高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX科技有限公司（以下簡稱“甲方”）。

甲方地址：中國北京市海淀區(qū)XX路XX號XX大廈XX層。

甲方法定代表人/負責人：張三。

甲方聯(lián)系方式：010-XXXXXXX。

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX大學畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心（以下簡稱“乙方”）。

乙方地址：中國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號XX大學就業(yè)指導中心。

乙方法定代表人/負責人：李四。

乙方聯(lián)系方式：0XX-XXXXXXX。

協(xié)議簡介：

鑒于甲方作為一家致力于推動高校畢業(yè)生就業(yè)發(fā)展的科技企業(yè)，擁有穩(wěn)定的業(yè)務(wù)需求與人才吸納計劃；乙方作為XX大學就業(yè)指導中心的重要組成部分，長期專注于為高校畢業(yè)生提供就業(yè)信息、職業(yè)規(guī)劃及實習就業(yè)推薦等服務(wù)?；陔p方在人才培養(yǎng)與就業(yè)促進領(lǐng)域的共同目標，以及甲方對高素質(zhì)、專業(yè)化人才的需求，雙方本著平等自愿、互利共贏的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下就業(yè)協(xié)議。本協(xié)議旨在明確雙方在高校畢業(yè)生就業(yè)推薦、實習安排及就業(yè)服務(wù)等方面的權(quán)利與義務(wù)，為甲方選拔優(yōu)秀人才、為乙方畢業(yè)生提供就業(yè)機會建立規(guī)范化、長效化的合作機制。協(xié)議的履行將有助于雙方實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，促進高校畢業(yè)生順利就業(yè)，同時提升甲方的核心競爭力。本協(xié)議的簽訂與執(zhí)行，基于雙方對高校畢業(yè)生就業(yè)市場現(xiàn)狀的充分了解，以及雙方在就業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)能力與資源優(yōu)勢，確保協(xié)議內(nèi)容符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，保障雙方合法權(quán)益。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方（買方/出租方/委托方）與乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）在高校畢業(yè)生就業(yè)推薦、實習安排及就業(yè)服務(wù)等方面的合作目標與具體內(nèi)容。甲方旨在通過本協(xié)議，借助乙方的專業(yè)資源與渠道，選拔符合崗位需求的高素質(zhì)高校畢業(yè)生，建立穩(wěn)定的人才儲備機制，優(yōu)化人力資源配置；乙方則致力于為高校畢業(yè)生提供更多優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機會與職業(yè)發(fā)展平臺，提升畢業(yè)生的就業(yè)競爭力與滿意度。協(xié)議涉及的具體內(nèi)容包括但不限于：甲方向乙方發(fā)布招聘需求與崗位信息；乙方向甲方推薦符合要求的畢業(yè)生簡歷；雙方協(xié)商并確定實習計劃與考核標準；甲方為實習畢業(yè)生提供必要的培訓與指導；乙方協(xié)助甲方校園招聘活動；雙方共同建立畢業(yè)生就業(yè)跟蹤機制，收集就業(yè)反饋信息等。通過上述合作，雙方共同促進高校畢業(yè)生順利就業(yè)，實現(xiàn)人才資源的高效配置與可持續(xù)發(fā)展。

第二條定義

本協(xié)議中，除非上下文另有解釋，下列術(shù)語具有以下含義：“高校畢業(yè)生”指依法獲得畢業(yè)證書的普通高等學校應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生；“就業(yè)推薦”指乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，向甲方推薦符合條件的畢業(yè)生簡歷或名單的過程；“實習安排”指甲方為被推薦的畢業(yè)生提供為期一定期限的實習機會，并對其進行實習期間的考核與管理；“職業(yè)規(guī)劃”指乙方為高校畢業(yè)生提供職業(yè)方向指導、簡歷優(yōu)化、面試技巧培訓等服務(wù)；“就業(yè)服務(wù)”指雙方在本協(xié)議框架內(nèi)提供的各項就業(yè)促進相關(guān)的服務(wù)與支持；“保密信息”指本協(xié)議履行過程中，一方向另一方披露的、未公開的、具有商業(yè)價值或敏感性的信息；“協(xié)議期限”指本協(xié)議約定的有效時間范圍。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力與義務(wù)：

（1）甲方的權(quán)力：甲方向乙方發(fā)布招聘需求與崗位信息，并有權(quán)對乙方推薦的畢業(yè)生簡歷進行篩選與評估；甲方有權(quán)根據(jù)實際需求調(diào)整實習計劃與崗位安排，并對實習畢業(yè)生進行考核與評價；甲方有權(quán)要求乙方提供就業(yè)市場信息與畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)分析報告；甲方對最終錄用畢業(yè)生有決定權(quán)，并有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對其進行管理。

