縣殘聯(lián)上半年意識(shí)形態(tài)工作總結(jié)上半年，縣殘聯(lián)在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，緊緊圍繞意識(shí)形態(tài)工作的總體要求，扎實(shí)推進(jìn)意識(shí)形態(tài)各項(xiàng)工作，為殘疾人事業(yè)的發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保障和輿論支持?，F(xiàn)將上半年意識(shí)形態(tài)工作總結(jié)如下：一、工作開(kāi)展情況（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)主體責(zé)任1.健全工作機(jī)制：成立了以殘聯(lián)黨組書(shū)記為組長(zhǎng)，黨組成員為副組長(zhǎng)，各科室和下屬單位負(fù)責(zé)人為成員的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)分工，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、宣傳部門(mén)組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門(mén)分工負(fù)責(zé)的工作格局。定期召開(kāi)意識(shí)形態(tài)工作專題會(huì)議，分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢(shì)，研究解決工作中存在的問(wèn)題，確保意識(shí)形態(tài)工作始終沿著正確的方向前進(jìn)。2.壓實(shí)主體責(zé)任：制定了《縣殘聯(lián)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，明確了黨組書(shū)記是意識(shí)形態(tài)工作第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管領(lǐng)域的意識(shí)形態(tài)工作。將意識(shí)形態(tài)工作納入年度工作要點(diǎn)，與殘疾人業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，確保意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落到實(shí)處。（二）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，筑牢思想根基1.制定學(xué)習(xí)計(jì)劃：結(jié)合殘聯(lián)工作實(shí)際，制定了詳細(xì)的年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)方式等，確保學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)。上半年，共組織開(kāi)展黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)[X]次，專題研討[X]次，切實(shí)提高了班子成員的政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。2.豐富學(xué)習(xí)形式：采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與交流研討相結(jié)合、線上學(xué)習(xí)與線下學(xué)習(xí)相結(jié)合等多種形式，組織干部職工深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的二十大精神以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于殘疾人事業(yè)的重要論述等內(nèi)容。邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行專題輔導(dǎo)講座[X]次，組織干部職工到紅色教育基地開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)[X]次，通過(guò)多種形式的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。3.注重學(xué)習(xí)效果：建立了學(xué)習(xí)考勤制度、學(xué)習(xí)筆記檢查制度和學(xué)習(xí)交流制度，定期對(duì)干部職工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查和考核，確保學(xué)習(xí)取得實(shí)效。鼓勵(lì)干部職工結(jié)合工作實(shí)際撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得和調(diào)研報(bào)告，上半年，共收到學(xué)習(xí)心得[X]篇，調(diào)研報(bào)告[X]篇，通過(guò)撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得和調(diào)研報(bào)告，進(jìn)一步加深了干部職工對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解和掌握，提高了運(yùn)用理論知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。（三）抓好輿論引導(dǎo)，傳播正能量1.加強(qiáng)信息宣傳工作：制定了《縣殘聯(lián)信息宣傳工作制度》，明確了信息宣傳工作的目標(biāo)任務(wù)、工作要求和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，充分調(diào)動(dòng)了干部職工參與信息宣傳工作的積極性和主動(dòng)性。上半年，共在各級(jí)各類媒體平臺(tái)發(fā)布信息[X]條，其中省級(jí)以上媒體發(fā)布信息[X]條，有效提升了縣殘聯(lián)的社會(huì)知名度和影響力。2.積極回應(yīng)社會(huì)關(guān)切：建立了輿情監(jiān)測(cè)和回應(yīng)機(jī)制，安排專人負(fù)責(zé)輿情監(jiān)測(cè)工作，及時(shí)掌握社會(huì)輿論動(dòng)態(tài)，對(duì)涉及殘聯(lián)工作的輿情信息進(jìn)行及時(shí)分析研判和回應(yīng)。上半年，共監(jiān)測(cè)到輿情信息[X]條，均及時(shí)進(jìn)行了回應(yīng)和處理，有效避免了負(fù)面輿情的發(fā)生和擴(kuò)散。3.開(kāi)展主題宣傳活動(dòng)：結(jié)合重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和殘疾人工作實(shí)際，組織開(kāi)展了一系列主題宣傳活動(dòng)。如在全國(guó)助殘日期間，通過(guò)舉辦文藝演出、愛(ài)心捐贈(zèng)、就業(yè)招聘會(huì)等形式，廣泛宣傳殘疾人事業(yè)發(fā)展成果和殘疾人自強(qiáng)自立的先進(jìn)事跡，營(yíng)造了全社會(huì)關(guān)心關(guān)愛(ài)殘疾人的良好氛圍。在國(guó)際殘疾人日期間，通過(guò)開(kāi)展宣傳展覽、志愿服務(wù)等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了社會(huì)各界對(duì)殘疾人的理解和尊重。（四）加強(qiáng)陣地建設(shè)，維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全1.加強(qiáng)網(wǎng)站和新媒體平臺(tái)管理：安排專人負(fù)責(zé)縣殘聯(lián)網(wǎng)站和微信公眾號(hào)的日常管理和維護(hù)工作，定期對(duì)網(wǎng)站和微信公眾號(hào)的內(nèi)容進(jìn)行更新和審核，確保發(fā)布的信息內(nèi)容準(zhǔn)確、及時(shí)、合法。建立了網(wǎng)站和微信公眾號(hào)信息發(fā)布審批制度，對(duì)發(fā)布的信息進(jìn)行嚴(yán)格審核把關(guān)，杜絕了不良信息的發(fā)布。