中文摘要在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變與轉(zhuǎn)變的背景下，農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)問(wèn)題日益凸顯，對(duì)其進(jìn)行研究具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。在對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題進(jìn)行研究的基礎(chǔ)上，對(duì)當(dāng)前農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的狀況與存在的問(wèn)題進(jìn)行全面的認(rèn)識(shí)，重點(diǎn)是對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的問(wèn)題與對(duì)策進(jìn)行剖析，從而使鄉(xiāng)村振興工作繼續(xù)取得新的成效。本文基于問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)，從農(nóng)村勞動(dòng)力人口的基本情況、勞動(dòng)力受教育水平、勞動(dòng)力的技能和培訓(xùn)、就業(yè)渠道和就業(yè)信息來(lái)源、就業(yè)狀態(tài)以及主觀滿意度等六個(gè)角度，對(duì)江蘇興化目前的農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)情況、存在的問(wèn)題及特征進(jìn)行了分析，歸納總結(jié)出其就業(yè)存在的問(wèn)題，并就如何解決這一問(wèn)題提出了相應(yīng)的政策措施。關(guān)鍵詞農(nóng)村勞動(dòng)力勞動(dòng)力就業(yè)勞動(dòng)力人口農(nóng)村外文摘要TitleResearchontheProblemsandCountermeasuresofRuralLaborEmployment:TakingXinghua,JiangsuProvinceasanExampleAbstractAgainstthebackgroundofrapideconomicdevelopmentandtransformationofindustrialstructure,theemploymentproblemofrurallabourforceisbecomingmoreandmoreprominent,anditsstudyisofgreatpracticalsignificance.Onthebasisofresearchontheemploymentofrurallabour,acomprehensiveunderstandingofthecurrentsituationofrurallabouremploymentandexistingproblems,focusingontheanalysisoftheproblemsandcountermeasuresfortheemploymentofrurallabour,sothattheworkofruralrevitalisationcontinuestoachievenewresults.Basedonthequestionnairesurveydata,thispaperanalysesthecurrentrurallabourforceemploymentsituation,existingproblemsandcharacteristicsofXinghua,JiangsuProvince,fromsixperspectives:thebasicsituationoftherurallabourforcepopulation,theeducationlevelofthelabourforce,theskillsandtrainingofthelabourforce,thechannelsofemploymentandsourcesofinformationonemployment,thestateofemploymentandthedegreeofsubjectivesatisfaction,sumsuptheproblemsofitsemployment,andhowtosolvetheproblemItalsoputsforwardcorrespondingpolicymeasuresonhowtosolvethisproblem.KeywordsRurallaborforcelaborforceemploymentlaborforcepopulationruralareas 目錄 1緒論 11.1研究背景與意義 11.2研究對(duì)象與研究方法及思路 12相關(guān)理論 32.1基本概念 32.2農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的基本理論 43江蘇興化市概況 53.1江蘇興化市人口基本概況 53.2江蘇興化經(jīng)濟(jì)發(fā)展及農(nóng)村勞動(dòng)力收入水平概況 53.3江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)結(jié)構(gòu)分析 63.4江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)工種概況 64江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查研究 84.1問(wèn)卷調(diào)查的設(shè)計(jì)與基本信息統(tǒng)計(jì) 84.2問(wèn)卷調(diào)查的結(jié)果分析 94.3江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)現(xiàn)狀 155江蘇興化勞動(dòng)力就業(yè)存在的主要問(wèn)題 185.1勞動(dòng)力就業(yè)結(jié)構(gòu)不合理 185.2勞動(dòng)力缺失教育技能培訓(xùn) 185.3勞動(dòng)力就業(yè)渠道以及信息獲取受限 195.4總體就業(yè)質(zhì)量低 195.5就業(yè)保障不完善 206結(jié)論與對(duì)策建議 226.1結(jié)論 226.2對(duì)策及建議 22結(jié)束語(yǔ) 26致謝 27參考文獻(xiàn) 28附錄1： 301緒論1.1研究背景與意義1.1.1研究背景習(xí)近平在第十九屆中央委員會(huì)向大會(huì)中指出習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，我們必須全面、精確、深入地實(shí)施新的發(fā)展觀念，堅(jiān)定地走社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的改革之路，持續(xù)地保持高度的對(duì)外開放，并努力構(gòu)建一個(gè)以國(guó)內(nèi)大循環(huán)為核心，同時(shí)國(guó)內(nèi)與國(guó)際雙循環(huán)相互推動(dòng)的新的發(fā)展模式。為了建立一個(gè)高質(zhì)量的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，我們需要構(gòu)建一個(gè)現(xiàn)代化的產(chǎn)業(yè)體系，全方位地推動(dòng)鄉(xiāng)村復(fù)興，促進(jìn)各區(qū)域的協(xié)調(diào)發(fā)展，并推動(dòng)高水平的對(duì)外開放政策。因此農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)是各級(jí)黨委、政府工作的重中之重。近些年，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型和變化，農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)壓力不斷加大，同時(shí)也面臨著許多問(wèn)題。從國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)來(lái)看，從今年來(lái)鄉(xiāng)村就業(yè)人員數(shù)量逐年遞減，2022年國(guó)家統(tǒng)計(jì)年鑒顯示，我國(guó)農(nóng)村人口約為49835萬(wàn)人，其中鄉(xiāng)村勞動(dòng)力人口約為27879萬(wàn)人，約占國(guó)家總勞動(dòng)力人口的36%。該數(shù)據(jù)表明，國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)離不開農(nóng)村勞動(dòng)力，解決農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的問(wèn)題是重中之重。因此，本文將基于這一研究背景，對(duì)江蘇興化市農(nóng)村勞動(dòng)力現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查分析。1.1.2研究意義在理論方面，“三農(nóng)”問(wèn)題一直是一個(gè)具有重大理論意義的重大問(wèn)題。從20世紀(jì)80年代以來(lái)，農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題研究的興起，引起了國(guó)內(nèi)學(xué)者們的廣泛關(guān)注。因此解決農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題是鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作的重中之重。在實(shí)踐層面上，本論文以研究農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題為基礎(chǔ)，對(duì)當(dāng)前農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)狀況與存在的問(wèn)題進(jìn)行全面的認(rèn)識(shí)，重點(diǎn)是對(duì)農(nóng)民就業(yè)的效果與對(duì)策進(jìn)行剖析，這對(duì)推動(dòng)鄉(xiāng)村振興取得新成效，促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展有著重要意義。1.2研究對(duì)象與研究方法及思路1.2.1研究對(duì)象本文重點(diǎn)研究對(duì)象為江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)人員，從該群體中抽取了部分人員進(jìn)行訪談和問(wèn)卷調(diào)查，并對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。1.2.2研究方法（1）文獻(xiàn)研究法：本研究通過(guò)收集和整理國(guó)內(nèi)外的相關(guān)文獻(xiàn)，然后進(jìn)行分類、歸納和分析研究，從而確定了本研究的方向和框架。（2）數(shù)據(jù)分析法：通過(guò)對(duì)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局相關(guān)數(shù)據(jù)以及2022年國(guó)家統(tǒng)計(jì)年鑒的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行歸納總結(jié)、分析研究、對(duì)比研究，并得出有關(guān)結(jié)論。（3）問(wèn)卷調(diào)查法：基于農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題的研究對(duì)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行問(wèn)卷發(fā)放并及時(shí)回收發(fā)放的問(wèn)卷，對(duì)回收的問(wèn)卷進(jìn)行篩選與整理，最后對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。