昆山企業(yè)職工解除(終止)勞動合同模板6篇篇1甲方（用人單位）：昆山XX公司乙方（勞動者）：昆山XX職工鑒于甲、乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因雙方協(xié)商同意，決定于XXXX年XX月XX日解除(終止)該勞動合同。為明確雙方的權利和義務，特制定本協(xié)議。一、協(xié)議內容1.雙方同意于XXXX年XX月XX日解除(終止)勞動合同。2.乙方在解除勞動合同前，應完成以下工作：向甲方提交所有未報銷的醫(yī)療費用憑證。向甲方歸還所有公司財產，包括但不限于辦公用品、設備、工具等。向甲方移交所有未完成的任務和相關工作資料。3.甲方在解除勞動合同前，應完成以下工作：向乙方支付所有未支付的工資和福利。為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于工資結算、社保關系轉移等。4.雙方同意，解除勞動合同后，乙方應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和其他未公開信息。5.雙方同意，解除勞動合同后，乙方在一段時間內不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。具體禁止競業(yè)的時間和內容，由雙方協(xié)商確定。6.雙方同意，如果乙方在解除勞動合同后違反上述保密規(guī)定或競業(yè)禁止約定，應承擔相應的法律責任。7.雙方同意，如果甲方在解除勞動合同后未按照協(xié)議約定支付相關費用或辦理離職手續(xù)，應承擔相應的法律責任。二、違約責任1.雙方同意，如果一方違反本協(xié)議的約定，應承擔違約責任。違約方應賠償守約方的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。2.違約方應在違約發(fā)生后盡快向守約方支付賠償金。如果違約方逾期支付賠償金，應按每日萬分之五的比例向守約方支付滯納金。3.雙方同意，如果因違約方的原因導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行，違約方應承擔違約責任并賠償守約方的全部損失。三、爭議解決1.雙方同意，因本協(xié)議產生的爭議應通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，雙方應遵守誠實信用原則，積極配合對方提供證據(jù)和陳述事實。3.爭議解決期間，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議中未涉及爭議的其他部分。四、其他條款1.雙方同意，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.雙方同意，本協(xié)議未盡事宜可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.乙方在解除勞動合同后應按規(guī)定辦理相關手續(xù)并領取失業(yè)救濟金等社會保障待遇。甲方應協(xié)助乙方辦理相關手續(xù)。4.雙方同意，本協(xié)議的解釋權歸甲方所有。如有任何疑問或需要解釋時，應由甲方負責解釋。甲方（簽字/蓋章）：昆山XX公司乙方（簽字/蓋章）：昆山XX職工日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就雙方解除（終止）勞動合同事宜，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景1.甲方與乙方于_____年_____月_____日簽訂了勞動合同，合同期限為_____年。2.乙方在甲方擔任_____崗位，負責_____工作。3.雙方同意在_____年_____月_____日解除（終止）勞動合同。二、解除（終止）勞動合同的原因1.乙方因個人原因，主動提出解除（終止）勞動合同。2.甲方因業(yè)務調整，需要裁減人員，故與乙方解除（終止）勞動合同。3.乙方在甲方工作期間，存在嚴重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權解除（終止）勞動合同。4.乙方在甲方工作期間，存在嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的行為，甲方有權解除（終止）勞動合同。5.乙方在甲方工作期間，存在被依法追究刑事責任的行為，甲方有權解除（終止）勞動合同。三、解除（終止）勞動合同的具體事項1.雙方同意在_____年_____月_____日解除（終止）勞動合同。2.乙方應在解除（終止）勞動合同前，完成以下工作交接事項：將正在負責的工作內容、進度及相關資料整理后移交給其他同事或上級主管。將公司財產、票據(jù)、憑證等物品歸還給甲方。3.甲方應在解除（終止）勞動合同后，及時為乙方辦理離職手續(xù)，包括工資結算、社保關系轉移等。四、雙方的權利和義務1.乙方在解除（終止）勞動合同后，應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。2.甲方在解除（終止）勞動合同后，應遵守相關法律法規(guī)的規(guī)定，及時為乙方辦理離職手續(xù)，保障乙方的合法權益。3.雙方應友好協(xié)商解決解除（終止）勞動合同后的相關事宜，確保雙方都能夠順利過渡到新的階段。五、違約責任1.乙方在解除（終止）勞動合同后，如違反保密規(guī)定或給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。2.甲方在解除（終止）勞動合同后，如未按時為乙方辦理離職手續(xù)或侵犯乙方合法權益的，應承擔相應的法律責任。六、其他約定事項1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：_________（簽字或蓋章）乙方（勞動者）：_________（簽字或蓋章）日期：_____年_____月_____日篇3甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就解除勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景1.甲方與乙方于_____年_____月_____日簽訂了勞動合同，合同期限為_____年。2.乙方在甲方的工作崗位為_____，主要負責_____工作。3.甲方按照相關法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納了社會保險費，并提供了相應的福利待遇。二、解除勞動合同原因1.乙方因個人原因，主動提出解除勞動合同。2.甲方因生產經營需要，調整工作崗位，乙方不同意調整后的工作崗位。3.乙方在試用期內被證明不符合錄用條件。4.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律。5.甲方存在違反法律法規(guī)規(guī)定的行為，嚴重侵害了乙方的合法權益。三、解除勞動合同時間1.甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，解除勞動合同。2.乙方應在協(xié)議簽訂后_____日內辦理完畢離職手續(xù)。四、雙方權利義務1.甲方應當在協(xié)議簽訂后_____日內向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金，具體金額為_____元。2.乙方應當在協(xié)議簽訂后_____日內返還甲方未使用的工具、物品等，并辦理完畢離職手續(xù)。3.乙方在離職后不得泄露甲方商業(yè)機密或侵犯甲方知識產權。4.甲方在協(xié)議簽訂后不得再以任何形式錄用乙方。五、違約責任1.甲乙任何一方違反本協(xié)議約定，應承擔違約責任，并賠償因此給對方造成的實際損失。