業(yè)務(wù)員招聘協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱“甲方”），注冊(cè)地址位于中國北京市海淀區(qū)XX路XX號(hào)XX大廈X層X室，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：911101XX0XXXXXXXX。甲方法定代表人：張三，性別：男，出生日期：XXXX年XX月XX日，聯(lián)系電話電子郵箱：zhangsan@。甲方是一家依法注冊(cè)成立的高新技術(shù)企業(yè)，主要從事XX領(lǐng)域的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)及銷售業(yè)務(wù)，具備獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力。

甲方在本協(xié)議中作為委托方，基于自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬招聘一名業(yè)務(wù)員，負(fù)責(zé)公司XX產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、客戶開發(fā)及銷售工作。甲方根據(jù)自身經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)需求，制定了本協(xié)議，明確雙方在業(yè)務(wù)員招聘及服務(wù)過程中的權(quán)利與義務(wù)，以保障雙方合作順利進(jìn)行。

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：李四（以下簡(jiǎn)稱“乙方”），身份證號(hào)碼：110101XXXXXXXXXXXX，住址位于中國上海市浦東新區(qū)XX路XX號(hào)XX公寓X室。乙方為完全民事行為能力人，無不良信用記錄，具備從事業(yè)務(wù)員工作的基本素質(zhì)和能力。

乙方在本協(xié)議中作為應(yīng)聘方，基于自身職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技能特長(zhǎng)，應(yīng)聘甲方招聘的業(yè)務(wù)員崗位。乙方承諾向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及工作能力證明，并按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。乙方希望通過甲方的平臺(tái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值的提升，并愿意接受甲方的考核與管理。

###協(xié)議簡(jiǎn)介

甲方作為一家專注于XX領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)，為適應(yīng)市場(chǎng)拓展和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的需求，決定通過招聘業(yè)務(wù)員的方式補(bǔ)充人力資源。甲方在招聘過程中，明確了對(duì)業(yè)務(wù)員的能力要求、工作職責(zé)及管理標(biāo)準(zhǔn)，并希望通過本協(xié)議與乙方建立合法、穩(wěn)定的合作關(guān)系。

乙方作為具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和銷售能力的個(gè)人，通過了解甲方的業(yè)務(wù)模式和發(fā)展前景，認(rèn)為自身?xiàng)l件符合甲方招聘要求，并愿意加入甲方團(tuán)隊(duì)，為甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。雙方基于平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。

本協(xié)議的簽訂，既是甲方補(bǔ)充業(yè)務(wù)員崗位需求的具體體現(xiàn)，也是乙方尋求職業(yè)發(fā)展的重要途徑。協(xié)議內(nèi)容涵蓋了雙方在招聘、錄用、工作職責(zé)、薪酬待遇、考核管理等方面的核心約定，旨在明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，防范潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，確保合作關(guān)系的穩(wěn)定性和可持續(xù)性。雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定，共同維護(hù)合作秩序，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方委托招聘業(yè)務(wù)員的具體要求與標(biāo)準(zhǔn)，以及乙方應(yīng)聘該崗位應(yīng)具備的條件、需履行的職責(zé)和享有的權(quán)益。協(xié)議范圍涵蓋業(yè)務(wù)員崗位的任職資格、工作職責(zé)、薪酬結(jié)構(gòu)、考核機(jī)制、培訓(xùn)安排、協(xié)議期限、保密義務(wù)、違約責(zé)任等核心內(nèi)容。甲方通過本協(xié)議確立對(duì)業(yè)務(wù)員招聘及管理的具體框架，確保招聘到符合公司發(fā)展需求的專業(yè)人才；乙方通過本協(xié)議了解甲方對(duì)業(yè)務(wù)員崗位的期望和要求，明確自身的工作任務(wù)和待遇標(biāo)準(zhǔn)，從而形成穩(wěn)定、高效的勞動(dòng)關(guān)系。本協(xié)議旨在為雙方合作提供法律保障，促進(jìn)業(yè)務(wù)員工作的順利開展，實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)目標(biāo)與乙方職業(yè)發(fā)展的協(xié)同統(tǒng)一。

