中國銀行聊城市臨清市2025秋招筆試法律專練及答案一、單選題（每題1分，共10題）1.根據(jù)《合同法》的規(guī)定，以下哪種情形不屬于合同無效的情形？A.以合法形式掩蓋非法目的B.惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益C.以欺詐手段使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立合同D.損害社會(huì)公共利益2.根據(jù)《公司法》的規(guī)定，有限責(zé)任公司股東會(huì)會(huì)議由股東按照出資比例行使表決權(quán)，但公司章程另有規(guī)定的除外。這一規(guī)定體現(xiàn)了公司治理中的哪項(xiàng)原則？A.分散決策原則B.股權(quán)平等原則C.母公司控制原則D.股東會(huì)自治原則3.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。這一規(guī)定旨在保護(hù)勞動(dòng)者的什么權(quán)利？A.解除合同權(quán)B.休息休假權(quán)C.最低工資權(quán)D.優(yōu)先錄用權(quán)4.根據(jù)《民法典》的規(guī)定，無權(quán)代理的法律后果由誰承擔(dān)？A.代理人與被代理人共同承擔(dān)B.被代理人承擔(dān)，代理人承擔(dān)賠償責(zé)任C.代理人承擔(dān)，被代理人無需承擔(dān)責(zé)任D.第三人承擔(dān)5.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營者履行更換、修理等義務(wù)。這一規(guī)定體現(xiàn)了消費(fèi)者的什么權(quán)利？A.知情權(quán)B.選擇權(quán)C.退貨權(quán)D.監(jiān)督權(quán)6.根據(jù)《刑法》的規(guī)定，過失犯罪，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。這一規(guī)定體現(xiàn)了刑法的什么原則？A.罪刑法定原則B.相對(duì)責(zé)任原則C.嚴(yán)格責(zé)任原則D.被動(dòng)追究原則7.根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定，人民法院審理民事案件，應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩。這一規(guī)定體現(xiàn)了民事訴訟的什么原則？A.公平原則B.程序正當(dāng)原則C.法院獨(dú)立審判原則D.以事實(shí)為根據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩原則8.根據(jù)《行政法》的規(guī)定，行政行為的合法要件不包括以下哪項(xiàng)？A.行為主體合法B.行為內(nèi)容合法C.行為程序合法D.行為后果合法9.根據(jù)《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》的規(guī)定，專利權(quán)的保護(hù)期限為多少年？A.10年B.20年C.30年D.50年10.根據(jù)《反壟斷法》的規(guī)定，經(jīng)營者達(dá)成壟斷協(xié)議的，可以處多少倍的罰款？A.1倍B.2倍C.3倍D.5倍二、多選題（每題2分，共5題）1.根據(jù)《公司法》的規(guī)定，有限責(zé)任公司股東可以轉(zhuǎn)讓其股權(quán)，但應(yīng)當(dāng)通知其他股東征求同意。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán)；不購買的，視為同意轉(zhuǎn)讓。這一規(guī)定體現(xiàn)了公司治理中的哪些原則？A.股權(quán)平等原則B.尊重股東意愿原則C.公司自治原則D.優(yōu)先內(nèi)部轉(zhuǎn)讓原則2.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同的解除需要滿足哪些條件？A.用人單位提出，勞動(dòng)者同意解除B.勞動(dòng)者提前30天書面通知用人單位解除C.用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件D.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的3.根據(jù)《民法典》的規(guī)定，代理包括哪些類型？A.民事法律行為代理B.商業(yè)代理C.民事責(zé)任代理D.財(cái)產(chǎn)權(quán)代理4.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的規(guī)定，經(jīng)營者不得有哪些行為？A.對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行欺詐性銷售誘導(dǎo)B.不得設(shè)置不公平的格式條款C.不得以預(yù)收款方式銷售商品D.不得泄露消費(fèi)者個(gè)人信息5.根據(jù)《刑法》的規(guī)定，犯罪構(gòu)成要件包括哪些？A.犯罪主體B.犯罪客體C.犯罪主觀方面D.犯罪客觀方面三、判斷題（每題1分，共10題）1.根據(jù)《合同法》的規(guī)定，合同生效后，當(dāng)事人不得擅自變更或者解除合同。但法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定的除外。（對(duì)/錯(cuò)）2.根據(jù)《公司法》的規(guī)定，股份有限公司的發(fā)起人人數(shù)不得少于2人，但不得超過200人。（對(duì)/錯(cuò)）3.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位在解除勞動(dòng)合同時(shí)，無需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（對(duì)/錯(cuò)）4.