公司分立協(xié)議及其實(shí)施第一章合同訂立1.1合同編號本合同編號為：【空白合同編號】1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為：【簽訂日期】1.3合同簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為：【簽訂地點(diǎn)】1.4合同雙方基本信息1.4.1甲方基本信息甲方法定名稱：【甲方法定名稱】甲方法定代表人：【甲方法定代表人】甲方住所地：【甲方住所地】甲方聯(lián)系方式：【甲方聯(lián)系方式】1.4.2乙方基本信息乙方法定名稱：【乙方法定名稱】乙方法定代表人：【乙方法定代表人】乙方住所地：【乙方住所地】乙方聯(lián)系方式：【乙方聯(lián)系方式】1.5合同背景及目的1.5.1合同背景【甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、相關(guān)政策及市場實(shí)際情況，經(jīng)友好協(xié)商，就【甲乙雙方】分立事宜達(dá)成一致，特訂立本協(xié)議】。1.5.2合同目的【本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在分立過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，保證分立過程的順利進(jìn)行，維護(hù)雙方合法權(quán)益】。第二章分立原則與依據(jù)2.1分立原則2.1.1符合國家法律法規(guī)和政策要求；2.1.2保障甲乙雙方合法權(quán)益；2.1.3維護(hù)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展；2.1.4保證員工合法權(quán)益。2.2分立依據(jù)2.2.1國家有關(guān)法律法規(guī)和政策；2.2.2甲乙雙方股東會或董事會決議；2.2.3雙方協(xié)商一致。第三章分立方案3.1分立方式【甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定采用【具體分立方式，如：一分為二、整體出售等】方式進(jìn)行分立】。3.2分立資產(chǎn)3.2.1甲乙雙方應(yīng)明確分立資產(chǎn)的范圍、價值及歸屬；3.2.2分立資產(chǎn)應(yīng)當(dāng)包括但不限于：固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)等。3.3分立負(fù)債3.3.1甲乙雙方應(yīng)明確分立負(fù)債的范圍、價值及承擔(dān)方式；3.3.2分立負(fù)債應(yīng)當(dāng)包括但不限于：銀行貸款、應(yīng)付賬款、預(yù)收賬款等。第四章分立實(shí)施4.1分立實(shí)施步驟4.1.1成立分立工作小組；4.1.2制定分立實(shí)施計(jì)劃；4.1.3完成資產(chǎn)評估、審計(jì)、法律審查等工作；4.1.4辦理工商變更登記手續(xù)；4.1.5完成分立后的工商登記手續(xù)。4.2分立時間表【甲乙雙方應(yīng)明確分立實(shí)施的時間表，包括各階段的時間節(jié)點(diǎn)及預(yù)期完成時間】。4.3分立費(fèi)用4.3.1分立過程中產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用，如評估費(fèi)、審計(jì)費(fèi)、律師費(fèi)等，由甲乙雙方按比例承擔(dān)；4.3.2分立費(fèi)用具體金額及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。第五章分立后的權(quán)益與責(zé)任5.1分立后的權(quán)益5.1.1甲乙雙方分立后，各自享有其分立部分的全部權(quán)益；5.1.2分立后的權(quán)益包括但不限于：資產(chǎn)、債權(quán)、股權(quán)等。5.2分立后的責(zé)任5.2.1甲乙雙方對分立前的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任；5.2.2分立后的責(zé)任由各自分立部分承擔(dān)，但涉及分立前債務(wù)的，甲乙雙方仍承擔(dān)連帶責(zé)任。5.3分立后的業(yè)務(wù)關(guān)系5.3.1分立后，甲乙雙方仍保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；5.3.2雙方應(yīng)按照市場規(guī)則和商業(yè)慣例，繼續(xù)開展業(yè)務(wù)往來。5.4分立后的員工安置5.4.1甲乙雙方應(yīng)保證分立過程中員工的合法權(quán)益；5.4.2分立后的員工安置方案由甲乙雙方另行協(xié)商確定。第六章分立后的組織架構(gòu)6.1甲乙雙方分立后的組織架構(gòu)6.1.1甲方分立后，其組織架構(gòu)應(yīng)保持相對獨(dú)立，并保證業(yè)務(wù)運(yùn)營的連續(xù)性和穩(wěn)定性。6.1.2乙方分立后，其組織架構(gòu)也應(yīng)保持相對獨(dú)立，并保證業(yè)務(wù)運(yùn)營的連續(xù)性和穩(wěn)定性。6.2分立后公司的管理層任命6.2.1甲方分立后，甲方董事會應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況任命新的管理層成員。6.2.2乙方分立后，乙方董事會應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況任命新的管理層成員。6.3管理層職責(zé)6.3.1甲乙雙方分立后的管理層應(yīng)負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營和管理。6.3.2管理層應(yīng)保證分立后公司的長期發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略得到有效實(shí)施。