2025年工會(huì)知識(shí)考試試題多選題及答案一、工會(huì)基礎(chǔ)理論知識(shí)1.工會(huì)的基本職責(zé)包括（）A.維護(hù)職工合法權(quán)益B.促進(jìn)企業(yè)發(fā)展C.構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系D.組織職工參與民主管理答案：ABCD。工會(huì)的基本職責(zé)是維護(hù)職工合法權(quán)益，這是核心。促進(jìn)企業(yè)發(fā)展能為職工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，也是工會(huì)工作的一部分。構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系有助于穩(wěn)定職工隊(duì)伍和企業(yè)秩序。組織職工參與民主管理可保障職工的民主權(quán)利，增強(qiáng)職工的歸屬感和責(zé)任感。2.中國(guó)工會(huì)的組織原則是（）A.民主集中制B.下級(jí)組織服從上級(jí)組織C.個(gè)人服從組織D.少數(shù)服從多數(shù)答案：ABCD。民主集中制是中國(guó)工會(huì)的根本組織原則，它包含了下級(jí)組織服從上級(jí)組織、個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)等具體內(nèi)容，確保工會(huì)組織能夠統(tǒng)一行動(dòng)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。3.工會(huì)的社會(huì)職能主要有（）A.維護(hù)職能B.建設(shè)職能C.參與職能D.教育職能答案：ABCD。維護(hù)職能是維護(hù)職工的合法權(quán)益；建設(shè)職能是動(dòng)員和組織職工積極參加建設(shè)和改革，努力完成經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展任務(wù)；參與職能是代表和組織職工參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)管理，參與企業(yè)、事業(yè)單位民主管理；教育職能是教育職工不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì)。4.工會(huì)會(huì)員享有以下權(quán)利（）A.選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)B.對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督，提出意見(jiàn)和建議C.在合法權(quán)益受到侵犯時(shí)，要求工會(huì)給予保護(hù)D.享受工會(huì)舉辦的文化、教育、體育、旅游、療休養(yǎng)事業(yè)、生活救助、法律服務(wù)、就業(yè)服務(wù)等優(yōu)惠待遇答案：ABCD。選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)是會(huì)員參與工會(huì)事務(wù)決策的重要權(quán)利。對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督并提出意見(jiàn)建議有助于工會(huì)工作的改進(jìn)和完善。在權(quán)益受侵犯時(shí)要求工會(huì)保護(hù)是工會(huì)維護(hù)會(huì)員權(quán)益的體現(xiàn)。享受工會(huì)提供的各項(xiàng)優(yōu)惠待遇是會(huì)員應(yīng)有的福利。5.工會(huì)會(huì)員應(yīng)履行的義務(wù)有（）A.學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、科學(xué)、技術(shù)和工會(huì)基本知識(shí)B.積極參加民主管理，努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)C.遵守憲法和法律，維護(hù)社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵守勞動(dòng)紀(jì)律D.正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系，向危害國(guó)家、社會(huì)利益的行為作斗爭(zhēng)答案：ABCD。學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)可提高會(huì)員自身素質(zhì)。積極參與民主管理和完成工作任務(wù)是會(huì)員對(duì)企業(yè)和社會(huì)應(yīng)盡的責(zé)任。遵守法律法規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律是基本要求。正確處理三者利益關(guān)系并與危害國(guó)家、社會(huì)利益的行為作斗爭(zhēng)體現(xiàn)了會(huì)員的社會(huì)責(zé)任感。二、工會(huì)組織建設(shè)6.基層工會(huì)委員會(huì)的委員產(chǎn)生方式有（）A.會(huì)員大會(huì)直接選舉B.會(huì)員代表大會(huì)選舉C.上級(jí)工會(huì)指定D.企業(yè)行政推薦答案：AB?；鶎庸?huì)委員會(huì)委員應(yīng)由會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，這體現(xiàn)了會(huì)員的民主權(quán)利，確保委員能夠代表會(huì)員的意愿。上級(jí)工會(huì)指定和企業(yè)行政推薦不符合民主選舉的原則。7.工會(huì)組織建設(shè)的目標(biāo)包括（）A.擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面B.增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力C.提高工會(huì)干部素質(zhì)D.創(chuàng)新工會(huì)工作方式方法答案：ABCD。擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面可讓更多職工加入工會(huì)，增強(qiáng)工會(huì)的影響力。增強(qiáng)凝聚力能使工會(huì)組織更加團(tuán)結(jié)有力。