簽勞動(dòng)合同和保密協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX有限責(zé)任公司（以下簡稱“甲方”），住所地位于XX省XX市XX區(qū)XX路XX號。甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人為XXX，性別XX，職務(wù)為董事長。甲方聯(lián)系方式包括公司電話：0XX-XXXXXXX，電子郵箱：XXXX@XXX.com。

甲方系一家依法注冊成立的企業(yè)法人，主營業(yè)務(wù)涵蓋XX領(lǐng)域，具有獨(dú)立民事行為能力和完全民事責(zé)任能力。甲方基于自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬與乙方建立合作關(guān)系，通過簽訂本協(xié)議及相關(guān)附屬協(xié)議，明確雙方在勞動(dòng)合同及保密事項(xiàng)方面的權(quán)利與義務(wù)，以保障合作順利進(jìn)行。甲方在合作過程中，將根據(jù)本協(xié)議約定向乙方提供必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與支持，并監(jiān)督乙方履行保密義務(wù)，確保雙方合作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX先生（以下簡稱“乙方”），住所地位于XX省XX市XX區(qū)XX路XX號。乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人為XXX本人，性別XX，職務(wù)為個(gè)體經(jīng)營者。乙方聯(lián)系方式包括個(gè)人電話：1XX-XXXXXXX，電子郵箱：XXXX@XXX.com。

乙方系具備完全民事行為能力的自然人，具備履行本協(xié)議所需的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。乙方基于自身職業(yè)技能及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，擬與甲方建立合作關(guān)系，通過簽訂本協(xié)議及相關(guān)附屬協(xié)議，明確雙方在勞動(dòng)合同及保密事項(xiàng)方面的權(quán)利與義務(wù)，以保障合作順利進(jìn)行。乙方在合作過程中，將根據(jù)本協(xié)議約定向甲方提供專業(yè)服務(wù)或履行相關(guān)義務(wù)，并嚴(yán)格遵守保密要求，確保雙方合作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

**協(xié)議簡介**

雙方基于平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就勞動(dòng)合同及保密事項(xiàng)達(dá)成一致，特制定本協(xié)議。本協(xié)議旨在明確雙方在合作期間的權(quán)利與義務(wù)，特別是圍繞勞動(dòng)合同的簽訂、履行及保密義務(wù)的履行展開約定。甲方作為合作主體，需要乙方提供專業(yè)服務(wù)或履行特定職責(zé)，而乙方則需通過勞動(dòng)合同的簽訂及保密協(xié)議的遵守，確保雙方合作關(guān)系的穩(wěn)定與合規(guī)。

合作背景方面，甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需招聘或委托具備特定技能的乙方履行相關(guān)工作。雙方在前期溝通中已就合作內(nèi)容達(dá)成初步共識，甲方需為乙方提供必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及工作條件，而乙方需按照甲方要求履行職責(zé)，并嚴(yán)格保守在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密。本協(xié)議的簽訂，不僅明確了雙方在勞動(dòng)合同方面的權(quán)利義務(wù)，還進(jìn)一步約定了保密事項(xiàng)，以防范合作過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)。

雙方均認(rèn)識到，勞動(dòng)合同的簽訂是保障乙方勞動(dòng)權(quán)益的基礎(chǔ)，而保密協(xié)議的履行則是維護(hù)甲方商業(yè)利益的關(guān)鍵。因此，本協(xié)議將圍繞這兩方面展開詳細(xì)約定，確保雙方在合作期間能夠各司其職、相互配合，共同達(dá)成合作目標(biāo)。協(xié)議的簽訂，標(biāo)志著雙方合作關(guān)系正式確立，后續(xù)所有合作事項(xiàng)均需以本協(xié)議及相關(guān)附屬協(xié)議為準(zhǔn)。

