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企業(yè)名稱2024下半年績(jī)效報(bào)告醫(yī)療器械行業(yè)環(huán)境治理與長(zhǎng)期投資價(jià)值績(jī)效報(bào)告心血管治療器械一、ESG治理安排
1.ESG治理架構(gòu)
【企業(yè)名稱】致力于在醫(yī)療器械行業(yè)中樹立可持續(xù)發(fā)展的典范,構(gòu)建了“決策層執(zhí)行層協(xié)同層”的三級(jí)ESG治理架構(gòu),以確保ESG戰(zhàn)略的貫徹執(zhí)行。董事會(huì)作為最高決策機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定及重大議題決策,并持續(xù)監(jiān)督ESG績(jī)效。ESG工作小組作為執(zhí)行機(jī)構(gòu),直接向董事長(zhǎng)匯報(bào),統(tǒng)籌各部門及子公司的ESG工作。
2.利益相關(guān)方溝通
【企業(yè)名稱】重視與利益相關(guān)方的溝通,通過多樣化的渠道和方式,積極與各利益相關(guān)方保持對(duì)話與合作。我們傾聽并積極響應(yīng)利益相關(guān)方的聲音與訴求,以識(shí)別可持續(xù)發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇,增強(qiáng)自身可持續(xù)發(fā)展能力,提升信息披露質(zhì)量。
3.企業(yè)ESG愿景
【企業(yè)名稱】以責(zé)任守護(hù)生命質(zhì)量,致力于成為心血管治療器械行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,推動(dòng)醫(yī)療普惠與數(shù)字化轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)基層醫(yī)療的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和精準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室的專業(yè)化建設(shè),促進(jìn)區(qū)域內(nèi)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)、病理診斷資源協(xié)同共享。
4.董事會(huì)及高管在ESG中的角色與職責(zé)
決策層:董事會(huì)負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定及重大議題決策,并持續(xù)監(jiān)督ESG績(jī)效表現(xiàn)。
執(zhí)行層:ESG工作小組負(fù)責(zé)制定公司ESG的戰(zhàn)略和規(guī)劃,推進(jìn)ESG政策及法規(guī)進(jìn)入公司管理制度,并回應(yīng)投資者關(guān)于ESG事宜的關(guān)切。
協(xié)同層:各職能部門及子公司由ESG工作小組統(tǒng)籌,協(xié)作落實(shí)具體ESG工作,確保ESG戰(zhàn)略在公司各個(gè)層面的有效執(zhí)行。
5.決策流程
ESG戰(zhàn)略決策流程始于利益相關(guān)方的需求與期望收集,經(jīng)由ESG工作小組的分析整合形成戰(zhàn)略規(guī)劃草案,提交董事會(huì)審議批準(zhǔn)后執(zhí)行。執(zhí)行過程中,各協(xié)同部門依據(jù)既定職責(zé)推進(jìn)工作,定期向ESG工作小組反饋進(jìn)展與問題,ESG工作小組匯總分析后向董事會(huì)報(bào)告,董事會(huì)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整戰(zhàn)略方向。
6.利益相關(guān)方識(shí)別與溝通機(jī)制
識(shí)別:全面梳理公司運(yùn)營(yíng)全鏈條中的各類主體,涵蓋內(nèi)部員工、管理層、股東等,以及外部供應(yīng)商、客戶、政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)、社區(qū)等,明確其受公司決策和活動(dòng)影響的程度與范圍。
溝通渠道與方式:構(gòu)建多元化的溝通渠道和方式,滿足不同利益相關(guān)方的需求,包括政府部門及監(jiān)管機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商、客戶、社區(qū)等。
7.ESG管理體系
【企業(yè)名稱】參照ISO26000標(biāo)準(zhǔn),在組織治理、信息披露、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì)、績(jī)效評(píng)估、合規(guī)管理、社會(huì)責(zé)任履行等方面建立了規(guī)范有序的治理機(jī)制。
8.專門委員會(huì)與定期評(píng)審機(jī)制
專門委員會(huì):公司設(shè)有戰(zhàn)略、審計(jì)、提名、薪酬與考核等專門委員會(huì),為董事會(huì)提供專業(yè)支持。
