2025年關(guān)于信息技術(shù)行業(yè)的勞動(dòng)合同本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于（日期）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)：聯(lián)系方式：地址：鑒于甲方為依法注冊(cè)并合法經(jīng)營(yíng)的信息技術(shù)企業(yè)，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為（固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作為期限）勞動(dòng)合同。1.2固定期限：自年月日起至年月日止。1.3無(wú)固定期限：自年月日起，至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。1.4以完成一定工作為期限：自年月日起，至工作（項(xiàng)目）完成時(shí)止。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）崗位工作，主要負(fù)責(zé)（工作內(nèi)容）。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。2.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的工作表現(xiàn)、能力，對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行合理調(diào)整，并提前通知乙方。2.4乙方承諾在其工作期間，盡最大努力為甲方創(chuàng)造效益，并嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和保密義務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1甲乙雙方同意執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，即每周工作不超過(guò)四十小時(shí)。3.2乙方的正常工作時(shí)間為：（上午/下午）至（上午/下午）。3.3甲方安排乙方加班的，應(yīng)征得乙方同意，并依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.4乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利，具體事宜按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬與福利4.1甲方每月日前以貨幣形式支付乙方上月的工資，標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資：人民幣元/月；績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果確定；提成：根據(jù)乙方完成銷售或項(xiàng)目的情況計(jì)算；津貼補(bǔ)貼：（具體項(xiàng)目）。4.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如培訓(xùn)機(jī)會(huì)、健康檢查、節(jié)日福利等）。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例和基數(shù)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納比例和基數(shù)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方因工作原因發(fā)生工傷的，甲方應(yīng)依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，并協(xié)助乙方享受工傷保險(xiǎn)待遇。5.3甲方為乙方提供補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)或其他商業(yè)保險(xiǎn)的，具體事宜由雙方另行約定。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方在安全的環(huán)境中工作。6.2乙方在工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，避免發(fā)生事故。6.3甲方應(yīng)定期為乙方安排職業(yè)健康檢查，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.4乙方為女性員工時(shí)，甲方應(yīng)依法保護(hù)其在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的合法權(quán)益。第七條合同的變更、解除與終止7.1在本合同履行期間，甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的相關(guān)條款。7.2本合同的解除或終止，應(yīng)當(dāng)符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定。7.3合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并支付應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。7.4乙方在合同期內(nèi)提出辭職的，應(yīng)提前日以書面形式通知甲方，并按甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。第八條保密條款與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1乙方承諾在甲方工作期間及離職后年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他機(jī)密信息。8.2乙方在甲方工作期間產(chǎn)生的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方，包括但不限于軟件著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。8.3乙方違反本條款約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方遭受的損失。第九條競(jìng)業(yè)限制9.1乙方在合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。9.2本條款約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，甲方應(yīng)依法向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。9.3乙方違反本條款約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方遭受的損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方可依法向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：