提高工會(huì)干部素質(zhì)是做好工會(huì)工作的關(guān)鍵。創(chuàng)新工作方式方法可適應(yīng)不斷變化的形勢(shì)和職工需求。8.以下哪些單位可以建立基層工會(huì)組織（）A.企業(yè)B.事業(yè)單位C.機(jī)關(guān)D.社會(huì)組織答案：ABCD。企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和社會(huì)組織中，只要有會(huì)員二十五人以上的，應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì)；不足二十五人的，可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)。9.工會(huì)組織建設(shè)中，加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)的措施有（）A.加強(qiáng)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力B.建立考核機(jī)制，激勵(lì)干部積極性C.選拔任用優(yōu)秀干部D.關(guān)心干部生活，解決實(shí)際困難答案：ABCD。加強(qiáng)培訓(xùn)可提升干部的專業(yè)知識(shí)和工作能力。建立考核機(jī)制能激發(fā)干部的工作熱情和責(zé)任感。選拔任用優(yōu)秀干部可保證干部隊(duì)伍的質(zhì)量。關(guān)心干部生活能讓干部更好地投入工作。10.工會(huì)組織在組建過(guò)程中，需要遵循的程序有（）A.成立籌備組B.發(fā)展會(huì)員C.選舉工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)D.報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)答案：ABCD。成立籌備組負(fù)責(zé)工會(huì)組建的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。發(fā)展會(huì)員是組建工會(huì)的基礎(chǔ)。選舉工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)是確定工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)可確保工會(huì)組建符合規(guī)定和要求。三、工會(huì)維權(quán)工作11.工會(huì)在維護(hù)職工勞動(dòng)權(quán)益方面的工作內(nèi)容包括（）A.參與勞動(dòng)法律法規(guī)的制定和修改B.監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行勞動(dòng)法律法規(guī)C.代表職工與企業(yè)進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂集體合同D.為職工提供法律援助答案：ABCD。參與勞動(dòng)法律法規(guī)的制定和修改可從源頭上保障職工權(quán)益。監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行法律法規(guī)能確保職工權(quán)益得到落實(shí)。簽訂集體合同可集體協(xié)商確定職工的勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間等重要權(quán)益。提供法律援助可幫助職工解決勞動(dòng)糾紛。12.職工的勞動(dòng)權(quán)益主要包括（）A.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利B.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利C.休息休假的權(quán)利D.獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利答案：ABCD。平等就業(yè)和選擇職業(yè)權(quán)保障職工能公平地進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)。取得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)是職工勞動(dòng)的基本經(jīng)濟(jì)保障。休息休假權(quán)有助于職工恢復(fù)體力和精力。獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)權(quán)可保障職工在工作中的身體健康和生命安全。13.工會(huì)在處理勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)的作用有（）A.參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解B.支持職工申請(qǐng)仲裁和提起訴訟C.代表職工與企業(yè)進(jìn)行協(xié)商D.為職工提供心理疏導(dǎo)答案：ABC。參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解可在爭(zhēng)議初期解決問(wèn)題。支持職工申請(qǐng)仲裁和提起訴訟能為職工提供法律途徑的保障。代表職工與企業(yè)協(xié)商有助于達(dá)成雙方都能接受的解決方案。心理疏導(dǎo)不屬于工會(huì)在處理勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)的主要作用。14.工會(huì)在維護(hù)女職工特殊權(quán)益方面的工作有（）A.宣傳和貫徹有關(guān)女職工特殊保護(hù)的法律法規(guī)B.監(jiān)督企業(yè)落實(shí)女職工特殊保護(hù)措施C.組織開(kāi)展適合女職工特點(diǎn)的文化、體育活動(dòng)D.為女職工提供健康檢查和心理咨詢服務(wù)答案：ABCD。宣傳法律法規(guī)可提高女職工的自我保護(hù)意識(shí)。監(jiān)督企業(yè)落實(shí)措施能確保女職工的特殊權(quán)益得到保障。開(kāi)展適合女職工的活動(dòng)可豐富女職工的精神文化生活。提供健康檢查和心理咨詢服務(wù)可關(guān)注女職工的身心健康。15.工會(huì)在維護(hù)職工民主權(quán)利方面的工作包括（）A.組織職工參與企業(yè)民主管理B.落實(shí)職工代表大會(huì)制度C.