除其遲延履行部分的責任。雙方均應采取合理措施減少不可抗力造成的損失，若未采取合理措施導致?lián)p失擴大，應對擴大的損失承擔責任。

第八條爭議解決

1.**協(xié)商**：凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應指派授權(quán)代表進行，努力在合同有效期內(nèi)達成書面和解協(xié)議。

2.**調(diào)解**：若協(xié)商未能解決爭議，雙方同意在協(xié)商失敗后30日內(nèi)，共同選擇一個雙方均認可的中立調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解。調(diào)解規(guī)則依據(jù)該機構(gòu)的規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議的，雙方應簽署調(diào)解協(xié)議書，該協(xié)議書具有合同約束力，雙方應共同履行。

3.**仲裁**：若協(xié)商和調(diào)解均無法解決爭議，或雙方在協(xié)商開始前即一致同意直接進行仲裁，則該爭議應提交XX仲裁委員會（或雙方另行書面約定的其他仲裁機構(gòu)）按照其屆時有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。仲裁地點為甲方所在地（或雙方書面約定的其他地點）。仲裁語言為中文。仲裁過程中產(chǎn)生的仲裁費由敗訴方承擔，或按仲裁規(guī)則約定。

4.**訴訟**：除上述仲裁約定外，任何一方均不得向人民法院提起訴訟。若發(fā)生本條第三款仲裁約定情形，則仲裁為解決該爭議的唯一途徑，任何一方放棄向法院起訴的權(quán)利。

5.**適用法律**：爭議解決過程適用中華人民共和國法律。

第九條其他條款

1.**通知方式**：雙方就本合同相關(guān)事宜進行的所有通知、請求、要求或其他通信，均應以書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件、掛號信）發(fā)送至本合同首部載明的地址或雙方后續(xù)書面變更的地址。以電子郵件方式發(fā)送的，發(fā)出時視為送達；以傳真方式發(fā)送的，發(fā)送成功時視為送達；以信函或掛號信方式發(fā)送的，寄出后3日視為送達。任何一方變更聯(lián)系方式，應提前7日書面通知對方。

2.**合同變更**：對本合同的任何修改、補充或變更，均須經(jīng)雙方授權(quán)代表書面簽署補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。若補充協(xié)議內(nèi)容與原合同沖突，以補充協(xié)議為準。

3.**完整協(xié)議**：本合同及其附件構(gòu)成雙方就本合同標的事項達成的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解或安排。雙方不再就同一事項提出任何爭議或索賠。

4.**可分割性**：若本合同任何條款被認定為無效、非法或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。雙方應協(xié)商替換為內(nèi)容最接近、合法有效的條款，以代替原無效條款。

5.**獨立履行**：本合同各條款應被視為獨立部分，任何一方未能完全履行某項條款，不影響其履行其他條款的權(quán)利。

6.**轉(zhuǎn)讓**：未經(jīng)對方事先書面同意，任何一方不得將其在本合同項下的權(quán)利或義務部分或全部轉(zhuǎn)讓給第三方。但甲方因合并、分立、收購等導致主體變更的，甲方權(quán)利義務可自動轉(zhuǎn)移給承繼其業(yè)務的主體，并應書面通知乙方。

7.**非雇傭關(guān)系**：乙方提供的服務系基于其專業(yè)能力，雙方之間不形成任何形式的企業(yè)法人關(guān)系、合伙關(guān)系、代理關(guān)系或雇傭關(guān)系。乙方及其工作人