2025勞動(dòng)合同簽訂時(shí)應(yīng)注意的風(fēng)險(xiǎn)細(xì)節(jié)勞動(dòng)合同本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（city）簽訂：甲方（用人單位）：法定代表人：營(yíng)業(yè)場(chǎng)所：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：郵政編碼：乙方（勞動(dòng)者）：性別：出生日期：身份證號(hào)碼：聯(lián)系地址：郵箱地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)，甲方愿意接受乙方的勞動(dòng)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)1.1工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方的要求，從事崗位（以下簡(jiǎn)稱“本崗位”）的工作。具體工作內(nèi)容以甲方提供的崗位描述為準(zhǔn)。1.2工作地點(diǎn)本崗位的工作地點(diǎn)為。如因工作需要，甲方可以安排乙方至其他工作地點(diǎn)工作，但應(yīng)當(dāng)提前以書(shū)面形式通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。第二條工作時(shí)間與休息休假2.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天。具體排班安排由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要制定。2.2休息休假乙方享有法定休息日、節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假（包括陪產(chǎn)假）等休息休假權(quán)利，具體休息休假時(shí)間按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。2.3加班與調(diào)休如因工作需要，甲方安排乙方在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付加班工資或者安排調(diào)休。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫(xiě)：）?；竟べY將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行調(diào)整。3.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的績(jī)效考核制度和乙方的工作表現(xiàn)確定，具體金額以甲方的考核結(jié)果為準(zhǔn)。3.3其他福利甲方將為乙方提供以下福利：（具體說(shuō)明福利內(nèi)容，如五險(xiǎn)一金、住房公積金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等）3.4支付方式與時(shí)間甲方將于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。如遇節(jié)假日，支付時(shí)間順延。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利保障4.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方將為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)（以下簡(jiǎn)稱“五險(xiǎn)”）。乙方的個(gè)人繳費(fèi)部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.2住房公積金甲方將根據(jù)乙方的意愿為乙方繳納住房公積金，具體繳納比例和方式按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3其他福利甲方將為乙方提供以下其他福利：（例如：帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等）第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的勞動(dòng)安全。5.2職業(yè)培訓(xùn)甲方將根據(jù)乙方的崗位需求，提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)技能。5.3勞動(dòng)條件乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律，如因乙方違反操作規(guī)程導(dǎo)致的事故，責(zé)任由乙方承擔(dān)。第六條勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度6.1遵守規(guī)章制度乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，服從管理，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。6.2考勤制度乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)上下班，不得無(wú)故遲到、早退或者曠工。遲到、早退的具體處理辦法由甲乙雙方協(xié)商確定。6.3保密義務(wù)乙方在甲方工作期間，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他未公開(kāi)的事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得將上述秘密泄露給第三方或用于個(gè)人謀利。6.4競(jìng)業(yè)限制在本合同有效期內(nèi)及終止后年內(nèi)，乙方不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的其他單位中任職或者擔(dān)任顧問(wèn)，也不得自營(yíng)與甲方同類的業(yè)務(wù)。第七條合同的變更、解除與終止7.1合同變更在本合同履行過(guò)程中，如因雙方協(xié)商一致或法律、政策變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更的，雙方應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式確認(rèn)。7.2合同解除（1）甲方可以解除本合同的情形：a.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；b.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；c.乙方與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本崗位工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；d.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。（2）乙方可以解除本合同的情形：a.甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件；b.甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬；c.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；d.乙方需要依法服兵役或者依法享受殯葬撫恤等待遇的；e.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；f.甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。7.3合同終止本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任如甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或者未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。8.2乙方違約責(zé)任如乙方違反本合同約定，未履行工作職責(zé)或者違反勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償造成的損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2勞動(dòng)仲裁若協(xié)商不成，任何一方可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3訴訟對(duì)仲裁結(jié)果不服的，任何一方可以在收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.3補(bǔ)充協(xié)議本合同未盡事宜，雙方可以簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：日期：年