監(jiān)督企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)D.保障職工的選舉權(quán)和被選舉權(quán)答案：ABCD。組織職工參與企業(yè)民主管理可讓職工參與企業(yè)決策和管理。落實(shí)職工代表大會(huì)制度是職工行使民主權(quán)利的重要形式。監(jiān)督廠務(wù)公開(kāi)可保障職工的知情權(quán)。保障職工的選舉權(quán)和被選舉權(quán)能確保職工在民主選舉中的合法權(quán)益。四、工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作16.工會(huì)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽的主要形式有（）A.崗位練兵B(niǎo).技術(shù)比武C.合理化建議活動(dòng)D.節(jié)能減排競(jìng)賽答案：ABCD。崗位練兵可提高職工的崗位技能。技術(shù)比武能激發(fā)職工學(xué)習(xí)技術(shù)的積極性。合理化建議活動(dòng)可充分發(fā)揮職工的聰明才智，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策。節(jié)能減排競(jìng)賽有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。17.工會(huì)在推動(dòng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新方面的作用有（）A.組織職工開(kāi)展技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造活動(dòng)B.鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝C.促進(jìn)企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)合作D.為職工技術(shù)創(chuàng)新提供資金支持答案：ABC。組織職工開(kāi)展技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造活動(dòng)可直接推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步。鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝能提高職工的創(chuàng)新能力。促進(jìn)企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)合作可引入外部先進(jìn)技術(shù)和資源。工會(huì)一般不直接為職工技術(shù)創(chuàng)新提供資金支持。18.工會(huì)開(kāi)展職工技能培訓(xùn)的內(nèi)容包括（）A.專業(yè)技能培訓(xùn)B.安全知識(shí)培訓(xùn)C.職業(yè)道德培訓(xùn)D.管理能力培訓(xùn)答案：ABCD。專業(yè)技能培訓(xùn)可提高職工的工作能力。安全知識(shí)培訓(xùn)能保障職工的工作安全。職業(yè)道德培訓(xùn)有助于培養(yǎng)職工的職業(yè)素養(yǎng)。管理能力培訓(xùn)可提升職工的綜合管理水平。19.工會(huì)在促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)方面的工作有（）A.宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和知識(shí)B.監(jiān)督企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)措施C.組織職工開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽D.參與企業(yè)安全事故調(diào)查處理答案：ABCD。宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)可提高職工的安全意識(shí)。監(jiān)督企業(yè)落實(shí)措施能確保安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行。開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽可激發(fā)職工的安全生產(chǎn)積極性。參與事故調(diào)查處理有助于查明原因，防止類(lèi)似事故再次發(fā)生。20.工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作的目標(biāo)是（）A.提高職工素質(zhì)B.促進(jìn)企業(yè)發(fā)展C.增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力D.推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展答案：ABCD。提高職工素質(zhì)是基礎(chǔ)，可為企業(yè)和社會(huì)發(fā)展提供人才支持。促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力能推動(dòng)企業(yè)不斷進(jìn)步。企業(yè)的發(fā)展壯大又能為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。五、工會(huì)文化宣傳工作21.工會(huì)文化宣傳工作的內(nèi)容包括（）A.宣傳黨的路線方針政策B.宣傳工會(huì)工作和職工先進(jìn)事跡C.開(kāi)展職工文化活動(dòng)D.傳播企業(yè)文化答案：ABCD。宣傳黨的路線方針政策可引導(dǎo)職工正確的政治方向。宣傳工會(huì)工作和職工先進(jìn)事跡能增強(qiáng)工會(huì)的影響力和職工的自豪感。開(kāi)展職工文化活動(dòng)可豐富職工的精神文化生活。傳播企業(yè)文化有助于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。22.工會(huì)開(kāi)展職工文化活動(dòng)的形式有（）A.文藝演出B.體育比賽C.讀書(shū)活動(dòng)D.攝影展覽答案：ABCD。文藝演出可展現(xiàn)職工的藝術(shù)才華。體育比賽能增強(qiáng)職工的身體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。