2025教育勞動合同范本甲方（用人單位）：【單位名稱】乙方（勞動者）：【姓名】根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就建立勞動關系事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同期限自【年】【月】【日】起至【年】【月】【日】止，共計【年】個月。1.2乙方在試用期為【個月】，自【年】【月】【日】起至【年】【月】【日】止。第二條工作崗位與工作任務2.1乙方同意接受甲方安排，擔任【具體崗位】工作，主要工作任務如下：（1）按照國家教育政策和學校教學計劃，完成教育教學任務；（2）參加學校組織的教研活動，不斷提高教育教學水平；（3）遵守學校各項規(guī)章制度，維護學校正常教學秩序；（4）履行教師職業(yè)道德，關愛學生，促進學生全面發(fā)展。第三條勞動保護和勞動條件3.1甲方應按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施。3.2甲方應確保乙方在工作中的安全，對乙方進行必要的職業(yè)健康檢查。第四條工作時間與休息休假4.1乙方實行標準工作時間制度，每周工作【天】，每天工作【小時】。4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假。第五條勞動報酬5.1甲方按照國家有關規(guī)定和學校薪酬制度，支付乙方工資。5.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。5.3甲方每月【日】前支付乙方上一個月的工資。第六條社會保險福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。6.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供住房公積金。6.3甲方根據(jù)學校實際情況，為乙方提供必要的福利待遇。第七條勞動紀律7.1乙方應遵守國家法律法規(guī)、學校規(guī)章制度和教師職業(yè)道德規(guī)范。7.2乙方應服從學校管理，維護學校利益，不得擅自離職。第八條合同變更與解除8.1任何一方要求變更本合同條款，應提前【個月】書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）乙方因其他原因不能履行本合同約定的義務的。8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照國家規(guī)定支付工資、繳納社會保險的；（2）甲方違反勞動安全衛(wèi)生規(guī)定，危及乙方身體健康的；（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（4）乙方因其他原因不能履行本合同約定的義務的。第九條違約責任9.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一