2026“夢想靠岸”招商銀行江門分行校園招聘考試參考題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，遇到自然災(zāi)害或者事故災(zāi)難時，應(yīng)當（）A.立即停止執(zhí)行公務(wù)，自行撤離B.按照預(yù)案組織群眾疏散，并向上級報告C.將個人安全放在首位，優(yōu)先逃生D.置之不理，等待上級指示答案：B解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中遇到自然災(zāi)害或者事故災(zāi)難時，首要任務(wù)是保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。應(yīng)當按照應(yīng)急預(yù)案，迅速組織群眾疏散，并第一時間向上級報告災(zāi)情和現(xiàn)場情況，以便及時采取有效措施。立即停止執(zhí)行公務(wù)自行撤離或者將個人安全放在首位優(yōu)先逃生，都可能導致災(zāi)情擴大和人員傷亡。置之不理等待上級指示，則延誤了最佳救援時機。2.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，發(fā)現(xiàn)違法違紀行為時，應(yīng)當（）A.視情況而定，如果影響不大可以不報告B.私下處理，避免影響同事關(guān)系C.立即制止，并及時向上級報告D.保持沉默，避免卷入紛爭答案：C解析：事業(yè)單位工作人員有責任維護國家和人民的利益，發(fā)現(xiàn)違法違紀行為應(yīng)當立即制止，并及時向上級報告。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。視情況而定私下處理，或者保持沉默，都可能導致違法違紀行為繼續(xù)發(fā)生，損害國家和人民的利益。3.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，應(yīng)當如何對待服務(wù)對象（）A.以貌取人，對地位高者優(yōu)先服務(wù)B.冷漠對待，保持距離以防發(fā)生沖突C.一視同仁，熱情周到地提供服務(wù)D.只提供服務(wù)對象能夠提供好處時才服務(wù)答案：C解析：事業(yè)單位工作人員是為人民服務(wù)的，應(yīng)當一視同仁地對待所有服務(wù)對象，無論其地位高低、財富多寡。都要熱情周到地提供服務(wù)，維護服務(wù)對象的合法權(quán)益。以貌取人或者只服務(wù)能夠提供好處者，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。4.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，遇到職責范圍之外的事情時，應(yīng)當（）A.拒絕辦理，避免越權(quán)B.私下辦理，收取額外費用C.幫助辦理，并向上級報告D.推諉扯皮，避免承擔責任答案：A解析：事業(yè)單位工作人員應(yīng)當按照法定職責和權(quán)限執(zhí)行公務(wù)，不得越權(quán)。遇到職責范圍之外的事情，應(yīng)當拒絕辦理，避免越權(quán)行為。私下辦理并收取額外費用，是違法違紀行為。幫助辦理并向上級報告，可能超出其職權(quán)范圍，需要上級決定。推諉扯皮更是不負責任的表現(xiàn)。5.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何使用公共財物（）A.濫用職權(quán)，將公共財物據(jù)為己有B.正確使用，節(jié)約節(jié)約，避免浪費C.隨意使用，不必考慮后果D.只使用自己需要的部分，多余部分丟棄答案：B解析：公共財物是國家和人民的財產(chǎn)，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當正確使用，節(jié)約節(jié)約，避免浪費。濫用職權(quán)將公共財物據(jù)為己有，是違法違紀行為。隨意使用或者只使用自己需要的部分，都是對公共財物的浪費，應(yīng)當避免。6.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待批評和意見（）A.聽之任之，不予理睬B.私下抱怨，發(fā)泄不滿C.認真聽取，虛心接受，并改進工作D.拒絕接受，并指責提出意見者答案：C解析：事業(yè)單位工作人員應(yīng)當虛心接受群眾批評和意見，認真聽取，并以此為改進工作的動力。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。聽之任之不予理睬，或者私下抱怨，都是不負責任的表現(xiàn)。拒絕接受并指責提出意見者，更是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。7.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何維護自身安全（）A.憑借經(jīng)驗，忽視安全措施B.遵守規(guī)定，采取必要的安全防護措施C.隨意行動，不考慮安全因素D.尋求他人保護，自身不承擔風險答案：B解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當遵守安全規(guī)定，采取必要的安全防護措施，維護自身安全。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。憑借經(jīng)驗忽視安全措施，或者隨意行動，都可能危及自身安全。尋求他人保護而自身不承擔風險，也是不負責任的表現(xiàn)。8.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到自身能力不足的情況時，應(yīng)當（）A.推卸責任，聲稱無法完成B.私下解決，避免暴露弱點C.請求幫助，并積極學習提升D.