定期評(píng)審機(jī)制:公司建立了定期的ESG績(jī)效評(píng)估和報(bào)告機(jī)制,每季度對(duì)ESG關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析,每半年向董事會(huì)匯報(bào)ESG工作進(jìn)展情況和績(jī)效表現(xiàn)。
9.目標(biāo)設(shè)定方式
【企業(yè)名稱】的ESG目標(biāo)設(shè)定基于對(duì)公司內(nèi)外部環(huán)境的深入分析、利益相關(guān)方的期望和需求調(diào)研,以及對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的全面梳理。公司結(jié)合自身的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和發(fā)展階段,制定了一系列具體、可衡量、可實(shí)現(xiàn)、相關(guān)聯(lián)、有時(shí)限(SMART)的目標(biāo)。
二、環(huán)境管理與氣候行動(dòng)
1.主要能源消耗結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)
【企業(yè)名稱】在2024年下半年運(yùn)營(yíng)過程中,主要能源消耗包括生產(chǎn)用電、辦公用電、天然氣和燃油。具體數(shù)據(jù)如下:
生產(chǎn)用電:3,200,000千瓦時(shí)
辦公用電:400,000千瓦時(shí)
天然氣用量:50,000立方米
燃油用量:10,000升
2.范圍一、二、三溫室氣體排放總量及強(qiáng)度
范圍一溫室氣體排放量:2024年下半年為2,500噸二氧化碳當(dāng)量
范圍二溫室氣體排放量:2024年下半年為0.5噸二氧化碳當(dāng)量/萬元
范圍三溫室氣體排放量:2024年下半年為100噸二氧化碳當(dāng)量
溫室氣體排放總量:2024年下半年為2,600噸二氧化碳當(dāng)量
溫室氣體排放強(qiáng)度:2024年下半年為1,025噸二氧化碳當(dāng)量
3.已實(shí)施的節(jié)能減排舉措
屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目:【企業(yè)名稱】已實(shí)施屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目,2024年下半年發(fā)電量達(dá)到50,000千瓦時(shí),有效減少了對(duì)傳統(tǒng)能源的依賴。
設(shè)備升級(jí):對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行升級(jí),提高能源利用效率,并更換了高能耗設(shè)備。
ISO50001認(rèn)證:已獲得ISO50001能源管理體系認(rèn)證,確保能源管理系統(tǒng)的有效運(yùn)行。
4.未來碳中和目標(biāo)及路徑
【企業(yè)名稱】致力于實(shí)現(xiàn)碳中和目標(biāo),計(jì)劃通過以下路徑:
提高能源效率,減少能源消耗。
增加可再生能源使用比例,減少對(duì)化石燃料的依賴。
推廣節(jié)能減排技術(shù),提高生產(chǎn)過程的環(huán)境友好性。
參與碳交易市場(chǎng),通過購買碳信用額來抵消部分排放。
加強(qiáng)與政府、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)伙伴的合作,共同推動(dòng)碳中和技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用。
三、廢棄物與資源循環(huán)
1.危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的分類、產(chǎn)生量及合規(guī)處置率
廢棄物分類與管理:【企業(yè)名稱】建立了完善的廢棄物分類管理體系,對(duì)危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物進(jìn)行分類收集和處理。危險(xiǎn)廢棄物包括化學(xué)品、廢電池等,一般廢棄物包括生活垃圾等。
廢棄物產(chǎn)生量:2024年下半年,危險(xiǎn)廢棄物產(chǎn)生量為30噸,一般廢棄物產(chǎn)生量為100噸。
合規(guī)處置率:公司所有廢棄物均按照國(guó)家相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合規(guī)處置,處置率達(dá)到100%。
2.可回收物的回收率及再利用路徑
可回收物管理:公司積極推動(dòng)可回收物的回收,設(shè)置專門的回收點(diǎn),鼓勵(lì)員工進(jìn)行分類投放。
回收率:2024年下半年,可回收物回收率達(dá)到80%。
再利用路徑:回收的可回收物經(jīng)過處理后,部分用于原材料供應(yīng),部分用于生產(chǎn)其他產(chǎn)品。
3.水資源消耗與循環(huán)利用率
水資源消耗:2024年下半年,公司總耗水量為500,000立方米。
循環(huán)利用率:公司通過廢水處理設(shè)施,將部分廢水進(jìn)行循環(huán)利用,循環(huán)利用率達(dá)到60%。
4.原材料利用效率(損耗率、關(guān)鍵原料消耗量)
原材料管理:【企業(yè)名稱】通過優(yōu)化生產(chǎn)流程和加強(qiáng)庫存管理,降低原材料損耗。
損耗率:2024年下半年,原材料損耗率降低至2%。
