第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE維護(hù)信息安全之守秘責(zé)任承諾書4篇維護(hù)信息安全之守秘責(zé)任承諾書篇1本承諾書依據(jù)__________文件制定1.總則1.1目的為維護(hù)信息安全，明確各方在信息安全保護(hù)方面的責(zé)任，保障信息資產(chǎn)的完整性和保密性，防止信息泄露、篡改或丟失，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部管理制度，特制定本承諾書。1.2范圍本承諾書適用于所有接觸、處理或管理公司信息資產(chǎn)的員工、合作伙伴及第三方服務(wù)提供者。包括但不限于公司內(nèi)部文件、數(shù)據(jù)、技術(shù)秘密、客戶信息、商業(yè)計(jì)劃等一切具有保密性質(zhì)的資料。2.核心承諾2.1禁止行為承諾人承諾以下行為：（1）不得以任何形式泄露公司信息資產(chǎn)，包括但不限于口頭、書面、電子傳輸或無意披露；（2）不得非法復(fù)制、傳輸或存儲公司信息資產(chǎn)；（3）不得利用公司信息資產(chǎn)從事任何與工作職責(zé)無關(guān)的活動；（4）不得篡改、破壞或刪除公司信息資產(chǎn)；（5）不得將公司信息資產(chǎn)用于個人目的或第三方利益；（6）不得參與任何可能危害公司信息安全的活動。2.2強(qiáng)制要求承諾人承諾以下義務(wù)：（1）嚴(yán)格遵守公司信息安全管理制度，接受信息安全培訓(xùn)，提升信息安全意識；（2）妥善保管涉及公司信息資產(chǎn)的設(shè)備、文件及存儲介質(zhì)，離開崗位時保證信息資產(chǎn)安全；（3）使用公司信息資產(chǎn)時，必須經(jīng)過授權(quán)，并保證操作符合安全規(guī)范；（4）發(fā)覺信息安全風(fēng)險或隱患時，及時向相關(guān)部門報(bào)告；（5）離職或調(diào)崗時，按規(guī)定交還所有涉及公司信息資產(chǎn)的資料及設(shè)備，并解除相關(guān)保密義務(wù)；（6）簽署保密協(xié)議時，明確知曉違約責(zé)任，并承諾嚴(yán)格遵守。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，保證本承諾書各項(xiàng)條款得到有效執(zhí)行。3.2檢查頻次監(jiān)督主體定期或不定期對承諾人的行為進(jìn)行審查，檢查頻次由監(jiān)督主體根據(jù)實(shí)際情況確定。4.法律責(zé)任4.1違約情形承諾人違反本承諾書約定，存在以下行為之一的，視為違約：（1）泄露公司信息資產(chǎn)；（2）非法復(fù)制、傳輸或存儲公司信息資產(chǎn)；（3）篡改、破壞或刪除公司信息資產(chǎn)；（4）未按規(guī)定交還信息資產(chǎn)；（5）未及時報(bào)告信息安全風(fēng)險。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，公司將解除勞動合同或終止合作關(guān)系，并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。5.附則本承諾書自簽訂之日起生效，承諾人不得以任何理由拒絕履行。本承諾書一式兩份，承諾人及公司各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人簽名：_____________簽訂日期：_____________維護(hù)信息安全之守秘責(zé)任承諾書篇21.總則為維護(hù)信息安全，保障秘密安全，承諾人根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及單位內(nèi)部規(guī)定，就守秘責(zé)任作出如下承諾。2.承諾事項(xiàng)2.1承諾人承諾嚴(yán)格遵守國家及單位關(guān)于信息安全的各項(xiàng)法律法規(guī)，妥善保管所知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和工作秘密（以下簡稱“秘密”）。2.2承諾人承諾對工作中接觸到的秘密信息采取必要的安全防護(hù)措施，防止秘密泄露、遺失或被非法獲取。2.3承諾人承諾未經(jīng)授權(quán)，不得以任何形式泄露、傳遞、復(fù)制或使用秘密信息，不得將秘密信息用于非工作用途。2.4承諾人承諾離職或調(diào)離崗位時，及時歸還所有涉密資料和設(shè)備，并按單位要求銷毀或處理涉密信息。2.5承諾人承諾接受單位組織的信息安全培訓(xùn)和考核，保證自身信息安全意識和管理能力符合要求。2.6承諾人承諾在履行職責(zé)過程中，保證所處理的涉密信息符合國家及單位的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，即'__________指標(biāo)達(dá)到GB/T__________標(biāo)準(zhǔn)'。3.雙方責(zé)任3.1單位責(zé)任：單位應(yīng)建立健全信息安全管理制度，為承諾人提供必要的安全防護(hù)條件和培訓(xùn)，并監(jiān)督本承諾的執(zhí)行。3.2承諾人責(zé)任：承諾人應(yīng)自覺履行守秘義務(wù)，對違反本承諾的行為承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。4.附則4.1本承諾書自__________至__________有效。