第第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁公民信息安全保護題庫及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部門/班級：得分：題型單選題多選題判斷題填空題簡答題案例分析題總分得分

一、單選題（共20分）

1.根據(jù)我國《網(wǎng)絡(luò)安全法》，個人信息的處理者未能采取必要技術(shù)措施導(dǎo)致信息泄露，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任不包括以下哪項？

A.警告

B.罰款

C.治安拘留

D.責(zé)令改正

2.在處理敏感個人信息時，以下哪種情況不需要取得個人的“單獨同意”？

A.為提供個性化廣告服務(wù)

B.為履行法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)

C.為維護自身合法權(quán)益

D.為向個人或第三方提供其已公開的個人信息

3.以下哪種加密方式目前被認(rèn)為安全性最高，常用于保護金融數(shù)據(jù)傳輸？

A.AES-128

B.RSA-2048

C.DES-56

D.MD5

4.用戶在社交媒體上設(shè)置“僅好友可見”的隱私權(quán)限，但仍有陌生人能查看其內(nèi)容，可能的原因是？

A.該平臺存在安全漏洞

B.用戶好友過多導(dǎo)致權(quán)限泄露

C.該用戶使用了弱密碼

D.以上都有可能

5.根據(jù)GDPR（通用數(shù)據(jù)保護條例），以下哪項屬于“數(shù)據(jù)主體”（即個人信息所有者）的基本權(quán)利？

A.數(shù)據(jù)跨境自由流動權(quán)

B.數(shù)據(jù)訪問權(quán)

C.數(shù)據(jù)商業(yè)交易權(quán)

D.數(shù)據(jù)刪除權(quán)

6.企業(yè)內(nèi)部員工離職時，如未按規(guī)定交還存儲個人信息的U盤，可能構(gòu)成的法律風(fēng)險主要是？

A.勞動糾紛

B.知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)

C.個人信息泄露責(zé)任

D.稅務(wù)問題

7.以下哪種行為屬于“非法獲取公民個人信息”？

A.在公開場合拍攝路人照片用于新聞報道

B.通過黑客技術(shù)侵入公司系統(tǒng)獲取員工名單

C.購買社交媒體的公開用戶數(shù)據(jù)

D.親友間私下分享手機聯(lián)系人信息

8.瀏覽網(wǎng)站時，HTTPS協(xié)議的主要作用是？

A.加快網(wǎng)頁加載速度

B.增加網(wǎng)站流量

C.保證傳輸數(shù)據(jù)的安全性

D.提高網(wǎng)站排名

9.用戶在填寫在線表單時，標(biāo)記為“”的欄目通常意味著？

A.可選填寫項

B.必須填寫項

C.建議填寫項

D.營銷誘導(dǎo)項

10.對于處理大量個人信息的組織，以下哪項措施不屬于《個人信息保護法》的強制要求？

A.制定個人信息保護政策

B.定期進行安全風(fēng)險評估

C.為員工提供信息安全培訓(xùn)

D.建立數(shù)據(jù)恢復(fù)備份機制

11.在人臉識別技術(shù)應(yīng)用中，為防止歧視，應(yīng)避免？

A.優(yōu)化算法減少誤識別

B.限制對特定人群的識別

C.公開識別精度數(shù)據(jù)

D.設(shè)置人工復(fù)核機制

12.個人信息“匿名化處理”的關(guān)鍵特征是？

A.無法通過技術(shù)手段重新識別

B.刪除所有原始數(shù)據(jù)

C.僅向第三方授權(quán)使用

D.降低數(shù)據(jù)敏感級別

13.使用公共Wi-Fi時，為保護個人信息安全，以下做法最不推薦？

A.使用VPN連接

B.關(guān)閉自動登錄功能

C.直接連接無需密碼的Wi-Fi

D.開啟手機防火墻

14.根據(jù)《個人信息保護法》，個人信息處理者對個人信息承擔(dān)的是什么責(zé)任？

A.無過錯責(zé)任

B.過錯責(zé)任

C.混合責(zé)任

D.推定責(zé)任

15.兒童個人信息的處理需滿足什么特殊要求？

A.只需父母同意

B.需獲得兒童本人同意

C.需獲得監(jiān)護人同意

D.可豁免同意要求

16.以下哪種情況下，個人信息處理可能屬于“合理處理”范疇？

A.未經(jīng)用戶同意將信息用于商業(yè)推廣

B.為完成用戶訂單而向物流公司提供地址

C.未經(jīng)用戶明確授權(quán)公開個人信息

D.利用用戶數(shù)據(jù)制作虛假宣傳

17.“數(shù)據(jù)泄露通知”制度要求組織在多長時間內(nèi)通知用戶其個人信息發(fā)生泄露？

A.24小時內(nèi)