關(guān)鍵原料消耗量:公司對(duì)關(guān)鍵原料的消耗量進(jìn)行嚴(yán)格控制,確保在滿足生產(chǎn)需求的同時(shí),降低資源消耗。
四、產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)
1.已獲得的質(zhì)量與安全類認(rèn)證
【企業(yè)名稱】在2024年下半年獲得了以下質(zhì)量與安全類認(rèn)證:
ISO13485:2016《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系要求》認(rèn)證
ISO15189:2012《醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量和能力的要求》認(rèn)證
CE標(biāo)志認(rèn)證
FDA510(k)認(rèn)證
2.產(chǎn)品全生命周期管理措施
【企業(yè)名稱】實(shí)施了全面的產(chǎn)品全生命周期管理措施:
質(zhì)量管理體系:設(shè)立以副總裁為最高負(fù)責(zé)人的質(zhì)量治理架構(gòu),下設(shè)醫(yī)學(xué)中心和質(zhì)量管理部,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建設(shè)和監(jiān)督。
質(zhì)量手冊(cè)與程序文件:制定包括《質(zhì)量手冊(cè)》和49項(xiàng)程序文件在內(nèi)的全面管理體系。
標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程(SOP):推行SOP,規(guī)范員工日常工作流程。
風(fēng)險(xiǎn)管理:通過風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估矩陣(RAM)和風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先指數(shù)(RPN)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和分級(jí)管理。
冷鏈運(yùn)輸質(zhì)量管理:建立專業(yè)規(guī)范的冷鏈物流體系。
檢驗(yàn)過程質(zhì)量管理:對(duì)檢驗(yàn)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)施嚴(yán)格監(jiān)控。
檢驗(yàn)結(jié)果質(zhì)量管理:確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和可靠性。
3.客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程
【企業(yè)名稱】建立了客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程:
客戶投訴管理:制定《投訴處理程序》,確保投訴得到及時(shí)響應(yīng)和解決。
投訴處理流程:客服部門記錄客戶信息,相關(guān)部門制定整改方案,客服進(jìn)行回訪和反饋。
客戶滿意度調(diào)查:通過電話回訪、問卷調(diào)查等方式評(píng)估服務(wù)質(zhì)量。
4.相關(guān)績(jī)效指標(biāo)
【企業(yè)名稱】在產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)方面取得了以下績(jī)效:
不良事件率:2024年下半年不良事件率低于行業(yè)平均水平。
客戶滿意度:2024年下半年客戶滿意度達(dá)到95%以上。
五、創(chuàng)新研發(fā)與技術(shù)投入
1.研發(fā)投入總額及占比
研發(fā)投入金額:2024年下半年,研發(fā)投入總額為8,000萬元。
研發(fā)投入占比:研發(fā)投入占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的比例為4.5%,較上一年同期提升0.5個(gè)百分點(diǎn)。
2.專利申請(qǐng)與授權(quán)數(shù)量
累計(jì)專利申請(qǐng)數(shù)量:截至2024年下半年,累計(jì)申請(qǐng)專利數(shù)量為200項(xiàng)。
累計(jì)專利授權(quán)數(shù)量:截至2024年下半年,累計(jì)獲得專利授權(quán)數(shù)量為150項(xiàng)。
報(bào)告期內(nèi)專利申請(qǐng)數(shù)量:2024年下半年,申請(qǐng)專利數(shù)量為10項(xiàng)。
報(bào)告期內(nèi)專利授權(quán)數(shù)量:2024年下半年,獲得專利授權(quán)數(shù)量為8項(xiàng)。
3.產(chǎn)學(xué)研用合作案例
與知名高校合作:與北京大學(xué)、清華大學(xué)等高校開展合作,共同開展心血管治療器械的研發(fā)項(xiàng)目。
與科研機(jī)構(gòu)合作:與中科院、中國(guó)醫(yī)學(xué)科學(xué)院等科研機(jī)構(gòu)合作,進(jìn)行心血管治療器械的科學(xué)研究。
與醫(yī)療機(jī)構(gòu)合作:與全國(guó)多家三甲醫(yī)院合作,進(jìn)行臨床驗(yàn)證和臨床試驗(yàn)。
