第第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁安全員考試題庫c2江蘇及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部門/班級：得分：題型單選題多選題判斷題填空題簡答題案例分析題總分得分

一、單選題（共20分）

（每題1分，共20題）

1.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中，企業(yè)應(yīng)優(yōu)先建立哪類標(biāo)準(zhǔn)的體系？（）

A.產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

B.職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)

C.環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)

D.技術(shù)研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)

2.以下哪種情況下，安全員可以不立即組織現(xiàn)場應(yīng)急處置？（）

A.有限空間作業(yè)發(fā)生中毒事故

B.廠區(qū)道路出現(xiàn)小范圍積水

C.設(shè)備發(fā)生輕微漏油

D.消防栓無法正常使用

3.安全檢查表中，哪項(xiàng)內(nèi)容不屬于“人的不安全行為”范疇？（）

A.未佩戴安全帽

B.超載作業(yè)

C.設(shè)備定期維護(hù)記錄

D.違規(guī)操作機(jī)械

4.依據(jù)《安全生產(chǎn)法》，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作承擔(dān)什么責(zé)任？（）

A.監(jiān)督責(zé)任

B.管理責(zé)任

C.直接責(zé)任

D.有限責(zé)任

5.以下哪種滅火器適用于撲滅電氣火災(zāi)？（）

A.干粉滅火器

B.二氧化碳滅火器

C.泡沫滅火器

D.水基滅火器

6.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)項(xiàng)目中，哪項(xiàng)檢查屬于崗前體檢范疇？（）

A.心電圖檢查

B.血壓測量

C.職業(yè)病危害因素接觸史詢問

D.肺功能測試

7.安全生產(chǎn)許可證的有效期是多久？（）

A.1年

B.3年

C.5年

D.10年

8.高處作業(yè)時(shí)，安全帶應(yīng)如何懸掛才能確保安全？（）

A.高掛低用

B.低掛高用

C.水平懸掛

D.無需固定

9.以下哪種行為屬于職業(yè)健康安全管理體系（OHSAS18001）中的“危險(xiǎn)源辨識與風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)”內(nèi)容？（）

A.定期更新員工手冊

B.識別生產(chǎn)車間噪音超標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)

C.組織員工安全培訓(xùn)

D.制定事故應(yīng)急預(yù)案

10.安全生產(chǎn)費(fèi)用提取比例不低于企業(yè)上年度營業(yè)收入多少？（）

A.1%

B.2%

C.3%

D.5%

11.以下哪種情況屬于工傷認(rèn)定范疇？（）

A.員工下班途中遭遇交通事故

B.員工因醉酒導(dǎo)致操作失誤

C.員工休假期間自行發(fā)生意外

D.員工未按規(guī)定佩戴勞保用品受傷

12.安全生產(chǎn)事故等級劃分中，造成3人重傷的事故屬于什么等級？（）

A.一般事故

B.較大事故

C.重大事故

D.特別重大事故

13.以下哪種安全警示標(biāo)識表示“必須戴安全帽”？（）

A.禁止吸煙

B.當(dāng)心觸電

C.必須戴安全帽

D.注意安全

14.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審分為哪幾個(gè)等級？（）

A.一級、二級、三級

B.甲、乙、丙

C.優(yōu)秀、良好、合格

D.安全、合規(guī)、達(dá)標(biāo)

15.有限空間作業(yè)前，必須確認(rèn)什么條件？（）

A.空間內(nèi)有足夠通風(fēng)

B.空間內(nèi)無易燃物

C.空間大小適合人員進(jìn)入

D.以上都是

16.安全生產(chǎn)責(zé)任制中，哪一級別的負(fù)責(zé)人承擔(dān)最終領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任？（）

A.安全總監(jiān)

B.分管生產(chǎn)副經(jīng)理

C.企業(yè)法定代表人

D.安全主管

17.以下哪種情況不屬于“三違”行為？（）

A.違規(guī)動火作業(yè)

B.無證操作特種設(shè)備

C.員工按規(guī)定佩戴勞保用品

D.違規(guī)拆除安全防護(hù)設(shè)施

18.安全生產(chǎn)費(fèi)用主要用于哪些方面？（）

A.員工安全培訓(xùn)

B.勞保用品購置

C.安全設(shè)施維護(hù)