B.48小時內(nèi)

C.72小時內(nèi)

D.7天內(nèi)

18.在個人信息保護合規(guī)性評估中，“最小必要原則”主要指？

A.收集的信息越少越好

B.處理目的越廣泛越好

C.處理方式越簡單越好

D.收集和處理的信息與其處理目的相關(guān)且不可替代

19.以下哪種認(rèn)證方式安全性相對最高？

A.密碼認(rèn)證

B.短信驗證碼認(rèn)證

C.生物特征認(rèn)證

D.證書認(rèn)證

20.對于公開的個人信息，以下說法正確的是？

A.完全不受法律保護

B.仍受部分法律保護

C.只能由原始發(fā)布者處理

D.可被任何第三方自由使用

二、多選題（共15分，多選、錯選均不得分）

21.個人信息保護法中規(guī)定的“敏感個人信息”通常包括哪些類型？

A.生物識別信息

B.行蹤軌跡信息

C.行業(yè)收入信息

D.通信內(nèi)容信息

22.企業(yè)在處理個人信息時，應(yīng)遵循的基本原則有哪些？

A.合法、正當(dāng)、必要原則

B.公開透明原則

C.目的明確原則

D.存儲限制原則

23.為保護個人信息安全，以下哪些措施是有效的？

A.使用強密碼并定期更換

B.啟用多因素認(rèn)證

C.對敏感數(shù)據(jù)進行加密存儲

D.定期清理瀏覽器緩存和Cookies

24.數(shù)據(jù)主體對個人信息享有哪些權(quán)利？

A.訪問權(quán)

B.更正權(quán)

C.刪除權(quán)

D.推薦權(quán)

25.以下哪些行為可能構(gòu)成“過度收集個人信息”？

A.注冊賬號時索要過多非必要信息

B.允許用戶選擇不提供某些信息

C.在提供基礎(chǔ)服務(wù)時強制收集敏感信息

D.將收集目的模糊化描述

26.網(wǎng)絡(luò)安全法中，關(guān)于網(wǎng)絡(luò)運營者的義務(wù)，以下哪些說法正確？

A.建立網(wǎng)絡(luò)安全管理制度

B.及時發(fā)現(xiàn)、處置網(wǎng)絡(luò)安全事件

C.定期進行安全評估

D.對用戶進行安全意識教育

27.在跨境傳輸個人信息時，需滿足什么條件？

A.出口國和進口國都允許

B.采取必要的安全保護措施

C.簽訂標(biāo)準(zhǔn)合同

D.獲得數(shù)據(jù)主體單獨同意

28.以下哪些屬于個人信息泄露的常見途徑？

A.系統(tǒng)漏洞被利用

B.員工內(nèi)部操作不當(dāng)