強行完成，不承認能力不足答案：C解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到自身能力不足的情況時，應(yīng)當請求幫助，并積極學習提升。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。推卸責任或者私下解決，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。強行完成而不承認能力不足，可能導致工作失誤，損害國家和人民的利益。9.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何處理與同事的關(guān)系（）A.保持距離，避免發(fā)生沖突B.私下競爭，損害同事利益C.團結(jié)協(xié)作，共同完成工作任務(wù)D.推卸責任，將工作任務(wù)轉(zhuǎn)給同事答案：C解析：事業(yè)單位工作人員應(yīng)當與同事團結(jié)協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。保持距離或者私下競爭，都是錯誤的，違背了團結(jié)協(xié)作的原則。推卸責任將工作任務(wù)轉(zhuǎn)給同事，更是不負責任的表現(xiàn)。10.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待工作中的壓力（）A.放棄工作，避免承受壓力B.私下抱怨，發(fā)泄不滿情緒C.積極應(yīng)對，尋求有效緩解壓力的方法D.強忍痛苦，不尋求幫助答案：C解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，會面臨各種壓力，應(yīng)當積極應(yīng)對，尋求有效緩解壓力的方法。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。放棄工作或者私下抱怨，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。強忍痛苦而不尋求幫助，可能導致身心健康問題，影響工作質(zhì)量。11.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，遇到自然災(zāi)害或者事故災(zāi)難時，應(yīng)當（）A.立即停止執(zhí)行公務(wù)，自行撤離B.按照預(yù)案組織群眾疏散，并向上級報告C.將個人安全放在首位，優(yōu)先逃生D.置之不理，等待上級指示答案：B解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中遇到自然災(zāi)害或者事故災(zāi)難時，首要任務(wù)是保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。應(yīng)當按照應(yīng)急預(yù)案，迅速組織群眾疏散，并第一時間向上級報告災(zāi)情和現(xiàn)場情況，以便及時采取有效措施。立即停止執(zhí)行公務(wù)自行撤離或者將個人安全放在首位優(yōu)先逃生，都可能導致災(zāi)情擴大和人員傷亡。置之不理等待上級指示，則延誤了最佳救援時機。12.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，發(fā)現(xiàn)違法違紀行為時，應(yīng)當（）A.視情況而定，如果影響不大可以不報告B.私下處理，避免影響同事關(guān)系C.立即制止，并及時向上級報告D.保持沉默，避免卷入紛爭答案：C解析：事業(yè)單位工作人員有責任維護國家和人民的利益，發(fā)現(xiàn)違法違紀行為應(yīng)當立即制止，并及時向上級報告。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。視情況而定私下處理，或者保持沉默，都可能導致違法違紀行為繼續(xù)發(fā)生，損害國家和人民的利益。13.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，應(yīng)當如何對待服務(wù)對象（）A.以貌取人，對地位高者優(yōu)先服務(wù)B.冷漠對待，保持距離以防發(fā)生沖突C.一視同仁，熱情周到地提供服務(wù)D.只提供服務(wù)對象能夠提供好處時才服務(wù)答案：C解析：事業(yè)單位工作人員是為人民服務(wù)的，應(yīng)當一視同仁地對待所有服務(wù)對象，無論其地位高低、財富多寡。都要熱情周到地提供服務(wù)，維護服務(wù)對象的合法權(quán)益。以貌取人或者只服務(wù)能夠提供好處者，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。14.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，遇到職責范圍之外的事情時，應(yīng)當（）A.拒絕辦理，避免越權(quán)B.私下辦理，收取額外費用C.幫助辦理，并向上級報告D.推諉扯皮，避免承擔責任答案：A解析：事業(yè)單位工作人員應(yīng)當按照法定職責和權(quán)限執(zhí)行公務(wù)，不得越權(quán)。遇到職責范圍之外的事情，應(yīng)當拒絕辦理，避免越權(quán)行為。私下辦理并收取額外費用，是違法違紀行為。幫助辦理并向上級報告，可能超出其職權(quán)范圍，需要上級決定。推諉扯皮更是不負責任的表現(xiàn)。15.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何使用公共財物（）A.濫用職權(quán)，將公共財物據(jù)為己有B.正確使用，節(jié)約節(jié)約，避免浪費C.隨意使用，不必考慮后果D.只使用自己需要的部分，多余部分丟棄答案：B解析：公共財物是國家和人民的財產(chǎn)，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當正確使用，節(jié)約節(jié)約，避免浪費。