根據(jù)《民法典》的規(guī)定，無因管理之債的債務(wù)人不承擔(dān)債務(wù)履行責(zé)任。（對(duì)/錯(cuò)）5.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的規(guī)定，消費(fèi)者在購買商品時(shí)享有知情權(quán)、選擇權(quán)、公平交易權(quán)等權(quán)利。（對(duì)/錯(cuò)）6.根據(jù)《刑法》的規(guī)定，犯罪未遂的，可以比照既遂犯從輕或者減輕處罰。（對(duì)/錯(cuò)）7.根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定，人民法院審理案件，實(shí)行兩審終審制度。（對(duì)/錯(cuò)）8.根據(jù)《行政法》的規(guī)定，行政行為一經(jīng)作出即具有法律效力，相對(duì)人必須履行。（對(duì)/錯(cuò)）9.根據(jù)《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》的規(guī)定，商標(biāo)權(quán)的保護(hù)期限為10年，期滿可以續(xù)展。（對(duì)/錯(cuò)）10.根據(jù)《反壟斷法》的規(guī)定，經(jīng)營者達(dá)成壟斷協(xié)議的，可以申請(qǐng)寬大制度。（對(duì)/錯(cuò)）四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述《公司法》中有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的規(guī)則。2.簡述《勞動(dòng)合同法》中勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同的條件。3.簡述《民法典》中代理權(quán)的濫用情形。4.簡述《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中經(jīng)營者不得設(shè)置不公平格式條款的情形。五、論述題（每題10分，共2題）1.論述《刑法》中罪刑法定原則的意義和適用。2.論述《民事訴訟法》中調(diào)解原則的作用和適用。答案及解析一、單選題1.D解析：根據(jù)《合同法》第五十二條，合同無效的情形包括：一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；以合法形式掩蓋非法目的；損害社會(huì)公共利益。選項(xiàng)A、B、C均屬于無效情形，選項(xiàng)D屬于可撤銷合同的情形。2.B解析：公司治理中的股權(quán)平等原則要求股東按照出資比例行使表決權(quán)，但公司章程另有規(guī)定的除外。這一規(guī)定體現(xiàn)了股東權(quán)利的平等性。3.C解析：《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。這一規(guī)定旨在保護(hù)勞動(dòng)者的最低工資權(quán)益。4.B解析：根據(jù)《民法典》第一百七十一條，無權(quán)代理的法律后果由被代理人承擔(dān)，但代理人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.C解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十五條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營者履行更換、修理等義務(wù)。這一規(guī)定體現(xiàn)了消費(fèi)者的退貨權(quán)。6.A解析：《刑法》第三條規(guī)定，犯罪分子應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。這一規(guī)定體現(xiàn)了罪刑法定原則。7.D解析：《民事訴訟法》第十條規(guī)定，人民法院審理民事案件，應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩。這一規(guī)定體現(xiàn)了以事實(shí)為根據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩原則。8.D解析：行政行為的合法要件包括：行為主體合法、行為內(nèi)容合法、行為程序合法。行為后果合法不屬于合法要件。9.B解析：《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》規(guī)定，發(fā)明專利權(quán)的保護(hù)期限為20年，實(shí)用新型專利權(quán)和外觀設(shè)計(jì)專利權(quán)的保護(hù)期限為10年。10.C解析：《反壟斷法》第四十六條規(guī)定，經(jīng)營者達(dá)成壟斷協(xié)議的，可以處上一年度銷售額百分之一以上百分之十以下的罰款；尚未實(shí)施所達(dá)成的壟斷協(xié)議的，可以處三百萬元以下的罰款。選項(xiàng)C最接近。二、多選題1.A、B、D解析：有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓規(guī)則體現(xiàn)了股權(quán)平等原則（A）、尊重股東意愿原則（B）和優(yōu)先內(nèi)部轉(zhuǎn)讓原則（D）。2.B、C、D解析：《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定，勞動(dòng)者提前30天書面通知用人單位解除勞動(dòng)合同。第三十八條規(guī)定，用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。第四十條規(guī)定，勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。3.A、B解析：《民法典》第一百六十四條規(guī)定，代理包括民事法律行為代理和商業(yè)代理。