1.2.3研究思路首先，論文在對(duì)國(guó)內(nèi)外有關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行梳理的基礎(chǔ)上，運(yùn)用相關(guān)的理論知識(shí)，對(duì)論文的主體結(jié)構(gòu)進(jìn)行了梳理，明確了論文的選題及研究重點(diǎn)；其次，通過(guò)對(duì)江蘇興化地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)狀況的調(diào)查，對(duì)問(wèn)卷調(diào)查所得資料進(jìn)行整理、分析，并對(duì)問(wèn)卷調(diào)查加以驗(yàn)證。其次，本文對(duì)我國(guó)大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀、就業(yè)質(zhì)量、就業(yè)過(guò)程中出現(xiàn)的主要問(wèn)題進(jìn)行了分析與歸納；在此基礎(chǔ)上，最后結(jié)合研究結(jié)果以及相關(guān)理論，有針對(duì)性地提出了一些政策和建議。第一部分：緒論。該部分首先介紹了本文的研究背景和研究意義、研究對(duì)象以及研究思路和方法。第二部分：相關(guān)理論。該部分內(nèi)容對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的相關(guān)概念進(jìn)行了明確的界定，并總結(jié)了相關(guān)理論。第三部分：江蘇興化的基本概況。該部分主要介紹了江蘇興化的一些基本情況，包括江蘇興化勞動(dòng)力人口的基本情況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、勞動(dòng)力就業(yè)結(jié)構(gòu)、勞動(dòng)力的收入水平、勞動(dòng)力就業(yè)工種的基本情況。第四部分：江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)現(xiàn)狀。該部分首先是問(wèn)卷的設(shè)計(jì)，其次闡述了對(duì)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的問(wèn)卷調(diào)查的過(guò)程和基本情況，最后對(duì)問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果進(jìn)行了分析和總結(jié)并分析出江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的現(xiàn)狀。第五部分：江蘇興化勞動(dòng)力就業(yè)存在的主要問(wèn)題。該部分的主要內(nèi)容就是結(jié)合調(diào)查問(wèn)卷分析和總結(jié)的內(nèi)容，總結(jié)出江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)存在的主要問(wèn)題。第六部分：結(jié)論與建議。對(duì)文章研究結(jié)論進(jìn)行闡述并從推動(dòng)靈活就業(yè)發(fā)展和完善就業(yè)保障體制兩個(gè)方面提出對(duì)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題的相關(guān)對(duì)策和建議。

2相關(guān)理論2.1基本概念2.1.1農(nóng)村與農(nóng)村勞動(dòng)力（1）農(nóng)村農(nóng)村，是一種以從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的勞動(dòng)者居住的場(chǎng)所，是區(qū)別于城市和城鎮(zhèn)而從事農(nóng)業(yè)活動(dòng)的人們的居住地。在我國(guó)地域遼闊，人口眾多，各地自然條件各異，社會(huì)生產(chǎn)力水平不一，因而農(nóng)村有許多不同的類型。這里描述的是一個(gè)擁有集鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村特色的農(nóng)業(yè)區(qū)域，其核心是以農(nóng)業(yè)（包括自然經(jīng)濟(jì)和第一產(chǎn)業(yè)）為主導(dǎo)的農(nóng)業(yè)（涵蓋自然經(jīng)濟(jì)和第一產(chǎn)業(yè)），并以各種農(nóng)業(yè)活動(dòng)（如畜牧業(yè)、漁業(yè)）、林場(chǎng)、園藝和蔬菜種植為主導(dǎo)。農(nóng)村地區(qū)的人口分布比城市要稀疏。在工業(yè)化之前，絕大多數(shù)的社會(huì)人口都居住在農(nóng)村。農(nóng)村的生活步調(diào)緩慢，具有特定的自然景觀和社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件。（2）農(nóng)村勞動(dòng)力農(nóng)村勞動(dòng)力是指從事農(nóng)業(yè)，農(nóng)村工業(yè)，建筑業(yè)，交通，餐飲業(yè)和其他行業(yè)的勞動(dòng)人口。那些從事多種工作，例如采集、打獵和農(nóng)業(yè)勞作，并直接從這些工作中獲得物質(zhì)和金錢收益的工作者。在農(nóng)村從事物業(yè)管理，公用事業(yè)，居民服務(wù)，咨詢服務(wù)，保健，體育和社會(huì)福利，教育，科研和綜合技術(shù)服務(wù)業(yè)，金融，保險(xiǎn)業(yè)，以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)組織管理，獲得實(shí)物和現(xiàn)金收入的勞動(dòng)力。從農(nóng)村抽調(diào)出來(lái)的建筑工人，都是從集體資金中拿到工資或者補(bǔ)助的半脫產(chǎn)的農(nóng)村干部。自己出去打工但又無(wú)轉(zhuǎn)移戶籍的勞動(dòng)力。目前，我國(guó)的農(nóng)民工可劃分為三種類型：純農(nóng)民工。伴隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程的不斷推進(jìn)，原有以手工或傳統(tǒng)耕作為主的農(nóng)戶逐漸成為“富余”勞動(dòng)力。與此同時(shí)，由于現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的普及，很多工作都由機(jī)器取代，從而產(chǎn)生了大量的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力。第二種就是季節(jié)型的農(nóng)民，他們大部分都會(huì)在臨近的城市、城鎮(zhèn)中工作，等到了農(nóng)忙時(shí)節(jié)，就會(huì)返回自己的土地。第三種類型是在城鎮(zhèn)中工作很長(zhǎng)時(shí)間的流動(dòng)人口，他們渴望進(jìn)入大城市，從而成為新一代“流動(dòng)人口”。2.1.2農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)主要是指采取一定的措施和方法，使農(nóng)村中從事一定社會(huì)勞動(dòng)并取得勞動(dòng)報(bào)酬或者經(jīng)營(yíng)收入的全部勞動(dòng)力，在就業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、所有制結(jié)構(gòu)、地區(qū)結(jié)構(gòu)、以及農(nóng)村勞動(dòng)力的年齡結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu)等方面適應(yīng)時(shí)代和社會(huì)主義市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)需求，達(dá)到一個(gè)優(yōu)良合理的狀態(tài)。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，隨著我國(guó)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、現(xiàn)代化進(jìn)程的不斷加快，特別是在實(shí)施擴(kuò)大內(nèi)需戰(zhàn)略和推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的過(guò)程中，隨著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；I(yè)化和社會(huì)化程度不斷提高，以及政府對(duì)農(nóng)業(yè)投入的加大，我國(guó)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)呈現(xiàn)出了許多新的特點(diǎn)。2.2農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的基本理論2.2.1農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力貢獻(xiàn)理論劉易斯，美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)專家，提出了有關(guān)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力貢獻(xiàn)以及二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的理論觀點(diǎn)。他認(rèn)為在西方發(fā)達(dá)國(guó)家中，由于工業(yè)化發(fā)展水平不同，造成了發(fā)達(dá)資本主義國(guó)家的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移過(guò)程不同步。這主要描述了一個(gè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，其中發(fā)展中國(guó)家的現(xiàn)代化工業(yè)與技術(shù)落后的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)共同存在（即傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)與現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的共存）。即在欠發(fā)達(dá)國(guó)家工業(yè)化的早期，存在著即互相獨(dú)立又互相聯(lián)系的兩個(gè)部門。經(jīng)濟(jì)學(xué)將聯(lián)接第一階段和第二階段的交點(diǎn)成為劉易斯拐點(diǎn)，而劉易斯拐點(diǎn)描述的是一個(gè)從勞動(dòng)力過(guò)剩到短缺的轉(zhuǎn)變點(diǎn)。在工業(yè)化的過(guò)程中，隨著農(nóng)村的富余勞動(dòng)力逐漸轉(zhuǎn)向非農(nóng)業(yè)領(lǐng)域，農(nóng)村的富余勞動(dòng)力數(shù)量從逐步減少轉(zhuǎn)變?yōu)槎倘?，最終導(dǎo)致土地變得貧瘠。在工業(yè)化過(guò)程中，隨著農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)業(yè)的逐步轉(zhuǎn)移。而我國(guó)是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國(guó)，農(nóng)村人口數(shù)量龐大，就業(yè)問(wèn)題層出不窮，因此該理論也適用于我國(guó)現(xiàn)狀。2.2.2凱恩斯的就業(yè)理論凱恩斯就業(yè)理論是現(xiàn)代宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中最具影響力的理論之一，它打破了有關(guān)市場(chǎng)可以自然調(diào)節(jié)平衡、利率對(duì)投資影響的觀點(diǎn)。凱恩斯持有這樣的觀點(diǎn)，即國(guó)家作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主導(dǎo)者，應(yīng)當(dāng)介入以擺脫失業(yè)和經(jīng)濟(jì)衰退所帶來(lái)的困擾。然而，一個(gè)均衡的就業(yè)數(shù)量是由各種市場(chǎng)力量的平衡共同影響而產(chǎn)生的，而這并不是由勞動(dòng)力市場(chǎng)本身所決定的。當(dāng)總的需求與供應(yīng)都處于平衡狀態(tài)時(shí)，勞動(dòng)市場(chǎng)可能無(wú)法實(shí)現(xiàn)真正的均衡，這也是人們常說(shuō)的“均衡”。如果我們認(rèn)為在總供應(yīng)和總需求的平衡中，就業(yè)的數(shù)量與勞動(dòng)力市場(chǎng)的平均水平是一致的，那么在這種平衡狀態(tài)下，就業(yè)的數(shù)量也可以被視為充分就業(yè)。在這種情況下，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)正處于一個(gè)“完全就業(yè)均衡”的狀態(tài)中。凱恩斯持有這樣的觀點(diǎn)：通常情況下，均衡就業(yè)的人數(shù)往往低于完全就業(yè)的人數(shù)，因?yàn)閮H僅滿足有效需求是不足夠的。

