足浴店消防安全制度范本一、總則

（一）制定目的

為規(guī)范足浴店消防安全管理，預防和減少火災事故發(fā)生，保障員工、顧客生命財產(chǎn)安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，結(jié)合足浴店經(jīng)營特點，制定本制度。本制度旨在明確消防安全責任、規(guī)范日常管理、強化應急能力，確保消防安全工作落到實處。

（二）制定依據(jù)

1.《中華人民共和國消防法》及其實施條例

2.《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》（公安部令第61號）

3.《人員密集場所消防安全管理》（GA654-2006）

4.地方消防管理部門相關(guān)規(guī)范性文件

（三）適用范圍

1.適用場所：本制度適用于足浴店所有經(jīng)營區(qū)域，包括但不限于接待區(qū)、足浴區(qū)、休息區(qū)、后勤區(qū)、倉庫、配電室等。

2.適用人員：足浴店全體員工（包括管理人員、服務人員、后勤人員）、實習人員及進入場所的外來施工、維修人員。

（四）基本原則

1.預防為主、防消結(jié)合：以火災隱患排查整治為核心，落實日常防火措施，提升自防自救能力。

2.誰主管、誰負責：明確各層級、各崗位消防安全職責，實行消防安全責任追究制度。

3.全員參與、綜合治理：鼓勵全體員工參與消防安全管理，形成齊抓共管的工作機制。

（五）組織領(lǐng)導與責任分工

1.消防安全責任人：足浴店法定代表人或主要負責人為本單位消防安全責任人，全面負責消防安全工作，包括審批消防工作計劃、保障消防投入、組織火災事故處置等。

2.消防安全管理人：由消防安全責任人指定專人擔任消防安全管理人，具體組織實施消防安全制度，開展日常檢查、培訓演練、隱患整改等工作。

3.崗位職責：

（1）各區(qū)域負責人：負責本區(qū)域消防安全管理，落實防火巡查、設(shè)施維護及員工培訓。

（2）員工：履行本崗位消防安全職責，熟悉消防器材使用，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。