4.2本承諾書一式兩份，承諾人及單位各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________維護(hù)信息安全之守秘責(zé)任承諾書篇3合同編號：__________一、承諾事項(xiàng)定義1.1本單位承諾__________事項(xiàng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。1.2本單位承諾嚴(yán)格履行信息安全保護(hù)義務(wù)，保證所掌握的信息資源不被泄露、篡改或非法使用。1.3本單位承諾對涉及商業(yè)秘密、個人隱私及其他敏感信息采取有效保護(hù)措施。二、實(shí)施準(zhǔn)則2.1本單位承諾建立健全信息安全管理制度，明確信息分類分級標(biāo)準(zhǔn)。2.2本單位承諾對接觸敏感信息的人員進(jìn)行保密培訓(xùn)，保證其知曉并遵守保密義務(wù)。2.3本單位承諾采用技術(shù)手段和管理措施，防止信息泄露或被竊取，包括但不限于數(shù)據(jù)加密、訪問控制等。2.4本單位承諾定期開展信息安全風(fēng)險評估，及時整改發(fā)覺的問題。三、違約責(zé)任3.1若本單位違反本承諾書約定，導(dǎo)致信息泄露或造成其他損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2本單位承諾賠償因違約行為給對方造成的全部損失，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。3.3若本單位違約行為構(gòu)成犯罪，應(yīng)依法接受刑事追究。四、生效條款4.1本承諾書自簽訂之日起生效，具有法律約束力。4.2本承諾書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。4.3本承諾書未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。特此鄭重承諾。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________維護(hù)信息安全之守秘責(zé)任承諾書篇4承諾方：________________________一、背景說明信息安全是現(xiàn)代社會正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要基石，涉及個人隱私、商業(yè)秘密、國家利益等多重維度。在全球化與數(shù)字化深度交融的背景下，信息安全風(fēng)險日益復(fù)雜，對相關(guān)主體的保密責(zé)任提出了更高要求。承諾方作為涉及信息安全管理的組織或個人，應(yīng)充分認(rèn)識到保密工作的嚴(yán)肅性及重要性，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)履行保密義務(wù)，防范信息泄露風(fēng)險，維護(hù)信息安全秩序。二、具體責(zé)任1.嚴(yán)格管控涉密信息。承諾方承諾對接觸、知悉、持有或管理的各類涉密信息（包括但不限于技術(shù)資料、客戶數(shù)據(jù)、經(jīng)營信息、內(nèi)部文件等）承擔(dān)保密責(zé)任，保證信息在存儲、傳輸、使用等環(huán)節(jié)的安全，防止信息被非法獲取、泄露或?yàn)E用。2.規(guī)范信息處理流程。承諾方應(yīng)建立健全信息管理制度，明確涉密信息的分類、分級標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范信息訪問權(quán)限，實(shí)施必要的技術(shù)防護(hù)措施（如加密、防火墻等），并定期開展信息安全自查，及時發(fā)覺并整改風(fēng)險隱患。3.加強(qiáng)人員保密教育。承諾方應(yīng)定期組織員工進(jìn)行保密培訓(xùn)，提升全員保密意識，明保證密責(zé)任邊界，保證相關(guān)人員知曉保密規(guī)定并嚴(yán)格遵守。對于接觸核心涉密信息的員工，應(yīng)簽訂專項(xiàng)保密協(xié)議，并實(shí)施背景審查與動態(tài)監(jiān)督。4.嚴(yán)格外部合作管理。承諾方在與其他第三方合作時，應(yīng)簽署保密協(xié)議，明確合作范圍內(nèi)的保密義務(wù)，并監(jiān)督第三方履行保密責(zé)任，防止因合作導(dǎo)致信息泄露。5.及時處置泄密事件。承諾方承諾建立泄密事件應(yīng)急機(jī)制，一旦發(fā)生或疑似發(fā)生信息泄露，應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施（如切斷泄密渠道、評估損失等），并按相關(guān)規(guī)定向有關(guān)部門報(bào)告。三、實(shí)施保障1.流程執(zhí)行：2.監(jiān)督考核：承諾方指定專人負(fù)責(zé)保密工作的監(jiān)督與檢查，定期評估保密措施的有效性，并根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整管理策略。同時將保密責(zé)任納入員工績效考核體系，對違反保密規(guī)定的行為依法依規(guī)追究責(zé)任。3.技術(shù)支持：承諾方將采用必要的技術(shù)手段（如數(shù)據(jù)防泄漏系統(tǒng)、訪問控制系統(tǒng)等）強(qiáng)化信息安全防護(hù)能力，并配合相關(guān)部門開