濫用職權(quán)將公共財物據(jù)為己有，是違法違紀行為。隨意使用或者只使用自己需要的部分，都是對公共財物的浪費，應(yīng)當避免。16.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待批評和意見（）A.聽之任之，不予理睬B.私下抱怨，發(fā)泄不滿C.認真聽取，虛心接受，并改進工作D.拒絕接受，并指責提出意見者答案：C解析：事業(yè)單位工作人員應(yīng)當虛心接受群眾批評和意見，認真聽取，并以此為改進工作的動力。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。聽之任之不予理睬，或者私下抱怨，都是不負責任的表現(xiàn)。拒絕接受并指責提出意見者，更是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。17.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何維護自身安全（）A.憑借經(jīng)驗，忽視安全措施B.遵守規(guī)定，采取必要的安全防護措施C.隨意行動，不考慮安全因素D.尋求他人保護，自身不承擔風險答案：B解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當遵守安全規(guī)定，采取必要的安全防護措施，維護自身安全。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。憑借經(jīng)驗忽視安全措施，或者隨意行動，都可能危及自身安全。尋求他人保護而自身不承擔風險，也是不負責任的表現(xiàn)。18.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到自身能力不足的情況時，應(yīng)當（）A.推卸責任，聲稱無法完成B.私下解決，避免暴露弱點C.請求幫助，并積極學習提升D.強行完成，不承認能力不足答案：C解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到自身能力不足的情況時，應(yīng)當請求幫助，并積極學習提升。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。推卸責任或者私下解決，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。強行完成而不承認能力不足，可能導致工作失誤，損害國家和人民的利益。19.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何處理與同事的關(guān)系（）A.保持距離，避免發(fā)生沖突B.私下競爭，損害同事利益C.團結(jié)協(xié)作，共同完成工作任務(wù)D.推卸責任，將工作任務(wù)轉(zhuǎn)給同事答案：C解析：事業(yè)單位工作人員應(yīng)當與同事團結(jié)協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。保持距離或者私下競爭，都是錯誤的，違背了團結(jié)協(xié)作的原則。推卸責任將工作任務(wù)轉(zhuǎn)給同事，更是不負責任的表現(xiàn)。20.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待工作中的壓力（）A.放棄工作，避免承受壓力B.私下抱怨，發(fā)泄不滿情緒C.積極應(yīng)對，尋求有效緩解壓力的方法D.強忍痛苦，不尋求幫助答案：C解析：事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，會面臨各種壓力，應(yīng)當積極應(yīng)對，尋求有效緩解壓力的方法。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。放棄工作或者私下抱怨，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。強忍痛苦而不尋求幫助，可能導致身心健康問題，影響工作質(zhì)量。二、多選題1.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當具備哪些職業(yè)道德素質(zhì)（）A.愛國守法B.服務(wù)人民C.勤奮敬業(yè)D.誠實守信E.公道正派答案：ABCDE解析：本題考查事業(yè)單位工作人員職業(yè)道德素質(zhì)。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當具備愛國守法、服務(wù)人民、勤奮敬業(yè)、誠實守信、公道正派等職業(yè)道德素質(zhì)。這些素質(zhì)是事業(yè)單位工作人員履行職責、服務(wù)社會的基礎(chǔ)和保障。因此，正確答案為ABCDE。2.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何處理群眾訴求（）A.耐心傾聽，認真解答B(yǎng).秉公辦事，不徇私情C.依法依規(guī)，及時處理D.高抬貴手，適當通融E.推諉扯皮，拖延時間答案：ABC解析：本題考查事業(yè)單位工作人員處理群眾訴求的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當耐心傾聽群眾訴求，認真解答，秉公辦事，不徇私情，依法依規(guī)，及時處理。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。高抬貴手適當通融，或者推諉扯皮拖延時間，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨。因此，正確答案為ABC。3.