本協(xié)議的制定，充分考慮了雙方的實(shí)際需求及法律要求，旨在構(gòu)建一個(gè)公平、透明、高效的合作框架。通過明確約定，雙方能夠有效防范潛在風(fēng)險(xiǎn)，保障合作關(guān)系的長期穩(wěn)定。甲方將按照協(xié)議約定履行其職責(zé)，乙方也將嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同及保密協(xié)議的義務(wù)，確保合作順利進(jìn)行。雙方均承諾嚴(yán)格遵守協(xié)議內(nèi)容，如有違反，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

本協(xié)議的簽訂，是雙方合作的基礎(chǔ)，也是后續(xù)所有權(quán)利義務(wù)的出發(fā)點(diǎn)。雙方均應(yīng)認(rèn)真閱讀協(xié)議內(nèi)容，確保充分理解各項(xiàng)條款，并在簽署前進(jìn)行必要的法律咨詢。協(xié)議的履行，將直接影響雙方的合作效果及法律后果，因此雙方均應(yīng)以高度的責(zé)任感對待協(xié)議內(nèi)容，確保合作關(guān)系的順利推進(jìn)。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方與乙方在建立和履行勞動(dòng)合同過程中，以及雙方在合作期間涉及保密信息的權(quán)利與義務(wù)。具體內(nèi)容包括：第一，規(guī)范勞動(dòng)合同的簽訂與執(zhí)行，確保甲方依法用工，乙方依法勞動(dòng)；第二，明確雙方在合作期間接觸到的保密信息范圍，約定保密義務(wù)的具體內(nèi)容，以保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；第三，設(shè)定違約責(zé)任和爭議解決機(jī)制，以應(yīng)對合作過程中可能出現(xiàn)的糾紛，保障雙方的合法權(quán)益。通過上述約定，本協(xié)議旨在構(gòu)建一個(gè)合法、合規(guī)、高效的合作框架，促進(jìn)雙方合作的順利進(jìn)行，并最大限度地降低合作風(fēng)險(xiǎn)。

第二條定義

本協(xié)議中下列詞語具有以下含義：

（一）“勞動(dòng)合同”是指甲方與乙方依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂的，約定雙方勞動(dòng)關(guān)系及各自權(quán)利與義務(wù)的協(xié)議。

（二）“保密信息”是指甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料、經(jīng)營數(shù)據(jù)以及其他未公開的有價(jià)值信息，無論其形態(tài)為書面、口頭、電子或其他形式。

（三）“工作職責(zé)”是指乙方根據(jù)勞動(dòng)合同約定，在甲方指導(dǎo)下或獨(dú)立完成的具體工作任務(wù)或服務(wù)內(nèi)容。

（四）“競業(yè)限制”是指乙方在勞動(dòng)合同終止或解除后，在一定期限內(nèi)，不得到與甲方直接競爭的第三方任職或從事同類業(yè)務(wù)。

（五）“知識產(chǎn)權(quán)”是指甲方擁有的或在本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等無形資產(chǎn)。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

（一）甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，制定勞動(dòng)合同，明確乙方的崗位、職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間及勞動(dòng)報(bào)酬等。

（二）甲方應(yīng)依法與乙方簽訂書面勞動(dòng)合同，保障乙方享有勞動(dòng)法規(guī)定的各項(xiàng)基本權(quán)利，如社會保險(xiǎn)、休息休假、勞動(dòng)安全等。

（三）甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

（四）甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件，包括辦公場所、設(shè)備、資料等，以保障乙方順利履行工作職責(zé)。

（五）甲方有權(quán)要求乙方遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括保密制度、信息安全制度等。

（六）甲方應(yīng)按照勞動(dòng)合同約定，及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并依法為其繳納社會保險(xiǎn)。

（七）甲方在勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，應(yīng)依法進(jìn)行通知，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償。

（八）甲方有權(quán)要求乙方在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)，并根據(jù)競業(yè)限制協(xié)議支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

（一）乙方有權(quán)要求甲方依法簽訂書面勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。

（二）乙方有權(quán)享有勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬、社會保險(xiǎn)、休息休假等權(quán)益。

