2025年保密協(xié)議書及競業(yè)限制條款標準本協(xié)議由以下雙方于2025年[]月[]日簽訂：甲方（權(quán)利人）：[公司全稱]地址：[公司注冊地址]法定代表人/負責(zé)人：[姓名]乙方（義務(wù)人）：[姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于：（一）甲方是一家從事[簡要說明甲方業(yè)務(wù)范圍]業(yè)務(wù)的公司，掌握一定的商業(yè)秘密和技術(shù)信息；（二）乙方在甲方擔(dān)任[乙方職位名稱]職務(wù)，將接觸并知悉甲方的部分商業(yè)秘密和技術(shù)信息；（三）為保護甲方的合法權(quán)益，維護公平競爭秩序，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，就保密事項及競業(yè)限制事宜達成如下協(xié)議，以茲共同遵守。第一條定義（一）保密信息是指甲方的所有非公開信息，無論其形式（書面、口頭、電子數(shù)據(jù)等）如何表現(xiàn)，包括但不限于：1.技術(shù)信息：設(shè)計圖紙、技術(shù)規(guī)格、工藝流程、配方、公式、計算機程序、數(shù)據(jù)庫、發(fā)明創(chuàng)造、專有技術(shù)、Know-how等；2.商業(yè)信息：客戶名單、供應(yīng)商信息、銷售策略、營銷計劃、市場分析報告、財務(wù)數(shù)據(jù)、成本構(gòu)成、定價政策、未公開的財務(wù)報告、招標投標信息等；3.人事信息：員工的薪酬水平、個人資料、內(nèi)部評價等未對外公開的人事資料；4.內(nèi)部信息：公司會議紀要、內(nèi)部通知、戰(zhàn)略規(guī)劃、管理訣竅等；5.標識信息：能夠識別甲方或其關(guān)聯(lián)方的名稱、商標、標志、域名等；6.其他經(jīng)甲方明確標識為“保密”或根據(jù)其性質(zhì)應(yīng)被合理理解為保密的信息。（二）保密信息不包括以下信息：1.已公開披露的信息，或進入公共領(lǐng)域的信息；2.乙方在甲方任職前已知曉的信息；3.乙方從無保密義務(wù)的第三方合法獲得且未受保密義務(wù)約束的信息；4.乙方獨立開發(fā)，未使用任何甲方保密信息的信息；5.依據(jù)法律法規(guī)或有權(quán)機關(guān)的要求必須披露的信息，但乙方應(yīng)事先盡合理努力通知甲方。（三）競業(yè)限制是指乙方在離職后，在一定期限內(nèi)、一定地域范圍內(nèi)，不得到與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)、或服務(wù)于甲方客戶、或自創(chuàng)與甲方直接競爭的業(yè)務(wù)。（四）同類業(yè)務(wù)/類似業(yè)務(wù)是指與甲方主營業(yè)務(wù)相同或具有直接競爭關(guān)系，能夠利用甲方商業(yè)秘密或經(jīng)驗從事的業(yè)務(wù)。（五）直接競爭是指與甲方在同一市場向相同客戶群體提供相同或類似產(chǎn)品/服務(wù)，或進行市場排擠的行為。第二條保密義務(wù)（一）乙方同意并承諾，在任職期間及離職后，對在甲方任職期間所接觸、知悉或獲取的任何保密信息，均負有嚴格的保密義務(wù)，不得以任何方式泄露、披露、使用或允許他人接觸該等保密信息。（二）乙方僅為履行甲方合法指令或職務(wù)需要，方可接觸、使用保密信息，且僅限于必要的范圍內(nèi)。（三）乙方應(yīng)采取不低于保護自身同類保密信息的謹慎程度，且符合行業(yè)內(nèi)合理標準的保密措施來保護保密信息，防止其泄露、丟失或被未經(jīng)授權(quán)的人員訪問。（四）未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得向任何第三方（包括乙方的親屬）泄露、披露或允許其接觸保密信息，但為履行法律法規(guī)或有權(quán)機關(guān)要求而披露的，除外。如需向第三方披露，必須事先獲得甲方的書面授權(quán)，并確保該第三方承擔(dān)不低于乙方對該保密信息的保密義務(wù)。（五）乙方在離職時，應(yīng)根據(jù)甲方的要求，立即返還或銷毀所有載有保密信息的載體（包括但不限于文件、資料、筆記、電子數(shù)據(jù)、樣品等），并簽署相應(yīng)的確認文件。乙方不得保留任何復(fù)制件或以任何形式留存保密信息。第三條保密期限（一）乙方的保密義務(wù)自乙方開始接觸、知悉甲方保密信息之日起產(chǎn)生，并在乙方離職后持續(xù)有效。