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文檔簡介
礦區(qū)2025全年工作總結(jié)
2025年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,礦區(qū)黨工委、管委會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中、六中全會(huì)精神,圍繞“三個(gè)轉(zhuǎn)變”的總體思路和“建設(shè)和諧秀美新礦區(qū)”的目標(biāo),以開展“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),轉(zhuǎn)作風(fēng)、促有為,狠抓項(xiàng)目建設(shè)和招商引資工作,不斷加快礦區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)程?,F(xiàn)將2025年工作情況匯報(bào)如下:
堅(jiān)持黨建引領(lǐng),凝聚轉(zhuǎn)型發(fā)展新動(dòng)力。
1、以“學(xué)”為先,扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。成立了礦區(qū)學(xué)習(xí)教育協(xié)調(diào)小組,制定并落實(shí)機(jī)關(guān)黨員干部全年學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,堅(jiān)持每周星期五集中學(xué)習(xí)、每月支部主題黨日活動(dòng)和雙月“四講四有”專題討論制度,嚴(yán)格落實(shí)黨員每年參加學(xué)習(xí)教育不少于24學(xué)時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子成員不少于40學(xué)時(shí),實(shí)行“1+10”基本標(biāo)配,強(qiáng)化黨員干部“四種”意識(shí),努力提高基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì),爭做合格黨員。
2、凝神聚魂,加強(qiáng)黨基層組織建設(shè)。認(rèn)真開展黨員春訓(xùn)及黨員發(fā)展工作,全年發(fā)展黨員7名,按期轉(zhuǎn)正黨員7名;抓實(shí)“五強(qiáng)書記”和“三通一站”切實(shí)提高基層黨建組織建設(shè)和信息化服務(wù)水平;組織7名社區(qū)書記參加了市委黨校第二期“五強(qiáng)書記”建設(shè)專題培訓(xùn)班和宜昌市社區(qū)主職干部培訓(xùn)班,舉辦“社區(qū)書記談黨建”專題座談會(huì),選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子。本年度根據(jù)工作需要,增補(bǔ)社區(qū)黨總支副書記1名、社區(qū)居委會(huì)委員1名。圓滿完成了“兩代表一委員”換屆選舉工作,共產(chǎn)生6名宜都市黨代表、7名宜都市人大代表,推薦1名宜昌市人大代表連任,推薦產(chǎn)生2名宜都市政協(xié)委員。
3、豐富主題活動(dòng),助推思想文化宣傳。一是抓好理論武裝,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮干部服務(wù)推動(dòng)作用;二是以服務(wù)礦區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展為中心,加大思想文化宣傳力度,營造出“人人謀發(fā)展、人人為發(fā)展”的良好氛圍;三是以提高礦區(qū)居民文明程度為著力點(diǎn),抓好衛(wèi)生礦區(qū)、文明礦區(qū)、宜昌市級(jí)文明單位等創(chuàng)建工作。全年組織機(jī)關(guān)全體干部職工集中學(xué)習(xí)29次;共報(bào)送稿件70余篇,采用36篇;向市文明辦推薦1位“最美志愿者”和1個(gè)“最美志愿服務(wù)組織”。
4、講文明樹新風(fēng),共創(chuàng)全國文明城市。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作方案,細(xì)化責(zé)任分工,召開創(chuàng)城工作推進(jìn)會(huì),在礦區(qū)官方站增設(shè)文明創(chuàng)建專欄,對(duì)廣大市民進(jìn)行文明城市創(chuàng)建知識(shí)集中宣講,懸掛、張貼創(chuàng)建全國文明城市宣傳標(biāo)語,定制創(chuàng)城宣傳牌113塊,發(fā)放宣傳袋770個(gè),宣傳材料2300余份。成立了9個(gè)志愿服務(wù)站,組織志愿者參與無償獻(xiàn)血、關(guān)愛孤寡空巢老人等志愿服務(wù)活動(dòng),進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生整治,清理垃圾,鏟除牛皮蘚,有序推動(dòng)創(chuàng)建全國文明城市進(jìn)程。