第二條定義

1.**業(yè)務(wù)員**：指根據(jù)本協(xié)議約定，由甲方招聘并支付報(bào)酬，負(fù)責(zé)公司XX產(chǎn)品市場(chǎng)推廣、客戶開發(fā)、訂單處理及客戶關(guān)系維護(hù)等工作的員工。

2.**崗位要求**：指甲方在本協(xié)議附件中列明的業(yè)務(wù)員任職資格，包括學(xué)歷背景、工作經(jīng)驗(yàn)、銷售能力、溝通技巧、行業(yè)知識(shí)等具體標(biāo)準(zhǔn)。

3.**薪酬結(jié)構(gòu)**：指甲方為業(yè)務(wù)員提供的綜合報(bào)酬體系，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、提成傭金、福利補(bǔ)貼等組成部分。

4.**考核機(jī)制**：指甲方為評(píng)估業(yè)務(wù)員工作表現(xiàn)而設(shè)立的定期或不定期考核制度，考核指標(biāo)包括銷售額、客戶滿意度、工作紀(jì)律等。

5.**保密義務(wù)**：指業(yè)務(wù)員對(duì)在履行本協(xié)議過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營數(shù)據(jù)等承擔(dān)的保密責(zé)任。

6.**協(xié)議期限**：指本協(xié)議約定的有效期限，自雙方簽字蓋章之日起生效，至約定的終止條件滿足之日止。

7.**不可抗力**：指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等，導(dǎo)致協(xié)議無法履行。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定業(yè)務(wù)員崗位的任職要求和工作職責(zé)，并在招聘過程中對(duì)候選人進(jìn)行篩選和評(píng)估。

（2）甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定，向業(yè)務(wù)員支付薪酬報(bào)酬，并根據(jù)業(yè)務(wù)員的工作表現(xiàn)調(diào)整薪酬結(jié)構(gòu)。

（3）甲方有權(quán)對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行定期或臨時(shí)的績(jī)效考核，考核結(jié)果作為薪酬發(fā)放、崗位調(diào)整、晉升淘汰的重要依據(jù)。

（4）甲方有義務(wù)為業(yè)務(wù)員提供必要的崗位培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)等方面的指導(dǎo)，幫助業(yè)務(wù)員提升工作能力。

（5）甲方有義務(wù)為業(yè)務(wù)員提供合法的工作環(huán)境，保障其人身安全和勞動(dòng)權(quán)益，并按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

（6）甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對(duì)業(yè)務(wù)員的工作區(qū)域、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，但調(diào)整內(nèi)容應(yīng)與業(yè)務(wù)員的職業(yè)能力相匹配。

（7）甲方有義務(wù)對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密和客戶信息進(jìn)行管理，要求業(yè)務(wù)員履行保密責(zé)任。

（8）甲方在協(xié)議終止時(shí)，有權(quán)要求業(yè)務(wù)員返還或銷毀其持有的公司資料和物品，并結(jié)清所有應(yīng)付報(bào)酬。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）乙方有權(quán)要求甲方明確崗位要求，了解工作職責(zé)和薪酬待遇，并在簽訂協(xié)議前對(duì)相關(guān)條款進(jìn)行確認(rèn)。

（2）乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的薪酬報(bào)酬，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、提成傭金等，并要求甲方按時(shí)足額支付。

（3）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的崗位培訓(xùn)和支持，以提升自身業(yè)務(wù)能力，完成工作目標(biāo)。

（4）乙方有義務(wù)按照甲方的崗位職責(zé)和工作要求，積極開展市場(chǎng)推廣、客戶開發(fā)、訂單處理等工作，確保完成約定的銷售指標(biāo)。

