2025年江蘇省事業(yè)單位工勤技能考試考試題庫及參考答案一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共30題）1.黨的二十大報(bào)告指出，全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家的首要任務(wù)是（）。A.高質(zhì)量發(fā)展B.共同富裕C.科技創(chuàng)新D.鄉(xiāng)村振興答案：A2.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于（）。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C3.江蘇省地處長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶，下轄（）個(gè)設(shè)區(qū)市。A.12B.13C.14D.15答案：B4.下列屬于工勤技能崗位基本任職條件的是（）。A.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷B.掌握本崗位所需的專業(yè)技術(shù)知識(shí)和技能C.從事管理工作滿3年D.獲得高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱答案：B5.2023年江蘇省GDP總量約為（）萬億元，居全國第二位。A.10.2B.12.9C.15.1D.18.3答案：B6.根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》，非全日制用工雙方當(dāng)事人（）。A.必須訂立書面合同B.不得約定試用期C.終止用工需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償D.每日工作時(shí)間不得超過6小時(shí)答案：B7.下列不屬于江蘇省“十四五”時(shí)期“六個(gè)顯著提升”目標(biāo)的是（）。A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)效顯著提升B.文化軟實(shí)力顯著提升C.生態(tài)環(huán)境質(zhì)量顯著提升D.人口數(shù)量增長(zhǎng)顯著提升答案：D8.工勤技能崗位等級(jí)中，技術(shù)工一級(jí)對(duì)應(yīng)的是（）。A.初級(jí)工B.中級(jí)工C.高級(jí)工D.技師答案：D（注：技術(shù)工一級(jí)為高級(jí)技師，二級(jí)為技師，三級(jí)為高級(jí)工，四級(jí)為中級(jí)工，五級(jí)為初級(jí)工）9.下列關(guān)于公文發(fā)文字號(hào)的表述，正確的是（）。A.由發(fā)文機(jī)關(guān)代字、年份、順序號(hào)組成B.年份需用圓括號(hào)括入C.順序號(hào)前需加“第”字D.聯(lián)合行文時(shí)使用主辦機(jī)關(guān)發(fā)文字號(hào)答案：A（解析：年份用六角括號(hào)“〔〕”，順序號(hào)不加“第”字，聯(lián)合行文用主辦機(jī)關(guān)發(fā)文字號(hào)，故A正確）10.江蘇省的最高峰是（）。A.云臺(tái)山玉女峰B.紫金山C.茅山D.狼山答案：A11.根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》，警告處分的期間為（）。A.3個(gè)月B.6個(gè)月C.12個(gè)月D.24個(gè)月答案：B12.下列屬于工勤技能崗位考核內(nèi)容的是（）。①思想品德②工作能力③工作實(shí)績(jī)④專業(yè)技術(shù)水平A.①②③B.①③④C.②③④D.①②③④答案：D13.2023年江蘇省提出“打造具有全球影響力的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心”，重點(diǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)不包括（）。A.集成電路B.新能源汽車C.紡織服裝D.生物醫(yī)藥答案：C14.下列關(guān)于事業(yè)單位工勤人員繼續(xù)教育的說法，錯(cuò)誤的是（）。A.每年參加繼續(xù)教育的時(shí)間不少于90學(xué)時(shí)B.繼續(xù)教育內(nèi)容包括公需科目和專業(yè)科目C.未完成繼續(xù)教育不得參加崗位等級(jí)晉升D.繼續(xù)教育費(fèi)用由個(gè)人全額承擔(dān)答案：D（解析：繼續(xù)教育費(fèi)用一般由單位和個(gè)人共同承擔(dān)）15.江蘇省境內(nèi)長(zhǎng)江段長(zhǎng)度約為（）公里。A.365B.432C.587D.650答案：B16.根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，生產(chǎn)經(jīng)營單位的（）是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。A.安全管理人員B.主要負(fù)責(zé)人C.技術(shù)負(fù)責(zé)人D.工會(huì)主席答案：B17.下列公文文種中，適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況的是（）。A.請(qǐng)示B.報(bào)告C.函D.通知答案：B18.江蘇省“十四五”生態(tài)環(huán)境保護(hù)規(guī)劃提出，到2025年，PM2.5年均濃度控制在（）微克/立方米以下。A.25B.30C.35D.40答案：B19.工勤技能崗位競(jìng)聘上崗的程序不包括（）。A.制定競(jìng)聘方案B.公開報(bào)名C.組織考核D.直接任命答案：D20.下列關(guān)于江蘇省地理特征的描述，錯(cuò)誤的是（）。A.地勢(shì)低平，平原面積占比超70%B.跨長(zhǎng)江、淮河、沂沭泗三大水系C.屬于溫帶季風(fēng)氣候D.