（三）乙方有權(quán)獲得甲方提供的工作條件和支持，以完成工作職責(zé)。

（四）乙方應(yīng)按照勞動(dòng)合同約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

（五）乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括保密制度、信息安全制度等，不得從事任何損害甲方利益的行為。

（六）乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的保密信息，不得以任何形式泄露、使用或轉(zhuǎn)讓保密信息，即使在勞動(dòng)合同終止或解除后，也應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。

（七）乙方在離職前，應(yīng)將甲方提供的所有資料、文件、設(shè)備等歸還甲方，不得保留或復(fù)制任何保密信息。

（八）乙方應(yīng)遵守競業(yè)限制協(xié)議的約定，在約定的期限內(nèi)，不得到與甲方直接競爭的第三方任職或從事同類業(yè)務(wù)，如違反約定，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。

（九）乙方有權(quán)獲得甲方的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，以提升自身能力，更好地履行工作職責(zé)。

（十）乙方在履行工作職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)任何違法違規(guī)行為或安全隱患，有權(quán)向甲方報(bào)告，并協(xié)助甲方進(jìn)行處理。

（十一）乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果接受獎(jiǎng)懲。

（十二）乙方在離職時(shí)，應(yīng)與甲方進(jìn)行工作交接，確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

（十三）乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，不得從事任何違法犯罪活動(dòng)，如發(fā)現(xiàn)乙方有違法行為，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同，并追究其法律責(zé)任。

（十四）乙方應(yīng)維護(hù)甲方的良好形象，不得從事任何損害甲方聲譽(yù)的行為。

（十五）乙方應(yīng)妥善保管甲方的資料、文件、設(shè)備等，如有遺失或損壞，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

（十六）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，不得遲到、早退、曠工等，如違反規(guī)定，應(yīng)接受甲方的處罰。

（十七）乙方應(yīng)積極參加甲方的各項(xiàng)培訓(xùn)，提升自身素質(zhì)和能力，以更好地履行工作職責(zé)。

（十八）乙方應(yīng)與甲方保持良好的溝通，及時(shí)反饋工作中遇到的問題和困難，共同解決工作中的問題。

（十九）乙方應(yīng)遵守甲方的績效考核制度，根據(jù)績效考核結(jié)果獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。

（二十）乙方應(yīng)遵守甲方的晉升制度，根據(jù)自身能力和表現(xiàn)獲得晉升機(jī)會。

（二十一）乙方應(yīng)遵守甲方的獎(jiǎng)懲制度，根據(jù)自身行為獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。

（二十二）乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理，如違反規(guī)定，應(yīng)接受甲方的處罰。

（二十三）乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和confidentialinformation。

（二十四）乙方應(yīng)遵守甲方的知識產(chǎn)權(quán)制度，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。

（二十五）乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)制度，確保自身和他人的安全。

（二十六）乙方應(yīng)遵守甲方的環(huán)境保護(hù)制度，保護(hù)環(huán)境。

（二十七）乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)道德規(guī)范，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)。