二、消防安全責任體系

1.1法定代表人責任

1.1.1全面負責本店消防安全工作，批準消防安全管理制度和年度計劃。

1.1.2保障消防設(shè)施設(shè)備維護經(jīng)費，定期聽取消防安全工作匯報。

1.1.3組織火災事故調(diào)查，落實整改措施。

1.2分管負責人責任

1.2.1協(xié)助法定代表人實施消防安全管理，監(jiān)督制度執(zhí)行情況。

1.2.2組織開展防火檢查和隱患排查，督促整改落實。

1.2.3協(xié)調(diào)消防設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)工作。

1.3部門負責人責任

1.3.1足浴區(qū)負責人：確保區(qū)域內(nèi)消防通道暢通，監(jiān)督用火用電安全。

1.3.2倉庫負責人：管理易燃易爆物品，落實防火隔離措施。

1.3.3后勤負責人：保障消防設(shè)施設(shè)備完好，組織應急演練。

1.4崗位人員責任

1.4.1服務人員：熟悉疏散路線，發(fā)現(xiàn)火情立即報警并協(xié)助疏散。

1.4.2維修人員：定期檢查電氣線路，及時更換老化設(shè)備。

1.4.3安保人員：24小時監(jiān)控消防系統(tǒng)，啟動初期火災處置。

2.1消防安全管理人職責

2.1.1制定日常防火巡查計劃，組織實施并記錄。

2.1.2建立消防設(shè)施設(shè)備臺賬，定期檢測維護。

2.1.3組織員工消防安全培訓，開展應急演練。

2.1.4建立消防檔案，記錄檢查、培訓、演練情況。

2.2專（兼）職消防員職責

2.2.1掌握消防設(shè)施操作技能，參與日常防火檢查。

2.2.2熟悉滅火器材位置和使用方法，引導顧客疏散。

2.2.3協(xié)助整改火災隱患，報告設(shè)備故障情況。

3.1責任追究機制

3.1.1未履行職責導致火災的，依法依規(guī)追究責任。

3.1.2隱患整改不力造成事故的，扣減部門績效獎金。

3.1.3破壞消防設(shè)施設(shè)備者，解除勞動合同并追償損失。

3.2獎勵措施

3.2.1及時消除重大隱患者給予物質(zhì)獎勵。

3.2.2消防演練表現(xiàn)優(yōu)秀者作為晉升參考依據(jù)。

4.1培訓責任

4.1.1新員工入職必須接受消防安全培訓，考核合格方可上崗。

4.1.2每季度組織全員消防知識復訓，確保覆蓋率100%。

4.2考核責任

4.2.1將消防安全職責納入崗位績效考核。

4.2.2每年組織一次消防知識閉卷考試，不合格者重新培訓。

三、消防安全日常管理

3.1用電安全管理

3.1.1電氣線路規(guī)范

所有電氣線路必須由持證電工敷設(shè)，禁止私拉亂接。足浴區(qū)、加熱設(shè)備等高負荷區(qū)域需單獨回路配置，并安裝漏電保護裝置。

每月檢查線路絕緣層老化情況，發(fā)現(xiàn)破損立即更換。配電箱周邊不得堆放雜物，箱門保持常閉狀態(tài)。

3.1.2用電設(shè)備管控

足浴盆、加熱墊等設(shè)備使用前需檢查電源線是否完好，嚴禁使用破損或非標產(chǎn)品。

大功率設(shè)備（如桑拿爐）連續(xù)運行不得超過4小時，超時使用需專人值守并記錄溫度參數(shù)。

下班后必須切斷非必要電源，僅保留消防、安防等關(guān)鍵設(shè)備供電。

3.2易燃易爆品管理

3.2.1存儲要求

酒精、精油等易燃品需存放在陰涼通風的專用倉庫，遠離熱源和電氣設(shè)備。

倉庫采用防爆燈具，開關(guān)設(shè)置在室外，并配備防靜電設(shè)施。

不同性質(zhì)的化學品分庫存放，嚴禁混存（如氧化劑與還原劑）。

3.2.2領(lǐng)用與使用規(guī)范

建立易燃品領(lǐng)用登記制度，記錄使用人、數(shù)量、用途及剩余量。

服務區(qū)每次限領(lǐng)當日用量，使用后立即歸位，禁止隨意放置。

空瓶需在指定區(qū)域清洗，殘留液體需妥善處理。

3.3安全出口與通道管理

3.3.1疏散通道維護

主疏散通道寬度不小于1.4米，輔助通道不小于1.1米，嚴禁設(shè)置門檻或臺階。

通道內(nèi)禁止擺放足浴盆、貨架等任何障礙物，墻面不得張貼廣告遮擋消防標識。

每日營業(yè)前檢查通道暢通性，夜間閉店后確認無遺留物品。

3.3.2安全出口標識

所有安全出口上方必須安裝燈光疏散指示標志，照度不低于1勒克斯。

指示標識采用蓄光型材料，確保斷電后持續(xù)發(fā)光30分鐘以上。

每季度測試標識亮度，損壞標識需24小時內(nèi)更換。

3.4消防設(shè)施設(shè)備維護

3.4.1滅火器管理

按每200平方米配置4kgABC干粉滅火器，重點區(qū)域（如配電室）增設(shè)二氧化碳滅火器。

滅火器箱不得上鎖，每月檢查壓力指針是否在綠區(qū)，鉛封是否完好。

員工需掌握"提、拔、握、壓"四字口訣，每半年組織實操演練。

3.4.2消防栓系統(tǒng)

消防栓箱內(nèi)水帶、水槍需保持完好，嚴禁圈占或遮擋。

每季度測試消火栓靜水壓力，確保屋頂水箱壓力不低于0.15MPa。

冬季需采取防凍措施，管道保溫層破損及時修復。

3.5防火巡查制度

3.5.1巡查頻次與內(nèi)容

每日閉店前由值班經(jīng)理組織全面巡查，重點檢查：

-電氣設(shè)備斷電情況

-易燃品歸位狀態(tài)

-疏散通道暢通性

-消防設(shè)施完好性

每周由安全管理人抽查1-2個區(qū)域，填寫《防火巡查記錄表》并簽字確認。

3.5.2隱患整改流程

發(fā)現(xiàn)一般隱患（如通道堆物）需立即整改并記錄；

重大隱患（如線路老化）需在24小時內(nèi)制定整改方案，

整改期間設(shè)置警示標識并安排專人監(jiān)護。

3.6煙霧報警系統(tǒng)管理

3.6.1日常檢查

每月測試感煙探測器功能，按下測試按鈕確認聲光報警正常。

探測器周邊30厘米內(nèi)不得懸掛物品或安裝空調(diào)出風口。

烹飪區(qū)需安裝感溫探測器，避免油煙誤報。

3.6.2報警處置程序

接到報警后值班人員3分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場確認火情：

-誤報：復位報警器并記錄原因

-初期火災：啟動應急預案

-火勢擴大：立即撥打119并組織疏散

3.7動火作業(yè)管理

3.7.1作業(yè)審批

裝修、維修等動火作業(yè)需提前3天提交申請，經(jīng)安全管理人現(xiàn)場勘查批準。

作業(yè)區(qū)域10米內(nèi)清除可燃物，配備滅火器并設(shè)監(jiān)護人。

作業(yè)時間限制在上午9點至下午4點，禁止夜間動火。

3.7.2作業(yè)后檢查

作業(yè)結(jié)束30分鐘后，由監(jiān)護人和申請人共同檢查現(xiàn)場，

確認無遺留火種方可簽署《動火作業(yè)驗收單》。

3.8消防安全標識管理

3.8.1標識設(shè)置要求

安全出口標識安裝在門框上方1米處，疏散指示箭頭指向最近出口。

禁止吸煙標識張貼在收銀臺、休息區(qū)等顯眼位置，尺寸不小于0.5×0.3米。

消防設(shè)備標識采用黃色底黑色圖案，設(shè)置在設(shè)備正上方0.5米處。

3.8.2標識維護

每月清潔標識表面污漬，破損標識需在48小時內(nèi)更換。

新裝修區(qū)域需同步更新消防標識，確保位置與實際疏散路線一致。

四、消防安全培訓與演練

4.1培訓體系建設(shè)