3江蘇興化市概況3.1江蘇興化市人口基本概況興化，江蘇省轄縣級(jí)市，由泰州市代管，位于江蘇省中部、長(zhǎng)江三角洲北翼，地處江淮之間，里下河地腹地，是江蘇省歷史文化名城?？偯娣e2393.35平方千米。轄3個(gè)街道、22個(gè)鎮(zhèn)、1個(gè)鄉(xiāng)。2020年，興化市常住人口112.8萬(wàn)人，戶籍人口約152.7萬(wàn)人。中國(guó)縣域統(tǒng)計(jì)年鑒（縣市卷）數(shù)據(jù)和興化統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示2020年底全市常住人口中，男性人口為577484人，占51.19%；女性人口為550720人，占48.81%。常住人口中，居住在城鎮(zhèn)的人口為649849人，占57%；居住在鄉(xiāng)村的人口為478355人，占42.4%。全市人口年齡構(gòu)成見下表：表3.1全市人口年齡構(gòu)成單位：人、%年齡人口數(shù)比重總計(jì)11282041000-14歲15559013.7915-59歲61350954.3860歲及以上35910531.83其中：65歲及以上28798125.53數(shù)據(jù)來(lái)源：根據(jù)興化市人口普查數(shù)據(jù)整理而來(lái)3.2江蘇興化經(jīng)濟(jì)發(fā)展及農(nóng)村勞動(dòng)力收入水平概況通過(guò)對(duì)興化市的走訪調(diào)研和相關(guān)數(shù)據(jù)研究，全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)中向好。全年實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值900.9億，增長(zhǎng)3.0%；一般公共預(yù)算收入41.48億元，增長(zhǎng)4.3%；完成固定資產(chǎn)投資294.4億元，增長(zhǎng)11.6%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入44464元，增長(zhǎng)3，8%；農(nóng)村居民人均可支配收入23212元，增長(zhǎng)6.4%。截至2020年年底，農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值為2321069萬(wàn)元，其中包括農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值951463萬(wàn)元、林業(yè)總產(chǎn)值14101萬(wàn)元、牧業(yè)總產(chǎn)值160450萬(wàn)元、漁業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值1074835萬(wàn)元以及農(nóng)林牧漁服務(wù)專業(yè)及輔助性活動(dòng)120220萬(wàn)元。截至2022年年底，興化市地區(qū)總產(chǎn)值900.9億元，其中第一產(chǎn)業(yè)增加133.97億元、第二產(chǎn)業(yè)增加值347.63億元。工業(yè)增加值為241.55億元，增長(zhǎng)3.6%，建筑業(yè)增加值106.20億元，增長(zhǎng)0.4%?，F(xiàn)代農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效。新增有效耕地面積7849畝，糧食總產(chǎn)24.85億斤，生豬存欄21.5萬(wàn)頭、出欄31.2萬(wàn)頭；新增家庭農(nóng)場(chǎng)156家，農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營(yíng)比重達(dá)51.1%。服務(wù)業(yè)加速發(fā)展。實(shí)現(xiàn)第三產(chǎn)業(yè)增加值419.33億元，占GDP比重46.1%，提高3個(gè)百分點(diǎn)；社會(huì)消費(fèi)品零售總額240億元，服務(wù)業(yè)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)31.7%。興化統(tǒng)計(jì)年鑒數(shù)據(jù)顯示2020年興化農(nóng)村居民人均可支配收人23212元，比上年增加1388元，同比增長(zhǎng)6.4%。其中工資性收入為12297元，比上年同期增加696元，同比增長(zhǎng)6.0%；經(jīng)營(yíng)凈收人為8530元，比上年同期增加422元，同比增長(zhǎng)5.2%；財(cái)產(chǎn)凈收入為784元，比上年同期增加91元，同比增長(zhǎng)13.2%；轉(zhuǎn)移凈收人為1601元，比上年同期增加179元，同比增長(zhǎng)12.6%。同年中國(guó)統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示農(nóng)村人均可支配收入為15204元。由此可見興化市農(nóng)村年人均可支配收入高于中國(guó)農(nóng)村人均和支配收入。3.3江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)結(jié)構(gòu)分析農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)方式與國(guó)家有關(guān)政策有著密切的聯(lián)系。一個(gè)國(guó)家的勞動(dòng)力就業(yè)大體上可以劃分為三個(gè)時(shí)期：第一階段（1980年至1990年），主要是以就地轉(zhuǎn)移為主，因此，“離開土地不離開農(nóng)村”的勞動(dòng)力大量就地就業(yè)；第二階段（1991年至1997年）以外出就業(yè)為主，產(chǎn)生了許多"離鄉(xiāng)不入市"和"民工潮"兩類勞動(dòng)力就業(yè)：第三個(gè)階段（1998年至今），以多種就業(yè)形式為主，圍繞工業(yè)化城市化與農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)，區(qū)域經(jīng)濟(jì)與農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，人力資源開發(fā)與農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。雖然江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的人均收入水平有所提高，勞動(dòng)力就業(yè)也有優(yōu)化，但還是存在著一些矛盾和問(wèn)題。首先勞動(dòng)力素質(zhì)較低，就業(yè)崗位有限，大多數(shù)勞動(dòng)力還是只能選擇一些體力勞作為主、職業(yè)技能要求不高的崗位，崗位競(jìng)爭(zhēng)激烈，工資不高。其次，農(nóng)村勞動(dòng)力受到不公平對(duì)待，合法權(quán)益的得不到保障的問(wèn)題仍然存在，這也在一定程度上影響了農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的優(yōu)化。3.4江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)工種概況現(xiàn)階段，隨著國(guó)家的發(fā)展以及社會(huì)的不斷進(jìn)步以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化，農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的工種已不再是單一的農(nóng)業(yè)勞作，很多同樣是農(nóng)村戶籍的勞動(dòng)力，他們的就業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了明顯差異，主要有以下幾種情況：（1）農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者：該類勞動(dòng)力他們主要從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，而興化作為魚米之鄉(xiāng)，地勢(shì)平坦、土壤條件優(yōu)越、水資源豐富、氣候濕潤(rùn)，非常適宜農(nóng)業(yè)及漁業(yè)的發(fā)展。所以該類勞動(dòng)力開始承包耕地、魚塘、蟹塘，他們是第一產(chǎn)業(yè)的體力勞動(dòng)者，依靠農(nóng)業(yè)勞作獲得經(jīng)濟(jì)來(lái)源。他們是中國(guó)大部分農(nóng)村傳統(tǒng)勞動(dòng)的主體勞動(dòng)者。（2）農(nóng)民工：這類人群作為他們依然是農(nóng)村戶口，但是大部分時(shí)間從事的是第二、三產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)。也主要是指戶籍為農(nóng)村，進(jìn)入城區(qū)從事非農(nóng)業(yè)勞動(dòng)6個(gè)月以上，以非農(nóng)業(yè)收入為主要收入的勞動(dòng)者；也有的是在本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)或者進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村戶口人員，如建筑工人、清潔工人、鐘點(diǎn)工、保姆等。（3）個(gè)體戶：是指?jìng)€(gè)體工商戶，主要以家庭勞動(dòng)為主。如興化農(nóng)村很常見的小賣部、飯店等。（4）企業(yè)管理者：村級(jí)集體企業(yè)的廠長(zhǎng)、經(jīng)理及各部門的負(fù)責(zé)人、采購(gòu)員等。他們擁有共同的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，決策權(quán)，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者.近幾年，我國(guó)的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)興旺，管理階層的人越來(lái)越多。（5）村干部：村干部是指在村黨組織和村委會(huì)的任職人員，主要包括村、副主任、主任，其中村黨組織書記和村委主任是主要村干部。該類人群主要負(fù)責(zé)組織和管理農(nóng)村地區(qū)的政治、經(jīng)濟(jì)和群眾生活等各方位的問(wèn)題。