5、嚴(yán)格落實(shí)大數(shù)據(jù)核查,助推黨風(fēng)廉政建設(shè)。年初召開會(huì)議專題研究部署全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)一步明確了職責(zé),將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核納入年度目標(biāo)管理績效考核,將考核結(jié)果作為各部門、各社區(qū)和黨員干部職工評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),組織力量定期、不定期開展督查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。組建7個(gè)工作專班,充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)對(duì)全礦區(qū)城市低保、醫(yī)療救助和保障性住房等惠民政策落實(shí)情況進(jìn)行排查,核查問題線索共551條,其中查實(shí)207條,查否344條;開展“升學(xué)宴”等有關(guān)宴請(qǐng)預(yù)警防控工作,預(yù)警談話5人次;認(rèn)真開展兩項(xiàng)專項(xiàng)整治“回頭看”活動(dòng),重點(diǎn)檢查了機(jī)關(guān)內(nèi)部食堂違規(guī)公款消費(fèi)問題和違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼或福利問題,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題。
6、黨建帶工建、團(tuán)建,群團(tuán)工作水平不斷提升。工會(huì)全年走訪慰問困難職工449人,發(fā)放慰問資金萬余元;對(duì)91戶困難職工子女送去金秋助學(xué)金萬元;開展了夏季送清涼活動(dòng),為12個(gè)建筑工地送去了防暑降溫物品共160份5500元;團(tuán)工委開展上門服務(wù)關(guān)愛留守兒童和空巢老人為對(duì)象的“關(guān)愛工程”;武裝部進(jìn)一步抓好基層武裝部、民兵連部規(guī)范化建設(shè)和征兵宣傳工作;殘協(xié)為30名重度殘疾人申報(bào)了“陽光家園”,為4名重度精神病人提供了免費(fèi)住院服務(wù),為14名重度肢殘人贈(zèng)送了輪椅車。
7、加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)和公開工作,政務(wù)服務(wù)能力得到進(jìn)一步提高。加強(qiáng)陣地建設(shè),重建礦區(qū)便民服務(wù)大廳,擬安排人社、民政、殘聯(lián)、衛(wèi)計(jì)、公安、工會(huì)、財(cái)務(wù)、房產(chǎn)物業(yè)等部門入駐,并營造良好服務(wù)環(huán)境,致力為礦區(qū)居民提供全方位、零距離、一站式服務(wù);加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),政務(wù)服務(wù)與公開工作機(jī)制逐步健全完善;強(qiáng)化規(guī)范建設(shè),提高政務(wù)服務(wù)與公開質(zhì)量;用好載體,完善政務(wù)服務(wù)與公開形式;強(qiáng)化監(jiān)督,確保政務(wù)服務(wù)與公開落實(shí);抓好礦區(qū)政務(wù)服務(wù)“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整改,改進(jìn)服務(wù)作風(fēng),提升服務(wù)效能,增強(qiáng)服務(wù)能力。
堅(jiān)持項(xiàng)目帶動(dòng),增強(qiáng)轉(zhuǎn)型發(fā)展新活力
1、項(xiàng)目建設(shè):
棚戶區(qū)及獨(dú)立工礦改造項(xiàng)目:官渡坪社區(qū)學(xué)校家屬區(qū)180套新建經(jīng)濟(jì)適用房的搬遷安置工作已完成;赤溪河612套新建廉租房建設(shè)工程項(xiàng)目已完成報(bào)建工作,工程監(jiān)管工作隨進(jìn)度同步進(jìn)行;獨(dú)立工礦區(qū)980套改造廉租住房工程項(xiàng)目已完成95%,預(yù)計(jì)春節(jié)前可竣工;礦區(qū)職業(yè)病康養(yǎng)中心的報(bào)建工作已完成,因施工圖設(shè)計(jì)整體變更,導(dǎo)致施工工作暫時(shí)停頓。
2、招商引資:
礦區(qū)上下迅速行動(dòng),狠抓招商引資工作任務(wù)的落實(shí)。新簽約投資2000萬元以上項(xiàng)目3個(gè),分別是湖北鑫鴻華新能源科技有限公司投資10660萬元的太陽能光伏組件生產(chǎn)項(xiàng)目、東莞市迅永新材料科技有限公司投資5000萬元的手機(jī)屏組裝項(xiàng)目和宜都市松都商貿(mào)有限公司投資3000萬元的松都商貿(mào)項(xiàng)目。新開工投資500萬元以上項(xiàng)目3個(gè),分別是太陽能光伏組件生產(chǎn)項(xiàng)目、手機(jī)屏組裝項(xiàng)目和清潔能源綜合利用項(xiàng)目。新投產(chǎn)投資500萬元以上項(xiàng)目3個(gè),分別是xx礦區(qū)養(yǎng)老服務(wù)一體化中心項(xiàng)目、手機(jī)屏組裝項(xiàng)目和太陽能光伏組件生產(chǎn)項(xiàng)目。
3、固定資產(chǎn)投資:
截止11月底,固定資產(chǎn)投資完成55118萬元,占全年任務(wù)的%。12月份計(jì)劃完成投資5000萬元,爭取超額完成全年60000萬元的固定資產(chǎn)投資任務(wù)。
堅(jiān)持發(fā)展共享,譜寫轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章
1、各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。落實(shí)社會(huì)保障制度,按時(shí)申報(bào)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。礦區(qū)在省養(yǎng)老保險(xiǎn)局參保繳費(fèi)人數(shù)762人,職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)103人,失業(yè)保險(xiǎn)參保99人,工傷保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)80人,生育保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)83人;為異地居住的180名參保人員辦理了異地就醫(yī)相關(guān)手續(xù)。