4.1.1分層培訓計劃

新員工入職培訓：包含消防法規(guī)基礎(chǔ)、場所火災風險、滅火器材使用、疏散路線四項必修內(nèi)容，培訓時長不少于4學時。

管理層培訓：每半年組織一次，重點學習《人員密集場所消防安全管理》標準及應急指揮流程，采用案例分析教學。

全員年度復訓：結(jié)合營業(yè)淡季安排，每年累計培訓時間不低于8學時，重點更新消防設(shè)施操作規(guī)范。

4.1.2培訓形式創(chuàng)新

情景模擬：在足浴區(qū)設(shè)置模擬火源，訓練員工使用滅火器撲救初期火災。

VR演練：通過虛擬現(xiàn)實技術(shù)模擬煙霧彌漫場景，訓練人員疏散引導能力。

知識競賽：每季度舉辦消防知識搶答賽，優(yōu)勝者給予物質(zhì)獎勵。

4.2培訓內(nèi)容設(shè)計

4.2.1理論知識模塊

火災成因分析：講解足浴店常見火災誘因，如電氣線路過載、易燃品管理不當?shù)取?/p>

法律責任解讀：明確《消防法》中場所負責人、員工的法定義務及違規(guī)后果。

風險識別訓練：通過現(xiàn)場圖片對比，訓練員工發(fā)現(xiàn)堵塞通道、私拉電線等隱患的能力。

4.2.2實操技能模塊

滅火器材操作：

-干粉滅火器：演示"提、拔、握、壓"四步法，要求學員在10秒內(nèi)完成操作。

-消防栓：訓練連接水帶、打開閥門動作，強調(diào)雙人配合要點。

應急設(shè)備使用：

-防毒面具：演示佩戴步驟，要求30秒內(nèi)完成密封性檢查。

-應急照明：測試斷電后啟動時間，確保亮度滿足疏散需求。

4.3演練組織實施

4.3.1演練類型規(guī)劃

月度桌面推演：由安全管理人主持，模擬不同火情場景下的處置流程。

季度實戰(zhàn)演練：每季度選擇夜間閉店后進行，模擬真實火災環(huán)境。

年度綜合演練：聯(lián)合消防部門開展，檢驗多部門協(xié)同響應能力。

4.3.2演練流程設(shè)計

預案啟動：發(fā)現(xiàn)火情后，3分鐘內(nèi)啟動廣播系統(tǒng)播放疏散指令。

疏散引導：服務人員佩戴熒光臂章，按區(qū)域劃分引導顧客沿指示路線撤離。

救援配合：安保人員組成滅火組，使用就近滅火器控制火勢蔓延。

4.4考核評估機制

4.4.1理論考核

閉卷考試：每季度組織一次，試題包含選擇題、判斷題及簡答題，60分及格。

隨機提問：值班經(jīng)理每日抽查3名員工，背誦疏散路線及報警電話。

4.4.2實操評估

滅火器操作：計時考核，完成動作且滅火有效為合格。

疏散引導：觀察員記錄引導員動作規(guī)范度、語言清晰度及安撫顧客能力。

4.5檔案管理要求

4.5.1培訓檔案

建立個人培訓檔案，記錄每次培訓時間、內(nèi)容、考核結(jié)果及簽字確認。

保存培訓影像資料，實操演練需拍攝過程視頻存檔。

4.5.2演練檔案

每次演練后48小時內(nèi)提交《演練評估報告》，包含：

-參與人員名單

-發(fā)現(xiàn)的問題清單

-整改措施及完成時限

演練照片需標注時間、地點及關(guān)鍵動作。

4.6特殊崗位強化

4.6.1電工專項培訓

每年接受專業(yè)機構(gòu)電氣防火培訓，考核合格后持證上崗。

重點訓練電氣火災撲救方法，嚴禁用水直接帶電設(shè)備。

4.6.2倉庫管理員培訓

熟悉化學品安全技術(shù)說明書（MSDS），掌握泄漏應急處置流程。

定期演練易燃品火災撲救，使用滅火毯覆蓋法控制火勢。

4.7客戶參與機制

4.7.1入店告知

在收銀臺設(shè)置提示牌，標明疏散路線及集合點位置。

服務人員引導顧客就座時，口頭提醒"請留意最近的安全出口"。