2.乙方違反本協(xié)議約定，泄露甲方商業(yè)機密或侵犯甲方知識產權的，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。六、其他約定事項1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另一份用于辦理離職手續(xù)。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（簽字或蓋章）：_________乙方（簽字或蓋章）：_________日期：_____年_____月_____日篇4甲方（用人單位）：昆山XX公司乙方（勞動者）：昆山XX職工根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就解除勞動合同事宜達成以下協(xié)議：一、協(xié)議背景1.甲方和乙方在簽訂勞動合同時，已充分了解和掌握相關勞動法規(guī)，并同意遵守。2.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的規(guī)章制度，履行工作職責。甲方應按時向乙方支付勞動報酬，保障乙方的合法權益。3.乙方在甲方工作期間，因個人原因或其他不可歸責于甲方的原因，提出解除與甲方的勞動合同。甲方在綜合考慮后，同意乙方的請求。二、協(xié)議內容1.解除勞動合同時間：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，雙方勞動關系即時終止。2.乙方在甲方工作期間所欠款項的結算與支付：乙方應在協(xié)議生效前，結清在甲方工作期間所欠的款項。甲方在收到乙方款項后，應按規(guī)定向乙方出具相關憑證。3.乙方在甲方工作期間所享有的待遇及福利的結算與支付：乙方應在協(xié)議生效前，向甲方提交相關待遇及福利的申請。甲方在收到乙方的申請后，應按規(guī)定進行審核并支付。4.乙方在甲方工作期間所購住房的退還與處置：乙方應在協(xié)議生效前，將所購住房退還甲方。甲方在收到乙方的住房后，應按規(guī)定進行處理。5.乙方在甲方工作期間所借物品的退還與處置：乙方應在協(xié)議生效前，將所借物品退還甲方。甲方在收到乙方的物品后，應按規(guī)定進行處理。6.乙方在甲方工作期間所享有的其他權益的結算與支付：乙方應在協(xié)議生效前，向甲方提交相關權益的申請。甲方在收到乙方的申請后，應按規(guī)定進行審核并支付。三、違約責任1.甲乙雙方應本著誠實信用的原則履行本協(xié)議。如一方違約，應承擔相應的違約責任。2.乙方在協(xié)議生效前未能結清所欠款項、退還住房或物品、提交相關權益的申請等，應承擔相應的違約責任。甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。3.甲方在收到乙方的款項、住房或物品等后，未能按規(guī)定向乙方出具相關憑證或審核并支付相關權益等，應承擔相應的違約責任。乙方有權要求甲方承擔相應的賠償責任。四、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時，應首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動爭議調解委員會申請調解。若調解仍無法解決問題，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。若仲裁結果仍無法解決問題，任何一方均可向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，甲乙雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議中不涉及爭議的其他條款。如因爭議導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行時，雙方應友好協(xié)商并達成新的協(xié)議后再行履行。3.爭議解決過程中所產生的費用由雙方自行承擔。五、其他約定事項1.甲乙雙方在簽訂本協(xié)議時，已充分了解和掌握相關勞動法規(guī)，并同意遵守。如因違反勞動法規(guī)而給雙方造成損失時，應由違約方承擔相應的賠償責任。2.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商補充完善。補充完善后的協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效并具備法律效力。雙方應認真履行本協(xié)議中的各項條款并承擔相應的義務和責任。4.本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，勞動部門備案一份，具有同等法律效力。篇5甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：_______________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經協(xié)商一致，就解除（終止）勞動合同事宜達成以下協(xié)議：一、合同基本情況1.勞動合同簽訂日期：____年__月__日2.勞動合同生效日期：____年__月__日3.勞動合同終止日期：雙方約定于____年__月__日解除（終止）勞動合同關系。二、解除（終止）原因雙方同意，本次勞動合同解除（終止）的原因選擇如下：__________（可根據(jù)實際情況選擇填寫，如雙方協(xié)商一致解除、勞動者單方解除、用人單位單方解除等）。三、雙方權利義務1.甲方應當按照法律規(guī)定支付乙方應得的工資、獎金、津貼、補貼、加班費等勞動報酬。2.甲方應當為乙方辦理離職手續(xù)，包括出具離職證明、轉移社保關系等。3.乙方應完成交接工作，確保公司財產、資料等完好無損。4.雙方共同遵守保密義務，乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密。四、經濟補償1.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲方應支付乙方經濟補償金，具體數(shù)額為：______元。2.甲方應在乙方辦理完畢離職手續(xù)后______日內支付經濟補償金。五、違約責任1.甲乙雙方應共同遵守本合同的各項約定，任何一方違反約定的，應承擔違約責任。2.違約方應支付對方因此產生的損失。六、爭議解決1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解。對調解結果不滿意的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果仍不滿意的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。經雙方協(xié)商一致，可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：____________________（簽字/蓋章）乙方（員工）：_______________________（簽字/蓋章）日期：____年__月__日篇6甲方（用人單位）：_________有限公司乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經協(xié)商一致，同意解除（終止）勞動合同。為明確雙方的權利和義務，特簽訂本協(xié)議：一、協(xié)議內容1.雙方同意解除（終止）勞動合同，自協(xié)議簽訂之日起，雙方的權利和義務隨之終止。2.乙方需按照甲方的要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于：歸還公司財物、結清公司財務、提交離職申請等。3.甲方需按照相關法律法規(guī)的規(guī)定，為