（2）甲方的義務(wù)：甲方應(yīng)向乙方提供明確的招聘需求與崗位說明，包括崗位職責、任職要求、實習待遇等詳細信息；甲方應(yīng)按時向乙方反饋對推薦簡歷的評價意見，以便乙方優(yōu)化推薦工作；甲方應(yīng)為實習畢業(yè)生提供符合國家規(guī)定的實習環(huán)境與安全保障，包括必要的辦公設(shè)施、工作指導與實習補貼；甲方應(yīng)在畢業(yè)生實習期滿后，向乙方反饋實習考核結(jié)果與就業(yè)意向，以便乙方進行就業(yè)跟蹤服務(wù)；甲方應(yīng)遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)，保護乙方提供的畢業(yè)生信息不被泄露。

2.乙方的權(quán)力與義務(wù)：

（1）乙方的權(quán)力：乙方向甲方推薦符合崗位要求的畢業(yè)生簡歷，并有權(quán)要求甲方對推薦結(jié)果進行反饋；乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的反饋意見，對推薦工作進行調(diào)整與優(yōu)化；乙方有權(quán)要求甲方提供實習崗位信息與就業(yè)市場動態(tài)，以便更好地服務(wù)畢業(yè)生；乙方對推薦畢業(yè)生的就業(yè)結(jié)果負有跟蹤服務(wù)責任，有權(quán)要求甲方提供就業(yè)數(shù)據(jù)與反饋信息。

（2）乙方的義務(wù)：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的招聘需求，建立完善的畢業(yè)生信息庫與推薦機制，確保推薦簡歷的質(zhì)量與匹配度；乙方應(yīng)定期向甲方提供就業(yè)市場分析報告與畢業(yè)生就業(yè)趨勢預測，為甲方的人才選拔提供參考；乙方應(yīng)為推薦畢業(yè)生提供職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導服務(wù)，包括簡歷制作、面試培訓、職業(yè)發(fā)展咨詢等；乙方應(yīng)協(xié)助甲方校園招聘活動，提供場地支持與現(xiàn)場協(xié)調(diào)服務(wù)；乙方應(yīng)確保推薦畢業(yè)生的個人信息安全，遵守保密協(xié)議，未經(jīng)甲方同意不得泄露任何敏感信息；乙方應(yīng)在畢業(yè)生就業(yè)后，進行就業(yè)跟蹤，收集就業(yè)滿意度與職業(yè)發(fā)展情況，并形成報告提交甲方；乙方應(yīng)積極配合甲方解決實習過程中出現(xiàn)的矛盾與問題，維護雙方合作的良好關(guān)系。

第四條價格與支付條件

雙方根據(jù)本協(xié)議約定的合作內(nèi)容，協(xié)商確定以下價格與支付條件：甲方同意向乙方支付就業(yè)服務(wù)費，用于覆蓋乙方提供的畢業(yè)生推薦、職業(yè)規(guī)劃指導、實習安排協(xié)調(diào)等服務(wù)的成本。就業(yè)服務(wù)費總額為人民幣XX元（大寫：人民幣XX元整），該費用根據(jù)甲方實際使用的服務(wù)范圍與畢業(yè)生人數(shù)進行核算，具體結(jié)算方式由雙方另行協(xié)商確定。甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后XX日內(nèi)，向乙方支付總服務(wù)費的XX%，作為預付款；剩余XX%的服務(wù)費，甲方應(yīng)在接收乙方提供的符合要求的畢業(yè)生簡歷達到XX%后XX日內(nèi)支付。支付方式采用銀行轉(zhuǎn)賬，甲方指定收款賬戶信息如下：開戶行：XX銀行XX支行；賬戶名稱：XX大學畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心；賬號：XXXXXXXXXXXXXXXX。乙方應(yīng)在收到甲方支付款項后，按照本協(xié)議約定履行其義務(wù)。任何一方變更支付信息，應(yīng)提前XX日書面通知對方，否則由此產(chǎn)生的延遲支付不構(gòu)成違約。甲方有權(quán)要求乙方提供等額的增值稅發(fā)票，并在支付前審核乙方提供的發(fā)票及服務(wù)完成證明文件。