4.7.2緊急疏散配合

演練時安排員工扮演顧客，測試引導員安撫情緒及維持秩序能力。

在休息區(qū)設(shè)置語音提示器，火災時自動播放疏散指令。

4.8持續(xù)改進措施

4.8.1效果評估

每年分析培訓考核數(shù)據(jù)，識別薄弱環(huán)節(jié)調(diào)整次年培訓重點。

統(tǒng)計演練中常見錯誤，制作《易錯手冊》發(fā)放至各崗位。

4.8.2資源保障

每年提取營業(yè)額的1%作為消防培訓專項經(jīng)費。

建立消防器材更新制度，滅火器到期前三個月完成更換。

五、消防應急響應機制

5.1火災報警流程

5.1.1初期火情處置

員工發(fā)現(xiàn)火情后立即按下最近的手動報警按鈕，同時用對講機向中控室報告具體位置及火勢情況。

初起小火（如垃圾桶起火）應立即使用就近滅火器撲救，確保滅火器噴射對準火焰根部，持續(xù)噴射直至火焰完全熄滅。

若火勢無法控制，立即放棄撲救，優(yōu)先保障自身安全撤離。

5.1.2報警信息傳遞

中控室接警后立即啟動消防廣播系統(tǒng)，循環(huán)播放"請保持冷靜，沿疏散指示標志有序撤離"的語音提示。

同步撥打119報警，清晰說明：XX路XX號足浴店發(fā)生火災，燃燒物質(zhì)為XX，有無人員被困，報警人姓名及聯(lián)系電話。

通知所有崗位人員按預案就位，安保人員前往主要入口引導消防車輛。

5.2應急響應分級

5.2.1一級響應（局部小火）

啟動條件：單間足浴盆或垃圾桶起火，無蔓延趨勢。

響應措施：

-現(xiàn)場員工使用滅火器撲救

-鄰近區(qū)域員工協(xié)助疏散該區(qū)域顧客

-安保人員設(shè)置警戒線隔離火場周邊3米區(qū)域

5.2.2二級響應（區(qū)域火情）

啟動條件：火勢蔓延至相鄰房間或走廊，濃煙擴散。

響應措施：

-啟動排煙系統(tǒng)開啟最大風量

-全店廣播通知"XX區(qū)域發(fā)生火情，請立即向主出口疏散"

-管理層組成滅火組佩戴正壓式空氣呼吸器進入火場

5.2.3三級響應（重大火災）

啟動條件：火勢失控或有人員被困。

響應措施：

-全員撤離至室外安全集合點

-安保人員清點人數(shù)并報告消防指揮員

-配合消防部門提供火災區(qū)域平面圖及危險品存放位置

5.3疏散引導程序

5.3.1區(qū)域疏散分工

足浴區(qū)：服務人員手持熒光棒，引導顧客沿墻面綠色指示燈向主出口移動，避免使用電梯。

休息區(qū)：領(lǐng)班用擴音器喊話"請勿攜帶貴重物品，彎腰低姿撤離"，協(xié)助老弱顧客通過疏散通道。

后勤區(qū)：倉庫管理員關(guān)閉所有電源，鎖好危險品倉庫，隨后加入引導隊伍。

5.3.2特殊人群疏散

老年顧客：安排2名員工攙扶手臂，使用擔架轉(zhuǎn)移行動不便者。

兒童顧客：由專人懷抱撤離，避免發(fā)生踩踏。

醉酒顧客：使用約束帶固定在擔架上，防止途中跌落。

5.4滅火救援協(xié)同

5.4.1初期滅火組職責

由3名持證消防員組成，攜帶滅火毯和消防斧進入火場：

-1人負責掩護，使用滅火毯隔離火源

-1人使用消防斧破拆阻礙物

-1人操作滅火器壓制火勢

每人配備對講機，每2分鐘向指揮部報告火勢變化。

5.4.2救援組操作規(guī)范

佩戴安全帽和防毒面具，攜帶破拆工具和救援擔架：

-搜索房間時沿墻邊匍匐前進，伸手試探地面溫度

-發(fā)現(xiàn)被困人員后先進行呼吸暢通檢查

-擔架轉(zhuǎn)移時保持頭部高位，避免顛簸造成二次傷害

5.5通訊聯(lián)絡(luò)保障

5.5.1應急通訊網(wǎng)絡(luò)