（5）乙方有義務(wù)遵守甲方的管理制度，包括考勤紀(jì)律、行為規(guī)范、保密制度等，維護(hù)公司形象和利益。

（6）乙方有義務(wù)妥善保管和使用甲方提供的工具、資料、賬戶等資源，不得用于非工作目的或泄露給第三方。

（7）乙方有義務(wù)在協(xié)議期限內(nèi)全職從事業(yè)務(wù)員工作，不得同時(shí)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他工作。

（8）乙方有義務(wù)在協(xié)議終止時(shí)，按照甲方要求返還所有公司資料、工具、賬戶等財(cái)產(chǎn)，并結(jié)清所有未付工作費(fèi)用。

（9）乙方有義務(wù)對(duì)在履行本協(xié)議過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和客戶信息進(jìn)行嚴(yán)格保密，協(xié)議終止后仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)兩年。

（10）乙方在遇到工作困難或爭(zhēng)議時(shí)，有權(quán)向甲方提出合理訴求，并要求甲方提供解決方案；甲方應(yīng)積極回應(yīng)乙方訴求，協(xié)商解決問題。

第四條價(jià)格與支付條件

甲方同意按照本協(xié)議約定向乙方支付業(yè)務(wù)員薪酬，薪酬結(jié)構(gòu)與支付方式具體如下：

1.薪酬結(jié)構(gòu)：乙方月基本工資為人民幣貳仟元整（￥2,000.00），同時(shí)甲方將根據(jù)乙方實(shí)際完成的銷售業(yè)績(jī)，按照公司制定的提成標(biāo)準(zhǔn)支付績(jī)效獎(jiǎng)金。提成標(biāo)準(zhǔn)為：當(dāng)月銷售額未達(dá)到甲方設(shè)定指標(biāo)的，不享受提成；達(dá)到指標(biāo)的，按指標(biāo)部分的X%計(jì)提；超過指標(biāo)的，按超過部分Y%計(jì)提。具體提成比例及計(jì)算方式由甲方另行說明，并作為本協(xié)議附件二。

2.支付方式：甲方采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方薪酬，每月10日前支付上一個(gè)月的工資及提成。乙方應(yīng)向甲方提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息，包括開戶行名稱、賬戶名稱及賬號(hào)。若乙方提供信息錯(cuò)誤導(dǎo)致支付延遲，責(zé)任由乙方承擔(dān)。

3.支付時(shí)間：甲方應(yīng)按照協(xié)議約定按時(shí)足額支付薪酬，不得克扣或無故延遲。如遇節(jié)假日，支付時(shí)間相應(yīng)順延至節(jié)假日后的第一個(gè)工作日。

4.稅務(wù)承擔(dān)：乙方應(yīng)自行承擔(dān)個(gè)人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)，甲方在支付薪酬時(shí)代扣代繳。

5.特殊情況：如乙方因特殊原因（如長(zhǎng)期休假、離職等）無法正常工作，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整薪酬支付標(biāo)準(zhǔn)，具體調(diào)整方案由雙方協(xié)商確定。

第五條履行期限

1.本協(xié)議有效期為自雙方簽字蓋章之日起十二個(gè)月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

2.協(xié)議期滿前一個(gè)月，如雙方均有意繼續(xù)合作，應(yīng)另行協(xié)商續(xù)簽事宜。若雙方未就續(xù)簽達(dá)成一致，本協(xié)議到期自動(dòng)終止。

3.協(xié)議期限內(nèi)，關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)包括：

（1）入職培訓(xùn)期：乙方自XXXX年XX月XX日正式入職，為期一周，期間甲方提供必要的崗位培訓(xùn)。

（2）考核周期：甲方對(duì)乙方進(jìn)行每月一次的業(yè)績(jī)考核，考核結(jié)果于每月8日前公布。

（3）薪酬支付節(jié)點(diǎn)：甲方每月10日前支付上一個(gè)月的薪酬。

（4）協(xié)議終止通知：如需提前終止協(xié)議，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并協(xié)商處理后續(xù)事宜。

