自考專業(yè)(人力資源管理)測(cè)試卷考試時(shí)間：90分鐘；命題人：教研組考生注意：1、本卷分第I卷（選擇題）和第Ⅱ卷（非選擇題）兩部分，滿分100分，考試時(shí)間90分鐘2、答卷前，考生務(wù)必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級(jí)填寫在試卷規(guī)定位置上3、答案必須寫在試卷各個(gè)題目指定區(qū)域內(nèi)相應(yīng)的位置，如需改動(dòng)，先劃掉原來的答案，然后再寫上新的答案；不準(zhǔn)使用涂改液、膠帶紙、修正帶，不按以上要求作答的答案無效。第I卷（選擇題80分）一、單選題（20小題，每小題3分，共計(jì)60分）1、（單選題）應(yīng)用性研究要解決的問題主要是（）

A.是什么”的問題

B.“為什么”的問題

C.“如何做”的問題

D.“怎么樣”的問題

正確答案：C

2、（單選題）著重對(duì)行為目標(biāo)的選擇進(jìn)行研究的激勵(lì)理論是

A.內(nèi)容型激勵(lì)理論

B.過程型激勵(lì)理論

C.狀態(tài)型激勵(lì)理論

D.強(qiáng)化型激勵(lì)理論

正確答案：B

3、（單選題）要使社會(huì)研究的結(jié)論具有“可重復(fù)性”和“可檢驗(yàn)性”，則該項(xiàng)研究必須具有？

A.理論性

B.社會(huì)性

C.規(guī)范性

D.多樣性

正確答案：C

4、（單選題）某企業(yè)管理人員在制定勞動(dòng)定額時(shí)，首先對(duì)該企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)組織條件進(jìn)行了分析，然后在挖掘生產(chǎn)潛力及操作合理化基礎(chǔ)上，采用實(shí)地觀測(cè)和分析研究的方法確定定額。此方法稱為（）。

A.經(jīng)驗(yàn)估工法

B.統(tǒng)計(jì)分析法

C.類推比較法

D.優(yōu)先排序法

正確答案：B

5、（單選題）最廣泛的文獻(xiàn)形式是？

A.音像文獻(xiàn)

B.書面文獻(xiàn)

C.微縮文獻(xiàn)

D.機(jī)讀文獻(xiàn)

正確答案：B

6、（單選題）研究報(bào)告或論文最引人注意、最具有重要意義的部分是首尾兩端，其中首端是指（）

A.結(jié)論

B.題目

C.摘要

D.導(dǎo)言

正確答案：B

7、（單選題）在規(guī)范的社會(huì)研究中，闖卷初稿設(shè)計(jì)完成后必須經(jīng)過試用這一重要環(huán)節(jié)。試用問卷初稿最好的方法是？

A.主觀評(píng)價(jià)法

B.框圖設(shè)計(jì)法

C.抽樣調(diào)查法

D.客觀檢驗(yàn)法

正確答案：D

8、（單選題）數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)常見的3種數(shù)據(jù)模型是()A.網(wǎng)狀、關(guān)系和語義B.層次、關(guān)系和網(wǎng)狀C.環(huán)狀、層次和關(guān)系D.網(wǎng)狀、鍵狀和層次正確答案：B9、（單選題）根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位安排李某中秋節(jié)工作，用人單位應(yīng)當(dāng)支付的工資報(bào)酬不低于工資的比例是()

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

正確答案：D

10、（單選題）根據(jù)中國合同法的規(guī)定，下列關(guān)于合同履行規(guī)則的表述正確的是（）

A.質(zhì)量約定不明的，按債務(wù)人企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行

B.價(jià)款和報(bào)酬不明的，按履行合同時(shí)的市場(chǎng)價(jià)格履行

C.履行地點(diǎn)不明的，給付貨幣的，在接受給付一方所在地履行

D.履行費(fèi)用不明的，由債權(quán)人負(fù)擔(dān)

正確答案：C

11、（單選題）根據(jù)伯恩斯和史托克的組織理論，下列選項(xiàng)中，關(guān)于有機(jī)組織結(jié)構(gòu)的描述正確的是（）A.工作明確界定B.集權(quán)C..高度專業(yè)化D.橫向溝通正確答案：D12、（單選題）2008年5月17日，職工郭某因?yàn)榛疾∑陂g的工資支付問題與公司發(fā)生了糾紛，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)正確的處理方式是（）

A.該爭(zhēng)議符合勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的受理?xiàng)l件，予以受理

B.該爭(zhēng)議即使已超過申請(qǐng)仲裁的時(shí)效，也應(yīng)受理

C.因工資支付問題發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)直接向法院起訴，仲裁委員會(huì)不予受理

D.若該爭(zhēng)議經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解達(dá)成協(xié)議，則應(yīng)不予受理

正確答案：A

13、（單選題）效度是指測(cè)量工具能夠測(cè)出其所要測(cè)量的變量特征的（）

A.穩(wěn)定性程度

B.正確性程度

C.一致性程度

D.標(biāo)準(zhǔn)性程度

正確答案：B

14、（單選題）對(duì)于性格特征粗暴急躁的膽汁質(zhì)氣質(zhì)類型的人，思想教育與管理方法應(yīng)該是

A.經(jīng)常鼓勵(lì)，多教方法

B.嚴(yán)格要求，謹(jǐn)慎表揚(yáng)