中控室設(shè)置專用應急頻道，各部門按編號呼叫：

-"1號呼叫"：安保組

-"2號呼叫"：滅火組

-"3號呼叫"：疏散組

備用通訊方案：對講機電量不足時改用手機微信群組，每30秒?yún)R報位置信息。

5.5.2信息上報流程

中控室每5分鐘向指揮部匯總：

-已疏散人數(shù)及待疏散區(qū)域

-火勢控制進展

-傷員救治情況

指揮部通過短信向全員發(fā)送"已安全撤離"確認信息。

5.6醫(yī)療救護措施

5.6.1現(xiàn)場急救設(shè)置

在室外安全點劃分三個功能區(qū)：

-臨時檢傷區(qū)：用彩色標識區(qū)分紅（危重）、黃（中度）、綠（輕傷）

-急救處置區(qū)：配備急救箱、AED除顫儀及氧氣瓶

-轉(zhuǎn)運等候區(qū)：設(shè)置擔架停放點及救護車引導員

5.6.2傷員處理流程

燒傷處理：

-用無菌紗布覆蓋創(chuàng)面，避免涂抹藥膏

-大面積燒傷用保鮮膜包裹減少感染

吸入性損傷：

-給予高流量吸氧，流量調(diào)至8-10L/min

-觀察口唇發(fā)紺情況，必要時氣管插管

5.7后期處置管理

5.7.1現(xiàn)場保護要求

火災區(qū)域設(shè)置警戒線，禁止無關(guān)人員進入：

-保留起火點原始狀態(tài)，不得移動燃燒物

-拍攝現(xiàn)場全景及特寫照片存檔

-記錄消防設(shè)備損壞情況及數(shù)量

5.7.2事故調(diào)查配合

向消防部門提供：

-火災發(fā)生前24小時監(jiān)控錄像

-易燃品領(lǐng)用記錄及使用臺賬

-員工值班表及培訓記錄

召開內(nèi)部分析會，形成《火災事故報告》并上報上級單位。

5.8應急物資儲備

5.8.1個人防護裝備

每個疏散點配備：

-防毒面具（有效期2年）

-熒光指揮棒（發(fā)光時長≥8小時）

-急救包（含燒傷敷料、止血帶）

物資存放位置貼有"應急物資"紅色標識，每月檢查有效期。

5.8.2破拆救援工具

在消防控制室存放：

-消防斧（2把）

-撬棍（4根）

-無齒鋸（1臺）

工具箱配備使用說明書，每季度進行功能測試。

六、消防設(shè)施設(shè)備管理

6.1設(shè)備分類與配置

6.1.1滅火系統(tǒng)

足浴區(qū)按每500平方米配置1套自動噴水滅火系統(tǒng)，噴頭間距不超過3.6米，重點區(qū)域（如桑拿房）增設(shè)快速響應噴頭。

配電室、倉庫等防火一級區(qū)域設(shè)置氣體滅火系統(tǒng)，采用IG541混合氣體滅火劑，設(shè)計濃度達到37%。

每個房間門口安裝手推式滅火器，重量不小于25kg，配備2名員工協(xié)同操作。

6.1.2報警系統(tǒng)

感煙探測器覆蓋所有營業(yè)區(qū)域，廚房等高溫區(qū)域改用感溫探測器，探測器間距不超過10米。

手動報警按鈕設(shè)置在疏散通道轉(zhuǎn)角處，步行距離不超過25米，按鈕高度1.3米。

聲光報警器安裝在天花板中央，確保每個角落聲壓級不低于75分貝。

6.1.3疏散設(shè)施

安全出口指示燈采用蓄光型材料，斷電后持續(xù)發(fā)光時間超過60分鐘。

疏散通道地面設(shè)置熒光導流標志，寬度10厘米，間距1.5米。

防火門安裝閉門器，保證常閉狀態(tài)，特殊區(qū)域（如倉庫）采用甲級防火門。

6.2配置標準與規(guī)范

6.2.1滅火器配置

按A類火災風險計算，每100平方米配置2具4kgABC干粉滅火器，最大保護距離15米。

電氣設(shè)備區(qū)域配備二氧化碳滅火器，每具噴射時間不少于8秒。

滅火器箱采用玻璃門設(shè)計，便于緊急取用，箱體標注"滅火器"字樣。

6.2.2消防栓系統(tǒng)

室內(nèi)消火栓間距不超過30米，水帶長度25米，水槍口徑19毫米。

屋頂水箱儲水量不小于18立方米，確保持續(xù)供水時間2小時。

消防水泵采用一用一備配置，自動巡檢周期每周一次。

6.2.3應急照明系統(tǒng)

疏散通道照度不低于0.5勒克斯，安全出口照度不低于1勒克斯。

備用電源采用鎳鎘電池，持續(xù)供電時間不少于90分鐘。

轉(zhuǎn)換時間小于0.5秒，確保斷電后立即啟動。

6.3日常維護保養(yǎng)