（二十八）乙方應(yīng)遵守甲方的企業(yè)文化，融入企業(yè)文化，共同發(fā)展。

（二十九）乙方應(yīng)遵守甲方的員工手冊，遵守員工手冊中的各項(xiàng)規(guī)定。

（三十）乙方應(yīng)遵守甲方的其他規(guī)章制度，遵守甲方的其他各項(xiàng)規(guī)定。

（三十一）乙方應(yīng)積極維護(hù)甲方的利益，不得從事任何損害甲方利益的行為。

（三十二）乙方應(yīng)積極提升自身能力，更好地履行工作職責(zé)。

（三十三）乙方應(yīng)積極與甲方合作，共同完成工作任務(wù)。

（三十四）乙方應(yīng)積極接受甲方的指導(dǎo)，改進(jìn)自身工作方法。

（三十五）乙方應(yīng)積極提出合理化建議，促進(jìn)甲方的發(fā)展。

（三十六）乙方應(yīng)積極維護(hù)甲方的形象，不得從事任何損害甲方形象的行為。

（三十七）乙方應(yīng)積極履行社會責(zé)任，參與社會公益活動(dòng)。

（三十八）乙方應(yīng)積極遵守法律法規(guī)，不得從事任何違法犯罪活動(dòng)。

（三十九）乙方應(yīng)積極維護(hù)自身的合法權(quán)益，如發(fā)現(xiàn)自身權(quán)益受到侵害，有權(quán)向甲方提出申訴。

（四十）乙方應(yīng)積極與甲方溝通，及時(shí)反饋工作中遇到的問題和困難，共同解決工作中的問題。

（四十一）乙方應(yīng)積極遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

（四十二）乙方應(yīng)積極維護(hù)甲方的利益，不得從事任何損害甲方利益的行為。

（四十三）乙方應(yīng)積極提升自身能力，更好地履行工作職責(zé)。

（四十四）乙方應(yīng)積極與甲方合作，共同完成工作任務(wù)。

（四十五）乙方應(yīng)積極接受甲方的指導(dǎo)，改進(jìn)自身工作方法。

（四十六）乙方應(yīng)積極提出合理化建議，促進(jìn)甲方的發(fā)展。

（四十七）乙方應(yīng)積極維護(hù)甲方的形象，不得從事任何損害甲方形象的行為。

（四十八）乙方應(yīng)積極履行社會責(zé)任，參與社會公益活動(dòng)。

（四十九）乙方應(yīng)積極遵守法律法規(guī)，不得從事任何違法犯罪活動(dòng)。

（五十）乙方應(yīng)積極維護(hù)自身的合法權(quán)益，如發(fā)現(xiàn)自身權(quán)益受到侵害，有權(quán)向甲方提出申訴。

第四條價(jià)格與支付條件

甲方與乙方就本協(xié)議項(xiàng)下的勞動(dòng)合同及保密義務(wù)相關(guān)事宜，約定如下價(jià)格與支付條件：

（一）價(jià)格條款：甲方根據(jù)乙方履行的具體工作職責(zé)及勞動(dòng)合同約定的薪資標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。具體薪酬構(gòu)成包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等，詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)由雙方在勞動(dòng)合同中明確約定。此外，如乙方在合作期間接觸或使用甲方的特定技術(shù)、資料等，甲方可能根據(jù)情況向乙方支付相應(yīng)的授權(quán)費(fèi)或使用費(fèi)，具體金額與方式由雙方另行協(xié)商確定。

（二）支付方式：甲方應(yīng)采用銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬及其他應(yīng)付款項(xiàng)。乙方應(yīng)在收到支付通知后及時(shí)提供銀行賬戶信息，甲方確保在約定時(shí)間內(nèi)將款項(xiàng)劃入乙方指定賬戶。

（三）支付時(shí)間：甲方應(yīng)按照勞動(dòng)合同約定的周期（如月度、季度等）及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。具體支付日期為每個(gè)支付周期結(jié)束后的X個(gè)工作日內(nèi)，例如每月10日。若因節(jié)假日等因素導(dǎo)致支付日期順延，則順延至下一個(gè)工作日支付。對于績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等其他應(yīng)付款項(xiàng)，甲方應(yīng)在相關(guān)款項(xiàng)結(jié)算完成后，根據(jù)約定時(shí)間及時(shí)支付乙方。

（四）發(fā)票事宜：如甲方需乙方開具發(fā)票，乙方應(yīng)在收到甲方支付款項(xiàng)前提供符合要求的發(fā)票信息，甲方按約定支付后，乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供發(fā)票。

本條款明確了雙方在合作期間涉及的經(jīng)濟(jì)往來規(guī)則，旨在確保支付過程的規(guī)范、透明，并保障雙方的合法權(quán)益。

第五條履行期限

本協(xié)議的履行期限及相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)約定如下：

（一）協(xié)議有效期：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。協(xié)議期滿前，如雙方均有意繼續(xù)合作，應(yīng)提前XX日協(xié)商續(xù)簽事宜。