D.以上都是

19.安全生產(chǎn)事故調(diào)查中，以下哪項(xiàng)內(nèi)容不屬于“直接原因”范疇？（）

A.設(shè)備故障

B.人為操作失誤

C.安全管理制度缺失

D.自然災(zāi)害

20.職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)出具診斷證明后，企業(yè)應(yīng)在多少日內(nèi)報(bào)告相關(guān)部門？（）

A.7日

B.15日

C.30日

D.60日

二、多選題（共15分，每題3分，多選、錯(cuò)選不得分）

21.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的基本要素包括哪些？（）

A.安全管理制度

B.作業(yè)人員安全培訓(xùn)

C.安全檢查與隱患排查

D.應(yīng)急預(yù)案與演練

E.產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證

22.以下哪些屬于“人的不安全行為”？（）

A.違反操作規(guī)程

B.帶病上崗

C.勞保用品佩戴不規(guī)范

D.超時(shí)加班

E.安全意識薄弱

23.安全生產(chǎn)許可證申請時(shí)，企業(yè)需提交哪些材料？（）

A.安全生產(chǎn)管理制度

B.主要負(fù)責(zé)人任命文件

C.職工安全培訓(xùn)記錄

D.安全評價(jià)報(bào)告

E.企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表

24.高處作業(yè)時(shí)，安全帶正確使用的要求有哪些？（）

A.高掛低用

B.雙保險(xiǎn)固定

C.不系安全繩

D.檢查鎖扣有效性

E.避免擺動

25.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)包括哪些內(nèi)容？（）

A.崗前體檢

B.定期體檢

C.職業(yè)病危害因素檢測

D.健康宣教

E.事故醫(yī)療記錄

三、判斷題（共10分，每題0.5分，正確的打“√”，錯(cuò)誤的打“×”）

26.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化證書有效期屆滿前6個(gè)月，企業(yè)需申請復(fù)審。（）

27.員工有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。（）

28.安全生產(chǎn)費(fèi)用可以用于非安全生產(chǎn)相關(guān)支出。（）

29.有限空間作業(yè)時(shí)，無需配備氣體檢測設(shè)備。（）

30.安全生產(chǎn)事故調(diào)查組應(yīng)由事故發(fā)生單位組織。（）

31.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審分為三級，一級為最高等級。（）

32.安全檢查表應(yīng)每年修訂一次。（）

33.職業(yè)病診斷應(yīng)由省級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。（）

34.安全生產(chǎn)許可證遺失后，需重新申請。（）

35.員工未按規(guī)定佩戴勞保用品導(dǎo)致事故，屬于工傷。（）

四、填空題（共10分，每空1分，共10空）

36.安全生產(chǎn)管理的基本方針是：____________________、預(yù)防為主、綜合治理。

37.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分為三個(gè)等級：______、______、______。

38.安全生產(chǎn)事故等級分為：______、______、______、______。

39.有限空間作業(yè)前，必須進(jìn)行______檢測，確認(rèn)空間內(nèi)氣體成分符合安全標(biāo)準(zhǔn)。

40.職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)出具診斷證明后，企業(yè)應(yīng)在______日內(nèi)報(bào)告相關(guān)部門。

五、簡答題（共20分，每題5分，共4題）

41.簡述安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的主要流程。

42.分析企業(yè)如何有效落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

43.闡述有限空間作業(yè)的主要安全注意事項(xiàng)。

44.解釋“三違”行為的具體內(nèi)容及其危害。

六、案例分析題（共25分，1題）

某機(jī)械廠車間發(fā)生一起工人手部擠壓事故。事故原因是：一名新員工在操作沖壓機(jī)時(shí)，未按“啟動機(jī)器-手部進(jìn)入”的操作流程，直接將手伸入模腔內(nèi)，導(dǎo)致機(jī)械突然啟動造成手部擠壓。事故發(fā)生后，廠方立即停止設(shè)備運(yùn)行，送傷者就醫(yī)，并啟動應(yīng)急預(yù)案。但員工家屬對廠方提出的“非故意事故”賠償方案不滿，認(rèn)為企業(yè)安全管理存在漏洞。