截止11月底,礦區(qū)有低保戶526戶686人,月保障金額217880元,民政辦堅(jiān)持“應(yīng)保盡保、應(yīng)退即退、公開公平公正”的原則,扎實(shí)開展低保專項(xiàng)清理整頓工作,成效顯著,增標(biāo)103戶,減標(biāo)210戶,取消低保戶349戶481人,采取扎實(shí)措施做好信訪穩(wěn)控工作,無因低保取消引發(fā)群體性上訪事件發(fā)生。實(shí)施大病救助137戶、臨時(shí)救助20戶、災(zāi)后救助129戶,各項(xiàng)救助資金按時(shí)足額發(fā)放。
2、計(jì)劃生育工作有序開展
堅(jiān)持全面宣傳二孩政策,突出優(yōu)質(zhì)服務(wù),深入開展人口與計(jì)生工作,全面完成了暨定工作目標(biāo)。本年度共出生人口78人,男孩40人,女孩38人,上報(bào)準(zhǔn)確率達(dá)100%,無“兩非”案件。孕前優(yōu)生檢查完成19對(duì),孕情及時(shí)上報(bào)率100%,流動(dòng)育齡婦女登記623人,辦證率100%,電話有效率99%。退休職工獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)57人,“全覆蓋”27人,特殊家庭扶助對(duì)象29人。
3、礦區(qū)安全管理工作全面加強(qiáng)
一是建立健全安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”安全生產(chǎn)責(zé)任體系,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)權(quán)責(zé)對(duì)等。二是強(qiáng)化監(jiān)管考核,管委會(huì)與各社區(qū)、各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書14份,進(jìn)一步明確了工作職責(zé)和重點(diǎn)任務(wù)。三是強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任,企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力進(jìn)一步增強(qiáng)。四是采取多種形式開展安全宣傳教育,在各社區(qū)、單位懸掛安全生產(chǎn)標(biāo)語14條,發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳單200份,開展安全生產(chǎn)進(jìn)社區(qū)活動(dòng),接受礦區(qū)居民安全咨詢300多人次,組織328人參加絡(luò)安全知識(shí)競賽活動(dòng)。五是強(qiáng)化隱患排查,深入開展專項(xiàng)檢查,特別是抓住煤礦安全監(jiān)管重點(diǎn)不放松,狠抓關(guān)閉礦井的安全保障工作。下礦井檢查96人次,對(duì)地方鐵路檢查5次,建筑工地專項(xiàng)檢查5次,煙花爆竹專項(xiàng)安全檢查4次,隱患整改率達(dá)100%,今年投入6000元完成鴿子潭、鐵路、石家灣三個(gè)社區(qū)微型消防站的達(dá)標(biāo)建設(shè)。六是推進(jìn)“兩化”體系建設(shè),進(jìn)一步推進(jìn)礦區(qū)安全生產(chǎn)格化管理。礦區(qū)全年無重傷以上安全事故發(fā)生,實(shí)現(xiàn)了年初制定的零死亡責(zé)任目標(biāo)。
4、科教文衛(wèi)體等工作不斷加強(qiáng)。
參加湖北省中老年橋牌賽榮獲金獎(jiǎng);鄂西圈橋牌聯(lián)誼賽榮獲第一名;湖北省橋牌錦標(biāo)賽女雙榮獲第一名;參加宜都市“科學(xué)健身行”中老年廣場(chǎng)健身舞比賽榮獲亞軍。完善新建便民服務(wù)大廳設(shè)施、設(shè)備,完成王家灣社區(qū)會(huì)議室配套設(shè)施建設(shè),建設(shè)成能容納40人參會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)議室。
堅(jiān)持穩(wěn)定為要,強(qiáng)化社會(huì)管理綜合治理
強(qiáng)化目標(biāo)管理責(zé)任工作落實(shí),年初與7個(gè)社區(qū)簽訂了綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,把綜治WW責(zé)任目標(biāo)層層分解,落實(shí)綜治WW工作責(zé)任。成立各社區(qū)綜治辦和信訪WW領(lǐng)導(dǎo)小組,推進(jìn)社會(huì)治理防控體系建設(shè)。共排查各類矛盾糾紛95件。共受理群眾來信來訪43件,其中上級(jí)交辦件10件、自辦件16件,按期結(jié)案率達(dá)到100%。對(duì)可能發(fā)生的群體上訪苗頭提前介入,安排人力,努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),基本做到小一點(diǎn)的矛盾不出社區(qū),大一點(diǎn)的矛盾不出礦區(qū)。
2025年,我們?cè)谥Ω纳泼裆⒕S護(hù)穩(wěn)定、全
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