4.AI或前沿檢測(cè)技術(shù)在產(chǎn)品/服務(wù)中的應(yīng)用示例
AI應(yīng)用:開發(fā)基于深度學(xué)習(xí)的AI輔助診斷系統(tǒng),用于心血管治療器械的圖像分析和診斷。
前沿檢測(cè)技術(shù):應(yīng)用空間轉(zhuǎn)錄組學(xué)技術(shù),對(duì)心血管疾病進(jìn)行精準(zhǔn)診斷和個(gè)性化治療。
六、員工關(guān)懷與人才發(fā)展
1.招聘渠道與多元化指標(biāo)
招聘渠道:【企業(yè)名稱】采用多元化招聘渠道,包括網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、內(nèi)部推薦、獵頭合作、招聘會(huì)等,以吸引各類人才。
多元化指標(biāo):
性別分布:女性員工占比60%,男性員工占比40%。
地域分布:中國(guó)內(nèi)地員工占比100%。
年齡分布:30歲以下員工占比45%,30歲至50歲員工占比50%,50歲以上員工占比5%。
2.職業(yè)健康安全管理
培訓(xùn):2024年下半年,安全培訓(xùn)次數(shù)為80次,參與人次達(dá)1,500人次。
工傷率:2024年下半年工傷率低于行業(yè)平均水平。
3.培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)、覆蓋率及關(guān)鍵課程
培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng):2024年下半年,員工接受培訓(xùn)平均時(shí)長(zhǎng)為10小時(shí)。
培訓(xùn)覆蓋率:2024年下半年員工培訓(xùn)覆蓋率為85%。
關(guān)鍵課程:合規(guī)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等。
4.激勵(lì)與晉升機(jī)制
激勵(lì)機(jī)制:【企業(yè)名稱】通過績(jī)效管理體系激勵(lì)員工,提供節(jié)日慰問、餐飲補(bǔ)貼等福利。
晉升機(jī)制:公司提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機(jī)會(huì)。
5.員工滿意度或留存率數(shù)據(jù)
員工滿意度:2024年下半年員工滿意度調(diào)查結(jié)果顯示,員工滿意度達(dá)到92%。
員工留存率:2024年下半年員工留存率高于行業(yè)平均水平。
七、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理
1.商業(yè)道德與反賄賂制度建設(shè)與培訓(xùn)覆蓋率
制度建設(shè):【企業(yè)名稱】建立了嚴(yán)格的商業(yè)道德與反賄賂制度,確保員工、重點(diǎn)崗位人員和供應(yīng)商遵守反腐敗與商業(yè)道德規(guī)范。
培訓(xùn)覆蓋率:2024年下半年,公司對(duì)全體員工進(jìn)行了反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn),覆蓋率達(dá)到100%。
2.已通過的合規(guī)類認(rèn)證
ISO27001:公司已通過ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證,確保信息資產(chǎn)的安全。
ISO19600:公司已通過ISO19600合規(guī)管理體系認(rèn)證,表明公司合規(guī)管理達(dá)到國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。
ISO37001:公司已通過ISO37001反賄賂管理體系認(rèn)證,強(qiáng)化反賄賂措施。
ISO27001:公司已通過ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證,保障信息資產(chǎn)安全。
3.內(nèi)部審計(jì)與第三方審核機(jī)制
內(nèi)部審計(jì)機(jī)制:【企業(yè)名稱】設(shè)有審計(jì)委員會(huì),負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)部控制工作。
第三方審核機(jī)制:公司定期聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核,確保合規(guī)性。
4.信息安全與數(shù)據(jù)隱私保護(hù)舉措
治理架構(gòu):設(shè)立網(wǎng)絡(luò)安全委員會(huì)和信息安全工作小組,確保信息系統(tǒng)安全。
技術(shù)與管理措施:實(shí)施數(shù)據(jù)加密、訪問控制、身份認(rèn)證等安全措施。
5.重大合規(guī)/安全事件及整改情況
事件描述:2024年下半年,公司發(fā)生一起信息安全事件,涉及數(shù)據(jù)泄露。
整改情況:公司已采取措施加強(qiáng)信息安全防護(hù),并進(jìn)行了內(nèi)部調(diào)查和整改。
八、供應(yīng)鏈與綠色采購
1.綠色采購政策與實(shí)施范圍
【企業(yè)名稱】實(shí)施了綠色采購政策,優(yōu)先采購具有環(huán)保認(rèn)證的原材料和設(shè)備,鼓勵(lì)供應(yīng)商采用環(huán)保生產(chǎn)工藝和可持續(xù)發(fā)展實(shí)踐。