擁有全國最大的淡水湖群答案：C（解析：江蘇省大部分地區(qū)屬亞熱帶季風(fēng)氣候）21.根據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》，工勤技能崗位分為技術(shù)工崗位和普通工崗位，其中技術(shù)工崗位分為（）個(gè)等級(jí)。A.3B.5C.7D.9答案：B22.2023年江蘇省提出“建設(shè)新時(shí)代魚米之鄉(xiāng)”，重點(diǎn)任務(wù)不包括（）。A.保障糧食安全B.推進(jìn)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興C.加強(qiáng)傳統(tǒng)村落保護(hù)D.限制農(nóng)村人口流動(dòng)答案：D23.下列關(guān)于勞動(dòng)合同解除的表述，正確的是（）。A.勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位，可解除勞動(dòng)合同B.用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者需提前15日通知解除C.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，需提前30日通知D.用人單位可因經(jīng)營困難直接解除所有勞動(dòng)合同答案：A24.江蘇省的世界遺產(chǎn)不包括（）。A.蘇州古典園林B.明孝陵C.京杭大運(yùn)河（江蘇段）D.西湖答案：D（西湖位于浙江）25.工勤技能人員年度考核結(jié)果分為（）四個(gè)等次。A.優(yōu)秀、良好、合格、不合格B.優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格C.良好、合格、基本合格、不合格D.優(yōu)秀、良好、中等、不合格答案：B26.下列關(guān)于公文成文日期的寫法，正確的是（）。A.2024年3月15日B.二〇二四年三月十五日C.2024/3/15D.2024年03月15日答案：A（解析：成文日期用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、日標(biāo)全，年份應(yīng)標(biāo)全稱，月、日不編虛位）27.江蘇省“十四五”數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃提出，到2025年，數(shù)字經(jīng)濟(jì)核心產(chǎn)業(yè)增加值占GDP比重達(dá)到（）。A.8%B.10%C.12%D.15%答案：C28.下列不屬于工勤技能崗位職業(yè)道德要求的是（）。A.愛崗敬業(yè)B.辦事公道C.等價(jià)交換D.服務(wù)群眾答案：C29.江蘇省最大的淡水湖是（）。A.洪澤湖B.太湖C.高郵湖D.駱馬湖答案：B30.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，職工因工死亡，其近親屬可領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金為（）個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。A.3B.6C.9D.12答案：B二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào)，必須堅(jiān)持（）是第一生產(chǎn)力、（）是第一資源、（）是第一動(dòng)力。A.創(chuàng)新B.人才C.科技D.教育答案：ABC2.江蘇省工勤技能崗位設(shè)置的基本原則包括（）。A.按需設(shè)崗B.競(jìng)聘上崗C.按崗聘用D.合同管理答案：ABCD3.下列屬于江蘇省“十四五”時(shí)期“一帶一路”交匯點(diǎn)建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)的是（）。A.推進(jìn)連云港國際樞紐海港建設(shè)B.打造南京國際航空樞紐C.建設(shè)中歐班列（江蘇）集結(jié)中心D.限制外資企業(yè)準(zhǔn)入答案：ABC4.根據(jù)《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》，考核的基本方法包括（）。A.領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合B.平時(shí)與定期相結(jié)合C.定性與定量相結(jié)合D.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰相結(jié)合答案：ABC5.下列關(guān)于江蘇省水資源的描述，正確的是（）。A.人均水資源量低于全國平均水平B.主要河流有長(zhǎng)江、淮河、京杭大運(yùn)河C.太湖是省內(nèi)最大的湖泊D.地下水開發(fā)無限制答案：ABC6.工勤技能人員職業(yè)道德的基本規(guī)范包括（）。A.愛國守法B.誠實(shí)守信C.奉獻(xiàn)社會(huì)D.崇尚科學(xué)答案：ABC7.下列屬于事業(yè)單位工勤技能崗位培訓(xùn)內(nèi)容的是（）。A.政治理論B.崗位技能C.法律法規(guī)D.社交禮儀答案：ABC8.江蘇省的國家歷史文化名城包括（）。A.南京B.蘇州C.揚(yáng)州D.徐州答案：ABCD9.根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，勞動(dòng)者享有（）等權(quán)利。A.平等就業(yè)和選擇職業(yè)B.取得勞動(dòng)報(bào)酬C.休息休假D.任意解除勞動(dòng)合同答案：ABC10.下列關(guān)于公文處理的表述，正確的是（）。A.絕密級(jí)公文應(yīng)當(dāng)由專人管理B.公文被撤銷的，視為自始無效C.復(fù)制公文需經(jīng)發(fā)文機(jī)關(guān)批準(zhǔn)D.公文銷毀需登記備案答案：ABCD三、判斷題（每題1分，共10題）1.