C.表揚(yáng)為主，防微杜漸

D.肯定成績，避開鋒芒

正確答案：D

15、（單選題）使用二手資料時(shí)，要對(duì)收集到的二手資料進(jìn)行嚴(yán)格審核。下列屬于二手資料審核工作的是（）

A.通過因特網(wǎng)進(jìn)行資料搜尋

B.對(duì)資料進(jìn)行一定的加工

C.查對(duì)文獻(xiàn)編寫的時(shí)間

D.選擇研究的主題

正確答案：C

16、（單選題）盡管人們對(duì)企業(yè)管理的具體職能說法不一，但認(rèn)識(shí)比較一致的三個(gè)職能是（）

A.計(jì)劃、協(xié)調(diào)、控制

B.計(jì)劃、組織、指揮

C.計(jì)劃、組織、用人

D.計(jì)劃、組織、控制

正確答案：D

17、（單選題）在同一個(gè)組織系統(tǒng)中領(lǐng)導(dǎo)層次和領(lǐng)導(dǎo)幅度之間的關(guān)系是()

A.正比關(guān)系

B.非相關(guān)關(guān)系

C.相關(guān)關(guān)系

D.反比關(guān)系

正確答案：D

18、（單選題）系統(tǒng)開發(fā)采用委托開發(fā)的方式,其主要缺點(diǎn)是()

A.質(zhì)量差

B.系統(tǒng)維護(hù)困難

C.開發(fā)周期長

D.難適應(yīng)本企業(yè)要求

正確答案：B

19、（單選題）“一個(gè)對(duì)某問題享有盛譽(yù)的人總比無聲譽(yù)的人更能引起更多人態(tài)度的改變”，證明了人的態(tài)度改變?nèi)Q于（）

A.信息本身的作用

B.說服者的條件

C.問題排列技巧的作用

D.知識(shí)儲(chǔ)備的作用

正確答案：B

20、（單選題）作為勞動(dòng)者賴以生存的權(quán)利，并在下列各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)利中居于首要地位的是（）

A.勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)權(quán)

B.休息休假權(quán)

C.勞動(dòng)就業(yè)權(quán)

D.獲得報(bào)酬權(quán)

正確答案：C

二、多選題（5小題，每小題4分，共計(jì)20分）1、（多選題）關(guān)于心理定勢(shì)的表述，正確的有A.心理定勢(shì)對(duì)社會(huì)知覺有積極作用B.心理定勢(shì)對(duì)社會(huì)知覺有消極作用C.心理定勢(shì)是對(duì)某一個(gè)人或某類人的刻板印象D.心理定勢(shì)不受以往經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ接绊慐.心理定勢(shì)可能會(huì)使人們產(chǎn)生偏見正確答案：ABCE2、（多選題）趙某在6個(gè)月內(nèi)因?yàn)樯米噪x崗被所在公司書面警告兩次，根據(jù)用人單位的規(guī)章制度被解除勞動(dòng)合同。趙某不服申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。針對(duì)本案，下列說法正確的是（）A.規(guī)章制度中有兩次書面警告予以解除勞動(dòng)合同的明確規(guī)定，是仲裁機(jī)構(gòu)不支持趙某請(qǐng)求的基本依據(jù)B.趙某若主張并能夠證明其不知前述規(guī)章制度的存在，是仲裁機(jī)構(gòu)支持趙某請(qǐng)求的基本依據(jù)C.若趙某主張被迫簽署書面警告后果告知書，對(duì)該事實(shí)的證明應(yīng)當(dāng)達(dá)到排除合理懷疑的標(biāo)準(zhǔn)D.若趙某對(duì)該爭(zhēng)議的仲裁結(jié)果不服，在收到仲裁裁決15日內(nèi)，可以申請(qǐng)法院撤銷仲裁裁決正確答案：ABC3、（多選題）追蹤決策的特點(diǎn)是（）A.回溯分析B.非零起點(diǎn)C.雙重優(yōu)化D.不計(jì)成本E.及時(shí)反饋正確答案：ABC4、（多選題）關(guān)于回歸方程=395+0.98x，下列陳述中正確的有

A.x與y正相關(guān)

B.x與y負(fù)相關(guān)

C.x與y線性相關(guān)

D.x與y非線性相關(guān)

E.回歸系數(shù)是0．98

正確答案：ACE

5、（多選題）甲、乙分別為某有限合伙企業(yè)的普通合伙入和有限合伙人。后甲轉(zhuǎn)變?yōu)橛邢藓匣锶?，乙轉(zhuǎn)變?yōu)槠胀ê匣锶?。下列關(guān)于甲、乙合伙人性質(zhì)轉(zhuǎn)變后的企業(yè)債務(wù)承擔(dān)的表述，正確的有（）

A.甲、乙對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)責(zé)任的形式不變

B.甲對(duì)其作為有限合伙人期間的企業(yè)債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任

C.甲對(duì)其作為有限合伙人期間的企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任

D.乙對(duì)其作為普通合伙人期間的企業(yè)債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任

E.乙對(duì)其作為普通合伙人期間的企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任

正確答案：BE

第Ⅱ卷（非選擇題20分）三、計(jì)算題（1小題，每小題10分，共計(jì)10分）1、（計(jì)算題）已知某班級(jí)30名學(xué)生數(shù)學(xué)考試成績(分)如下：

40455052545561646466

69717172747576787879

81858586868788919596

要求：

(1)以60以下，60.70，70一80，80.90，90以上為分組區(qū)間編制組距分布數(shù)列;

(2)計(jì)算各組的組中值：

(3)計(jì)算30名學(xué)生的平均成績。

正確答案：（1）

（2）組中值分別為55,65,75,85,95

（3）平均成績

四、解答題（1小題，每小題10分，共計(jì)10分）1、（問答題）