《職業(yè)病防治法》考試試卷（附答案）一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》，我國(guó)職業(yè)病防治工作的方針是（）。A.預(yù)防為主、防治結(jié)合B.安全第一、綜合治理C.分類管理、綜合治理D.防治結(jié)合、源頭控制2.用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治（），加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。A.責(zé)任制度B.考核制度C.獎(jiǎng)懲制度D.培訓(xùn)制度3.用人單位工作場(chǎng)所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向（）申報(bào)危害項(xiàng)目，接受監(jiān)督。A.衛(wèi)生行政部門(mén)B.應(yīng)急管理部門(mén)C.人力資源和社會(huì)保障部門(mén)D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)4.對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定組織（）的職業(yè)健康檢查。A.上崗前、在崗期間和離崗時(shí)B.上崗前和在崗期間C.在崗期間和離崗時(shí)D.上崗前和離崗時(shí)5.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由（）人民政府衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。A.縣級(jí)以上B.設(shè)區(qū)的市級(jí)以上C.省級(jí)以上D.國(guó)家級(jí)6.勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒(méi)有依法參加工傷保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由（）承擔(dān)。A.勞動(dòng)者本人B.用人單位C.當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)D.當(dāng)?shù)厝嗣裾?.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，已經(jīng)對(duì)勞動(dòng)者生命健康造成嚴(yán)重?fù)p害的，由衛(wèi)生行政部門(mén)責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉，并處（）的罰款。A.五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下B.十萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下C.五十萬(wàn)元以上一百萬(wàn)元以下D.一百萬(wàn)元以上二百萬(wàn)元以下8.職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇（）。A.終止B.部分保留C.不變D.重新核定9.用人單位不得安排（）從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A.未成年工B.育齡女職工C.孕婦D.哺乳期女職工10.向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的，應(yīng)當(dāng)提供中文說(shuō)明書(shū)，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置（）和中文警示說(shuō)明。A.安全標(biāo)識(shí)B.警示標(biāo)識(shí)C.性能標(biāo)識(shí)D.操作標(biāo)識(shí)二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共15分。每題至少有2個(gè)正確選項(xiàng)，錯(cuò)選、漏選均不得分）1.下列屬于《職業(yè)病防治法》規(guī)定的用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施的有（）。A.設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案2.勞動(dòng)者享有下列哪些職業(yè)健康權(quán)利？（）A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施D.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品3.職業(yè)病診斷，應(yīng)當(dāng)綜合分析下列哪些因素？（）A.病人的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素情況C.臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果D.勞動(dòng)者的家庭遺傳病史4.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者的（）等有關(guān)個(gè)人健康資料。A.職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.職業(yè)病診療記錄5.衛(wèi)生行政部門(mén)履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，有權(quán)采取下列哪些措施？（）A.進(jìn)入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場(chǎng)，了解情況，調(diào)查取證B.查閱或者復(fù)制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品C.責(zé)令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個(gè)人停止違法行為D.對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員予以行政拘留三、判斷題（每題2分，共20分。正確的打“√”，錯(cuò)誤的打“×”）1.職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）2.用人單位應(yīng)當(dāng)保障職業(yè)病防治所需的資金投入，不得擠占、挪用，并對(duì)因資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。（）3.用人單位可以安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）4.職業(yè)病病人除依法享有工傷保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。（）5.職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)由依法設(shè)立的取得國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門(mén)按照職責(zé)分工給予資質(zhì)認(rèn)可的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。（）6.勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。（）7.用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。（）8.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)過(guò)資格認(rèn)定，未依法經(jīng)過(guò)資格認(rèn)定的，不得從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。（）9.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法追究民事責(zé)任。（）10.工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)督促并協(xié)助用人單位開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)，對(duì)用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見(jiàn)和建議，與用人單位就勞動(dòng)者反映的有關(guān)職業(yè)病防治的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)并督促解決。（）四、簡(jiǎn)答題（每題8分，共32分）1.簡(jiǎn)述《職業(yè)病防治法》中規(guī)定的“職業(yè)病防治原則”。2.用人單位在職業(yè)病預(yù)防階段應(yīng)當(dāng)履行哪些主要義務(wù)？3.勞動(dòng)者申請(qǐng)職業(yè)病診斷時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供哪些材料？4.衛(wèi)生行政部門(mén)在職業(yè)病防治監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)用人單位存在違法行為時(shí)，可采取哪些行政處罰措施？五、案例分析題（13分）某化工企業(yè)未按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定，未對(duì)新入職的50名接觸苯系物的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查，且工作場(chǎng)所未設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。2023年3月，其中3名勞動(dòng)者因長(zhǎng)期接觸苯系物被診斷為職業(yè)性白血病。經(jīng)調(diào)查，該企業(yè)未依法參加工傷保險(xiǎn)，且存在挪用職業(yè)病防治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的行為。問(wèn)題：（1）該化工企業(yè)存在哪些違反《職業(yè)病防治法》的行為？（6分）（2）針對(duì)上述違法行為，衛(wèi)生行政部門(mén)可采取哪些處理措施？（7分）參考答案一、單項(xiàng)選擇題1.A2.A3.A4.A5.C6.B7.C8.C9.A10.B二、多項(xiàng)選擇題1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.ABC三、判斷題1.√2.√3.×4.√5.×6.√7.√8.√9.×10.√四、簡(jiǎn)答題1.職業(yè)病防治原則包括：（1）預(yù)防為主、防治結(jié)合；（2）分類管理、綜合治理；（3）勞動(dòng)者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；（4）用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)；（5）工會(huì)組織依法對(duì)職業(yè)病防治工作進(jìn)行監(jiān)督，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。2.用人單位在職業(yè)病預(yù)防階段的主要義務(wù)包括：（1）工作場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求；（2）如實(shí)申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目；（3）優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料；（4）設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職管理人員；（5）制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案；（6）建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（7）建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案；（8）對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。3.勞動(dòng)者申請(qǐng)職業(yè)病診斷時(shí)應(yīng)提供的材料包括：（1）職業(yè)史、既往史；（2）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件；（3）職業(yè)健康檢查結(jié)果；（4）工作場(chǎng)所歷年職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)資料；（5）診斷機(jī)構(gòu)要求提供的其他必需的有關(guān)材料；（6）用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動(dòng)者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料。4.衛(wèi)生行政部門(mén)可采取的行政處罰措施包括：（1）警告，責(zé)令限期改正；（2）逾期不改正的，處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款；（3）情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉；（4）對(duì)違反規(guī)定導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予處罰；（5）構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。五、案例分析題（1）該化工企業(yè)的違法行為包括：①未對(duì)新入職勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查（違反《職業(yè)病防治法》第三十五條）；②工作場(chǎng)所未設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明（違反第二十八條）；③未依法參加工傷保險(xiǎn)（違反第四十九條）；④挪用職業(yè)病防治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)（違反第二十一條）。（2）衛(wèi)生行政部門(mén)可采取的處理措施：①針對(duì)未進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查的行為，責(zé)令限期改正，給予警告，可并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款；逾期不改正的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或提請(qǐng)關(guān)閉（第七十一條）；②針對(duì)未設(shè)置警示標(biāo)識(shí)的行為，責(zé)令限期改正，給予警告，可并處五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰款；逾期不改正的，責(zé)令停止作業(yè)或關(guān)閉（第七十二條）；③針對(duì)挪用經(jīng)費(fèi)的行為，責(zé)令限期改正，