第五條履行期限

本協(xié)議的有效期限為自雙方簽字蓋章之日起生效，至XX年XX月XX日止，共計XX年。協(xié)議期滿前XX個月，如雙方均有意繼續(xù)合作，應(yīng)另行協(xié)商簽訂續(xù)期協(xié)議。在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù)。具體關(guān)鍵時間節(jié)點包括：甲方應(yīng)在協(xié)議生效后XX日內(nèi)向乙方提交首個招聘需求清單；乙方應(yīng)在收到甲方招聘需求后XX日內(nèi)完成初步簡歷推薦；甲方應(yīng)在收到推薦簡歷后XX日內(nèi)反饋篩選意見；對于進入實習階段的畢業(yè)生，甲方應(yīng)在實習開始前XX日完成實習協(xié)議的簽訂與實習安排通知；乙方應(yīng)在畢業(yè)生實習期滿后XX日內(nèi)收到甲方的實習考核反饋；雙方應(yīng)在協(xié)議每滿半年后XX日內(nèi)，就合作效果進行一次總結(jié)溝通，并討論后續(xù)合作計劃。上述時間節(jié)點如有延誤，經(jīng)對方書面通知后XX日內(nèi)仍未糾正的，視為違約。

第六條違約責任

1.甲方違約責任：

（1）若甲方未按本協(xié)議第四條約定支付服務(wù)費，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的XX%向乙方支付違約金，逾期超過XX日的，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并解除本協(xié)議，甲方仍需支付全部未付服務(wù)費及違約金。

（2）若甲方提供的招聘需求信息不明確或虛假，導致乙方推薦畢業(yè)生不符合要求，甲方應(yīng)承擔乙方為此產(chǎn)生的額外篩選成本，并支付違約金人民幣XX元。

（3）若甲方無故拒絕接收或無故退回乙方已推薦的符合要求的畢業(yè)生簡歷，視為違約，甲方應(yīng)向乙方支付該畢業(yè)生簡歷對應(yīng)服務(wù)費XX倍的違約金，且該違約金不超過人民幣XX元。

（4）若甲方在收到乙方提供的符合要求的畢業(yè)生簡歷后，未在約定時間內(nèi)反饋篩選意見，導致乙方無法及時進行下一步推薦工作，每逾期一日，甲方應(yīng)向乙方支付違約金人民幣XX元，逾期超過XX日的，乙方有權(quán)解除協(xié)議，甲方承擔全部責任。

2.乙方違約責任：

（1）若乙方未按本協(xié)議約定提供合格的畢業(yè)生推薦，或推薦的畢業(yè)生經(jīng)甲方考核發(fā)現(xiàn)不符合基本崗位要求，乙方應(yīng)在收到甲方書面通知后XX日內(nèi)補充推薦新的簡歷，并承擔因此給甲方造成的篩選時間損失，違約金為人民幣XX元/人。

（2）若乙方泄露在合作過程中獲知的甲方商業(yè)秘密或畢業(yè)生個人信息，應(yīng)立即停止違約行為，賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失，包括但不限于商業(yè)機會損失、信息恢復成本等，違約金不低于人民幣XX萬元。

（3）若乙方未能按時完成對實習畢業(yè)生的職業(yè)規(guī)劃指導或?qū)嵙晠f(xié)調(diào)工作，每逾期一日，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣XX元，逾期超過XX日的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，乙方退還已收取的部分服務(wù)費并支付違約金。

（4）若乙方推薦的畢業(yè)生在實習或就業(yè)后，因乙方提供的指導或信息失誤導致甲方遭受索賠或訴訟，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任，包括但不限于經(jīng)濟賠償、律師費等，且甲方有權(quán)要求乙方退還全部服務(wù)費。

3.違約金的計算與支付：本協(xié)議約定的違約金不足以彌補守約方實際損失的，守約方有權(quán)要求違約方賠償全部損失。違約方應(yīng)在收到守約方書面違約通知后XX日內(nèi)支付違約金，逾期支付的，每日加收XX%的滯納金。任何一方違約導致協(xié)議無法繼續(xù)履行的，守約方有權(quán)解除協(xié)議，違約方除支付違約金外，還應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。雙方均應(yīng)確保履行本協(xié)議項下的義務(wù)，任何違約行為均應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。如因不可抗力導致違約的，根據(jù)不可抗力影響程度，可部分或全部免除違約責任，但應(yīng)及時通知對方并采取措施減少損失。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指雙方在簽訂本協(xié)議時不能預見、對其發(fā)生和后果不能避免并不能克服的事件，包括但不限于地震、臺風、洪水、火災、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為（如法律法規(guī)變更、政策調(diào)整）、流行病疫情、網(wǎng)絡(luò)攻擊或系統(tǒng)故障等。不可抗力事件應(yīng)導致直接或間接影響協(xié)議任何一方履行其在本協(xié)議項下義務(wù)的能力。