4江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查研究為了進(jìn)一步了解江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)存在的問(wèn)題，采用了問(wèn)卷調(diào)查的研究方法。根據(jù)前面的文獻(xiàn)分析，對(duì)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)有了基本的了解，并以此為基礎(chǔ)設(shè)計(jì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)質(zhì)量調(diào)查問(wèn)卷。4.1問(wèn)卷調(diào)查的設(shè)計(jì)與基本信息統(tǒng)計(jì)這部分是對(duì)江蘇興化農(nóng)村抽取的部分勞動(dòng)力進(jìn)行了調(diào)查問(wèn)卷，此問(wèn)卷在本文的研究?jī)?nèi)容和研究方向的基礎(chǔ)上結(jié)合了先前對(duì)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的了解，且是以獲得更加準(zhǔn)確和更加全面的信息為目的的。問(wèn)卷以紙質(zhì)和電子問(wèn)卷形勢(shì)發(fā)放，共發(fā)放問(wèn)卷307份，獲得有效問(wèn)卷300份，有效率為97.8%。（1）問(wèn)卷對(duì)象本研究抽取了部分江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力作為調(diào)查對(duì)象。表4.1本研究有效問(wèn)卷人員樣本結(jié)構(gòu)選項(xiàng)人數(shù)分布比率性別男17759%女12341%年齡15-25歲72.33%26-35歲134.33%36-45歲9933%46-55歲14749%56-64歲3411.33%學(xué)歷未受過(guò)教育82.67%小學(xué)7725.67%初中9832.67%高中5819.33%中專227.33%大專237.67%本科及以上144.67%數(shù)據(jù)來(lái)源：根據(jù)問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)整理而來(lái)依據(jù)表4.1顯示的樣本數(shù)據(jù)來(lái)看，從江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力整體上男性多于女性；從年齡上看，勞動(dòng)力趨于年輕，青壯年勞動(dòng)力整體上多余老年勞動(dòng)力；受教育水平主要分布在小學(xué)、初中和高中，由此可見江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力受教育水平普遍不高。（2）問(wèn)卷題目及內(nèi)容本次問(wèn)卷調(diào)查的內(nèi)容主要分為三個(gè)部分，分別是：個(gè)人信息、就業(yè)情況和就業(yè)中遇到的問(wèn)題。第一部分是調(diào)查對(duì)象的基本信息。主要包括了性別、年齡、家庭總?cè)丝诤褪芙逃?。此部分?道題。第二部分是對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)情況調(diào)查。主要包括就業(yè)狀態(tài)、就業(yè)工種、收入水平和就業(yè)途徑。此部分共4道題。第三部分是對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)中遇到的問(wèn)題和主觀滿意度。主要包括就業(yè)過(guò)程、技能培訓(xùn)、就業(yè)保障、工作強(qiáng)度、工作穩(wěn)定性和就業(yè)形勢(shì)。此部分共7道題。4.2問(wèn)卷調(diào)查的結(jié)果分析4.2.1就業(yè)狀態(tài)、就業(yè)工種及收入水平圖4-1所示是調(diào)查數(shù)據(jù)中江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)狀況，可以發(fā)現(xiàn)，興化市農(nóng)村勞動(dòng)力更多的還是在村務(wù)農(nóng)，占比達(dá)到33.67%，還要一部分勞動(dòng)力選擇在城鎮(zhèn)就業(yè)，占比26%，相對(duì)來(lái)說(shuō)占比較高。還有部分勞動(dòng)力選擇兼職和自主創(chuàng)業(yè)。圖4-1江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)狀態(tài)資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)圖4-2所示是調(diào)查數(shù)據(jù)中江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)地工種情況，可以發(fā)現(xiàn)，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力更多的是從事農(nóng)、林、牧漁業(yè)較多，此部分占比最大，達(dá)到33.33%，從事建筑業(yè)地勞動(dòng)力也相對(duì)較多，占比達(dá)到22.67%。從以上可以看出，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)主要從事的是農(nóng)林牧漁等第一產(chǎn)業(yè)和建筑業(yè)等第二產(chǎn)業(yè)。圖4-2江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)工種資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)從圖4-3數(shù)據(jù)來(lái)看，樣本中江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力月收入水平在3001-4000的人數(shù)最多，收入水平在4001-5000之間的人數(shù)相對(duì)較多，這也說(shuō)明江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的收入水平整體來(lái)說(shuō)還是較高的。圖4-3江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力收入水平資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)4.2.2就業(yè)信息獲取渠道如圖4-4所示，興化市農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)信息獲取地主要渠道來(lái)自于親戚朋友介紹和自己盲目尋找。其中通過(guò)網(wǎng)絡(luò)途徑獲取就業(yè)信息地人數(shù)最少，占比為3.33%，這表明，一方面興化農(nóng)村勞動(dòng)力獲取就業(yè)信息地渠道閉塞，獲取就業(yè)信息不及時(shí)。另一方面，政府應(yīng)該通過(guò)提供就業(yè)信息、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等方式來(lái)發(fā)揮其正向的應(yīng)道作用。圖4-4江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)信息獲取渠道資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)4.2.3就業(yè)存在的問(wèn)題及滿意度圖4-5表示的是江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力在就業(yè)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，在300份有效問(wèn)卷中，多數(shù)人再就業(yè)過(guò)程中都遇到了就業(yè)機(jī)會(huì)不足、工資發(fā)放不及時(shí)、勞動(dòng)者權(quán)益得不到保障以及就業(yè)信息獲取不及時(shí)的問(wèn)題，還有小部分人再就業(yè)過(guò)程中遇到了受到不公平對(duì)待和就業(yè)崗位差的問(wèn)題。圖4-5江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)中遇到的問(wèn)題資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)根據(jù)調(diào)查顯示，如圖4-6，在問(wèn)卷調(diào)查樣本中，有77.33%的勞動(dòng)力認(rèn)為他們所從事的工作的強(qiáng)度和收入不匹配。農(nóng)村勞動(dòng)力無(wú)論在城鄉(xiāng)還是在工作條件、工作強(qiáng)度上，都處于相對(duì)惡劣、工作強(qiáng)度較高的狀態(tài)。特別是在城市里，許多農(nóng)民工都是做著最累最臟最苦最危險(xiǎn)的工作，他們嘔心瀝血，卻得不到應(yīng)有的報(bào)酬，有的時(shí)候甚至?xí)霈F(xiàn)被拖欠的現(xiàn)象，或者被社會(huì)歧視。圖4-6工作強(qiáng)度資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)如圖4-7所示，在調(diào)查樣本中，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力在就業(yè)過(guò)程中有70.67%的人沒(méi)有與雇傭單位簽訂勞動(dòng)合同，由此可見，很多人對(duì)于這方面的知識(shí)是欠缺的，且沒(méi)有受到合法權(quán)益。圖4-7是否與雇傭單位簽訂勞動(dòng)合同資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)由圖4-8可以看書，在調(diào)查的樣本中，有72%的農(nóng)村勞動(dòng)力未參加過(guò)技能培訓(xùn)，這也反映出了江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題的原因。圖4-8是否參加過(guò)技能培訓(xùn)資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)圖4-9顯示的主要是樣本數(shù)據(jù)中農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)的看法，從圖表中我們可以清楚的看出，多數(shù)人認(rèn)為就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻，就業(yè)比較困難，占比達(dá)到50.67%，而認(rèn)為就業(yè)形勢(shì)好，沒(méi)有壓力的人占比最少，只有6.67%，這也表明了江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力在就業(yè)找工作難度較大，就業(yè)形勢(shì)也較差，競(jìng)爭(zhēng)也相對(duì)來(lái)說(shuō)比較大，就業(yè)壓力大。圖4-9就業(yè)形勢(shì)資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)圖4-10主要是調(diào)查的樣本中江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)當(dāng)前工作的滿意度，工作滿意度主要市綜合收入、工作安全性、工作環(huán)境、工作時(shí)間、晉升機(jī)會(huì)、能力和技能的使用和他人給予的尊重等。從表中數(shù)據(jù)可以看出有50.33%人對(duì)當(dāng)前的工作市不滿意的，有32%的人對(duì)當(dāng)前的工作是滿意的，以上可以看出，農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)目前工作的滿意度趨于一般水平。圖4-10就業(yè)滿意度資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)由圖4-11我們可以看出樣本中有絕大部分的人認(rèn)為當(dāng)前的就業(yè)狀態(tài)時(shí)不穩(wěn)定的，這與勞動(dòng)力的家庭婚姻因素、自身技能和受教育水平、就業(yè)圈子等都有著很大的關(guān)系。這也說(shuō)明了江蘇興化農(nóng)村的就業(yè)穩(wěn)定性相對(duì)較差。