甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

離職員工離職后原公司項(xiàng)目交接及責(zé)任劃分及保密協(xié)議甲方（原公司）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（離職員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、項(xiàng)目交接及責(zé)任劃分1.項(xiàng)目交接乙方在離職前應(yīng)將所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目完整、準(zhǔn)確地移交給甲方指定的人員。交接內(nèi)容包括但不限于項(xiàng)目資料、工作進(jìn)度、客戶關(guān)系、合同執(zhí)行情況等。乙方應(yīng)確保交接過(guò)程中項(xiàng)目不受影響，保證項(xiàng)目順利進(jìn)行。2.責(zé)任劃分乙方在離職后，對(duì)于交接過(guò)程中因乙方原因?qū)е碌娜魏螁?wèn)題，乙方仍需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。甲方應(yīng)在交接后對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收，如發(fā)現(xiàn)交接不完整或存在問(wèn)題，乙方應(yīng)予以配合解決。二、保密協(xié)議1.保密內(nèi)容乙方應(yīng)遵守甲方公司的保密規(guī)定，對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容進(jìn)行保密。保密內(nèi)容不包括乙方在離職前已公開(kāi)或已知的普通知識(shí)。2.保密期限乙方對(duì)本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)，自合同簽訂之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）有效。乙方在保密期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。三、違約責(zé)任1.若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方保密內(nèi)容，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。2.若乙方違反項(xiàng)目交接義務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目受到損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。四、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方交接的項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保項(xiàng)目交接的完整性。有權(quán)要求乙方提供項(xiàng)目交接的相關(guān)文件和資料。義務(wù)：對(duì)乙方在項(xiàng)目交接過(guò)程中提供的信息和資料進(jìn)行保密。在乙方離職后，繼續(xù)履行原項(xiàng)目合同中甲方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在項(xiàng)目交接過(guò)程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助。在項(xiàng)目交接完成后，有權(quán)要求甲方按照原合同繼續(xù)支付相關(guān)費(fèi)用。義務(wù)：在項(xiàng)目交接過(guò)程中，應(yīng)確保所有交接文件和資料的完整性和準(zhǔn)確性。在項(xiàng)目交接完成后，不再對(duì)原項(xiàng)目承擔(dān)任何責(zé)任。六、保密協(xié)議1.保密內(nèi)容乙方在離職后，仍需對(duì)原公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容進(jìn)行保密。保密內(nèi)容不包括乙方在離職前已公開(kāi)或已知的普通知識(shí)。2.保密期限乙方對(duì)本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)，自合同簽訂之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）有效。乙方在保密期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方在項(xiàng)目交接過(guò)程中提供的保密信息，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反保密協(xié)議，泄露原公司的保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償原公司因此遭受的損失。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.訴訟管轄雙方同意，因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)提交至______（具體法院名稱）人民法院管轄。九、離職員工的義務(wù)與責(zé)任1.離職員工義務(wù)離職員工應(yīng)遵守保密協(xié)議，在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)。2.離職員工責(zé)任若離職員工違反保密協(xié)議，泄露公司機(jī)密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。十、離職員工的權(quán)益1.離職員工權(quán)益離職員工有權(quán)獲得按照合同和公司規(guī)定應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金和其他福利。離職員工有權(quán)根據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)，享受相應(yīng)的離職手續(xù)和待遇。十一、離職員工的離職手續(xù)1.離職通知離職員工應(yīng)提前______天向公司提出書(shū)面離職申請(qǐng)。公司應(yīng)在收到離職申請(qǐng)后的______個(gè)工作日內(nèi)，辦理離職手續(xù)。2.離職交接離職員工應(yīng)將工作交接給公司指定的接替人員，確保工作連續(xù)性和完整性。十二、合同解除與終止1.合同解除若離職員工嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并按照相關(guān)法律法規(guī)處理。2.合同終止合同到期后，如雙方無(wú)續(xù)簽意向，合同自然終止。十三、合同簽署1.簽署本協(xié)議由雙方代表簽字（或蓋章）后生效。2.生效日期本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_____