上半年，縣殘聯(lián)網(wǎng)站和微信公眾號(hào)共發(fā)布信息[X]條，均符合意識(shí)形態(tài)工作要求。2.加強(qiáng)文化活動(dòng)陣地管理：對(duì)殘聯(lián)舉辦的各類文化活動(dòng)進(jìn)行嚴(yán)格管理，確保活動(dòng)內(nèi)容積極健康、符合社會(huì)主義核心價(jià)值觀。在舉辦文化活動(dòng)前，對(duì)活動(dòng)方案進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全程監(jiān)督，確?；顒?dòng)安全有序進(jìn)行。上半年，共舉辦各類文化活動(dòng)[X]場(chǎng)，均取得了良好的社會(huì)效果。3.加強(qiáng)講座、培訓(xùn)等陣地管理：對(duì)殘聯(lián)舉辦的各類講座、培訓(xùn)等活動(dòng)進(jìn)行嚴(yán)格管理，邀請(qǐng)的授課人員必須政治立場(chǎng)堅(jiān)定、業(yè)務(wù)能力過(guò)硬。在舉辦講座、培訓(xùn)等活動(dòng)前，對(duì)授課人員的講稿進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保講稿內(nèi)容符合意識(shí)形態(tài)工作要求。上半年，共舉辦講座、培訓(xùn)等活動(dòng)[X]場(chǎng)，均達(dá)到了預(yù)期的效果。二、存在的問(wèn)題（一）意識(shí)形態(tài)工作創(chuàng)新意識(shí)不夠在意識(shí)形態(tài)工作中，習(xí)慣于按照傳統(tǒng)的方式和方法開(kāi)展工作，缺乏創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。對(duì)新媒體的運(yùn)用還不夠熟練，宣傳手段和方式還比較單一，不能很好地適應(yīng)新形勢(shì)下意識(shí)形態(tài)工作的需要。（二）意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)從事意識(shí)形態(tài)工作的人員大多是兼職人員，缺乏系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)，業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)有待提高。同時(shí)，由于人員數(shù)量有限，在面對(duì)復(fù)雜多變的意識(shí)形態(tài)工作形勢(shì)時(shí)，有時(shí)會(huì)感到力不從心。（三）意識(shí)形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠緊密在實(shí)際工作中，存在意識(shí)形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象，沒(méi)有將意識(shí)形態(tài)工作貫穿到殘疾人業(yè)務(wù)工作的全過(guò)程。對(duì)殘疾人思想動(dòng)態(tài)的了解還不夠深入，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決殘疾人在思想方面存在的問(wèn)題。三、下一步工作計(jì)劃（一）強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，提升意識(shí)形態(tài)工作水平1.創(chuàng)新宣傳方式：積極探索運(yùn)用新媒體、新技術(shù)開(kāi)展意識(shí)形態(tài)工作的新途徑和新方法，充分利用短視頻、直播等形式，制作更多形式多樣、內(nèi)容豐富、生動(dòng)有趣的宣傳作品，提高宣傳的吸引力和感染力。2.加強(qiáng)與媒體合作：加強(qiáng)與各級(jí)各類媒體的溝通與合作，建立良好的合作關(guān)系。主動(dòng)邀請(qǐng)媒體記者參與殘聯(lián)組織的各類活動(dòng)，及時(shí)宣傳報(bào)道殘疾人事業(yè)發(fā)展成果和殘疾人自強(qiáng)自立的先進(jìn)事跡，擴(kuò)大宣傳覆蓋面和影響力。（二）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高意識(shí)形態(tài)工作能力1.加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)：定期組織從事意識(shí)形態(tài)工作的人員參加專業(yè)培訓(xùn)，邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行授課，系統(tǒng)學(xué)習(xí)意識(shí)形態(tài)工作的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2.充實(shí)工作力量：根據(jù)工作需要，適當(dāng)增加從事意識(shí)形態(tài)工作的人員數(shù)量，確保意識(shí)形態(tài)工作有人抓、有人管。同時(shí)，建立健全激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)工作人員的積極性和主動(dòng)性。（三）促進(jìn)融合發(fā)展，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作深度融合1.樹(shù)立融合發(fā)展理念：深刻認(rèn)識(shí)意識(shí)形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作的內(nèi)在聯(lián)系，樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，將意識(shí)形態(tài)工作貫穿到殘疾人業(yè)務(wù)工作的全過(guò)程。在制定業(yè)務(wù)工作計(jì)劃時(shí)，同步考慮意識(shí)形態(tài)工作要求；在推進(jìn)業(yè)務(wù)工作過(guò)程中，同步做好意識(shí)形態(tài)工作。2.加強(qiáng)對(duì)殘疾人思想動(dòng)態(tài)的了解：通過(guò)開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)、走訪調(diào)研等形式，深入了解殘疾人的思想動(dòng)態(tài)和需求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決殘疾人在思想方面存在的問(wèn)題。結(jié)合殘疾人的實(shí)際需求，有針對(duì)性地開(kāi)展思想政治教育工作，引導(dǎo)殘疾人樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。（四）強(qiáng)化監(jiān)督考核，確保意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位1.完善監(jiān)督考核機(jī)制：進(jìn)一步完善意識(shí)形態(tài)工作監(jiān)督考核機(jī)制，明確考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)和考核方式，加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的日常監(jiān)督和檢查。定期對(duì)各科室和下屬單位的意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，將考核結(jié)果與干部職工的評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升等掛鉤。2.嚴(yán)格責(zé)任追究：對(duì)意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)不到位、出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題的科室和個(gè)人，要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究，確保意