圖4-11工作穩(wěn)定性資料來(lái)源：根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)而來(lái)綜上，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力無(wú)論是在自身受教育水平以及技能培訓(xùn)方面，還是在獲取就業(yè)渠道和就業(yè)信息方面，又或者是在社會(huì)保障等方面，都有一定的欠缺，這也在一定程度上導(dǎo)致了農(nóng)村勞動(dòng)力再就業(yè)過(guò)程中的問(wèn)題。4.3江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)現(xiàn)狀4.3.1江蘇興化勞動(dòng)力基本情況和就業(yè)結(jié)構(gòu)表4.2勞動(dòng)力基本概況選項(xiàng)人數(shù)分布比率性別男17759%女12341%年齡15-25歲72.33%26-35歲134.33%36-45歲9933%46-55歲14749%56-64歲3411.33%家庭總?cè)丝?人及以內(nèi)279%4人7224%5人17357.67%6人及以上289.33%數(shù)據(jù)來(lái)源：根據(jù)問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)整理而來(lái)本次研究的數(shù)據(jù)可以看出，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力從總體結(jié)構(gòu)上來(lái)看，男性勞動(dòng)力占抽樣總?cè)藬?shù)的59%，女性勞動(dòng)力占抽樣總?cè)藬?shù)的41%，雖男性勞動(dòng)力占比高于女性，但從總體上來(lái)看，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力男女比例基本保持平衡，沒(méi)有特別顯著的差異；從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看，勞動(dòng)力年齡趨于年輕，青壯年勞動(dòng)力總體上來(lái)說(shuō)比老年勞動(dòng)力多，說(shuō)明青壯年和中年勞動(dòng)力他們有著較為強(qiáng)的能力和體力參與就業(yè)；從家庭人口來(lái)看，家庭總?cè)丝谠?人的居多；傳統(tǒng)農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)身份大多數(shù)是以農(nóng)業(yè)為主，隨著城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)除了一些原始的農(nóng)業(yè)勞動(dòng)之外，也有了其他的工作。從樣本統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)可以看出當(dāng)前江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)主要還是集中在農(nóng)、林、牧、漁業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)及服務(wù)業(yè)，其中制造業(yè)主要是輕工業(yè)如服裝加工或者日用品加工等。水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)占比也較多，江蘇興化自然環(huán)境、水土環(huán)境優(yōu)越，也很多農(nóng)村勞動(dòng)力選擇水產(chǎn)養(yǎng)殖，如大青蝦、大閘蟹以及小龍蝦等。從就業(yè)來(lái)看在村務(wù)農(nóng)的人數(shù)占到33.67%，在城鎮(zhèn)就業(yè)的人數(shù)占到26%，自由職業(yè)或兼職的人數(shù)均占到14%左右，在農(nóng)村就業(yè)的大多數(shù)人主要還是從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞作，在農(nóng)忙之余可能會(huì)選擇進(jìn)城打工，或者做一些手工活等，而進(jìn)城就業(yè)的人有的是受雇于一些企業(yè)主、店主、作坊老板、包工頭等，有的是自雇就業(yè)，比如由個(gè)人或家庭經(jīng)營(yíng)的個(gè)體工商戶，包括實(shí)體店鋪和小攤等，還有的是自由職業(yè)或者是兼職，其中包括自營(yíng)司機(jī)、工地小工、鐘點(diǎn)工、搬運(yùn)工等。結(jié)合以上，可以看出，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力從事的非農(nóng)就業(yè)主要是建筑業(yè)、制造業(yè)和服務(wù)業(yè)等，這些工作都有著入職門檻低、技術(shù)要求不高等特點(diǎn)。4.3.2江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的教育和技能培訓(xùn)情況從受教育水平來(lái)看，小學(xué)和初中學(xué)歷的居多，初中學(xué)歷占比達(dá)到32.67%，未受過(guò)教育和本科及以上學(xué)歷的占比最少，這也說(shuō)明當(dāng)前江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的受教育水平總體來(lái)說(shuō)相對(duì)較低。而從技能培訓(xùn)方面來(lái)看，技能學(xué)習(xí)或培訓(xùn)通常指的是在勞動(dòng)者完成了正規(guī)的學(xué)校教育之后，在走向工作崗位之前或者是在就業(yè)的過(guò)程中，主動(dòng)或者被動(dòng)地進(jìn)行的一種職業(yè)培訓(xùn)。它能夠提高勞動(dòng)者的技能和就業(yè)能力，從而使其自身的人力資本得到更多的積累，從而在市場(chǎng)上獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，而目前雖然近幾年江蘇興化為完善城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)階段的培訓(xùn)體系，擴(kuò)大規(guī)模開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，但是在抽查的300份調(diào)查樣本中只有28%的農(nóng)村勞動(dòng)力受到過(guò)崗前培訓(xùn)，還是有很大一部分人未參加過(guò)技能培訓(xùn)以及崗前或者在崗技能培訓(xùn)。4.3.3江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的信息獲取渠道統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)渠道以及就業(yè)信息來(lái)源相對(duì)閉塞，他們最主要的就業(yè)信息獲取渠道是通過(guò)親戚朋友介紹，或者自己去尋找工作，這些就業(yè)渠道是農(nóng)村勞動(dòng)力比較相信且認(rèn)為相對(duì)較好的渠道，在樣本中占比均達(dá)到85%以上。而通過(guò)網(wǎng)絡(luò)途徑找工作的農(nóng)村勞動(dòng)力人數(shù)最少，可見現(xiàn)階段江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)互聯(lián)網(wǎng)渠道獲取就業(yè)信息的方式了解和運(yùn)用的不完善。4.3.4江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)質(zhì)量從工作強(qiáng)度來(lái)看，很多人的收入水平和工作強(qiáng)度不成正比，也是農(nóng)村勞動(dòng)力所面臨的普遍問(wèn)題。統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的收入水平處于中等偏上的水平，相對(duì)來(lái)說(shuō)還算可觀，但他們的工作強(qiáng)度比較強(qiáng)，工作時(shí)間很長(zhǎng)，每天平均工作時(shí)間有時(shí)候達(dá)到10小時(shí)以上。調(diào)查結(jié)果也顯示，有77.33%的農(nóng)村勞動(dòng)力認(rèn)為自己的收入水平和工作強(qiáng)度不成正比，而且就業(yè)環(huán)境較差。就業(yè)質(zhì)量還體現(xiàn)在工作的穩(wěn)定性上，從調(diào)查結(jié)果看，有一半以上的農(nóng)村勞動(dòng)力認(rèn)為自己的工作不穩(wěn)定，在就業(yè)單位或者崗位上的發(fā)展前景不明朗。從就業(yè)崗位來(lái)看，近60%的農(nóng)村勞動(dòng)力從事的是體力勞動(dòng)崗位，如種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)等，這一點(diǎn)也與農(nóng)民傳統(tǒng)上對(duì)勞動(dòng)技能和知識(shí)要求不高有一定關(guān)系。工作條件較差、工資收入偏低、勞動(dòng)強(qiáng)度大是農(nóng)村勞動(dòng)力普遍反映的問(wèn)題。4.3.5江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)保障情況在農(nóng)村勞動(dòng)力中體現(xiàn)出來(lái)的制度公平主要是體現(xiàn)在勞動(dòng)力是否公平公正的享有各種就業(yè)保障制度，是否在工作過(guò)程中受到歧視和不公平對(duì)待。是否簽訂勞動(dòng)合同時(shí)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)中最為關(guān)鍵的保障。在勞動(dòng)合同的簽訂上，勞動(dòng)力是與工作單位簽訂的勞動(dòng)合同還是與中介單位簽訂的勞動(dòng)合、以及勞動(dòng)合同類型的不同或者是勞動(dòng)合同時(shí)簽訂的短期還是永久合同都會(huì)對(duì)就業(yè)產(chǎn)生影響。同時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保障體系都是為勞動(dòng)力保駕護(hù)航的定心丸。而調(diào)查數(shù)據(jù)顯示江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力樣本中有70.67%的人在就業(yè)過(guò)程中沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，可以看出目前江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)保障處于一個(gè)很低的水平。

