2025試用期內(nèi)必須簽訂正式合同本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（以下簡稱“簽訂地點”）簽訂：甲方：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：姓名：身份證號碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要在試用期內(nèi)對乙方的工作能力、職業(yè)道德和崗位適應性進行全面評估，乙方同意接受甲方的試用期考察。雙方茲經(jīng)友好協(xié)商，就試用期內(nèi)的權(quán)利與義務達成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條試用期期限1.1試用期自年月日起（以下簡稱“試用期開始日”）至年月日止（以下簡稱“試用期結(jié)束日”），共計個月。1.2試用期分為兩個階段：前三個月為初步試用期，后九個月為深度試用期。甲方將在試用期結(jié)束前個工作日內(nèi)通知乙方試用期考核結(jié)果。第二條工作內(nèi)容與職責2.1乙方同意在試用期內(nèi)擔任崗位（以下簡稱“崗位”），并遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律。2.2乙方的工作內(nèi)容為：。具體工作職責詳見附件《崗位說明書》，該說明書為本合同的組成部分，具有同等法律效力。2.3乙方應按時完成甲方布置的工作任務，并達到甲方規(guī)定的質(zhì)量標準。乙方應遵守甲方的保密規(guī)定，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料及其他未公開事項承擔保密義務。第三條薪資待遇3.1乙方在試用期內(nèi)的月基本工資為人民幣元整（￥.00），試用期工資不低于本合同約定工資的%。3.2乙方的薪資按月支付，支付日為次月的第個工作日。如遇特殊情況需延遲支付，甲方應提前書面通知乙方。3.3乙方享有依法繳納的社會保險和住房公積金，具體比例和基數(shù)按國家規(guī)定執(zhí)行。第四條試用期考核與轉(zhuǎn)正4.1甲方將根據(jù)乙方在試用期的表現(xiàn)進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作能力、職業(yè)道德、團隊合作能力等。具體考核標準詳見附件《試用期考核標準》，該標準為本合同的組成部分，具有同等法律效力。4.2試用期考核結(jié)果分為合格、不合格和優(yōu)秀三個檔次。若乙方在試用期結(jié)束時考核結(jié)果為合格或優(yōu)秀，甲方應與其簽訂正式勞動合同；若考核結(jié)果為不合格，甲方有權(quán)解除本合同。4.3甲方應在試用期結(jié)束前個工作日內(nèi)向乙方出具書面通知，告知考核結(jié)果及是否轉(zhuǎn)正。若未收到書面通知，視為考核合格。4.4若乙方在試用期內(nèi)提前表現(xiàn)出色，甲方有權(quán)提前轉(zhuǎn)正，并書面通知乙方。第五條合同的變更、解除與終止5.1本合同的任何變更均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認后方可生效。5.2在試用期內(nèi)，若乙方違反本合同約定或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同，并無需支付任何經(jīng)濟補償。5.3試用期結(jié)束后，若乙方考核合格，本合同自動終止，雙方應簽訂正式勞動合同。若乙方考核不合格，本合同自行終止。第六條其他條款6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.2本合同的履行若因不可抗力導致無法繼續(xù)履行，雙方應協(xié)商解決，任何一方均無需承擔違約責任。6.3本合同的解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。6.4本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。附則本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：