C.第三方合作方管理不善

D.用戶密碼設(shè)置過弱

29.隱私政策（或用戶協(xié)議中的隱私條款）應(yīng)包含哪些內(nèi)容？

A.收集信息的類型和目的

B.信息使用和共享規(guī)則

C.用戶權(quán)利說明

D.罰則條款

30.人工智能技術(shù)在個人信息保護方面帶來的挑戰(zhàn)包括？

A.算法歧視風(fēng)險

B.數(shù)據(jù)自動化處理加劇泄露風(fēng)險

C.隱私增強技術(shù)難以普及

D.法律法規(guī)更新滯后

三、判斷題（共10分，每題0.5分）

31.任何組織和個人不得非法收集、使用他人個人信息。（√）

32.用戶注銷賬號后，平臺仍可無限期存儲其個人信息用于商業(yè)分析。（×）

33.敏感個人信息的處理，無需取得個人的單獨同意。（×）

34.DES加密算法因其密鑰長度較短，已被認(rèn)為不再安全。（√）

35.公眾場合安裝的攝像頭拍攝到的畫面不屬于個人信息。（×）

36.未成年人個人信息處理，可以完全等同于成年人的處理方式。（×）

37.即使信息經(jīng)過匿名化處理，也完全不會泄露個人隱私。（×）

38.企業(yè)員工離職時，其掌握的包含個人信息的資料無需交還公司。（×）

39.HTTPS協(xié)議可以有效防止數(shù)據(jù)在傳輸過程中被竊聽。（√）

40.處理個人信息時，只要獲得了用戶的同意，就可以不受任何限制。（×）

41.短信驗證碼是一種常用的多因素認(rèn)證方式，安全性較高。（√）

42.個人信息處理者的“影響評估報告”只需內(nèi)部存檔，無需向監(jiān)管部門報送。（×）

43.在物理環(huán)境中，紙質(zhì)文件銷毀不徹底也可能導(dǎo)致個人信息泄露。（√）

44.使用“暗網(wǎng)”瀏覽不會泄露個人信息。（×）

45.法律法規(guī)對個人信息的處理設(shè)置了“存儲限制原則”，即信息不能永久存儲。（√）

四、填空題（共10空，每空1分，共10分）

請將正確答案填寫在“________”處。

46.我國《網(wǎng)絡(luò)安全法》規(guī)定，關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施的運營者采購網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和服務(wù)可能影響國家安全的，應(yīng)當(dāng)通過__________________的方式進行采購。

47.個人信息處理者對個人信息安全負(fù)責(zé)，需采取__________________、__________________等措施保障其安全。

48.當(dāng)個人信息處理行為對個人權(quán)益造成損害時，受損害的個人有權(quán)要求__________________采取補救措施。

49.在處理敏感個人信息前，必須獲得個人的__________________，且處理目的和方式應(yīng)明確、具體。

50.生物識別信息屬于__________________個人信息，其處理需特別審慎。

51.為評估個人信息處理活動的合規(guī)風(fēng)險，組織應(yīng)進行__________________，并采取相應(yīng)的措施。

52.任何組織和個人不得__________________個人信息，不得非法向他人提供或公開。

53.網(wǎng)絡(luò)運營者發(fā)現(xiàn)其網(wǎng)絡(luò)存在安全漏洞時，應(yīng)在__________________內(nèi)通知用戶或采取補救措施。

54.用戶在授權(quán)第三方應(yīng)用訪問其數(shù)據(jù)時，應(yīng)關(guān)注授權(quán)范圍，避免__________________。

55.隱私政策的更新應(yīng)遵循__________________原則，并及時通知用戶。

五、簡答題（共3題，每題5分，共15分）

56.簡述“目的限制原則”在個人信息保護中的含義及其重要性。

57.結(jié)合實際場景，列舉至少三種常見的個人信息泄露風(fēng)險，并說明如何防范。

58.個人信息處理者如何向數(shù)據(jù)主體履行“公開透明”原則？

六、案例分析題（共1題，共25分）

案例背景：

某互聯(lián)網(wǎng)公司推出一款新的健康類App，聲稱能通過用戶輸入的飲食、運動數(shù)據(jù)及使用手機GPS定位，提供個性化的健康建議。用戶注冊時需授權(quán)獲取通訊錄、位置信息，并需同意《用戶協(xié)議》和《隱私政策》。協(xié)議中部分條款如“我們可能將您的信息用于改善產(chǎn)品”未明確說明具體用途，且用戶只能勾選“同意”或“不同意”整個協(xié)議才能使用App。近期，有用戶投訴稱，其位置信息被用于精準(zhǔn)廣告推送，甚至出現(xiàn)與其工作地點無關(guān)的招聘信息。同時，公司內(nèi)部文檔顯示，部分員工因業(yè)績壓力，將用戶數(shù)據(jù)用于進行電話營銷。公司聲稱已采取加密存儲措施，但未公開具體技術(shù)細節(jié)。

問題：

（1）該公司在個人信息處理方面存在哪些主要問題？（至少列舉三點）

（2）分析上述問題可能違反了《個人信息保護法》中的哪些具體規(guī)定？

（3）針對這些問題，公司應(yīng)采取哪些改進措施？（至少列舉三點）

（4）從用戶角度看，如何更安全地使用此類App？

參考答案及解析

參考答案

一、單選題

1.C

2.D

3.B

4.D

5.D

6.C

7.B

8.C

9.B

10.C

11.B

12.A

13.C

14.A

15.C

16.B

17.C

18.D

19.C

20.B

二、多選題

21.ABCD

22.ABCD

23.ABCD

24.ABCD

25.ACD

26.ABCD

27.BCD

28.ABCD

29.ABC

30.ABCD

三、判斷題

31.√

32.×

33.×

34.√

35.×

36.×

37.×

38.×

39.√

40.×

41.√

42.×

43.√

44.×

45.√

四、填空題

46.安全評估

47.技術(shù)措施法律措施

48.采取補救措施

49.單獨同意

50.敏感

51.影響評估

52.非法處理

53.六十

54.越權(quán)訪問

55.公開透明

五、簡答題

56.答：

①目的限制原則指個人信息處理必須有明確、合法的目的，且不得超出該目的范圍處理。

②重要性：確保信息處理活動符合預(yù)期，防止信息被濫用；保護個人對其信息控制的權(quán)利；便于實施有效的安全保護措施；是個人信息保護合規(guī)的基礎(chǔ)。