5江蘇興化勞動(dòng)力就業(yè)存在的主要問(wèn)題5.1勞動(dòng)力就業(yè)結(jié)構(gòu)不合理就業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不一致，農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移渠道狹窄，農(nóng)民工收入低，缺乏有效的社會(huì)保障。在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生變化之后，服務(wù)業(yè)和新星產(chǎn)業(yè)的崛起，技術(shù)創(chuàng)新等對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的推動(dòng)的大環(huán)境下，很多區(qū)域的就業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了變化。而隨著經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步和變化，市場(chǎng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)愈加激烈，勞動(dòng)生產(chǎn)率提高和外出務(wù)工的農(nóng)民也越來(lái)越多，但技術(shù)技能對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)非常重要，而許多農(nóng)名工還是對(duì)生產(chǎn)技術(shù)方面的技能有所欠缺，因而很多人除了從事農(nóng)業(yè)勞作、養(yǎng)殖業(yè)和建筑業(yè)的工作外，外出務(wù)工也會(huì)選擇技術(shù)要求不高的體力勞作。雖然近幾年來(lái)說(shuō)，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力有一部分人不再?gòu)氖罗r(nóng)業(yè)生產(chǎn)，他們將自己原有的耕地租給承包農(nóng)田的農(nóng)業(yè)大戶，轉(zhuǎn)而向著其他產(chǎn)業(yè)發(fā)展，但是對(duì)于另一部分農(nóng)村勞動(dòng)力來(lái)說(shuō)，他們?nèi)匀恢匾曓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在很大程度上是這部分勞動(dòng)力的生活來(lái)源。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率低下，農(nóng)民向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移已成為必然趨勢(shì)。目前，農(nóng)村的勞動(dòng)者主要是從事農(nóng)業(yè)和非農(nóng)業(yè)工作的，其中有些人主要從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，而不是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。他們可能將非農(nóng)業(yè)工作視為主要的收入來(lái)源，但除此之外，他們還需要進(jìn)行農(nóng)田耕作。由于我國(guó)目前正處于工業(yè)化和城市化發(fā)展階段，這就意味著大量農(nóng)村剩余勞動(dòng)力必須轉(zhuǎn)移到第二、第三產(chǎn)業(yè)當(dāng)中去。但是，在研究農(nóng)村勞動(dòng)力的情況時(shí)，我們觀察到，在第二和第三產(chǎn)業(yè)中，農(nóng)村勞動(dòng)者的就業(yè)模式仍然面臨眾多挑戰(zhàn),第一，他們的非農(nóng)就業(yè)依然不穩(wěn)定，第二，他們所從事的工作都是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平比較低的部口，從事著大量的體力勞動(dòng)和高強(qiáng)度的工作。就算是工作環(huán)境好一點(diǎn)的，受雇時(shí)得到的報(bào)酬也比其他員工低。5.2勞動(dòng)力缺失教育技能培訓(xùn)多年以來(lái)，國(guó)家較為注重城市建設(shè)和發(fā)展，往往容易忽略農(nóng)村的發(fā)展，于此同時(shí)，農(nóng)村一直處于被忽略的狀態(tài)。直至近些年，國(guó)家開始重視農(nóng)村的發(fā)展，但根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷顯示，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力的整體受教育水平還是比較低的，，這一點(diǎn)從他們所從事的特定行業(yè)就能看出來(lái)，根據(jù)調(diào)查，江蘇興化地區(qū)的農(nóng)民主要從事第一產(chǎn)業(yè)（如種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)）以及建筑業(yè)等，這類行業(yè)大都是工作條件惡劣、工作密度大、對(duì)勞動(dòng)力身體素質(zhì)要求高而對(duì)勞動(dòng)力文化素質(zhì)要求不高的行業(yè)。從現(xiàn)在的情況來(lái)看，農(nóng)村的勞動(dòng)者受教育程度相對(duì)較低，這使得他們?cè)谶M(jìn)行某些技術(shù)相關(guān)的工作時(shí)面臨困難，從而導(dǎo)致了農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)模式過(guò)于簡(jiǎn)單和單一?，F(xiàn)在許多勞動(dòng)都需要操作電子機(jī)械化設(shè)備，這往往對(duì)勞動(dòng)力的知識(shí)儲(chǔ)備和學(xué)習(xí)能力有一定的要求，而一些文化需求較低的服務(wù)型行業(yè)對(duì)勞動(dòng)力年齡有著一定的限制。除此之外，一些較為輕松體面的動(dòng)作和一些腦力勞作，對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力來(lái)說(shuō)也存在著很大的挑戰(zhàn)。5.3勞動(dòng)力就業(yè)渠道以及信息獲取受限就業(yè)渠道和就業(yè)信息的獲取是找工作就業(yè)的一項(xiàng)重要的工作，從調(diào)查中可以看出，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)渠道和就業(yè)信息在農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)就業(yè)發(fā)展過(guò)程中起到了重要作用。根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷結(jié)果顯示，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的主要渠道以及就業(yè)信息的獲取是親戚朋友的介紹和招聘簡(jiǎn)章。而現(xiàn)在勞動(dòng)力市場(chǎng)的就業(yè)渠道是多元化的，人才招聘市場(chǎng)以及相關(guān)就業(yè)介紹機(jī)構(gòu)在農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)過(guò)程中應(yīng)發(fā)揮其重要的作用。隨著社會(huì)的進(jìn)步和科技的發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)也占據(jù)了就業(yè)求職的首要地位，而目前情況來(lái)看，互聯(lián)網(wǎng)幾乎在農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)中沒(méi)有發(fā)揮其重要的作用，雖然現(xiàn)在很多農(nóng)村家庭都通了互聯(lián)網(wǎng)，但是對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)求職這一項(xiàng)技能許多農(nóng)村勞動(dòng)力還未了解的很清楚，首要原因是不會(huì)操作，其次是許多農(nóng)村勞動(dòng)力害怕被騙，所以他們的主要求職就業(yè)渠道還是從親朋好友等其他方向獲取就業(yè)信息。村里設(shè)有的網(wǎng)格群以及街道服務(wù)等村委組織發(fā)揮到的就業(yè)信息傳播的作用不大，農(nóng)村勞動(dòng)力還是更加偏重從親戚朋友口中獲取就業(yè)信息，甚至還要一些人盲目尋找，對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)、村委會(huì)網(wǎng)格群等其他獲取渠道不太采取和應(yīng)用，由此可見，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)渠道以及就業(yè)信息在很大程度上都受到了限制，這也對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)產(chǎn)生了影響。5.4總體就業(yè)質(zhì)量低5.4.1工作強(qiáng)度與收入不匹配農(nóng)村勞動(dòng)力的工作環(huán)境和工作強(qiáng)度無(wú)論是在農(nóng)村和城市都是環(huán)境比較差且工作強(qiáng)度較大的。尤其在城市，很多農(nóng)村勞動(dòng)力干了最累、最臟、最苦甚至危險(xiǎn)的工作，付出了許多汗水和時(shí)間，但卻沒(méi)有的到相應(yīng)的報(bào)酬，有時(shí)候還會(huì)遇到拖欠工資的情況以及受到社會(huì)歧視的情況。在許多用工單位都基本工資加計(jì)件工資的噱頭下，許多勞動(dòng)者經(jīng)常加班，常年無(wú)休，每天工作時(shí)長(zhǎng)也超出了八個(gè)小時(shí)，工作時(shí)間和工作強(qiáng)度遠(yuǎn)超于國(guó)家規(guī)定，對(duì)于此許多人也都落下了職業(yè)病。更有的用工單位倚著農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)勞動(dòng)法知識(shí)的欠缺，不給工人發(fā)放加班工資，問(wèn)卷結(jié)果顯示江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)過(guò)程中也存在著這樣的問(wèn)題。而農(nóng)村勞動(dòng)力從事的非農(nóng)生產(chǎn)從行業(yè)和職業(yè)方面來(lái)看，大多數(shù)都屬于低層次就業(yè)，雖然每個(gè)月由固定工資發(fā)放，但由于城鎮(zhèn)的物價(jià)很多時(shí)候他們的生活水平遠(yuǎn)不如在農(nóng)村。在農(nóng)村從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)村勞動(dòng)力，也長(zhǎng)年累月的在戶外工作，無(wú)論炎炎烈日還是寒冬臘月，都要辛勤得勞作。隨著社會(huì)進(jìn)步和科技發(fā)展，江蘇興化農(nóng)村基本上已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了機(jī)械化作業(yè)，這在很大程度上減輕了農(nóng)村勞動(dòng)力在體力和精力上的壓力，但農(nóng)作物是靠天氣、靠土地環(huán)境生長(zhǎng)的，而有時(shí)有風(fēng)調(diào)雨順會(huì)有好的收成，有時(shí)候也會(huì)因?yàn)樽匀画h(huán)境的影響收成不好，這時(shí)候他們的收入也會(huì)隨著降低，這時(shí)他們的收入水平和工作強(qiáng)度就形成了明顯差異。5.4.2就業(yè)穩(wěn)定性差，流動(dòng)就業(yè)調(diào)查問(wèn)卷結(jié)果顯示，江蘇興化很多農(nóng)村勞動(dòng)力的職業(yè)穩(wěn)定性較差，正式工作少，臨時(shí)工作和兼職較多。受農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域和產(chǎn)業(yè)限制，當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)剩余勞動(dòng)力主要以零工和臨時(shí)工為主，而部分時(shí)間性的工作則是在農(nóng)業(yè)閑暇之余進(jìn)行的一種兼業(yè)。調(diào)查到的一些農(nóng)民說(shuō)，他們村有許多男性勞動(dòng)力大多是在建筑工做工人打零工，而許多女性勞動(dòng)力則在縣城里做清潔工或者保姆。然而這些臨時(shí)性的工作常常是不穩(wěn)定的，建筑工地上的工作時(shí)有時(shí)無(wú)，工作地點(diǎn)也不是固定的。5.5就業(yè)保障不完善在當(dāng)前農(nóng)村勞動(dòng)力供大于求的社會(huì)大環(huán)境下，江蘇興化勞動(dòng)力也存在著就業(yè)保障不完善的現(xiàn)象。許多農(nóng)村勞動(dòng)力面向的是一些小的私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體等，他們不僅沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，也沒(méi)有一系列的社會(huì)保障，如不參加醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等。