讀書(shū)活動(dòng)可提升職工的文化素養(yǎng)。攝影展覽能展示職工的藝術(shù)視角和審美水平。23.工會(huì)文化宣傳工作的作用有（）A.凝聚職工力量B.弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神C.促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)D.提升工會(huì)形象答案：ABCD。凝聚職工力量可使職工團(tuán)結(jié)一心為企業(yè)和社會(huì)發(fā)展努力。弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神能激勵(lì)職工愛(ài)崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新。促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)可營(yíng)造良好的企業(yè)氛圍。提升工會(huì)形象有助于提高工會(huì)的社會(huì)認(rèn)可度和影響力。24.工會(huì)在宣傳工作中，運(yùn)用的媒體渠道有（）A.工會(huì)報(bào)刊B.工會(huì)網(wǎng)站C.微信公眾號(hào)D.電視、廣播等傳統(tǒng)媒體答案：ABCD。工會(huì)報(bào)刊、網(wǎng)站和微信公眾號(hào)是工會(huì)宣傳工作的重要自有平臺(tái)。電視、廣播等傳統(tǒng)媒體具有廣泛的傳播力，可擴(kuò)大工會(huì)宣傳的覆蓋面。25.工會(huì)文化宣傳工作中，加強(qiáng)與職工溝通的方式有（）A.開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查B.組織座談會(huì)C.設(shè)立意見(jiàn)箱D.利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)互動(dòng)答案：ABCD。開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查可全面了解職工的需求和意見(jiàn)。組織座談會(huì)能直接與職工交流。設(shè)立意見(jiàn)箱方便職工隨時(shí)反饋問(wèn)題。利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)互動(dòng)可實(shí)現(xiàn)與職工的實(shí)時(shí)溝通。六、工會(huì)財(cái)務(wù)與經(jīng)審工作26.工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源包括（）A.會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)B.企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其他社會(huì)組織按全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi)C.工會(huì)所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入D.人民政府的補(bǔ)助答案：ABCD。會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)是工會(huì)經(jīng)費(fèi)的重要組成部分。企業(yè)等單位按規(guī)定撥繳的經(jīng)費(fèi)是工會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來(lái)源。工會(huì)所屬企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入增加了工會(huì)的資金。人民政府的補(bǔ)助體現(xiàn)了政府對(duì)工會(huì)工作的支持。27.工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用原則有（）A.遵紀(jì)守法原則B.經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則C.預(yù)算管理原則D.服務(wù)職工原則答案：ABCD。遵紀(jì)守法原則確保經(jīng)費(fèi)使用符合法律法規(guī)。經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)的自主管理。預(yù)算管理原則可合理安排經(jīng)費(fèi)使用。服務(wù)職工原則體現(xiàn)了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用目的。28.工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的職責(zé)有（）A.審查同級(jí)工會(huì)組織及其直屬企業(yè)、事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)收支和資產(chǎn)管理情況B.監(jiān)督工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用，確保經(jīng)費(fèi)合理合規(guī)C.對(duì)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)D.向會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告經(jīng)費(fèi)審查情況答案：ABCD。審查經(jīng)費(fèi)收支和資產(chǎn)管理情況可保障經(jīng)費(fèi)安全。監(jiān)督經(jīng)費(fèi)使用能防止經(jīng)費(fèi)濫用。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)有助于加強(qiáng)廉政建設(shè)。向會(huì)員大會(huì)或代表大會(huì)報(bào)告審查情況可接受會(huì)員監(jiān)督。29.工會(huì)財(cái)務(wù)工作的主要任務(wù)有（）A.收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)B.編制工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算C.建立健全財(cái)務(wù)管理制度D.向會(huì)員公開(kāi)財(cái)務(wù)收支情況答案：ABCD。