2.供應(yīng)商篩選與ESG審核機(jī)制
【企業(yè)名稱】建立了嚴(yán)格的供應(yīng)商篩選和ESG審核機(jī)制,確保供應(yīng)商符合公司的可持續(xù)發(fā)展要求。
3.綠色原材料或設(shè)備采購案例
設(shè)備采購:【企業(yè)名稱】實(shí)驗(yàn)室采用光伏發(fā)電設(shè)備,優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)。
原材料采購:【企業(yè)名稱】采購環(huán)保型原材料,減少對(duì)環(huán)境的負(fù)擔(dān)。
4.與供應(yīng)商協(xié)同開展的節(jié)能減排或環(huán)保項(xiàng)目
【企業(yè)名稱】與供應(yīng)商合作,推動(dòng)節(jié)能減排項(xiàng)目,優(yōu)化物流運(yùn)輸,倡導(dǎo)綠色辦公,提升整個(gè)供應(yīng)鏈的綠色轉(zhuǎn)型。
九、社會(huì)責(zé)任與公益貢獻(xiàn)
1.公益捐贈(zèng)金額及主要項(xiàng)目
公益捐贈(zèng)金額:2024年下半年,公益捐贈(zèng)金額為200萬元。
主要項(xiàng)目:
設(shè)立xx慈善基金會(huì)【企業(yè)名稱】專項(xiàng)基金,捐贈(zèng)人民幣100萬元。
向xx關(guān)工委愛心育苗基金捐贈(zèng)人民幣30萬元。
向xx民政局捐贈(zèng)30名孤獨(dú)癥兒童的健康檢測(cè)服務(wù),價(jià)值8萬余元。
為xx高校捐贈(zèng)10個(gè)精準(zhǔn)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室,資助1萬管PCR試劑,投入金額約4,000萬元。
向xx人民醫(yī)院遠(yuǎn)程病理診斷平臺(tái)捐贈(zèng)價(jià)值70萬元的醫(yī)療設(shè)備。
2.健康科普或義診活動(dòng)案例與覆蓋人次
案例:
協(xié)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展社區(qū)健康篩查,為65歲以上人群提供免費(fèi)體檢服務(wù)。
走進(jìn)社區(qū)開展健康知識(shí)科普活動(dòng),免費(fèi)為居民進(jìn)行血糖測(cè)試。
聯(lián)合xx5家社區(qū)衛(wèi)生中心,前往xx開展科普義診活動(dòng)。
覆蓋人次:2024年下半年,健康科普或義診活動(dòng)覆蓋人次超過10,000人。
3.鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入及受益人群
投入:2024年下半年,鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入金額為150萬元。
受益人群:
在xx地區(qū),捐贈(zèng)鄉(xiāng)村衛(wèi)生所,并定期開展科普義診活動(dòng),受益人群涵蓋當(dāng)?shù)囟鄠€(gè)村莊的居民。
2023年捐資助力xx地區(qū)兩家衛(wèi)生院提升醫(yī)療水平,受益人群為當(dāng)?shù)鼐用瘛?/p>
通過xx平臺(tái),向xx地區(qū)認(rèn)購綠色農(nóng)產(chǎn)品,惠及數(shù)百農(nóng)戶。
4.員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)及參與率
活動(dòng)時(shí)長(zhǎng):2024年下半年,員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)為2,000小時(shí)。
參與率:截至報(bào)告期末,【企業(yè)名稱】已有300名員工參與志愿者活動(dòng),參與率達(dá)到60%。
十、數(shù)據(jù)披露與標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)
1.報(bào)告編制依據(jù)(GRI標(biāo)準(zhǔn)、SASB、SDGs等)
本報(bào)告依據(jù)全球報(bào)告倡議組織(GRI)的《GRI可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)》(2021版)編制,同時(shí)參考了可持續(xù)發(fā)展會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(SASB)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(SDGs)。
報(bào)告中披露的數(shù)據(jù)和指標(biāo)與GRI標(biāo)準(zhǔn)中的多項(xiàng)要求相對(duì)應(yīng),包括經(jīng)濟(jì)績(jī)效、社會(huì)影響、環(huán)境表現(xiàn)、治理結(jié)構(gòu)等。
2.關(guān)鍵披露指標(biāo)匯總表與量化數(shù)據(jù)
環(huán)境維度:
環(huán)保投入金額:2024年下半年為150萬元。
可再生能源用量:2024年下半年使用
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