（二）勞動(dòng)合同期限：甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同期限為XX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。如需變更勞動(dòng)合同期限，雙方應(yīng)另行協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。

（三）保密義務(wù)期限：乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，并在勞動(dòng)合同存續(xù)期間持續(xù)履行。勞動(dòng)合同解除或終止后，乙方的保密義務(wù)并不終止，仍需按照本協(xié)議約定繼續(xù)履行，保密期限為勞動(dòng)合同終止后XX年。

（四）關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)：乙方應(yīng)在收到甲方工作指令后XX日內(nèi)完成相關(guān)工作，并提交給甲方審核。甲方應(yīng)在收到乙方提交的工作成果后XX日內(nèi)完成審核，并反饋審核結(jié)果。如雙方約定有競業(yè)限制條款，則競業(yè)限制期限自勞動(dòng)合同解除或終止之日起計(jì)算，為期XX年，乙方應(yīng)在此期間遵守相關(guān)約定。

本條款明確了本協(xié)議及關(guān)聯(lián)勞動(dòng)合同的有效期限及關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，旨在確保雙方合作過程的有序進(jìn)行，并明確各階段的權(quán)利義務(wù)。

第六條違約責(zé)任

為保障本協(xié)議及關(guān)聯(lián)勞動(dòng)合同的順利履行，雙方約定違約責(zé)任如下：

1.甲方違約責(zé)任：

（一）若甲方未按勞動(dòng)合同約定及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，每逾期一日，應(yīng)按應(yīng)付未付金額的XX%向乙方支付違約金。逾期超過XX日的，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求甲方支付相當(dāng)于X個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

（二）若甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，或未提供必要的工作條件和安全保障，導(dǎo)致乙方受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等。

（三）若甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方在合作期間獲悉的乙方商業(yè)秘密，應(yīng)向乙方支付違約金XX萬元，并賠償乙方因此遭受的全部損失。

2.乙方違約責(zé)任：

（一）若乙方未按勞動(dòng)合同約定履行工作職責(zé)，或工作表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育、調(diào)整崗位或解除勞動(dòng)合同。若因乙方過失導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

（二）若乙方違反保密協(xié)議，故意或過失泄露甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。損失難以計(jì)算的，違約金為XX萬元。若乙方泄露行為構(gòu)成犯罪的，應(yīng)承擔(dān)刑事責(zé)任。

（三）若乙方在勞動(dòng)合同解除或終止后，違反競業(yè)限制協(xié)議，從事與甲方直接競爭的業(yè)務(wù)或接受競爭方的任職，應(yīng)向甲方支付違約金XX萬元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。

（四）乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的資料、設(shè)備等，如有遺失、損壞或泄露，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償責(zé)任金額根據(jù)物品價(jià)值或損失程度確定，最高不超過XX萬元。

3.違約金的性質(zhì)與減免：違約金具有補(bǔ)償性，旨在彌補(bǔ)守約方因違約行為所遭受的損失。守約方在主張違約金時(shí)，應(yīng)提供相應(yīng)的證據(jù)證明違約行為及損失程度。如違約方能夠證明違約行為對守約方造成的損失小于約定的違約金，守約方應(yīng)相應(yīng)減少違約金數(shù)額。若違約方積極采取補(bǔ)救措施，減少守約方損失的，守約方有權(quán)酌情減免違約金。

4.違約責(zé)任的承擔(dān)方式：違約方承擔(dān)違約責(zé)任的方式包括但不限于支付違約金、賠償損失、采取補(bǔ)救措施等。守約方有權(quán)要求違約方單獨(dú)或合并承擔(dān)違約責(zé)任。如違約行為涉及刑事責(zé)任，違約方應(yīng)依法接受刑事追究，并承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。

5.協(xié)商解決：雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生違約行為時(shí)，應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的，可依照本協(xié)議約定的爭議解決機(jī)制處理。