這也導(dǎo)致有的人在受到工傷之后沒(méi)有辦法去維護(hù)自己的合法權(quán)益并得到相應(yīng)的賠償。工作時(shí)間和和工作強(qiáng)度也沒(méi)有按照國(guó)家規(guī)定，且大多數(shù)農(nóng)村勞動(dòng)力缺乏對(duì)勞動(dòng)法的了解，往往不懂得于勞動(dòng)單位平等協(xié)商自己應(yīng)該享受到的合法權(quán)益，且在遇到困難時(shí)也不懂得利用法律途徑保護(hù)自己的合法權(quán)益，甚至是說(shuō)找不到能發(fā)表自己意見及維權(quán)的渠道。在當(dāng)前的勞動(dòng)力市場(chǎng)體制下，農(nóng)村勞動(dòng)力的非農(nóng)就業(yè)面臨著勞動(dòng)者權(quán)益得不到保障的現(xiàn)狀，而在遭遇勞動(dòng)糾紛和勞資問(wèn)題的時(shí)候，則缺乏一個(gè)有效的組織機(jī)構(gòu)來(lái)解決問(wèn)題。在目前農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的企業(yè)或者雇傭單位等，幾乎不提供給勞動(dòng)力合法的權(quán)益，也幾乎沒(méi)有設(shè)立有關(guān)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益的勞動(dòng)組織和相關(guān)的勞動(dòng)監(jiān)督另一方面，勞動(dòng)力市場(chǎng)系統(tǒng)還缺乏針對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的就業(yè)信息平臺(tái)與專業(yè)中介機(jī)構(gòu)，存在著大量的農(nóng)村勞動(dòng)力過(guò)剩，與眾多行業(yè)的民工荒形成了強(qiáng)烈的反差。由于城鄉(xiāng)二元分割的戶籍制度和政策法規(guī)體系，使得農(nóng)村勞動(dòng)力難以享有與城市居民平等就業(yè)和參加社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)利。由于農(nóng)民自己不具備獲得合法工作機(jī)會(huì)和穩(wěn)定收入的條件，從而使他們對(duì)未來(lái)收入預(yù)期普遍較低，這在客觀上就使得農(nóng)村勞動(dòng)力在非農(nóng)就業(yè)時(shí)普遍缺乏安全感。同時(shí)由于他們對(duì)自身基本權(quán)益缺乏有效保護(hù)手段，也就不可能有效地利用勞動(dòng)力市場(chǎng)制度來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益。

6結(jié)論與對(duì)策建議6.1結(jié)論通過(guò)本文以上對(duì)江蘇農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)存在的問(wèn)題的調(diào)查和分析，發(fā)現(xiàn)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力力就業(yè)主要存在的問(wèn)題就是就業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、就業(yè)質(zhì)量差、就業(yè)信息獲取不及時(shí)以及就業(yè)保障不完善。農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的穩(wěn)定性差，常常處于流動(dòng)性就業(yè)，于此同時(shí)農(nóng)村勞動(dòng)力的社會(huì)保障體系以及就業(yè)保障缺失，許多勞動(dòng)力合法權(quán)益得不到保障。勞動(dòng)力就業(yè)信息的獲取不及時(shí)以及就業(yè)渠道的缺失，也給農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)帶來(lái)了很大的挑戰(zhàn)。然后江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)存在的這些問(wèn)題中，還有較為重要的一點(diǎn)是，農(nóng)村勞動(dòng)者的教育程度相對(duì)較低，他們的職業(yè)技能也不高，甚至可能存在技能不足的問(wèn)題。這些問(wèn)題不僅反映了農(nóng)村勞動(dòng)力的整體就業(yè)狀況不佳，更關(guān)鍵的是與就業(yè)有關(guān)的勞動(dòng)力市場(chǎng)、教育和培訓(xùn)體系，以及社會(huì)保障制度的不健全。因此，由于江蘇興化地區(qū)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在顯著差異，這導(dǎo)致農(nóng)村勞動(dòng)力在整體就業(yè)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力相對(duì)較弱。與此同時(shí)，在政策制定與執(zhí)行中出現(xiàn)的一系列問(wèn)題也加劇了農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)狀況。6.2對(duì)策及建議6.2.1推動(dòng)靈活就業(yè)，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)（1）有效利用現(xiàn)有資源，鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)鼓勵(lì)農(nóng)村勞動(dòng)力創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)首先要為農(nóng)村勞動(dòng)力創(chuàng)造一個(gè)良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，這就需要地方政府提供更多的支持。其中，最重要的是對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行現(xiàn)代信息化教育，讓他們學(xué)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)宣傳自己本地的農(nóng)產(chǎn)品。隨著電子商務(wù)的不斷發(fā)展，越來(lái)越多的人通過(guò)淘寶和抖音等電商平臺(tái)進(jìn)行直播，互聯(lián)網(wǎng)作為一個(gè)巨大的媒介，不僅改變了我們之間溝通的方式，同時(shí)也為我們帶來(lái)了新的就業(yè)模式，互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展，為農(nóng)民工就業(yè)帶來(lái)了空前機(jī)遇。如江蘇興化很多農(nóng)戶養(yǎng)殖的大閘蟹也可以通過(guò)這中網(wǎng)絡(luò)電商的方式進(jìn)行售賣。農(nóng)民工既能通過(guò)網(wǎng)絡(luò)直接銷售自己的農(nóng)產(chǎn)品，又能對(duì)自己的農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行深加工，提高自己的價(jià)值，構(gòu)建起一條產(chǎn)業(yè)鏈，從而達(dá)到營(yíng)銷渠道與增收渠道的“雙增加”。（2）促進(jìn)多層次多渠道就業(yè)要發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)，合理運(yùn)用江蘇興化的地理優(yōu)勢(shì)和環(huán)境優(yōu)勢(shì)，發(fā)展特色種植、農(nóng)林牧漁產(chǎn)品加工等，擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)機(jī)會(huì)，推動(dòng)村黨組織領(lǐng)辦勞務(wù)合作社，鼓勵(lì)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人員創(chuàng)辦農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)，增強(qiáng)村級(jí)吸納就業(yè)能力。以發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)、帶動(dòng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力轉(zhuǎn)移、打造具有地方特色的勞動(dòng)品牌、創(chuàng)建知名農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公共品牌為目標(biāo)。以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)和農(nóng)業(yè)科技園為載體，引導(dǎo)農(nóng)民工返回家鄉(xiāng)，實(shí)現(xiàn)就近就業(yè)。發(fā)展新業(yè)態(tài)，推動(dòng)靈活就業(yè)，強(qiáng)化“三農(nóng)”工程建設(shè)，為地方特色農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售提供產(chǎn)業(yè)鏈，探索建立靈活就業(yè)、“共享用工”等服務(wù)平臺(tái)，方便農(nóng)民工靈活就業(yè)。將公共服務(wù)項(xiàng)目擴(kuò)展到更多的地方，包括生態(tài)環(huán)保、防火防災(zāi)、農(nóng)村人居環(huán)境整治、基層公共服務(wù)等方面，并將其拓展到更多的崗位，使其上崗手續(xù)更加規(guī)范，改善農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)。6.2.2重視農(nóng)村教育并開展技能培訓(xùn)要縮小城鄉(xiāng)之間的就業(yè)差距和收入差距，必須要加強(qiáng)對(duì)教育的投資、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，增加農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的機(jī)會(huì)。相關(guān)部門和企業(yè)應(yīng)建立起健全的職業(yè)技能培訓(xùn)，踴躍開展一系列幫助農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能提升的活動(dòng)。各級(jí)政府要聯(lián)合當(dāng)?shù)馗呗氃盒?、成人院校以及其他社?huì)力量，舉辦面向農(nóng)民工的職業(yè)技能培訓(xùn)。對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，可以提供就業(yè)信息，協(xié)助農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同，依法維護(hù)自身的合法權(quán)利等全方位的服務(wù)。針對(duì)不同的需要，對(duì)不同層次、不同工種進(jìn)行不同層次的培訓(xùn)，使其成長(zhǎng)為能適應(yīng)新技術(shù)、新行業(yè)需要的技能人才。另外，在組織培訓(xùn)時(shí)，要特別重視不同文化水平的農(nóng)民對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的不同要求。既要讓不同文化水平的農(nóng)民都能接受到教育，又要有針對(duì)性地對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)于那些受過(guò)初中、高中及以下教育的農(nóng)民而言，他們往往只是懂得一些簡(jiǎn)單的技術(shù)、方法和經(jīng)驗(yàn)，要想讓其成為技術(shù)過(guò)硬、懂管理、會(huì)經(jīng)營(yíng)的技能型人才是不現(xiàn)實(shí)的。