（二）對于構(gòu)成甲方商業(yè)秘密的保密信息，乙方的保密義務(wù)直至該信息依法進入公有領(lǐng)域之日止。（三）對于非商業(yè)秘密的保密信息，乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議終止或解除之日起，至少持續(xù)[]年。第四條競業(yè)限制條款（一）鑒于乙方在甲方擔(dān)任[乙方職位名稱]職務(wù)，能夠接觸、知悉甲方的核心商業(yè)秘密，為防止乙方離職后利用在甲方獲得的商業(yè)秘密或知識，在競爭市場損害甲方的利益，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，約定如下競業(yè)限制條款：1.競業(yè)限制期限：自乙方與甲方勞動合同終止或解除之日起[]年內(nèi)。2.競業(yè)限制地域：限于[具體省份/城市/區(qū)域范圍]。3.競業(yè)限制范圍：乙方不得在此期間內(nèi)，在上述地域內(nèi)從事與甲方從事的[具體說明甲方主營業(yè)務(wù)或乙方接觸的核心業(yè)務(wù)]相同或類似的業(yè)務(wù)（以下簡稱“競業(yè)業(yè)務(wù)”），也不得直接或間接地參與、投資、顧問、管理或以其他任何方式為任何與甲方構(gòu)成直接競爭關(guān)系的公司或?qū)嶓w提供服務(wù)或工作，亦不得吸引、雇傭或誘導(dǎo)甲方的客戶、員工或其他關(guān)鍵人員。（二）甲方同意，在競業(yè)限制期限內(nèi)，按月向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償金。補償金標準為乙方離職前[]月平均工資的[]%，即每月[具體金額]元人民幣（大寫：[金額大寫]）。（三）甲方應(yīng)于每月[]日前，將當(dāng)月經(jīng)濟補償金支付至乙方指定的以下銀行賬戶：開戶行：[銀行名稱及支行]戶名：[乙方姓名]賬號：[乙方銀行賬號]如乙方變更收款賬戶信息，應(yīng)至少提前[]日書面通知甲方。（四）甲方未按本協(xié)議約定足額支付經(jīng)濟補償金的，乙方有權(quán)解除本競業(yè)限制協(xié)議，競業(yè)限制條款自動失效。乙方解除競業(yè)限制協(xié)議后，不影響其要求甲方支付拖欠的經(jīng)濟補償金。（五）乙方自愿接受本競業(yè)限制條款的約束。乙方確認，競業(yè)限制是本協(xié)議的重要組成部分，且其要求甲方支付經(jīng)濟補償金是遵守競業(yè)限制義務(wù)的對價。乙方同意，如乙方不遵守競業(yè)限制約定，除應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任外，甲方已支付的經(jīng)濟補償金不予退還。第五條違約責(zé)任（一）若乙方違反本協(xié)議第二條約定的保密義務(wù)，泄露、披露或不當(dāng)使用保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、調(diào)查費用、律師費、訴訟費等。甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并可根據(jù)情況要求乙方支付違約金[具體金額或計算方式，但需符合法律規(guī)定]，違約金不足以彌補甲方損失的，乙方仍應(yīng)補足差額。（二）若乙方違反本協(xié)議第四條約定的競業(yè)限制義務(wù)，從事競業(yè)業(yè)務(wù)或為競爭對手工作，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括但不限于直接經(jīng)濟損失和為制止侵權(quán)行為所支付的合理費用。甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并可根據(jù)情況要求乙方支付違約金[具體金額或計算方式，但需符合法律規(guī)定]。甲方已支付的經(jīng)濟補償金應(yīng)在賠償金額中予以抵扣。第六條法律適用與爭議解決（一）本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。（二）因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院]提起訴訟。第七條其他（一）本協(xié)議是甲乙雙方勞動合同/保密協(xié)議的有效組成部分，與相關(guān)協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議的任何修改或補充，均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。（二）