57.答：

①系統(tǒng)漏洞：如未及時修復(fù)程序缺陷，可能導(dǎo)致黑客入侵，批量竊取用戶數(shù)據(jù)。防范：定期進行安全測試和漏洞掃描，及時打補丁。

②內(nèi)部人員濫用：員工因疏忽或惡意泄露、濫用接觸到的個人信息。防范：加強員工背景審查和信息安全培訓(xùn)，建立內(nèi)部權(quán)限控制和審計機制。

③第三方風(fēng)險：與第三方合作時，信息傳遞或委托處理環(huán)節(jié)出現(xiàn)泄露。防范：嚴(yán)格篩選合作方，簽訂包含數(shù)據(jù)安全和保密條款的協(xié)議，監(jiān)控合作方處理活動。

58.答：

①制定清晰、易懂的隱私政策，使用平實語言說明信息收集的類型、目的、方式、存儲期限、共享對象等。

②提供便捷的渠道供用戶查閱和獲取隱私政策。

③對隱私政策的更新進行顯著提示，并確保用戶知曉。

④在用戶進行關(guān)鍵操作（如注冊、授權(quán)）前，明確告知相關(guān)隱私條款，并獲取用戶的明確同意。

六、案例分析題

案例背景分析：

本案例中，該公司在個人信息處理方面存在嚴(yán)重合規(guī)問題，涉及收集目的不明確、同意機制不合規(guī)、過度收集、處理目的變更未告知、數(shù)據(jù)安全風(fēng)險（員工濫用）以及公開透明度不足等多方面，明顯違反了《個人信息保護法》的多個核心規(guī)定。

問題解答：

（1）該公司在個人信息處理方面存在的主要問題：

問題1：收集目的不明確且涉嫌過度收集。協(xié)議中“用于改善產(chǎn)品”的表述模糊，用戶無法知曉具體用途；收集通訊錄、位置信息可能超出提供個性化健康建議的必要范圍。

問題2：用戶同意機制不符合規(guī)定。用戶只能“全選同意”或“全選拒絕”整個協(xié)議，未就具體信息處理條款提供逐項選擇同意的機會，且部分條款（如信息共享）未明確說明。

問題3：涉嫌將個人信息用于約定以外的目的。用戶投訴其位置信息被用于廣告推送，違反了“目的限制原則”；公司內(nèi)部文檔顯示員工將數(shù)據(jù)用于電話營銷，進一步證實了此問題。

問題4：公開透明度不足。隱私政策部分條款模糊不清；未公開具體的數(shù)據(jù)安全技術(shù)措施細節(jié)。

問題5：內(nèi)部管理和監(jiān)督存在漏洞。允許員工因業(yè)績壓力濫用用戶數(shù)據(jù)，表明公司缺乏有效的內(nèi)部管控和責(zé)任追究機制。

（2）分析上述問題可能違反的《個人信息保護法》具體規(guī)定：

問題1、2違反了《個人信息保護法》第7條（合法、正當(dāng)、必要原則）、第6條（處理個人信息應(yīng)具有明確、合理的目的）、第13條（告知-同意規(guī)則，包括同意形式要求）。

問題3違反了《個人信息保護法》第5條（目的限制原則）、第26條（不得以同意處理作為提供產(chǎn)品或者服務(wù)的唯一條件）。

問題4違反了《個人信息保護法》第5條（公開透明原則）、第28條（個人信息處理規(guī)則應(yīng)公開）。

問題5涉及違反了《個人信息保護法》第37條（處理個人信息應(yīng)采取必要的安全措施）以及第38條（制定內(nèi)部管理制度和操作規(guī)程）。

（3）針對這些問題，公司應(yīng)采取的改進措施：

問題1、2的措施：

①修訂《用戶協(xié)議》和《隱私政策》，明確收集每種個人信息的具體目的，并確保目的具有合理性。

②改進用戶同意流程，提供逐項勾選同意的選項，對于非必要的個人信息處理，應(yīng)單獨獲得用戶的明確同意。

③確保用戶有權(quán)撤回其同意，并說明撤回同意的后果。

問題3的措施：

①嚴(yán)格限制信息處理目的，確保所有