6.3.1滅火器維護

每月檢查壓力指針是否在綠色區(qū)域，鉛封是否完好，噴嘴是否堵塞。

筒體無銹蝕變形，噴管無龜裂，底座穩(wěn)固無松動。

滅火器箱內(nèi)保持干燥，避免陽光直射，環(huán)境溫度-10至45攝氏度。

6.3.2消防栓維護

每季度開啟消火栓閥檢查壓力，水帶接口無滲漏，水槍轉(zhuǎn)動靈活。

消防栓箱內(nèi)配件齊全，水帶無霉變，卷盤轉(zhuǎn)動順暢。

冬季排空管道積水，防止凍裂，保溫層完好無損。

6.3.3報警系統(tǒng)維護

每月測試感煙探測器功能，用煙霧模擬器觸發(fā)報警，確認聲光信號正常。

手動報警按鈕無遮擋，玻璃罩完好，按下后信號準確傳輸至中控室。

備用電源每充放電一次，容量不低于額定容量的80%。

6.4定期檢測檢驗

6.4.1年度檢測

委托具備資質(zhì)的消防技術(shù)服務機構(gòu)進行年度檢測，內(nèi)容包括：

-消防水泵性能測試，揚程達到設(shè)計要求

-防排煙系統(tǒng)風量測量，風速符合規(guī)范

-防火門閉門器力度測試，確保自動關(guān)閉

檢測報告需加蓋CMA章，不合格項30日內(nèi)整改完成。

6.4.2季度測試

每季度模擬啟動噴淋系統(tǒng)末端試水裝置，檢查水流指示器動作。

測試消防水泵主備電源切換功能，切換時間不大于30秒。

檢查應急照明燈具放電時間，記錄電池容量衰減情況。

6.4.3月度功能測試

測試消防廣播系統(tǒng)音量，每個揚聲器聲壓級不低于60分貝。

檢查防火卷簾下降功能，手動操作靈活，下降速度3-7米/分鐘。

測試壓力開關(guān)動作壓力值，符合設(shè)計要求誤差不超過0.05MPa。

6.5設(shè)備標識管理

6.5.1消防設(shè)備標識

滅火器箱標注"紅色"邊框，箱門張貼"滅火器"及操作步驟圖示。

消火栓箱標注"紅色"邊框，箱門標明"消火栓"及使用方法。

應急照明燈標注"綠色"箭頭指示疏散方向。

6.5.2控制室標識

消防控制室門口設(shè)置"消防控制室"標識，尺寸60×40厘米。

控制臺分區(qū)標識清晰，報警區(qū)域用不同顏色區(qū)分。

緊急啟動按鈕設(shè)置保護罩，標注"緊急"紅色警示標識。

6.5.3管道標識

消防管道涂刷紅色油漆，間隔1米設(shè)置流向箭頭標識。

噴淋管道末端設(shè)置"噴淋"黃色標識牌。

排煙風管貼"排煙"黑色標識，防火閥設(shè)置位置標明。

6.6檔案管理要求

6.6.1設(shè)備臺賬

建立消防設(shè)施設(shè)備電子臺賬，包含以下信息：

-設(shè)備名稱、型號規(guī)格、生產(chǎn)廠家

-安裝日期、下次檢驗日期

-維護記錄、故障處理情況

臺賬每月更新，紙質(zhì)版與電子版同步保存。

6.6.2檢測報告

存放所有檢測檢驗報告原件，按年度分類歸檔。

報告封面標注"消防設(shè)施檢測報告"字樣，頁碼連續(xù)。

電子掃描件備份至云端，保存期限不少于5年。

6.6.3維修記錄

設(shè)備維修填寫《消防設(shè)施維修單》，記錄故障現(xiàn)象、處理過程、更換部件。

維修后由安全管理人簽字確認，存檔備查。

重要部件更換（如水泵葉輪）需留存舊件照片及合格證。

6.7更新改造管理

6.7.1技術(shù)升級

老舊設(shè)備更新采用消防認證產(chǎn)品，優(yōu)先選擇物聯(lián)網(wǎng)型智能設(shè)備。

煙感探測器升級為復合式感煙感溫探測器，減少誤報率。

應急照明系統(tǒng)改造為集中電源型，便于統(tǒng)一管理維護。

6.7.2改造流程

改造方案需經(jīng)消防安全管理人審核，報消防部門備案。

施工期間設(shè)置臨時消防設(shè)施，配備滅火器及沙箱。

改造完成后進行功能測試，驗收合格方可投入使用。

6.7.3廢舊處理

報廢設(shè)備拆除前切斷電源，排空介質(zhì)，做好安全防護。

交由有資質(zhì)單位回收處理，留存轉(zhuǎn)移聯(lián)單備查。

禁止將報廢消防設(shè)施轉(zhuǎn)售或挪作他用。

6.8應急保障措施

6.8.1備用設(shè)備

消防水泵房配置1臺柴油泵，儲量滿足8小時運行需求。

關(guān)鍵區(qū)域（如中控室）配備UPS不間斷電源，續(xù)航時間4小時。

滅火器儲備量不少于總量的10%，存放在專用備用箱。

6.8.2應急工具

消防控制室配備：

-消防扳手、手電筒、絕緣手套

-漏電檢測儀、絕緣膠墊

-備用通訊設(shè)備（防爆對講機）

工具每月檢查一次，確保隨時可用。

6.8.3物資儲備

在安全區(qū)域設(shè)置應急物資庫，存放：

-備用噴頭、水帶接口、密封膠

-保險絲、斷路器、絕緣膠帶

-應急照明燈電池、滅火器壓力表

物資清單張貼在庫房門內(nèi)，先進先出管理。

七、監(jiān)督與持續(xù)改進

7.1監(jiān)督機制建設(shè)