第七章業(yè)務(wù)運(yùn)營及交接7.1業(yè)務(wù)運(yùn)營規(guī)劃7.1.1甲乙雙方應(yīng)在分立前制定詳細(xì)的業(yè)務(wù)運(yùn)營規(guī)劃，包括市場定位、產(chǎn)品策略、銷售計(jì)劃等。7.1.2分立后的公司應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行原業(yè)務(wù)運(yùn)營規(guī)劃，并根據(jù)市場變化進(jìn)行調(diào)整。7.2業(yè)務(wù)交接流程7.2.1甲乙雙方應(yīng)制定詳細(xì)的業(yè)務(wù)交接流程，保證分立后業(yè)務(wù)的無縫對接。7.2.2業(yè)務(wù)交接流程應(yīng)包括數(shù)據(jù)、客戶、供應(yīng)商、知識產(chǎn)權(quán)等關(guān)鍵要素的轉(zhuǎn)移。7.3客戶關(guān)系維護(hù)7.3.1分立后的公司應(yīng)繼續(xù)維護(hù)原有客戶關(guān)系，保證客戶服務(wù)的連續(xù)性。7.3.2甲乙雙方應(yīng)共同制定客戶關(guān)系維護(hù)策略，以減少分立對客戶關(guān)系的影響。第八章人力資源管理8.1員工安置政策8.1.1甲乙雙方應(yīng)制定公平合理的員工安置政策，保證員工的合法權(quán)益。8.1.2員工安置政策應(yīng)包括但不限于：工作機(jī)會、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展等。8.2員工過渡期支持8.2.1分立后，甲乙雙方應(yīng)對員工提供必要的過渡期支持，包括培訓(xùn)和指導(dǎo)。8.2.2員工過渡期支持應(yīng)有助于員工適應(yīng)新的工作環(huán)境和職責(zé)。8.3人力資源規(guī)劃8.3.1甲乙雙方應(yīng)制定分立后的人力資源規(guī)劃，包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等。8.3.2人力資源規(guī)劃應(yīng)與分立后公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求相一致。第九章財(cái)務(wù)及稅務(wù)處理9.1財(cái)務(wù)結(jié)算9.1.1甲乙雙方應(yīng)在分立前完成財(cái)務(wù)結(jié)算，保證分立后雙方的財(cái)務(wù)狀況清晰。9.1.2財(cái)務(wù)結(jié)算應(yīng)包括但不限于：資產(chǎn)、負(fù)債、收入、費(fèi)用等。9.2稅務(wù)處理9.2.1甲乙雙方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)稅務(wù)法律法規(guī)，對分立后的稅務(wù)問題進(jìn)行處理。9.2.2分立后的公司應(yīng)按時繳納各項(xiàng)稅費(fèi)，并享受國家規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策。9.3財(cái)務(wù)報(bào)告9.3.1分立后的公司應(yīng)定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告，并向相關(guān)利益相關(guān)方披露。9.3.2財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。第十章監(jiān)督與管理10.1監(jiān)督機(jī)構(gòu)設(shè)置10.1.1甲乙雙方應(yīng)設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督分立后公司的運(yùn)營和管理。10.1.2監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)由雙方指定的代表組成，并具有獨(dú)立性和權(quán)威性。10.2監(jiān)督職責(zé)10.2.1監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)監(jiān)督分立后公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營狀況和法律法規(guī)遵守情況。10.2.2監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告監(jiān)督情況，并提出改進(jìn)建議。10.3管理協(xié)調(diào)機(jī)制10.3.1甲乙雙方應(yīng)建立有效的管理協(xié)調(diào)機(jī)制，以解決分立后可能出現(xiàn)的分歧和問題。10.3.2管理協(xié)調(diào)機(jī)制應(yīng)包括定期會議、信息共享和溝通渠道等。第十一章合同附件及補(bǔ)充11.1附件11.1.1本合同附件包括但不限于以下文件：分立方案詳細(xì)說明；資產(chǎn)評估報(bào)告；員工安置方案；財(cái)務(wù)結(jié)算報(bào)告；稅務(wù)處理方案；其他雙方認(rèn)為必要的文件。11.2補(bǔ)充條款11.2.1本合同如有未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十二章合同生效及終止12.1合同生效本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止本合同因以下原因終止：合同約定的分立完成；合同約定的其他終止條件；雙方協(xié)商一致解除合同；法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第十三章其他13.1通知13.1.1本合同項(xiàng)下的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。13.1.2通知自發(fā)送之日起滿【指定天數(shù)】視為送達(dá)。13.2不可抗力13.2.1如因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法履行