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待工作中的信息（）A.嚴格保密，不得泄露B.公開透明，及時發(fā)布C.客觀準確，如實反映D.靈活變通，酌情處理E.個人利用，謀取私利答案：AC解析：本題考查事業(yè)單位工作人員對待工作中的信息的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當嚴格保密，不得泄露工作信息，客觀準確，如實反映工作情況。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。公開透明及時發(fā)布、靈活變通酌情處理，需要根據(jù)具體情況判斷，但必須以保密和客觀準確為前提。個人利用工作信息謀取私利，是嚴重違法違紀行為。因此，正確答案為AC。4.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待同事（）A.團結(jié)協(xié)作，互相幫助B.互相競爭，爭當先進C.尊重他人，平等待人D.保守秘密，維護團結(jié)E.推卸責任，互相指責答案：ACD解析：本題考查事業(yè)單位工作人員對待同事的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當團結(jié)協(xié)作，互相幫助，尊重他人，平等待人，保守秘密，維護團結(jié)。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)?；ハ喔偁帯⑼菩敦熑?、互相指責，都是錯誤的，違背了團結(jié)協(xié)作的原則。因此，正確答案為ACD。5.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待自身行為（）A.依法依規(guī)，審慎用權(quán)B.秉公辦事，不徇私情C.勤勉盡責，高效履職D.謹言慎行，維護形象E.隨心所欲，自由行事答案：ABCD解析：本題考查事業(yè)單位工作人員對待自身行為的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當依法依規(guī)，審慎用權(quán)，秉公辦事，不徇私情，勤勉盡責，高效履職，謹言慎行，維護形象。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。隨心所欲自由行事，是錯誤的，違背了法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。因此，正確答案為ABCD。6.事業(yè)單位工作人員應(yīng)當如何提高自身素質(zhì)（）A.加強學習，更新知識B.勤于實踐，積累經(jīng)驗C.自我反思，不斷完善D.踐行宗旨，服務(wù)人民E.固步自封，拒絕改變答案：ABC解析：本題考查事業(yè)單位工作人員提高自身素質(zhì)的途徑。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當加強學習，更新知識，勤于實踐，積累經(jīng)驗，自我反思，不斷完善。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。踐行宗旨服務(wù)人民是目標，并非提高素質(zhì)的途徑。固步自封拒絕改變，是錯誤的，不利于自身發(fā)展。因此，正確答案為ABC。7.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到復雜情況時，應(yīng)當如何處理（）A.保持冷靜，分析情況B.依法依規(guī)，妥善處理C.及時報告，爭取支持D.獨斷專行，擅自處理E.推卸責任，逃避現(xiàn)場答案：ABC解析：本題考查事業(yè)單位工作人員處理復雜情況的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到復雜情況時，應(yīng)當保持冷靜，分析情況，依法依規(guī)，妥善處理，及時報告，爭取支持。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。獨斷專行擅自處理、推卸責任逃避現(xiàn)場，都是錯誤的，違背了法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。因此，正確答案為ABC。8.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待公共財物（）A.愛護公物，節(jié)約資源B.正確使用，合理配置C.嚴禁私用，防止浪費D.隨意處置，不受約束E.用于公用，禁止挪用答案：ABCE解析：本題考查事業(yè)單位工作人員對待公共財物的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當愛護公物，節(jié)約資源，正確使用，合理配置，嚴禁私用，防止浪費，用于公用，禁止挪用。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。隨意處置不受約束，是錯誤的，違背了法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。因此，正確答案為ABCE。9.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待上級指示（）A.認真學習，深刻領(lǐng)會B.嚴格執(zhí)行，不打折扣C.及時反饋，匯報情況D.個人臆斷，擅自變通E.拖延推諉，不予執(zhí)行答案：ABC解析：本題考查事業(yè)單位工作人員對待上級指示的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當認真學習，深刻領(lǐng)會上級指示，嚴格執(zhí)行，不打折扣，及時反饋，匯報情況。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。