7.1.1日常監(jiān)督體系

建立三級監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，由消防安全管理人牽頭，區(qū)域負責人執(zhí)行，全員參與監(jiān)督。每日閉店前值班經(jīng)理進行防火巡查，重點檢查用電安全、疏散通道暢通性、消防設(shè)施完好度。巡查結(jié)果記錄在《消防安全日志》中，簽字確認后存檔。

設(shè)立24小時消防安全監(jiān)督崗，由安保人員輪值，通過視頻監(jiān)控系統(tǒng)實時監(jiān)控營業(yè)區(qū)域。發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作（如私拉電線、堵塞通道）立即制止并上報，同步記錄違規(guī)時間、地點及整改情況。

每月組織員工代表開展交叉互查，檢查其他崗位的消防責任落實情況，形成《互查報告》提交安全管理人?；ゲ閮?nèi)容包括消防器材擺放位置、應急照明功能、疏散標識清晰度等。

7.1.2專項監(jiān)督計劃

針對高風險環(huán)節(jié)制定專項監(jiān)督方案，每季度開展一次。例如電氣設(shè)備安全專項檢查，由專業(yè)電工測試線路負荷、插座溫升，記錄數(shù)據(jù)并對比安全閾值；易燃品管理專項檢查，核查倉庫通風情況、防爆燈具狀態(tài)、化學品混放問題。

重大節(jié)假日前實施突擊監(jiān)督，不提前通知檢查內(nèi)容。例如春節(jié)前重點檢查廚房油煙管道清潔度、消防通道堆物情況；國慶節(jié)前測試應急廣播系統(tǒng)音量、安全出口指示燈亮度。

引入第三方監(jiān)督機制，每年聘請消防技術(shù)服務機構(gòu)開展獨立評估。評估內(nèi)容包括消防設(shè)施運行參數(shù)、員工應急操作熟練度、制度執(zhí)行漏洞等，出具《監(jiān)督評估報告》并公示結(jié)果。

7.2檢查評估制度

7.2.1自查自糾流程

各部門每月開展一次全面自查，由部門負責人填寫《消防隱患自查表》。自查范圍覆蓋本區(qū)域所有消防要素，如滅火器壓力值是否正常、防火門閉門器是否有效、應急照明斷電后啟動時間等。發(fā)現(xiàn)隱患立即拍照取證，標注整改責任人及完成時限。

建立隱患整改閉環(huán)管理機制，對一般隱患要求24小時內(nèi)整改完畢；重大隱患需制定專項方案，明確防護措施并上報屬地消防部門備案。整改完成后提交《整改驗收單》，由安全管理人現(xiàn)場核查簽字確認。

每季度匯總自查數(shù)據(jù)，分析高頻問題類型。例如連續(xù)三個月發(fā)現(xiàn)配電室堆物問題，則在該區(qū)域增設(shè)警示標識并增加巡查頻次；若滅火器操作失誤率高，則重新組織專項培訓。

7.2.2綜合評估方法

年度消防安全評估采用百分制評分，分為制度執(zhí)行（30分）、設(shè)施管理（25分）、培訓演練（20分）、應急響應（15分）、隱患整改（10分）五個維度。評估結(jié)果分為優(yōu)秀（90分以上）、合格（70-89分）、不合格（70分以下）三個等級。

評估采用現(xiàn)場檢查與資料核查相結(jié)合的方式?，F(xiàn)場檢查隨機抽取營業(yè)時段，觀察員工滅火器操作、疏散引導動作；資料核查重點審查培訓記錄、演練視頻、設(shè)備維護臺賬的完整性與真實性。

評估結(jié)果與部門績效掛鉤。優(yōu)秀部門給予當月績效獎金10%的獎勵；不合格部門負責人需提交書面整改計劃，連續(xù)兩年不合格則調(diào)整崗位。評估報告向全體員工公示，明確改進方向。

7.3獎懲管理制度

7.3.1獎勵措施

設(shè)立消防安全專項獎勵基金，每季度評選一次。對主動發(fā)現(xiàn)并消除重大隱患的員工給予500-2000元獎金，例如及時發(fā)現(xiàn)桑拿房線路老化短路；在火災撲救中表現(xiàn)突出的團隊發(fā)放集體獎金，金額為當月營業(yè)額的1%。

將消防工作表現(xiàn)納入晉升考核指標。連續(xù)兩年評估優(yōu)秀的員工優(yōu)先考慮晉升為區(qū)域主管；在消防技能競賽中獲得前三名的員工，列為儲備干部重點培養(yǎng)。