因此，在組織培訓(xùn)時(shí)，要根據(jù)實(shí)際情況，有針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn)。比如對(duì)那些文化水平相對(duì)較低的農(nóng)民來(lái)說(shuō)，他們對(duì)專業(yè)技術(shù)要求不高，對(duì)機(jī)械操作比較感興趣；而對(duì)于文化水平相對(duì)較高的農(nóng)民而言，他們對(duì)專業(yè)技術(shù)要求較高，對(duì)機(jī)械操作興趣不大。因此對(duì)于這類農(nóng)民來(lái)說(shuō)，可以根據(jù)自己的學(xué)習(xí)能力與水平，選擇適合自己需要的培訓(xùn)內(nèi)容。在此過(guò)程中，政府也要根據(jù)市場(chǎng)需要和農(nóng)民工自身需求考慮，著眼于提高農(nóng)民工的就業(yè)水平，在培訓(xùn)成本上給予一定的財(cái)政補(bǔ)貼或政策扶持，使更多農(nóng)民工能夠得到教育與培訓(xùn)。6.2.3多元化傳播就業(yè)信息農(nóng)村消息的傳播渠道相對(duì)城市來(lái)說(shuō)比較閉塞，許多農(nóng)村勞動(dòng)力獲取就業(yè)信息不及時(shí)，且獲取就業(yè)信息的渠道也少之又少，這在很大程度上阻礙了農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)。所以，必須打破以往通過(guò)親戚朋友介紹工作或者自己麻木尋找的就業(yè)方式，我們應(yīng)打通農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的渠道。首先，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處要切實(shí)履行職能，利用多種渠道搜集招聘信息，充分利用人力資源中介組織的優(yōu)勢(shì)，在社區(qū)、街道舉辦招聘會(huì)，并與人力中介組織共同開展招聘會(huì)，協(xié)調(diào)聯(lián)系用人單位前往招聘會(huì)開展招聘活動(dòng)。此外，還可以建立了一個(gè)面向農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的專業(yè)咨詢服務(wù)平臺(tái)，為廣大農(nóng)村勞動(dòng)力提供免費(fèi)咨詢服務(wù)。其次，利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，繼續(xù)推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)在農(nóng)村的普及，互聯(lián)網(wǎng)可以通過(guò)拓寬對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)信息的渠道，增強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)的崗位適配性，提升人力資源水平，從而提高農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)率。接著，還可以利用村部網(wǎng)格微信群、宣傳欄以及村廣播站等平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布有關(guān)就業(yè)信息，同時(shí)可以適當(dāng)組織村民學(xué)習(xí)有關(guān)獲取就業(yè)信息的講座等。最后，當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門要及時(shí)開辟勞動(dòng)力市場(chǎng)，規(guī)劃好區(qū)域，劃分地域，建設(shè)設(shè)備，建立一定規(guī)模的有組織的勞動(dòng)力市場(chǎng)，為農(nóng)民提供就近的就業(yè)機(jī)會(huì)。6.2.4改善總體就業(yè)質(zhì)量農(nóng)村發(fā)展水平可以通過(guò)其勞動(dòng)力的就業(yè)質(zhì)量來(lái)進(jìn)行重要的評(píng)估。提升農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)質(zhì)量有助于更有效地在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮作用，從而為我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)和社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的目標(biāo)提供必要的人力資源支持。提升農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)質(zhì)量，需要得到職業(yè)教育和培訓(xùn)、技術(shù)的推廣和應(yīng)用、勞動(dòng)力市場(chǎng)的建設(shè)以及人才流動(dòng)機(jī)制等多方面的支持。對(duì)于農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)質(zhì)量提升，我們需要從多個(gè)角度進(jìn)行深入思考。除了對(duì)收入狀況和工作壓力給予關(guān)注外，我們還應(yīng)當(dāng)重視職業(yè)環(huán)境的優(yōu)化和工作穩(wěn)定性的提升。加強(qiáng)農(nóng)村員工的職業(yè)技能培訓(xùn)，并指導(dǎo)他們進(jìn)入更具潛力的行業(yè)，是至關(guān)重要的一步。與此同時(shí)，創(chuàng)建一個(gè)更加有利于工作的環(huán)境，并促進(jìn)農(nóng)村的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向更高層次發(fā)展，也是提高就業(yè)質(zhì)量的關(guān)鍵手段。僅當(dāng)我們?cè)诙鄠€(gè)方面采取綜合性的策略時(shí)，農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)狀況才能得到真正的全面提高。6.2.5完善就業(yè)保障機(jī)制首先，通過(guò)建立和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動(dòng)力市場(chǎng)，為農(nóng)村勞動(dòng)力提供更加公平公正的就業(yè)機(jī)會(huì)。一方面，建立有關(guān)的組織機(jī)構(gòu)，讓農(nóng)村勞動(dòng)力在遇到勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)或者遇到勞工問(wèn)題時(shí)可以有訴訟的渠道。相關(guān)勞動(dòng)力就業(yè)部門應(yīng)設(shè)立維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的勞工組織和相關(guān)的勞動(dòng)行政監(jiān)督，為農(nóng)村勞動(dòng)力提供一個(gè)有保障的就業(yè)環(huán)境。另一方面，要建立一個(gè)較為成熟和完善的就業(yè)信息平臺(tái)和職業(yè)中介制度，為農(nóng)村勞動(dòng)力提供就業(yè)信息。其次，要健全社會(huì)保障體系，在現(xiàn)行社會(huì)保障制度下，很多農(nóng)村勞動(dòng)力無(wú)法享受到與城鎮(zhèn)職工同等的待遇和社會(huì)保障，從而產(chǎn)生了嚴(yán)重的社會(huì)問(wèn)題。最基本的社會(huì)保障制度有以下四個(gè)部分：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、失業(yè)保險(xiǎn)制度、醫(yī)療保險(xiǎn)制度以及工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)制度。社會(huì)保障制度的建立和完善，是保障人民基本權(quán)利的必然需要。政府部門可以開展有關(guān)活動(dòng)或者講座，讓農(nóng)村地區(qū)勞動(dòng)力對(duì)這些社會(huì)保障制度有個(gè)全面的了解，讓他們知道如何受益。最后，要健全就業(yè)保障機(jī)制，為每一位勞動(dòng)者提供一個(gè)穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境，幫助勞動(dòng)者解決就業(yè)過(guò)程中遇到的困難。給予農(nóng)村勞動(dòng)力權(quán)益保障，確保勞動(dòng)力在勞動(dòng)過(guò)程中的合法權(quán)益得到保障，這主要包括勞動(dòng)合同的簽訂、工資的支付、休息時(shí)間的安排、勞動(dòng)安全保障等。政府應(yīng)還應(yīng)該建立完善的就業(yè)援助體系，為一些特殊群體提供個(gè)性化的幫助與支持，幫助他們重返勞動(dòng)力市場(chǎng)。

結(jié)束語(yǔ)近些年，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型和變化，農(nóng)村勞動(dòng)力的就業(yè)壓力不斷加大，同時(shí)也面臨著許多問(wèn)題。本文主要通過(guò)理論和調(diào)查的方式，對(duì)江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)存在的問(wèn)題進(jìn)行了研究，并且分析了其產(chǎn)生的原因，并基于此提出了相關(guān)建議。通過(guò)對(duì)以上內(nèi)容的研究，得出的主要結(jié)論有：一、應(yīng)當(dāng)提倡盡快地完善社會(huì)保障體系以及相關(guān)就業(yè)法規(guī)，為促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)提供實(shí)質(zhì)基礎(chǔ)。要利用現(xiàn)有資源推動(dòng)靈活就業(yè)，以擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)機(jī)會(huì)。二、農(nóng)村勞動(dòng)力應(yīng)該積極參與職業(yè)技能培訓(xùn)，提高自身就業(yè)能力，增加自己地知識(shí)儲(chǔ)備，以適應(yīng)新形式下勞動(dòng)力市場(chǎng)地職業(yè)要求。三、農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)信息獲取不及時(shí)以及獲取就業(yè)信息渠道閉塞，也是影響農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)地一項(xiàng)重要因素，因此打通農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)渠道是重中之重?？偟膩?lái)說(shuō)，江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)過(guò)程中存在的問(wèn)題想要得到有效改善，相關(guān)部門也需要采取一定地措施，只有解決好農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)地問(wèn)題，縮短城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)差距，才能發(fā)展的越來(lái)越好。本文地不足之處在于本文是以江蘇興化農(nóng)村勞動(dòng)力為研究對(duì)象的，研究是基于訪談以及問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)，并結(jié)合相關(guān)文獻(xiàn)資料。而研究樣本只抽取了部分農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行，所以得出的結(jié)論具有一定的片面性和主觀性，有著一定地局限性。

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