個人臆斷擅自變通、拖延推諉不予執(zhí)行，都是錯誤的，違背了工作紀律和職業(yè)道德規(guī)范。因此，正確答案為ABC。10.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待群眾監(jiān)督（）A.虛心接受，認真對待B.積極回應(yīng)，及時處理C.依法依規(guī)，公正辦事D.推卸責任，敷衍塞責E.借口推脫，拒絕監(jiān)督答案：ABC解析：本題考查事業(yè)單位工作人員對待群眾監(jiān)督的原則。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當虛心接受群眾監(jiān)督，認真對待，積極回應(yīng)，及時處理，依法依規(guī)，公正辦事。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。推卸責任敷衍塞責、借口推脫拒絕監(jiān)督，都是錯誤的，違背了工作紀律和職業(yè)道德規(guī)范。因此，正確答案為ABC。11.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，遇到自然災(zāi)害或者事故災(zāi)難時，應(yīng)當（）A.立即停止執(zhí)行公務(wù)，自行撤離B.按照預(yù)案組織群眾疏散，并向上級報告C.將個人安全放在首位，優(yōu)先逃生D.置之不理，等待上級指示答案：AB解析：本題考查事業(yè)單位工作人員在突發(fā)事件中的職責。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中遇到自然災(zāi)害或者事故災(zāi)難時，首要任務(wù)是保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。應(yīng)當按照應(yīng)急預(yù)案，迅速組織群眾疏散，并第一時間向上級報告災(zāi)情和現(xiàn)場情況（B）。立即停止執(zhí)行公務(wù)自行撤離或者將個人安全放在首位優(yōu)先逃生，都可能導致災(zāi)情擴大和人員傷亡（A、C）。置之不理等待上級指示，則延誤了最佳救援時機（D）。因此，正確答案為AB。12.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，發(fā)現(xiàn)違法違紀行為時，應(yīng)當（）A.視情況而定，如果影響不大可以不報告B.私下處理，避免影響同事關(guān)系C.立即制止，并及時向上級報告D.保持沉默，避免卷入紛爭答案：C解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的監(jiān)督職責。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員有責任維護國家和人民的利益，發(fā)現(xiàn)違法違紀行為應(yīng)當立即制止，并及時向上級報告（C）。視情況而定私下處理或者保持沉默，都可能導致違法違紀行為繼續(xù)發(fā)生，損害國家和人民的利益（A、D）。因此，正確答案為C。13.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，應(yīng)當如何對待服務(wù)對象（）A.以貌取人，對地位高者優(yōu)先服務(wù)B.冷漠對待，保持距離以防發(fā)生沖突C.一視同仁，熱情周到地提供服務(wù)D.只提供服務(wù)對象能夠提供好處時才服務(wù)答案：C解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的服務(wù)態(tài)度。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員是為人民服務(wù)的，應(yīng)當一視同仁地對待所有服務(wù)對象，無論其地位高低、財富多寡，都要熱情周到地提供服務(wù)（C）。以貌取人或者只服務(wù)能夠提供好處者，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨（A、D）。冷漠對待也是錯誤的，不利于建立良好的服務(wù)關(guān)系（B）。因此，正確答案為C。14.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)中，遇到職責范圍之外的事情時，應(yīng)當（）A.拒絕辦理，避免越權(quán)B.私下辦理，收取額外費用C.幫助辦理，并向上級報告D.推諉扯皮，避免承擔責任答案：A解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的職責履行。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當按照法定職責和權(quán)限執(zhí)行公務(wù)，不得越權(quán)。遇到職責范圍之外的事情，應(yīng)當拒絕辦理，避免越權(quán)行為（A）。私下辦理并收取額外費用是違法違紀行為（B）。幫助辦理并向上級報告，可能超出其職權(quán)范圍，需要上級決定（C）。推諉扯皮更是不負責任的表現(xiàn)（D）。因此，正確答案為A。15.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何使用公共財物（）A.濫用職權(quán)，將公共財物據(jù)為己有B.正確使用，節(jié)約節(jié)約，避免浪費C.隨意使用，不必考慮后果D.只使用自己需要的部分，多余部分丟棄答案：B解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的財產(chǎn)管理意識。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，公共財物是國家和人民的財產(chǎn)，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當正確使用，節(jié)約節(jié)約，避免浪費（B）。