實施精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合。對年度消防標兵授予榮譽證書，在店堂公示欄張貼照片；組織優(yōu)秀員工參加消防安全主題旅游，增強榮譽感與歸屬感。

7.3.2懲處條款

對違反消防安全制度的行為實施分級處罰。首次違規(guī)（如下班未切斷非必要電源）給予口頭警告并記錄；重復違規(guī)（如三次未參加消防培訓）扣減當月績效20%；嚴重違規(guī)（如損壞消防設(shè)施）解除勞動合同并追償損失。

發(fā)生火災事故時實行責任倒查。若因巡查不到位導致初期火災擴大，追究當日值班經(jīng)理管理責任；若因培訓缺失造成員工應急處置失誤，追究安全管理人培訓責任。

建立違規(guī)行為公示制度。每月在員工例會上通報上月違規(guī)案例，分析原因并強調(diào)后果；對故意破壞消防設(shè)施、隱瞞火災隱患等行為，除處罰外還納入行業(yè)誠信系統(tǒng)。

7.4整改閉環(huán)管理

7.4.1隱患分級處置

按風險等級將隱患分為三級：一級隱患（可能群死群傷），如消防系統(tǒng)癱瘓；二級隱患（可能導致較大損失），如安全出口堵塞；三級隱患（輕微風險），如滅火器箱積灰。一級隱患立即停業(yè)整改，二級隱患24小時內(nèi)整改，三級隱患3日內(nèi)整改。

建立隱患整改臺賬，記錄隱患描述、等級、責任人、整改措施、完成時間、復查結(jié)果等信息。臺賬電子化存儲，設(shè)置預警功能，到期未自動提醒安全管理人跟進。

對整改過程實施全程監(jiān)管。重大隱患整改期間，安全管理人每日現(xiàn)場檢查防護措施落實情況；整改完成后組織聯(lián)合驗收，包括使用部門、技術(shù)部門、消防代表三方簽字確認。

7.4.2長效改進機制

每半年召開隱患分析會，統(tǒng)計整改后復發(fā)率高的隱患類型。例如若疏散通道堆物問題反復出現(xiàn)，則調(diào)整布局減少雜物存放空間，并安裝智能監(jiān)控設(shè)備自動報警。

推行PDCA循環(huán)改進法。計劃（Plan）階段制定年度消防工作目標；執(zhí)行（Do）階段落實制度與培訓；檢查（Check）階段通過評估發(fā)現(xiàn)問題；處理（Act）階段修訂制度并啟動新一輪循環(huán)。

建立跨部門協(xié)作機制。每月組織一次由工程部、服務部、安保部參與的聯(lián)合檢查，協(xié)調(diào)解決涉及多部門的隱患。例如足浴區(qū)用電負荷超標問題，需工程部增容與服務部控制設(shè)備使用配合解決。

7.5培訓監(jiān)督機制

7.5.1培訓過程監(jiān)督

實施培訓簽到與考核雙監(jiān)督機制。新員工培訓必須指紋簽到，缺席者不得上崗；季度復訓采用閉卷考試，80分以下員工需重新培訓，三次不合格者調(diào)崗。

采用神秘顧客法檢驗培訓效果。每月安排非培訓人員模擬火情，觀察員工應急響應動作是否規(guī)范，如是否正確使用滅火器、是否引導顧客彎腰撤離等，結(jié)果納入當月考核。

建立培訓質(zhì)量追溯制度。對實操演練進行全程錄像，每季度由安全管理人抽查視頻，評估員工動作標準度；對理論培訓進行課后測試，分析錯題集中點并調(diào)整下期培訓重點。

7.5.2效果評估改進

每年開展一次培訓效果評估，采用問卷調(diào)查、現(xiàn)場操作考核、應急演練觀察三種方式。問卷了解員工對培訓內(nèi)容的掌握程度；考核測試滅火器使用時間是否達標；演練觀察疏散引導效率。

建立培訓檔案動態(tài)更新機制。記錄每位員工的培訓經(jīng)歷、考核成績、技能短板，形成個人能力畫像。例如對多次操作滅火器超時的員工，增加實操訓練頻次。

根據(jù)評估結(jié)果優(yōu)化培訓體系。若發(fā)現(xiàn)員工對易燃品泄漏處置不熟悉，則增加專項實訓環(huán)節(jié)；若VR演練參與度低，則改為分組競賽形式提高積極性。

7.6制度修訂完善

7.6.1定期修訂機制

每年12月啟動制度全面修訂，結(jié)合最新消防法規(guī)、行業(yè)標準及經(jīng)營變化。例如根據(jù)《人員密集場所消防安全管理》更新版，調(diào)整消防巡查頻次與內(nèi)容；因新增桑拿項目，補充相關(guān)防火要求。

建立制度修訂反饋渠道。員工可