本條款詳細(xì)約定了雙方在合作過程中可能出現(xiàn)的違約情形及其相應(yīng)的法律后果，旨在通過明確的責(zé)任劃分，督促雙方嚴(yán)格履行協(xié)議內(nèi)容，保障合作關(guān)系的穩(wěn)定及雙方的合法權(quán)益。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺風(fēng)等）、戰(zhàn)爭、動(dòng)亂、政府行為（如法律法規(guī)的變更、政策調(diào)整等）、疫情及其防控措施、罷工、暴亂、網(wǎng)絡(luò)攻擊、電力或通訊中斷等。不可抗力事件應(yīng)自其發(fā)生之日起影響協(xié)議履行的，視為不可抗力。

2.責(zé)任免除：若因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議或關(guān)聯(lián)勞動(dòng)合同無法履行或延遲履行，遭遇不可抗力的一方不承擔(dān)違約責(zé)任。遭遇不可抗力的一方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后XX日內(nèi)書面通知對方，并提供相關(guān)證明文件，以便對方核實(shí)。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。

3.協(xié)議解除：若不可抗力影響持續(xù)超過XX日，雙方均可單方面解除本協(xié)議或關(guān)聯(lián)勞動(dòng)合同，且不承擔(dān)違約責(zé)任。解除協(xié)議時(shí)，雙方應(yīng)就未履行部分的費(fèi)用結(jié)算、財(cái)產(chǎn)返還等事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后辦理相關(guān)手續(xù)。

4.不可抗力證明：遭遇不可抗力的一方應(yīng)承擔(dān)提供不可抗力證明文件的義務(wù)，如政府公告、新聞報(bào)道、專業(yè)機(jī)構(gòu)鑒定報(bào)告等。若對方對不可抗力證明有異議，遭遇不可抗力的一方應(yīng)積極配合對方核實(shí)，并提供補(bǔ)充證據(jù)。

5.不可抗力期間的保密義務(wù)：即使發(fā)生不可抗力事件，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密協(xié)議中的保密義務(wù)，除非保密義務(wù)的履行已因不可抗力而成為不可能或不再必要。

本條款明確了不可抗力的定義及發(fā)生不可抗力時(shí)的責(zé)任處理方式，旨在合理分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，確保協(xié)議在特殊情況下的公平性和可操作性。

第八條爭議解決

1.爭議解決方式：雙方在履行本協(xié)議或關(guān)聯(lián)勞動(dòng)合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)本著公平、合理、高效的原則進(jìn)行，雙方應(yīng)積極溝通，尋求共同接受的解決方案。

2.協(xié)商不成處理：若雙方通過友好協(xié)商無法解決爭議，應(yīng)提交至XX仲裁委員會仲裁。仲裁應(yīng)依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)及仲裁規(guī)則進(jìn)行。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力，仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。

3.訴訟途徑：若雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)明確約定選擇訴訟方式解決爭議，且協(xié)商不成，則應(yīng)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。管轄法院為甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院或雙方協(xié)商一致的其他法院。

4.爭議解決期間：在爭議解決期間，除爭議事項(xiàng)外，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議中未受爭議影響的其他條款，以保障合作關(guān)系的穩(wěn)定及雙方合法權(quán)益。

5.爭議解決費(fèi)用：除仲裁或訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)外，雙方因解決爭議而產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用（如差旅費(fèi)、律師費(fèi)等），應(yīng)由產(chǎn)生該費(fèi)用的方自行承擔(dān)，除非雙方另有約定。

6.爭議解決適用法律：本協(xié)議項(xiàng)下爭議的解決，適用中華人民共和國法律。

本條款明確了爭議解決的方式、程序及適用法律，旨在為雙方提供一個(gè)清晰、高效的爭議解決機(jī)制，以維護(hù)雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)合作關(guān)系的健康發(fā)展。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生的所有通知、請求、文件等，均應(yīng)采用書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件、掛號信等）發(fā)送至本協(xié)議首頁所列的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前XX日書面通知對方，否則按原聯(lián)系方式發(fā)送的通知視為有效送達(dá)。

2.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)