收好、管好、用好經(jīng)費(fèi)是工會(huì)財(cái)務(wù)工作的核心。編制預(yù)算和決算可合理規(guī)劃經(jīng)費(fèi)使用。建立健全財(cái)務(wù)管理制度可規(guī)范財(cái)務(wù)工作。向會(huì)員公開(kāi)收支情況可保障會(huì)員的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。30.工會(huì)在經(jīng)費(fèi)管理中，需要注意的事項(xiàng)有（）A.嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度B.加強(qiáng)預(yù)算管理C.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)D.合理安排經(jīng)費(fèi)使用方向答案：ABCD。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度可確保經(jīng)費(fèi)管理的規(guī)范性。加強(qiáng)預(yù)算管理能提高經(jīng)費(fèi)使用效率。定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)可發(fā)現(xiàn)和糾正問(wèn)題。合理安排經(jīng)費(fèi)使用方向可使經(jīng)費(fèi)更好地服務(wù)于工會(huì)工作和職工需求。七、工會(huì)國(guó)際交流與合作31.工會(huì)開(kāi)展國(guó)際交流與合作的意義有（）A.學(xué)習(xí)國(guó)外工會(huì)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)B.維護(hù)我國(guó)職工在國(guó)際勞動(dòng)領(lǐng)域的權(quán)益C.促進(jìn)國(guó)際工會(huì)運(yùn)動(dòng)的發(fā)展D.加強(qiáng)與國(guó)際工會(huì)組織的聯(lián)系與合作答案：ABCD。學(xué)習(xí)國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)可提升我國(guó)工會(huì)的工作水平。維護(hù)我國(guó)職工在國(guó)際勞動(dòng)領(lǐng)域的權(quán)益是工會(huì)的職責(zé)所在。促進(jìn)國(guó)際工會(huì)運(yùn)動(dòng)發(fā)展可推動(dòng)全球勞動(dòng)權(quán)益保障。加強(qiáng)與國(guó)際工會(huì)組織的聯(lián)系與合作有助于擴(kuò)大我國(guó)工會(huì)的國(guó)際影響力。32.工會(huì)國(guó)際交流與合作的形式有（）A.參加國(guó)際工會(huì)會(huì)議B.開(kāi)展雙邊或多邊交流活動(dòng)C.與國(guó)外工會(huì)組織建立友好合作關(guān)系D.參與國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)的制定和推廣答案：ABCD。參加國(guó)際工會(huì)會(huì)議可了解國(guó)際工會(huì)動(dòng)態(tài)和最新信息。開(kāi)展雙邊或多邊交流活動(dòng)能增進(jìn)與其他國(guó)家工會(huì)的相互了解。建立友好合作關(guān)系可促進(jìn)雙方在工會(huì)工作各方面的合作。參與國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)的制定和推廣可提升我國(guó)在國(guó)際勞動(dòng)領(lǐng)域的話語(yǔ)權(quán)。33.工會(huì)在國(guó)際交流與合作中，需要遵循的原則有（）A.獨(dú)立自主B.互相尊重C.求同存異D.加強(qiáng)合作答案：ABCD。獨(dú)立自主是工會(huì)開(kāi)展國(guó)際交流的基礎(chǔ)，確保自身的自主性和決策權(quán)?；ハ嘧鹬乜纱龠M(jìn)不同國(guó)家工會(huì)之間的平等交流。求同存異可在保持各自特色的基礎(chǔ)上開(kāi)展合作。加強(qiáng)合作是國(guó)際交流的目的。34.工會(huì)國(guó)際交流與合作的內(nèi)容包括（）A.勞動(dòng)權(quán)益保障經(jīng)驗(yàn)交流B.工會(huì)組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)分享C.職工技能培訓(xùn)合作D.應(yīng)對(duì)全球性勞動(dòng)問(wèn)題的合作答案：ABCD。勞動(dòng)權(quán)益保障經(jīng)驗(yàn)交流可學(xué)習(xí)國(guó)外先進(jìn)的保障措施。工會(huì)組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)分享有助于提升我國(guó)工會(huì)的組織建設(shè)水平。職工技能培訓(xùn)合作可提高職工的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。應(yīng)對(duì)全球性勞動(dòng)問(wèn)題的合作可共同解決勞動(dòng)領(lǐng)域的全球性挑戰(zhàn)。35.工會(huì)在國(guó)際交流與合作中，提升自身影響力的途徑有（）A.積極參與國(guó)際事務(wù)B.展示中國(guó)工會(huì)的成就和特色C.加強(qiáng)與發(fā)展中國(guó)家工會(huì)的合作D.培養(yǎng)國(guó)際交流人才答案：ABCD。積極參與國(guó)際事務(wù)可增加在國(guó)際舞臺(tái)上的話語(yǔ)權(quán)。展示中國(guó)工會(huì)的成就和特色能讓世界更好地了解中國(guó)工會(huì)。加強(qiáng)與發(fā)展中國(guó)家工會(huì)的合作可擴(kuò)大影響力范圍。培養(yǎng)國(guó)際交流人才可提高國(guó)際交流的質(zhì)量和效果。八、工會(huì)信息化建設(shè)36.工會(huì)信息化建設(shè)的目標(biāo)有（）A.提高工會(huì)工作效率B.增強(qiáng)工會(huì)服務(wù)職工的能力C.促進(jìn)工會(huì)工作的規(guī)范化和科學(xué)化D.加強(qiáng)工會(huì)與職工的互動(dòng)交流答案：ABCD。提高工作效率可節(jié)省時(shí)間和人力成本。增強(qiáng)服務(wù)職工能力能更好地滿足職工需求。促進(jìn)工作