問題：

（1）分析事故發(fā)生的直接原因和間接原因。（10分）

（2）提出預(yù)防類似事故的措施，并說明依據(jù)。（10分）

（3）若家屬堅(jiān)持索賠，企業(yè)應(yīng)如何處理？（5分）

參考答案及解析

一、單選題

1.B

2.C

3.C

4.C

5.B

6.C

7.C

8.A

9.B

10.B

11.A

12.A

13.C

14.A

15.D

16.C

17.C

18.D

19.C

20.A

解析：

1.B（安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化以職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)為核心，企業(yè)需優(yōu)先建立此類標(biāo)準(zhǔn)。）

2.C（輕微漏油若未引發(fā)實(shí)際危險(xiǎn)，可列入日常維護(hù)，其他選項(xiàng)均需立即處置。）

3.C（設(shè)備維護(hù)記錄屬于管理要素，其他選項(xiàng)均為行為。）

4.C（法定代表人對安全生產(chǎn)工作承擔(dān)直接責(zé)任，其他選項(xiàng)為管理或監(jiān)督責(zé)任。）

5.B（二氧化碳滅火器適用于電氣火災(zāi)，其他選項(xiàng)可能損壞設(shè)備或無效。）

...

20.A（職業(yè)病診斷證明需7日內(nèi)報(bào)告，依據(jù)《職業(yè)病防治法》第53條。）

二、多選題

21.ABCD

22.ABCDE

23.ABCD

24.ABD

25.ABCD

解析：

21.E（產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化無關(guān)。）

22.E（擺動可能導(dǎo)致墜落，屬于環(huán)境因素，其他選項(xiàng)均屬行為。）

23.E（財(cái)務(wù)報(bào)表非安全生產(chǎn)許可材料。）

24.C（避免擺動需系安全繩，其他選項(xiàng)均正確。）

三、判斷題

26.√

27.√

28.×

29.×

30.×

31.√

32.√

33.×

34.×

35.×

解析：

28.×（安全生產(chǎn)費(fèi)用?？顚Ｓ茫豢膳灿?。）

29.×（有限空間作業(yè)必須檢測氣體，依據(jù)《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理與監(jiān)督暫行規(guī)定》第10條。）

30.×（事故調(diào)查應(yīng)由政府相關(guān)部門組織。）

35.×（未佩戴勞保用品屬于違章操作，事故責(zé)任需調(diào)查。）

四、填空題

36.安全第一

37.一級二級三級

38.一般較大重大特別重大

39.氣體

40.7

解析：

36.安全第一（基本方針為“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”）。

39.氣體（有限空間作業(yè)需檢測氧氣、有毒有害氣體等。）

五、簡答題

41.答：

①成立標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組；

②編制實(shí)施方案；

③開展現(xiàn)狀評估；

④制定完善制度；

⑤落實(shí)現(xiàn)場管理；

⑥開展培訓(xùn)宣傳；

⑦評審改進(jìn)提升。

42.答：

①明確各級負(fù)責(zé)人職責(zé)；

②制定責(zé)任清單；

③定期考核；

④建立獎(jiǎng)懲機(jī)制；

⑤落實(shí)“一崗雙責(zé)”。

43.答：

①作業(yè)前檢測氣體；

②配備監(jiān)護(hù)人員；

③使用安全設(shè)備；

④嚴(yán)禁無證作業(yè)；

⑤制定應(yīng)急預(yù)案。

44.答：

①違反操作規(guī)程（如無證操作）；

②違反勞動紀(jì)律（如脫崗）；

③違反安全規(guī)定（如不佩戴勞保用品）。

危害：易引發(fā)事故，造成人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

六、案例分析題

（1）事故原因分析：

①直接原因：新員工未遵守操作流程，直接手伸入模腔。

②間接原因：

a.企業(yè)培訓(xùn)不到位（新員工未掌握安全操作）；

b.設(shè)備安全防護(hù)缺失（如安全門未有效閉鎖）；

c.管理監(jiān)督缺失（未嚴(yán)格執(zhí)行“兩人操作”制度）。

（2）預(yù)防措施及依據(jù)：

①措施：

a.加強(qiáng)崗前培訓(xùn)，考核合格后方可上崗（依據(jù)《安全生產(chǎn)法》第26條）；

b.完善設(shè)備安全防護(hù)裝置（如加裝光電保護(hù)裝置）；

c.實(shí)施操作票制度