**大學(xué)畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)管理辦法（試行）第一條

為貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，深化新時(shí)代本科教育改革，全面保障和提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，推進(jìn)專業(yè)內(nèi)涵式建設(shè)，根據(jù)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)》（以下簡(jiǎn)稱《國(guó)標(biāo)》）、《工程教育專業(yè)認(rèn)證指南》（2018版）等相關(guān)文件要求，規(guī)范專業(yè)畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)的程序與方法，特制定本辦法。第二條

專業(yè)畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)以“學(xué)生中心、產(chǎn)出導(dǎo)向、持續(xù)改進(jìn)”為基本理念。第三條

本辦法適用于**大學(xué)所有在工程教育專業(yè)認(rèn)證目錄上的專業(yè)，其它專業(yè)參照本辦法執(zhí)行。第一章

組織分工第四條

專業(yè)人才畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)實(shí)行校院兩級(jí)管理。學(xué)校統(tǒng)籌安排全校專業(yè)畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)工作，學(xué)院負(fù)責(zé)對(duì)各專業(yè)人才畢業(yè)要求進(jìn)行達(dá)成度評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果報(bào)送學(xué)校備案。第五條

學(xué)院參照本管理辦法，依據(jù)《國(guó)標(biāo)》和“認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)”的要求，制定符合本專業(yè)人才畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則，安排專人負(fù)責(zé)，定期對(duì)畢業(yè)要求達(dá)成度進(jìn)行評(píng)價(jià)并形成評(píng)價(jià)報(bào)告。第六條

學(xué)院成立專業(yè)人才畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)小組（以下簡(jiǎn)稱“評(píng)價(jià)小組”）。評(píng)價(jià)小組由學(xué)院黨政主要負(fù)責(zé)人、分管教學(xué)副院長(zhǎng)、專業(yè)負(fù)責(zé)人、教研室主任、教學(xué)督導(dǎo)、專業(yè)骨干教師、教務(wù)工作管理人員、學(xué)生工作管理人員和學(xué)生代表等組成。學(xué)院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)共同擔(dān)任評(píng)價(jià)小組組長(zhǎng)，教學(xué)院長(zhǎng)為副組長(zhǎng)。評(píng)價(jià)小組按專業(yè)下設(shè)若干工作組，專業(yè)負(fù)責(zé)人為工作組組長(zhǎng)。第七條

學(xué)院評(píng)價(jià)小組指導(dǎo)各專業(yè)工作組具體開展評(píng)價(jià)工作，履行以下職責(zé)：制定評(píng)價(jià)方案、選擇評(píng)價(jià)方法、組織評(píng)價(jià)活動(dòng)、記錄評(píng)價(jià)結(jié)果和撰寫評(píng)價(jià)報(bào)告。第二章

畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)第八條

評(píng)價(jià)依據(jù)畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)以黨的教育方針、國(guó)家教育政策及“認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)”為根本依據(jù)，綜合使用支撐畢業(yè)要求指標(biāo)點(diǎn)的課程達(dá)成情況、學(xué)習(xí)成果與表現(xiàn)、畢業(yè)要求達(dá)成情況的問卷量表評(píng)估數(shù)據(jù)和信息等，作為本專業(yè)畢業(yè)要求達(dá)成情況評(píng)價(jià)的數(shù)據(jù)支撐依據(jù)。第九條

評(píng)價(jià)主體和評(píng)價(jià)責(zé)任人畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)的主體涵蓋本專業(yè)歷屆畢業(yè)生、全體專業(yè)教師、輔導(dǎo)員、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及教學(xué)管理（學(xué)生工作）人員、校外專家、用人單位和學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐單位等利益相關(guān)方。學(xué)院為專業(yè)畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)的責(zé)任機(jī)構(gòu)，專業(yè)負(fù)責(zé)人為畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)責(zé)任人。第十條

評(píng)價(jià)方法各專業(yè)根據(jù)實(shí)際情況，綜合采用直接和間接評(píng)價(jià)結(jié)合、定性與定量評(píng)價(jià)統(tǒng)一、內(nèi)部評(píng)價(jià)與外部評(píng)價(jià)相兼顧的多樣化評(píng)價(jià)方式與策略。在評(píng)價(jià)過程中應(yīng)以直接評(píng)價(jià)為主，間接評(píng)價(jià)為輔。各專業(yè)要通過評(píng)價(jià)小組確認(rèn)各項(xiàng)畢業(yè)要求評(píng)價(jià)所采用評(píng)價(jià)方法的合理性，具體評(píng)價(jià)方法由各學(xué)院制定后報(bào)學(xué)校備案。第十一條

評(píng)價(jià)周期畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)每學(xué)年進(jìn)行一次，確保對(duì)每一屆畢業(yè)生都進(jìn)行畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)。第十二條

評(píng)價(jià)流程與結(jié)果運(yùn)用1.明確專業(yè)課程體系對(duì)專業(yè)畢業(yè)要求指標(biāo)點(diǎn)的支撐矩陣。對(duì)照畢業(yè)要求指標(biāo)點(diǎn)，列出其具體支撐課程，并根據(jù)上述方法計(jì)算其權(quán)重。2.基于課程教學(xué)大綱的編制，明確各門課程考核的評(píng)價(jià)內(nèi)容（包括學(xué)習(xí)成果與學(xué)習(xí)表現(xiàn)）、評(píng)價(jià)方式與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。審核教學(xué)大綱時(shí)，須對(duì)評(píng)價(jià)的合理性進(jìn)行審核。3.畢業(yè)要求達(dá)成情況評(píng)價(jià)結(jié)果分析。根據(jù)定量與定性評(píng)價(jià)結(jié)果的綜合分析，找出問題與短板，擬定持續(xù)改進(jìn)的方案，撰寫《畢業(yè)要求達(dá)成評(píng)價(jià)分析及持續(xù)改進(jìn)報(bào)告》（以下簡(jiǎn)稱為《報(bào)告》）。4.學(xué)院建立評(píng)價(jià)小組和專業(yè)工作組共同參與的畢業(yè)要求達(dá)成度評(píng)價(jià)與修訂合議機(jī)制，對(duì)《報(bào)告》進(jìn)行審核，并形成評(píng)價(jià)結(jié)論，提出改進(jìn)措施。5.各專業(yè)根據(jù)畢業(yè)要求達(dá)成情況評(píng)價(jià)結(jié)果，根據(jù)需要適時(shí)啟動(dòng)部署各專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱的修訂優(yōu)化工作。6.《報(bào)告》及評(píng)價(jià)記錄文檔由學(xué)院存檔，要求評(píng)價(jià)