濫用職權(quán)將公共財物據(jù)為己有是違法違紀行為（A）。隨意使用或者只使用自己需要的部分，都是對公共財物的浪費，應(yīng)當避免（C、D）。因此，正確答案為B。16.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待批評和意見（）A.聽之任之，不予理睬B.私下抱怨，發(fā)泄不滿C.認真聽取，虛心接受，并改進工作D.拒絕接受，并指責提出意見者答案：C解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的接受監(jiān)督態(tài)度。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當虛心接受群眾批評和意見，認真聽取，并以此為改進工作的動力（C）。聽之任之不予理睬或者私下抱怨，都是不負責任的表現(xiàn)（A、B）。拒絕接受并指責提出意見者，更是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨（D）。因此，正確答案為C。17.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何維護自身安全（）A.憑借經(jīng)驗，忽視安全措施B.遵守規(guī)定，采取必要的安全防護措施C.隨意行動，不考慮安全因素D.尋求他人保護，自身不承擔風險答案：B解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的安全意識。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當遵守安全規(guī)定，采取必要的安全防護措施，維護自身安全（B）。憑借經(jīng)驗忽視安全措施或者隨意行動，都可能危及自身安全（A、C）。尋求他人保護而自身不承擔風險，也是不負責任的表現(xiàn)（D）。因此，正確答案為B。18.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到自身能力不足的情況時，應(yīng)當（）A.推卸責任，聲稱無法完成B.私下解決，避免暴露弱點C.請求幫助，并積極學習提升D.強行完成，不承認能力不足答案：C解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的學習態(tài)度和責任擔當。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到自身能力不足的情況時，應(yīng)當請求幫助，并積極學習提升（C）。推卸責任或者私下解決，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨（A、B）。強行完成而不承認能力不足，可能導致工作失誤，損害國家和人民的利益（D）。因此，正確答案為C。19.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何處理與同事的關(guān)系（）A.團結(jié)協(xié)作，互相幫助B.互相競爭，爭當先進C.尊重他人，平等待人D.保守秘密，維護團結(jié)答案：ACD解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的團隊協(xié)作精神。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員應(yīng)當與同事團結(jié)協(xié)作，互相幫助，尊重他人，平等待人，保守秘密，維護團結(jié)（A、C、D）?；ハ喔偁庪m然可以激發(fā)活力，但不應(yīng)損害團結(jié)（B）。因此，正確答案為ACD。20.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當如何對待工作中的壓力（）A.放棄工作，避免承受壓力B.私下抱怨，發(fā)泄不滿情緒C.積極應(yīng)對，尋求有效緩解壓力的方法D.強忍痛苦，不尋求幫助答案：C解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的心理調(diào)適能力。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，會面臨各種壓力，應(yīng)當積極應(yīng)對，尋求有效緩解壓力的方法（C）。放棄工作或者私下抱怨，都是錯誤的，違背了為人民服務(wù)的宗旨（A、B）。強忍痛苦而不尋求幫助，可能導致身心健康問題，影響工作質(zhì)量（D）。因此，正確答案為C。三、判斷題1.事業(yè)單位工作人員必須堅持黨的領(lǐng)導，貫徹黨的路線方針政策。（）答案：正確解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的政治要求。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員必須堅持黨的領(lǐng)導，貫徹黨的路線方針政策。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。因此，題目表述正確。2.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，可以適當接受服務(wù)對象的宴請和禮品。（）答案：錯誤解析：本題考查事業(yè)單位工作人員的廉潔自律要求。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，應(yīng)當廉潔自律，不得接受服務(wù)對象的宴請和禮品。這是其職責所在，也是對人民群眾負責的表現(xiàn)。因此，題目表述錯誤。3.事業(yè)單位工作人員在執(zhí)行公務(wù)過程中，遇到職責范圍之外的事情時，可以自行決定是否幫助他人。（）答案：錯誤解析：本題考查事業(yè)單位