制藥機械廠員工宿舍衛(wèi)生辦法第一章總則第一條為規(guī)范制藥機械廠員工宿舍管理，營造整潔、文明、舒適的住宿環(huán)境，保障員工身心健康，提升企業(yè)人文關(guān)懷水平，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，結(jié)合本廠實際，制定本辦法。第二條本辦法適用于制藥機械廠全體員工，包括但不限于生產(chǎn)、研發(fā)、銷售、行政等各部門人員。新入職員工須在入住宿舍前認真學(xué)習(xí)并遵守本辦法。第三條宿舍管理堅持“以人為本、安全第一、整潔有序、公平公正”的原則，體現(xiàn)企業(yè)扁平化管理理念，注重員工權(quán)益保障與企業(yè)文化傳承。第四條廠行政部負責(zé)宿舍衛(wèi)生管理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各宿舍樓長協(xié)助落實具體工作，形成“管理層—執(zhí)行層—監(jiān)督層”三級管理模式，確保責(zé)任到人。第二章適用范圍第五條本辦法涵蓋制藥機械廠所有員工宿舍，包括標(biāo)準(zhǔn)單人間、雙人間及公共區(qū)域（走廊、樓梯間、洗衣房、開水間等）。第六條宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)以本廠《宿舍衛(wèi)生檢查評分細則》為準(zhǔn)，由行政部定期或不定期抽查，結(jié)果納入員工績效考核體系。第七條員工須自覺維護宿舍內(nèi)部及公共區(qū)域衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂扔垃圾、隨地吐痰、高空拋物等不文明行為。第三章組織架構(gòu)與職責(zé)分工第八條行政部設(shè)宿舍管理專員1名，負責(zé)衛(wèi)生制度的制定、監(jiān)督執(zhí)行及投訴處理，直接向廠長匯報工作。第九條各宿舍樓長由宿舍內(nèi)員工民主推選產(chǎn)生，任期半年，負責(zé)本宿舍衛(wèi)生日常監(jiān)督，匯總每周檢查結(jié)果報行政部備案。第十條各部門負責(zé)人對本科室員工宿舍衛(wèi)生負間接管理責(zé)任，員工個人對宿舍衛(wèi)生負直接責(zé)任。行政部每季度組織一次“衛(wèi)生標(biāo)兵宿舍”評選，獲獎宿舍負責(zé)人獲獎勵200元/月。第十一條安全保衛(wèi)部協(xié)同行政部開展宿舍消防及衛(wèi)生安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時通報并扣減當(dāng)事人績效分。第四章管理內(nèi)容與流程第十二條宿舍內(nèi)部衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（一）地面：每日清掃，無灰塵、污漬、積水，禁止堆放雜物；（二）墻面：無亂涂亂畫，禁止懸掛與工作無關(guān)物品；（三）床鋪：被褥疊放整齊，床單干凈，不得使用個人物品遮擋；（四）電器：下班后關(guān)閉所有電器電源，禁止私拉電線；（五）垃圾：每日清理個人垃圾至指定垃圾桶，樓長負責(zé)監(jiān)督分類投放。第十三條公共區(qū)域衛(wèi)生管理（一）走廊及樓梯：每日清掃兩次，保持無紙屑、煙頭等雜物；（二）洗衣房：按使用后立即清洗，禁止使用洗衣機洗非衣物物品；（三）開水間：使用后及時擦拭操作臺面，禁止將剩水倒入水槽；（四）衛(wèi)生間：使用后必須沖洗便池，禁止將雜物沖入馬桶。第十四條衛(wèi)生檢查流程（一）每日自查：員工每日下班前5分鐘內(nèi)完成個人區(qū)域清潔；（二）每周檢查：宿舍樓長每周一、三、五檢查并記錄衛(wèi)生情況；（三）月度抽查：行政部每月10日組織全廠宿舍交叉檢查；（四）季度評比：結(jié)合檢查結(jié)果評選“衛(wèi)生示范宿舍”，張榜公示并頒發(fā)流動紅旗。第五章權(quán)利與義務(wù)第十五條員工權(quán)利（一）有權(quán)監(jiān)督宿舍衛(wèi)生管理工作的落實情況；（二）對檢查結(jié)果存在異議可向行政部投訴，核實后予以糾正；（三）連續(xù)三個月獲評“衛(wèi)生標(biāo)兵”的宿舍成員，次年優(yōu)先分配單間宿舍。第十六條員工義務(wù)（一）嚴(yán)格遵守衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，自覺維護宿舍環(huán)境；（二）發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題及時向樓長或行政部報告；（三）禁止飼養(yǎng)寵物，禁止在宿舍內(nèi)吸煙、賭博等違法活動。第十七條獎懲措施（一）衛(wèi)生檢查分數(shù)與績效考核掛鉤，連續(xù)兩個月不合格者扣績效分50分/次；（二）因個人衛(wèi)生問題導(dǎo)致公共區(qū)域污染的，需賠償清理費用200元/次；（三）宿舍獲評“衛(wèi)生示范”的，成員每人獎勵100元，樓長額外獲獎勵300元。第六章監(jiān)督與考核機制第十八條行政部建立《宿舍衛(wèi)生檢查評分細則》，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）地面清潔度（30分）：含灰塵、污漬、垃圾等扣分項；（二）床鋪整齊度（25分）：被褥疊放、物品擺放等評分項；（三）公共區(qū)域維護（20分）：走廊、衛(wèi)生間等責(zé)任區(qū)檢查；（四）違規(guī)行為扣分（25分）：含吸煙、寵物飼養(yǎng)等。第十九條考核結(jié)果應(yīng)用（一）月度考核結(jié)果與當(dāng)月績效工資掛鉤；（二）季度排名末位宿舍，負責(zé)人需在全廠會議上作檢討；（三）年度考核結(jié)果作為員工評優(yōu)的重要參考依據(jù)。第七章附則第二十條本辦法由行政部負責(zé)解釋，自發(fā)布之日起施行。第二十一條宿舍衛(wèi)生管理納入企業(yè)社