鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案_第1頁
鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案_第2頁
鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案_第3頁
鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案_第4頁
鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案_第5頁
已閱讀5頁,還剩12頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核試卷及答案考生姓名:答題日期:判卷人:得分:題型單項選擇題多選題填空題判斷題主觀題案例題得分本次考核旨在評估鍛件切邊工團(tuán)隊對團(tuán)隊目標(biāo)的認(rèn)同程度,通過考察團(tuán)隊成員對目標(biāo)理解、認(rèn)同及執(zhí)行情況的反饋,以了解團(tuán)隊凝聚力與目標(biāo)一致性,為優(yōu)化團(tuán)隊管理提供依據(jù)。

一、單項選擇題(本題共30小題,每小題0.5分,共15分,在每小題給出的四個選項中,只有一項是符合題目要求的)

1.鍛件切邊工團(tuán)隊的主要目標(biāo)是()。

A.提高生產(chǎn)效率

B.降低生產(chǎn)成本

C.保證產(chǎn)品質(zhì)量

D.以上都是

2.以下哪項不是鍛件切邊工團(tuán)隊的工作內(nèi)容?()

A.鍛件切割

B.鍛件打磨

C.鍛件檢驗

D.鍛件包裝

3.在團(tuán)隊工作中,以下哪種態(tài)度最有助于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.消極被動

B.積極主動

C.無所謂

D.拒絕合作

4.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊的工作原則?()

A.安全第一

B.質(zhì)量至上

C.效率優(yōu)先

D.個性至上

5.鍛件切邊工團(tuán)隊在執(zhí)行任務(wù)時,以下哪種溝通方式最有效?()

A.書面溝通

B.口頭溝通

C.非語言溝通

D.以上都有效

6.以下哪個因素不是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的外部因素?()

A.管理層支持

B.市場需求

C.團(tuán)隊成員個人意愿

D.競爭對手表現(xiàn)

7.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種角色對團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度有重要影響?()

A.團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)

B.技術(shù)專家

C.普通成員

D.以上都重要

8.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)管理的基本步驟?()

A.目標(biāo)設(shè)定

B.目標(biāo)分解

C.目標(biāo)執(zhí)行

D.目標(biāo)評估

9.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種激勵方式最有利于提高團(tuán)隊成員的積極性?()

A.物質(zhì)獎勵

B.精神獎勵

C.職業(yè)發(fā)展

D.以上都有效

10.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的內(nèi)容?()

A.目標(biāo)理解

B.目標(biāo)認(rèn)同

C.目標(biāo)執(zhí)行

D.團(tuán)隊氛圍

11.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種沖突處理方式最有利于團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)?()

A.避免沖突

B.強(qiáng)制解決

C.協(xié)商解決

D.放任沖突

12.以下哪個不是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的內(nèi)部因素?()

A.團(tuán)隊成員背景

B.團(tuán)隊文化

C.管理層風(fēng)格

D.團(tuán)隊成員個人能力

13.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種團(tuán)隊建設(shè)活動有助于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.團(tuán)隊拓展訓(xùn)練

B.團(tuán)隊聚餐

C.團(tuán)隊比賽

D.以上都有效

14.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的目的?()

A.了解團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同程度

B.發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊存在的問題

C.提高團(tuán)隊凝聚力

D.增加團(tuán)隊成員的滿意度

15.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格最有利于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.權(quán)威型

B.參與型

C.放任型

D.任務(wù)型

16.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的方法?()

A.問卷調(diào)查

B.訪談

C.觀察法

D.數(shù)據(jù)分析

17.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種行為最有利于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.團(tuán)隊成員互相尊重

B.團(tuán)隊成員積極溝通

C.團(tuán)隊成員共同承擔(dān)責(zé)任

D.以上都是

18.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的結(jié)果?()

A.團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同程度

B.團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)情況

C.團(tuán)隊成員的個人表現(xiàn)

D.團(tuán)隊成員的滿意度

19.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種團(tuán)隊文化最有利于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.競爭文化

B.合作文化

C.自由文化

D.順從文化

20.以下哪個不是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的環(huán)境因素?()

A.工作環(huán)境

B.社會環(huán)境

C.團(tuán)隊成員個人家庭環(huán)境

D.管理層決策

21.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種團(tuán)隊建設(shè)活動有助于提高團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同?()

A.團(tuán)隊培訓(xùn)

B.團(tuán)隊會議

C.團(tuán)隊活動

D.以上都有效

22.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的步驟?()

A.考核準(zhǔn)備

B.考核實施

C.考核評估

D.考核反饋

23.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種領(lǐng)導(dǎo)行為最有利于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.信任團(tuán)隊成員