事業(yè)單位工勤技能崗位等級(jí)越高，對(duì)應(yīng)的工資待遇越低。（）答案：×（等級(jí)越高，待遇越高）2.江蘇省的簡(jiǎn)稱是“蘇”，省會(huì)是南京。（）答案：√3.工勤技能人員年度考核優(yōu)秀等次人數(shù)一般不超過本單位工勤技能人員總數(shù)的15%。（）答案：√4.公文的主送機(jī)關(guān)是指公文的受理機(jī)關(guān)，應(yīng)當(dāng)使用全稱或規(guī)范化簡(jiǎn)稱。（）答案：√5.江蘇省位于中國東部沿海，地跨長(zhǎng)江、淮河兩大水系。（）答案：√6.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或勞動(dòng)合同約定工資的80%。（）答案：√7.事業(yè)單位工勤技能崗位可以設(shè)置非技術(shù)工崗位（普通工崗位）。（）答案：√8.江蘇省“十四五”規(guī)劃提出，到2025年基本實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。（）答案：√9.公文的成文日期以負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期為準(zhǔn)，聯(lián)合行文以最后簽發(fā)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人的簽發(fā)日期為準(zhǔn)。（）答案：√10.工勤技能人員參加繼續(xù)教育的情況，應(yīng)當(dāng)作為其考核、崗位聘用的重要依據(jù)。（）答案：√四、簡(jiǎn)答題（每題5分，共5題）1.簡(jiǎn)述江蘇省工勤技能崗位設(shè)置的基本程序。答案：①制定崗位設(shè)置方案，填寫崗位設(shè)置審核表；②按規(guī)定報(bào)事業(yè)單位主管部門審核、同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)；③在核準(zhǔn)的崗位設(shè)置方案內(nèi)，制定崗位設(shè)置實(shí)施方案；④廣泛聽取職工對(duì)崗位設(shè)置實(shí)施方案的意見；⑤崗位設(shè)置實(shí)施方案由單位負(fù)責(zé)人員集體討論通過；⑥組織實(shí)施。2.列舉江蘇省“十四五”時(shí)期重點(diǎn)發(fā)展的“531”產(chǎn)業(yè)鏈體系中的五大核心產(chǎn)業(yè)。答案：新一代信息技術(shù)、高端裝備、新材料、生物技術(shù)和新醫(yī)藥、綠色低碳。3.簡(jiǎn)述工勤技能人員職業(yè)道德的基本要求。答案：①愛崗敬業(yè)：熱愛本職工作，忠于職守；②誠實(shí)守信：言行一致，遵守承諾；③辦事公道：公平公正處理事務(wù)；④服務(wù)群眾：以服務(wù)對(duì)象需求為導(dǎo)向；⑤奉獻(xiàn)社會(huì)：不計(jì)較個(gè)人得失，為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。4.簡(jiǎn)述《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》中關(guān)于工勤技能人員考核的規(guī)定。答案：①考核分為平時(shí)考核、年度考核和聘期考核；②年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次；③考核結(jié)果作為調(diào)整工勤技能人員崗位、工資以及續(xù)訂聘用合同的依據(jù)；④對(duì)考核不合格的工勤技能人員，事業(yè)單位可以調(diào)整其工作崗位，或者安排其離崗培訓(xùn)；培訓(xùn)后仍不合格的，可按照國家有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。5.簡(jiǎn)述江蘇省在長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展中的定位和主要任務(wù)。答案：定位：江蘇省是長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶的重要組成部分，是長(zhǎng)三角一體化發(fā)展的核心區(qū)域。主要任務(wù)：①加強(qiáng)長(zhǎng)江生態(tài)環(huán)境保護(hù)修復(fù)，推進(jìn)污染治理；②推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，發(fā)展高端制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)；③強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，建設(shè)具有全球影響力的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心；④提升綜合交通樞紐功能，構(gòu)建現(xiàn)代化綜合立體交通走廊；⑤深化區(qū)域協(xié)同合作，推動(dòng)長(zhǎng)三角更高質(zhì)量一體化發(fā)展。五、案例分析題（共1題，10分）【案例】某事業(yè)單位工勤技能人員張某（技術(shù)工三級(jí)，高級(jí)工），2023年因工作疏忽導(dǎo)致設(shè)備損壞，造成直接經(jīng)濟(jì)損失5萬元。單位經(jīng)調(diào)查認(rèn)定張某存在重大過失，擬對(duì)其作出處分。問題：1.根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》，張某可能受到的處分種類有哪些？2.若給予張某記過處分，處分期間為多長(zhǎng)？處分期間其工資待遇如何處理？3.張某對(duì)處分決定不服，可通過哪些途徑申訴？答案：1.可能的處分種類：警告、記過、降低崗位等級(jí)或撤職（注：工勤技能崗位不適用“撤職”，應(yīng)為降低崗位等級(jí)）、開除。因造成重大經(jīng)濟(jì)損失，可能給予記過、降低崗位等級(jí)處分。2.記過處