2.責任免除：若發(fā)生不可抗力事件，導致或可能導致一方或雙方無法履行本協(xié)議的部分或全部義務(wù)，該方應(yīng)立即通知另一方，并在合理期限內(nèi)（不遲于XX日）提供不可抗力事件的有效證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件對協(xié)議履行的影響程度，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。因不可抗力導致協(xié)議無法履行的，受影響方不承擔違約責任，雙方互不追究違約責任，但應(yīng)各自承擔因不可抗力事件直接造成的損失，并采取措施減少損失。不可抗力影響消除后，受影響方應(yīng)盡快恢復履行協(xié)議義務(wù)。若不可抗力事件持續(xù)超過XX日，雙方均有權(quán)單方面解除本協(xié)議，并互不承擔違約責任，雙方應(yīng)就協(xié)議履行情況及財產(chǎn)結(jié)算進行協(xié)商處理。雙方在不可抗力事件發(fā)生期間及影響消除后的處理過程中，應(yīng)本著誠實信用原則，積極合作。

第八條爭議解決

1.協(xié)商：凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應(yīng)本著公平、合理的原則，在協(xié)議有效期內(nèi)，由雙方授權(quán)代表就爭議事項進行溝通，爭取達成書面和解協(xié)議。

2.調(diào)解：若協(xié)商未能解決爭議，雙方同意在協(xié)商不成后XX日內(nèi)，共同選擇一個中立的第三方調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解。調(diào)解應(yīng)遵循自愿、平等、公平的原則，調(diào)解員應(yīng)根據(jù)事實和法律提出調(diào)解方案。若調(diào)解成功，雙方應(yīng)簽署調(diào)解協(xié)議書，調(diào)解協(xié)議書經(jīng)雙方簽字蓋章后具有約束力，雙方應(yīng)共同遵守。調(diào)解不成的，或雙方在調(diào)解期限內(nèi)未達成調(diào)解協(xié)議的，應(yīng)進入下一步爭議解決程序。

3.仲裁：若協(xié)商和調(diào)解均無法解決爭議，任何一方均有權(quán)在爭議發(fā)生后XX日內(nèi)，將爭議提交至XX仲裁委員會（或根據(jù)屆時有效的仲裁規(guī)則選擇其他仲裁機構(gòu)），按照申請仲裁時該會現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁地點為XX市。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力，仲裁過程中產(chǎn)生的仲裁費用（包括仲裁費、律師費等）由敗訴方承擔，或根據(jù)仲裁規(guī)則由雙方合理分擔。仲裁期間，不影響雙方在本協(xié)議其他條款下的權(quán)利義務(wù)關(guān)系及繼續(xù)履行協(xié)議。

4.訴訟：除上述仲裁約定外，雙方均不得就本協(xié)議項下的任何爭議向任何法院提起訴訟。本協(xié)議中的仲裁條款是雙方解決爭議的最終且唯一的選擇，任何一方未經(jīng)對方書面同意，不得以任何理由選擇訴訟或其他非仲裁方式解決本協(xié)議爭議。選擇仲裁方式解決爭議的，雙方應(yīng)嚴格遵守仲裁規(guī)則，配合仲裁庭的工作，確保仲裁程序的順利進行。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方在本協(xié)議中載明的地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式為有效聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前XX日書面通知對方，否則按原方式發(fā)送的通知視為有效送達。通知可以通過專人遞送、掛號信、傳真、電子郵件等方式進行。以專人遞送或掛號信方式發(fā)出的通知，送達日為簽收日或寄出后XX日；以傳真或電子郵件方式發(fā)出的通知，發(fā)出時視為送達，但對方有證據(jù)證明未實際接收的除外。所有通知均應(yīng)以書面形式作出。

2.協(xié)議變更：對本協(xié)議的任何修改或補充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，作為本協(xié)議不可分割的一部分。任何一方不得單方面修改本協(xié)議?？陬^承諾或約定均不產(chǎn)生法律效力。

3.分割性：本協(xié)議任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。若本協(xié)議某一部分被認定為無效，其他部分仍然有效，雙方應(yīng)協(xié)商替換為內(nèi)容最接近、合法有效的條款。

4.法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保本協(xié)議的合法性。

5.轉(zhuǎn)讓：未經(jīng)對方事先書面同意，任何一方不得將其在本協(xié)議項下的權(quán)利或義務(wù)部分或全部轉(zhuǎn)讓給第三方。但為履行本協(xié)議目的而進行的必要披露或履行除外。

6.獨立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方就合作事宜達成的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解或安排。除非本協(xié)議另有約定，任何一方均不得依據(jù)此前關(guān)系主張任何權(quán)利或抗辯。