4.乙方應(yīng)在協(xié)議期限內(nèi)全職履行業(yè)務(wù)員職責(zé)，不得擅自中斷或放棄工作。如確需臨時(shí)休假，應(yīng)提前三日向甲方書面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

（1）若甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬，每逾期一日，應(yīng)按應(yīng)付金額的千分之五向乙方支付違約金，逾期超過十日，乙方有權(quán)解除協(xié)議并要求甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。

（2）若甲方未按約定提供必要的崗位培訓(xùn)或工作資源，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作，乙方有權(quán)要求甲方限期整改，逾期未改正的，乙方可解除協(xié)議并要求甲方支付相當(dāng)于兩個(gè)月工資的賠償金。

（3）若甲方違反保密義務(wù)，泄露乙方個(gè)人信息或泄露在合作過程中知悉的乙方商業(yè)秘密，應(yīng)向乙方支付人民幣伍萬元作為賠償，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）若乙方未達(dá)到甲方設(shè)定的銷售指標(biāo)，連續(xù)三個(gè)月未完成指標(biāo)的，甲方有權(quán)降低其提成比例或解除協(xié)議。解除協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方退還已發(fā)放的超出部分提成，并要求乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

（2）若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，應(yīng)向甲方支付人民幣拾萬元作為賠償，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方有權(quán)追究乙方的民事責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（3）若乙方在協(xié)議期限內(nèi)擅自從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，或同時(shí)接受其他利益沖突的委托，甲方有權(quán)立即解除協(xié)議，并要求乙方支付相當(dāng)于三個(gè)月工資的違約金。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，乙方應(yīng)補(bǔ)足差額。

（4）若乙方違反工作紀(jì)律，出現(xiàn)重大工作失誤或損害甲方利益的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，給予警告、降薪、解除協(xié)議等處分。解除協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方退還未支付的績(jī)效獎(jiǎng)金及提成。

（5）若乙方提前離職，未提前三十日書面通知甲方的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。若乙方在離職前未完成交接工作或未歸還公司財(cái)產(chǎn)，甲方有權(quán)從工資中扣除相應(yīng)費(fèi)用，不足部分有權(quán)向乙方追償。

3.協(xié)議解除后果：雙方協(xié)商一致解除協(xié)議或因違約導(dǎo)致協(xié)議解除的，應(yīng)結(jié)清所有未付薪酬及提成，并完成工作交接。乙方應(yīng)歸還所有屬于甲方的資料、工具、賬戶等財(cái)產(chǎn)。甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及貢獻(xiàn)，給予適當(dāng)?shù)碾x職補(bǔ)償，但補(bǔ)償金額不超過乙方解除協(xié)議前十二個(gè)月平均工資的月數(shù)。

4.不可抗力免責(zé)：因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取措施減少損失。不可抗力消除后，應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議。

第七條不可抗力

1.定義：本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、恐怖襲擊、政府行為（如法律法規(guī)變更、政策調(diào)整）、流行病疫情等。不可抗力事件應(yīng)導(dǎo)致或可能導(dǎo)致協(xié)議無法履行或部分無法履行。

2.通知義務(wù)：任何一方在發(fā)生或預(yù)見到不可抗力事件可能影響協(xié)議履行時(shí)，應(yīng)在合理期限內(nèi)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。通知應(yīng)包括不可抗力事件的基本情況、預(yù)計(jì)影響范圍以及預(yù)計(jì)持續(xù)期限。

3.協(xié)商處理：在不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)本著誠實(shí)信用的原則，通過友好協(xié)商的方式，就不可抗力事件的影響及處理方案達(dá)成一致。協(xié)商期間，不視為違約。

4.責(zé)任免除：如因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行或部分無法履行，受影響一方不承擔(dān)違約責(zé)任。但受影響一方應(yīng)采取合理措施減輕不可抗力事件造成的損失，并應(yīng)在一合理期限內(nèi)通知對(duì)方是否解除協(xié)議或部分解除協(xié)議。

