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文檔簡介
自考專業(yè)(人力資源管理)考前沖刺測試卷考試時間:90分鐘;命題人:教研組考生注意:1、本卷分第I卷(選擇題)和第Ⅱ卷(非選擇題)兩部分,滿分100分,考試時間90分鐘2、答卷前,考生務必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級填寫在試卷規(guī)定位置上3、答案必須寫在試卷各個題目指定區(qū)域內(nèi)相應的位置,如需改動,先劃掉原來的答案,然后再寫上新的答案;不準使用涂改液、膠帶紙、修正帶,不按以上要求作答的答案無效。第I卷(選擇題80分)一、單選題(20小題,每小題3分,共計60分)1、(單選題)“將識別性的抽象概念,轉(zhuǎn)化成象征化的視覺要素”,屬于Cl計劃開發(fā)作業(yè)程序的
A.企業(yè)實態(tài)調(diào)查階段
B.設計分析研究階段
C.設計開發(fā)階段
D.實施管理階段
正確答案:C
2、(單選題)下列關于發(fā)明人的資格和權利的表述,正確的是()
A.發(fā)明人只能是自然人
B.發(fā)明人必須有行為能力
C.單位可以成為發(fā)明人
D.發(fā)明人對其發(fā)明創(chuàng)造擁有專利權
正確答案:A
3、(單選題)領導工作嚴格遵循決策程序,自覺運用科學理論、技術和方法,所體現(xiàn)的領導趨勢是()
A.領導方式民主化
B.領導方法科學化
C.領導方法科學化
D.領導工作專門化
正確答案:B
4、(單選題)社會研究活動要符合法律和社會規(guī)范,并受其他多種社會因素的制約。這表明社會研究具有()
A.目的性
B.經(jīng)驗性
C.理論性
D.社會性
正確答案:D
5、(單選題)企業(yè)的崗位責任制有兩類。一類是管理人員崗位責任制,另一類是()
A.研發(fā)人員崗位責任制
B.領導人員崗位責任制
C.操作人員崗位責任制
D.輔助人員崗位責任制
正確答案:C
6、(單選題)對于某種工業(yè)產(chǎn)品的產(chǎn)量如電視機的產(chǎn)量,可以逐臺點數(shù)得出,這種測度計量尺度是
A.定類尺度
B.定序尺度
C.定距尺度
D.定比尺度
正確答案:D
7、(單選題)應用軟件重新開發(fā),是指需重新開發(fā)一個新系統(tǒng)來取代()
A.已停止使用的軟件
B.正在開發(fā)將投入運行的軟件
C.正在運行的軟件
D.尚未投入運行的軟件
正確答案:C
8、(單選題)按照領導生命周期理論,下屬成熟度不同,領導風格也各異。低工作—高關系是()A.命令型領導風格B.說服型領導風格C.參與型領導風格D.授權型領導風格正確答案:C9、(單選題)在營銷傳播的所有形式中采用同一的顏色、圖案及識別符號。這種方法屬于整合營銷傳播的___.A.主題線法B.統(tǒng)一形式法C.形象整合法D.同一外觀法正確答案:D10、(單選題)人本主義心理學的開創(chuàng)者是
A.馬斯洛
B.法約爾
C.德魯克
D.詹姆斯
正確答案:A
11、(單選題)根據(jù)勞動法的規(guī)定,下列費用或收入中可以作為最低工資組成部分的是()
A.用人單位依法為勞動者交納的社會保險費用
B.加班加點工資
C.特殊工作環(huán)境、條件下的津貼
D.帶薪年休假期間的工資
正確答案:D
12、(單選題)要瀏覽當前視圖的結構()
A.用LISTSTRUCTUR命E令
B.用表設計器
C.用視圖設計器
D.不支持
正確答案:A
13、(單選題)決策是領導過程的中心環(huán)節(jié)。領導決策的實質(zhì)是()
A.謀劃思路
B.制定方案
C.選擇方案
D.論證方案
正確答案:D
14、(單選題)著重對行為目標的選擇進行研究的激勵理論是
A.內(nèi)容型激勵理論
B.過程型激勵理論
C.狀態(tài)型激勵理論
D.強化型激勵理論
正確答案:B
15、(單選題)拿破侖曾說:“沒有無用的士兵,只有無能的將軍?!庇纱丝梢?)
A.領導用人很困難
B.士兵比將軍更重要
C.士兵的價值取決于領導的發(fā)掘和使用
D.士兵都很優(yōu)秀
正確答案:C
16、(單選題)社會主義領導者的本質(zhì)是()
A.掌權者、指揮者和管理者的統(tǒng)一
B.當權者、負責人和服務員的統(tǒng)一
C.掌權者、控制者和指揮員的統(tǒng)一
D.當權者、獨斷者和主導者的統(tǒng)一
正確答案:A
17、(單選題)領導工作中經(jīng)常使用的“解剖麻雀”的方法,屬于()
A.普遍調(diào)查
B.典型調(diào)查
C.抽樣調(diào)查
D.隨機調(diào)查
正確答案:B
18、(單選題)上海證券交易所的股票綜合指數(shù)屬予
A.交易量指數(shù)
B.交易價格指數(shù)
C.交易額指數(shù)
D.增長量指數(shù)
正確答案:B
19、(單選題)伯恩斯和史托克的組織理論把適應于不同環(huán)境的組織結構劃分為
A.有機組織與元機組織
B.平行組織與垂直組織
C.有機組織與機械組織
D.垂直組織與扁平組織
正確答案:C
20、(單選題)勞動法律關系的核心和實質(zhì)是()
A.勞動法律關系的主體
B.勞動法律關系的內(nèi)容
C.勞動法律關系的客體
D.勞動法律事實
正確答案:B
二、多選題(5小題,每小題4分,共計20分)1、(多選題)領導者對待人才的正確態(tài)度是()A.愛才之心B.舉才之德C.求才之渴D.嫉才之能E.容才之量正確答案:ABCE2、(多選題)根據(jù)我國《合同法》的規(guī)定,下列屬于合同必備條款的有()
A.當事人條款
B.標的條款
C.質(zhì)量條款
D.數(shù)量條款
E.違約責任條款
正確答案:ABD
3、(多選題)下列關于試用期的說法,正確的是()
A.勞動者與用人單位協(xié)商可以約定試用期
B.無固定期限勞動合同不得約定試用期
C.非全日制用工不得約定試用期
D.派遣用工可以約定試用期
正確答案:ACD
4、(多選題)組織文化的作用包括()
A.行為激勵作用
B.硬約束作用
C.行為導向作用
D.行為協(xié)調(diào)作用
E.社會輻射作用
正確答案:ACDE
5、(多選題)用人單位可以代扣或扣除勞動者工資的情況有()
A.用人單位代扣應由職工繳納的個人所得稅
B.用人單位代扣應由職工個人負擔的各項社會保險費用
C.法院判決、裁定中要求代扣的扶養(yǎng)費、贍養(yǎng)費
D.應債權人的請求代扣欠款
正確答案:ABC
第Ⅱ卷(非選擇題20分)三、計算題(1小題,每小題10分,共計10分)1、(計算題)某公司三種商品銷售額及價格變動資料如下:
計算:銷售額總指數(shù)、帕氏物價總指數(shù)、拉氏物量總指數(shù)。
正確答案:
四、解答題(1小題,每小題10分,共計10分)1、(問答題)領導者堅持和執(zhí)行民主集中制的基本要求。
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