B.公平對待團(tuán)隊成員

C.鼓勵團(tuán)隊成員創(chuàng)新

D.以上都是

24.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的依據(jù)?()

A.團(tuán)隊成員的反饋

B.團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)情況

C.團(tuán)隊成員的個人表現(xiàn)

D.團(tuán)隊成員的滿意度

25.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種團(tuán)隊溝通方式最有利于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.正式溝通

B.非正式溝通

C.書面溝通

D.口頭溝通

26.以下哪個不是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的團(tuán)隊因素?()

A.團(tuán)隊成員背景

B.團(tuán)隊文化

C.團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

D.團(tuán)隊成員個人能力

27.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種激勵措施最有利于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.獎金激勵

B.榮譽(yù)激勵

C.職業(yè)發(fā)展激勵

D.以上都是

28.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的特點?()

A.客觀性

B.實用性

C.可比性

D.主觀性

29.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪種團(tuán)隊建設(shè)活動有助于提高團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同?()

A.團(tuán)隊培訓(xùn)

B.團(tuán)隊會議

C.團(tuán)隊活動

D.以上都有效

30.以下哪個不是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的作用?()

A.了解團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同程度

B.提高團(tuán)隊凝聚力

C.優(yōu)化團(tuán)隊管理

D.增加團(tuán)隊成員的滿意度

二、多選題(本題共20小題,每小題1分,共20分,在每小題給出的選項中,至少有一項是符合題目要求的)

1.鍛件切邊工團(tuán)隊為了提高目標(biāo)認(rèn)同度,可以采取以下哪些措施?()

A.定期召開團(tuán)隊會議

B.設(shè)立團(tuán)隊獎勵機(jī)制

C.提供團(tuán)隊成員培訓(xùn)

D.加強(qiáng)團(tuán)隊溝通與協(xié)作

E.改善工作環(huán)境

2.以下哪些因素會影響鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.團(tuán)隊成員的個人價值觀

B.管理層的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

C.團(tuán)隊文化

D.組織結(jié)構(gòu)

E.市場競爭壓力

3.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪些行為有助于提高團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同?()

A.團(tuán)隊成員積極參與討論

B.領(lǐng)導(dǎo)者以身作則

C.團(tuán)隊成員互相支持

D.定期進(jìn)行目標(biāo)反饋

E.提供合理的激勵機(jī)制

4.以下哪些是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)管理的關(guān)鍵要素?()

A.目標(biāo)明確

B.目標(biāo)可衡量

C.目標(biāo)可實現(xiàn)

D.目標(biāo)相關(guān)性

E.目標(biāo)時限性

5.以下哪些方法可以用于評估鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.問卷調(diào)查

B.訪談

C.觀察法

D.數(shù)據(jù)分析

E.成果評估

6.以下哪些是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的內(nèi)部因素?()

A.團(tuán)隊成員的技能水平

B.團(tuán)隊成員的溝通能力

C.團(tuán)隊成員的工作態(tài)度

D.團(tuán)隊成員的團(tuán)隊精神

E.團(tuán)隊成員的個人目標(biāo)

7.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪些沖突處理策略有助于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.合作解決

B.避免沖突

C.強(qiáng)制解決

D.協(xié)商解決

E.調(diào)整目標(biāo)

8.以下哪些是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的步驟?()

A.考核準(zhǔn)備

B.考核實施

C.考核評估

D.考核反饋

E.考核總結(jié)

9.以下哪些是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的外部因素?()

A.市場需求變化

B.行業(yè)競爭

C.宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境

D.政策法規(guī)

E.客戶需求

10.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪些團(tuán)隊建設(shè)活動有助于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.團(tuán)隊拓展訓(xùn)練

B.團(tuán)隊聚餐

C.團(tuán)隊競賽

D.團(tuán)隊旅游

E.團(tuán)隊知識分享

11.以下哪些是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的目的?()

A.了解團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同程度

B.提高團(tuán)隊凝聚力

C.識別團(tuán)隊優(yōu)勢與不足

D.優(yōu)化團(tuán)隊管理

E.促進(jìn)團(tuán)隊成員個人成長

12.以下哪些是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的團(tuán)隊因素?()

A.團(tuán)隊規(guī)模

B.團(tuán)隊結(jié)構(gòu)

C.團(tuán)隊歷史

D.團(tuán)隊成員多樣性

E.團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力

13.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪些激勵措施有助于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.薪酬激勵