5.協(xié)議解除：若不可抗力事件持續(xù)超過三十日，雙方仍無法就協(xié)議履行達(dá)成一致，或不可抗力事件導(dǎo)致協(xié)議目的無法實(shí)現(xiàn)的，任何一方均有權(quán)單方面解除協(xié)議，但應(yīng)提前十日書面通知對(duì)方，并就協(xié)議解除前的損失進(jìn)行合理分擔(dān)。不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)協(xié)商恢復(fù)協(xié)議的履行，必要時(shí)可對(duì)協(xié)議條款進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

6.不可抗力證明：本協(xié)議所稱不可抗力事件的證明文件包括但不限于政府公告、法院判決、公證文書、權(quán)威機(jī)構(gòu)出具的鑒定報(bào)告等。提供證明的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的證明責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

1.協(xié)商解決：凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)在誠實(shí)信用和公平合理的基礎(chǔ)上進(jìn)行，雙方應(yīng)指定代表進(jìn)行談判，力爭(zhēng)在合理期限內(nèi)達(dá)成和解協(xié)議。

2.調(diào)解解決：若協(xié)商無法解決爭(zhēng)議，雙方可共同選擇第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解應(yīng)遵循自愿、平等、公正的原則，調(diào)解協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后具有約束力。調(diào)解期間，不影響雙方行使其他權(quán)利。

3.仲裁解決：若協(xié)商和調(diào)解均無法解決爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)仲裁。仲裁適用中華人民共和國法律，仲裁規(guī)則按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則執(zhí)行。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力，除仲裁裁決存在嚴(yán)重程序瑕疵外，任何法院或仲裁機(jī)構(gòu)均不得撤銷。雙方應(yīng)自覺履行仲裁裁決，如一方不履行，另一方可向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

4.訴訟解決：除上述仲裁約定外，如雙方明確約定爭(zhēng)議應(yīng)由人民法院訴訟解決，則應(yīng)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟程序適用中華人民共和國相關(guān)法律及司法解釋。在訴訟期間，不影響雙方行使其他權(quán)利或采取保全措施。

5.爭(zhēng)議選擇：本協(xié)議雙方在爭(zhēng)議解決方式上享有選擇權(quán)，但一旦選定某種方式，非經(jīng)對(duì)方書面同意，不得變更。仲裁為優(yōu)先選擇方案，除非雙方明確約定以訴訟方式解決。

6.專屬管轄：雙方確認(rèn)，本協(xié)議項(xiàng)下爭(zhēng)議解決地點(diǎn)的選擇不影響對(duì)協(xié)議其他條款的適用。無論爭(zhēng)議通過何種方式解決，雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議約定的權(quán)利義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第九條其他條款

1.通知方式：本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、文件等均應(yīng)以書面形式作出，可通過專人送達(dá)、掛號(hào)信、電子郵件、傳真或本協(xié)議載明的其他聯(lián)系方式發(fā)送。以專人送達(dá)的，送達(dá)時(shí)視為送達(dá)；以掛號(hào)信發(fā)送的，寄出后三日后視為送達(dá)；以電子郵件或傳真發(fā)送的，發(fā)出時(shí)視為送達(dá)。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前十日書面通知對(duì)方，否則按原方式發(fā)送的通知視為有效送達(dá)。

2.協(xié)議變更：對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，作為本協(xié)議不可分割的一部分。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更本協(xié)議內(nèi)容。

3.協(xié)議終止：本協(xié)議的終止條件包括但不限于協(xié)議期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除、一方嚴(yán)重違約導(dǎo)致協(xié)議解除、一方破產(chǎn)或解散等。協(xié)議終止時(shí)，雙方應(yīng)按照約定完成工作交接，結(jié)算薪酬報(bào)酬，返還公司財(cái)產(chǎn)，并履行保密義務(wù)及其他殘余義務(wù)。

4.法律適用與管轄：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律