民事責(zé)任代理和財(cái)產(chǎn)權(quán)代理不屬于代理類型。4.A、B、C、D解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十六條規(guī)定，經(jīng)營者不得對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行欺詐性銷售誘導(dǎo)；不得設(shè)置不公平的格式條款；不得以預(yù)收款方式銷售商品；不得泄露消費(fèi)者個(gè)人信息。5.A、B、C、D解析：《刑法》第十四條規(guī)定，犯罪構(gòu)成要件包括犯罪主體、犯罪客體、犯罪主觀方面和犯罪客觀方面。三、判斷題1.對(duì)解析：《合同法》第四十六條規(guī)定，合同生效后，當(dāng)事人不得擅自變更或者解除合同。但法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定的除外。2.對(duì)解析：《公司法》第七十七條規(guī)定，股份有限公司的發(fā)起人人數(shù)不得少于2人，但不得超過200人。3.錯(cuò)解析：《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定，用人單位在解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.錯(cuò)解析：《民法典》第一百七十九條規(guī)定，無因管理之債的債務(wù)人有義務(wù)適當(dāng)管理本人事務(wù)，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的債務(wù)履行責(zé)任。5.對(duì)解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，消費(fèi)者在購買商品時(shí)享有知情權(quán)、選擇權(quán)、公平交易權(quán)等權(quán)利。6.對(duì)解析：《刑法》第二十三條規(guī)定，犯罪未遂的，可以比照既遂犯從輕或者減輕處罰。7.對(duì)解析：《民事訴訟法》第十條規(guī)定，人民法院審理案件，實(shí)行兩審終審制度。8.錯(cuò)解析：行政行為在具備合法要件時(shí)才具有法律效力，相對(duì)人有權(quán)依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。9.對(duì)解析：《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》規(guī)定，商標(biāo)權(quán)的保護(hù)期限為10年，期滿可以續(xù)展。10.對(duì)解析：《反壟斷法》第四十八條規(guī)定，經(jīng)營者達(dá)成壟斷協(xié)議的，可以申請(qǐng)寬大制度。四、簡答題1.簡述《公司法》中有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的規(guī)則。答：根據(jù)《公司法》第七十一條規(guī)定，有限責(zé)任公司的股東可以轉(zhuǎn)讓其股權(quán)，但應(yīng)當(dāng)通知其他股東征求同意。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán)；不購買的，視為同意轉(zhuǎn)讓。經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，在同等條件下，其他股東有優(yōu)先購買權(quán)。公司章程另有規(guī)定的，從其規(guī)定。2.簡述《勞動(dòng)合同法》中勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同的條件。答：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條，勞動(dòng)者提前30天書面通知用人單位可以解除勞動(dòng)合同。根據(jù)第三十八條，用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。此外，勞動(dòng)者還可以因用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動(dòng)者在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同而解除勞動(dòng)合同。3.簡述《民法典》中代理權(quán)的濫用情形。答：根據(jù)《民法典》第一百七十條，代理權(quán)濫用情形包括：代理人與相對(duì)人惡意串通，損害被代理人合法權(quán)益；代理人與相對(duì)人實(shí)施欺詐行為，損害被代理人合法權(quán)益；代理權(quán)超越代理權(quán)限，損害被代理人合法權(quán)益。4.簡述《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中經(jīng)營者不得設(shè)置不公平格式條款的情形。答：根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十六條規(guī)定，經(jīng)營者不得以格式條款、通知、聲明、店堂告示等方式，作出排除或者限制消費(fèi)者權(quán)利、減輕或者免除經(jīng)營者責(zé)任、加重消費(fèi)者責(zé)任等對(duì)消費(fèi)者不公平、不合理的規(guī)定，不得利用格式條款并借助技術(shù)手段強(qiáng)制交易。格式條款、通知、聲明、店堂告示等含有前款所列內(nèi)容的，其內(nèi)容無效。五、論述題1.論述《刑法》中罪刑法定原則的意義和適用。答：罪刑法定原則是刑法的基本原則，要求法律明文規(guī)定為犯罪的行為才受刑罰處罰。其意義在于：-防止國家權(quán)力濫用，保障公民自由；-維護(hù)司法公正，避免任意定罪；-促進(jìn)法治建設(shè)，增強(qiáng)社會(huì)公信力。適用上，罪刑法定原則要求：-