B.職業(yè)發(fā)展機(jī)會

C.工作環(huán)境改善

D.團(tuán)隊榮譽(yù)

E.個人成就認(rèn)可

14.以下哪些是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的特點?()

A.客觀性

B.實用性

C.可比性

D.及時性

E.可持續(xù)性

15.以下哪些是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的領(lǐng)導(dǎo)因素?()

A.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

B.領(lǐng)導(dǎo)能力

C.領(lǐng)導(dǎo)信任

D.領(lǐng)導(dǎo)激勵

E.領(lǐng)導(dǎo)溝通

16.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪些溝通方式有助于提高團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度?()

A.正式溝通

B.非正式溝通

C.書面溝通

D.口頭溝通

E.非語言溝通

17.以下哪些是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的作用?()

A.促進(jìn)團(tuán)隊目標(biāo)一致性

B.提高團(tuán)隊工作效率

C.優(yōu)化團(tuán)隊績效

D.促進(jìn)團(tuán)隊成員間關(guān)系

E.增強(qiáng)團(tuán)隊競爭力

18.以下哪些是影響鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的組織因素?()

A.組織文化

B.組織結(jié)構(gòu)

C.組織戰(zhàn)略

D.組織資源

E.組織變革

19.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,以下哪些團(tuán)隊建設(shè)活動有助于提高團(tuán)隊成員對目標(biāo)的認(rèn)同?()

A.團(tuán)隊建設(shè)研討會

B.團(tuán)隊角色扮演

C.團(tuán)隊心理測試

D.團(tuán)隊?wèi)敉馔卣?/p>

E.團(tuán)隊知識競賽

20.以下哪些是鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度考核的挑戰(zhàn)?()

A.考核指標(biāo)難以量化

B.團(tuán)隊成員參與度不足

C.考核結(jié)果難以客觀反映

D.考核過程可能引起沖突

E.考核結(jié)果可能影響團(tuán)隊士氣

三、填空題(本題共25小題,每小題1分,共25分,請將正確答案填到題目空白處)

1.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)是_________。

2.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,首先需要_________。

3.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是提高目標(biāo)認(rèn)同度的關(guān)鍵。

4.為了確保鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)達(dá)成,需要建立_________。

5.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理包括_________、_________、_________和_________。

6.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是影響目標(biāo)認(rèn)同度的重要因素。

7.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過_________、_________和_________來實現(xiàn)。

8.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)設(shè)定應(yīng)遵循_________、_________、_________和_________的原則。

9.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是目標(biāo)認(rèn)同度考核的重要方法。

10.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,需要加強(qiáng)_________和_________。

11.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)分解應(yīng)遵循_________、_________、_________和_________的原則。

12.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是提高目標(biāo)認(rèn)同度的有效途徑。

13.為了提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,需要建立_________和_________。

14.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)執(zhí)行需要關(guān)注_________、_________和_________。

15.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是目標(biāo)認(rèn)同度考核的依據(jù)。

16.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過_________、_________和_________來激勵團(tuán)隊成員。

17.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)評估應(yīng)考慮_________、_________和_________。

18.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是影響目標(biāo)認(rèn)同度的外部因素。

19.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,需要加強(qiáng)_________和_________的溝通。

20.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理需要建立_________和_________。

21.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是提高目標(biāo)認(rèn)同度的關(guān)鍵因素。

22.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過_________、_________和_________來優(yōu)化團(tuán)隊文化。

23.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理需要關(guān)注_________、_________和_________。

24.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,_________是提高目標(biāo)認(rèn)同度的有效措施。

25.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,需要建立_________和_________。

四、判斷題(本題共20小題,每題0.5分,共10分,正確的請在答題括號中畫√,錯誤的畫×)

1.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度越高,團(tuán)隊的整體效率就一定越高。()

2.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理只需要關(guān)注生產(chǎn)效率即可。()

3.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,領(lǐng)導(dǎo)者的角色是唯一影響目標(biāo)認(rèn)同度的因素。()

4.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過增加團(tuán)隊成員的工作量來實現(xiàn)。()

5.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)設(shè)定應(yīng)該是固定的,不可變更。()

6.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,團(tuán)隊成員的個人目標(biāo)應(yīng)該與團(tuán)隊目標(biāo)完全一致。()

7.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理過程中,反饋和溝通是不必要的環(huán)節(jié)。()

8.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過減少團(tuán)隊成員的休息時間來實現(xiàn)。()

9.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)評估應(yīng)該只關(guān)注最終成果,而不考慮過程。()

10.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)程度與團(tuán)隊成員的滿意度成正比。()

11.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過降低團(tuán)隊成員的薪酬來激勵他們。()

12.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理應(yīng)該只由管理層負(fù)責(zé)。()

13.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,團(tuán)隊成員之間的競爭有助于提高目標(biāo)認(rèn)同度。()

14.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過減少團(tuán)隊會議來節(jié)省時間。()

15.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)管理應(yīng)該只關(guān)注團(tuán)隊的整體利益,而忽視個人發(fā)展。()

16.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)與團(tuán)隊成員的個人能力無關(guān)。()

17.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過增加團(tuán)隊工作量來提高團(tuán)隊凝聚力。()

18.鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)設(shè)定應(yīng)該由團(tuán)隊成員共同參與,而不是由管理層單方面決定。()

19.在鍛件切邊工團(tuán)隊中,團(tuán)隊成員的個人目標(biāo)與團(tuán)隊目標(biāo)不一致時,應(yīng)該優(yōu)先考慮團(tuán)隊目標(biāo)。()

20.提高鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,可以通過增加團(tuán)隊成員的培訓(xùn)來提升他們的技能。()

五、主觀題(本題共4小題,每題5分,共20分)

1.請結(jié)合實際,分析鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度對團(tuán)隊績效的影響,并舉例說明。

2.在提高鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的過程中,可能會遇到哪些挑戰(zhàn)?如何有效應(yīng)對這些挑戰(zhàn)?

3.請設(shè)計一套針對鍛件切邊工團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度的提升策略,并說明實施步驟和預(yù)期效果。

4.請?zhí)接懭绾瓮ㄟ^團(tuán)隊建設(shè)活動來增強(qiáng)鍛件切邊工團(tuán)隊的目標(biāo)認(rèn)同度,并舉例說明具體活動內(nèi)容和實施方法。

六、案例題(本題共2小題,每題5分,共10分)

1.案例背景:某鍛件切邊工團(tuán)隊在過去一年中,由于團(tuán)隊成員對團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度不高,導(dǎo)致生產(chǎn)效率低下,產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定。請分析該團(tuán)隊目標(biāo)認(rèn)同度低的原因,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。

2.案例背景:某鍛件切邊工團(tuán)隊在經(jīng)過一系列的團(tuán)隊建設(shè)活動和目標(biāo)認(rèn)同度提升策略后,團(tuán)隊績效顯著提高。請分析該團(tuán)隊成功提升目標(biāo)認(rèn)同度的關(guān)鍵因素,并總結(jié)其經(jīng)驗教訓(xùn)。

標(biāo)準(zhǔn)答案

一、單項選擇題

1.D

2.D

3.B

4.D

5.B

6.C

7.D

8.D

9.D

10.D

11.C

12.D

13.D

14.D

15.B

16.D

17.D

18.D

19.B

20.D

21.D

22.D

23.D

24.D

25.D

二、多選題

1.A,B,C,D,E

2.A,B,C,D,E

3.A,B,C,D,E

4.A,B,C,D,E

5.A,B,C,D,E

6.A,B,C,D,E

7.A,C,D,E

8.A,B,C,D,E

9.A,B,C,D,E

10.A,B,C,D,E

11.A,B,C,D,E

12.A,B,C,D,E

13.A,B,C,D,E

14.A,B,C,D,E

15.A,B,C,D,E

16.A,B,C,D,E

17.A,B,C,D,E

18.A,B,C,D,E

19.A,B,C,D,E

20.A,B,C,D,E

三、填空題

1.提高團(tuán)隊整體效率

2.明確團(tuán)隊目標(biāo)

3.團(tuán)隊成員的個人價值觀

4.目標(biāo)分解和責(zé)任分配

5.目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)分解、目標(biāo)執(zhí)行、目標(biāo)評估

6.團(tuán)隊成員的個人價值觀、團(tuán)隊文化、組織結(jié)構(gòu)

7.目標(biāo)溝通、團(tuán)隊建設(shè)、激勵機(jī)制

8.明確性、可衡量性、可實現(xiàn)性、相關(guān)性、時限性

9.問卷調(diào)查、訪談、觀察法、數(shù)據(jù)分析、成果評估

10.團(tuán)隊成員的溝通、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)

11.明確性、可衡量性、可實現(xiàn)性、相關(guān)性、時限性

12.團(tuán)隊建設(shè)活動

13.目標(biāo)溝通、激勵機(jī)制

14.目標(biāo)執(zhí)行情況、資源分配、進(jìn)度控制

15.團(tuán)隊成員的反饋、團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)情況、團(tuán)隊成員的個人表現(xiàn)

16.激勵機(jī)制

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論