國家公務(wù)員考試(行政職業(yè)能力測試)模擬試卷2(題后含答案及解析)

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的基本權(quán)利？()A.獲得工資報(bào)酬的權(quán)利B.參加培訓(xùn)的權(quán)利C.參與政治活動的權(quán)利D.享受社會保險(xiǎn)和福利的權(quán)利2.以下哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的基本義務(wù)？()A.遵守憲法和法律B.公正執(zhí)行公務(wù)C.保持國家秘密安全D.獲得工資報(bào)酬3.根據(jù)《公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核結(jié)果分為幾個等次？()A.三個B.四個C.五個D.六個4.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員回避制度的內(nèi)容？()A.血緣回避B.職務(wù)回避C.地域回避D.業(yè)務(wù)回避5.公務(wù)員的職務(wù)晉升應(yīng)當(dāng)遵循的原則是？()A.公平、公正、公開B.德才兼?zhèn)?、以德為先C.逐級晉升、逐級考核D.民主推薦、組織考察6.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，不得有下列哪項(xiàng)行為？()A.貪污、索賄、受賄B.濫用職權(quán)、玩忽職守C.侵犯公民的合法權(quán)益D.以上都是7.公務(wù)員的退休制度包括哪幾種類型？()A.工作年限退休B.年齡退休C.工作年限與年齡相結(jié)合退休D.以上都是8.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的紀(jì)律要求？()A.嚴(yán)守國家秘密B.服從組織分配C.不得參與商業(yè)活動D.保持健康的工作和生活9.根據(jù)《公務(wù)員法》，公務(wù)員的處分分為幾個等級？()A.三個B.四個C.五個D.六個二、多選題(共5題)10.以下哪些行為屬于公務(wù)員職業(yè)道德規(guī)范的要求？()A.堅(jiān)定理想信念B.嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩C.勤勉敬業(yè)D.公正廉潔E.清正廉潔11.公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括哪些方面？()A.政治理論培訓(xùn)B.業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)C.公共管理培訓(xùn)D.法律法規(guī)培訓(xùn)E.心理素質(zhì)培訓(xùn)12.根據(jù)《公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容？()A.工作實(shí)績B.思想政治表現(xiàn)C.業(yè)務(wù)能力D.工作作風(fēng)E.紀(jì)律遵守情況13.公務(wù)員回避制度中的回避類型包括哪些？()A.血緣回避B.職務(wù)回避C.地域回避D.業(yè)務(wù)回避E.責(zé)任回避14.公務(wù)員晉升的條件包括哪些？()A.工作年限B.職務(wù)表現(xiàn)C.學(xué)歷水平D.年齡要求E.身體健康三、填空題(共5題)15.《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，定期進(jìn)行，考核結(jié)果作為對公務(wù)員的______、______和______的依據(jù)。16.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起______日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核；對復(fù)核結(jié)果不服的，可以自接到復(fù)核決定之日起______日內(nèi)，按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)提出申訴；也可以自知道該人事處理之日起______日內(nèi)向公務(wù)員申訴控告委員會提出申訴控告。17.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)______批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報(bào)酬。18.公務(wù)員的考核分為______、______、______、______四個等次。19.公務(wù)員因違紀(jì)違法被依法給予______、______的，予以辭退。四、判斷題(共5題)20.公務(wù)員的錄用考試由中央公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，地方各級公務(wù)員主管部門可以單獨(dú)組織。()A.正確B.錯誤21.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升，特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務(wù)。()A.正確B.錯誤22.公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級別，其中受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次。()A.正確B.錯誤23.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)對其履行職責(zé)所涉及的國家秘密和工作秘密予以保密。()A.正確B.錯誤24.公務(wù)員在培訓(xùn)期間，其工資福利待遇由所在機(jī)關(guān)按照規(guī)定發(fā)放。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)25.請簡述我國公務(wù)員的基本權(quán)利有哪些？26.請解釋什么是公務(wù)員的考核？考核的主要內(nèi)容包括哪些方面？27.請說明公務(wù)員回避制度的主要內(nèi)容及其目的。28.請闡述公務(wù)員晉升的資格條件和程序。29.請解釋公務(wù)員辭職的條件和程序。

國家公務(wù)員考試(行政職業(yè)能力測試)模擬試卷2(題后含答案及解析)一、單選題(共10題)1.【答案】C【解析】公務(wù)員享有獲得工資報(bào)酬、參加培訓(xùn)、享受社會保險(xiǎn)和福利等權(quán)利，但參與政治活動不屬于公務(wù)員的基本權(quán)利。2.【答案】D【解析】公務(wù)員的基本義務(wù)包括遵守憲法和法律、公正執(zhí)行公務(wù)、保持國家秘密安全等，獲得工資報(bào)酬是權(quán)利而非義務(wù)。3.【答案】B【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。4.【答案】D【解析】公務(wù)員回避制度主要包括血緣回避、職務(wù)回避和地域回避，業(yè)務(wù)回避不屬于回避制度的內(nèi)容。5.【答案】B【解析】公務(wù)員的職務(wù)晉升應(yīng)當(dāng)遵循德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。6.【答案】D【解析】公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，不得貪污、索賄、受賄，不得濫用職權(quán)、玩忽職守，不得侵犯公民的合法權(quán)益。7.【答案】D【解析】公務(wù)員的退休制度包括工作年限退休、年齡退休和工作年限與年齡相結(jié)合退休三種類型。8.【答案】D【解析】公務(wù)員的紀(jì)律要求包括嚴(yán)守國家秘密、服從組織分配、不得參與商業(yè)活動等，保持健康的工作和生活不屬于紀(jì)律要求。9.【答案】B【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》，公務(wù)員的處分分為警告、記過、記大過、降級、撤職、開除六個等級。二、多選題(共5題)10.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員職業(yè)道德規(guī)范要求公務(wù)員堅(jiān)定理想信念、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、勤勉敬業(yè)、公正廉潔。11.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括政治理論、業(yè)務(wù)能力、公共管理、法律法規(guī)和心理素質(zhì)等方面。12.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)包括工作實(shí)績、思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)和紀(jì)律遵守情況等內(nèi)容。13.【答案】ABCE【解析】公務(wù)員回避制度中的回避類型包括血緣回避、職務(wù)回避、地域回避和責(zé)任回避。14.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員晉升的條件包括工作年限、職務(wù)表現(xiàn)、學(xué)歷水平、年齡要求和身體健康等方面。三、填空題(共5題)15.【答案】獎懲、培訓(xùn)、辭退【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，定期進(jìn)行，考核結(jié)果作為對公務(wù)員的獎懲、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。16.【答案】三十、十五、三十【解析】公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核；對復(fù)核結(jié)果不服的，可以自接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi)，按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)提出申訴；也可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向公務(wù)員申訴控告委員會提出申訴控告。17.【答案】機(jī)關(guān)批準(zhǔn)【解析】公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報(bào)酬。18.【答案】優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職【解析】公務(wù)員的考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。19.【答案】開除、撤職【解析】公務(wù)員因違紀(jì)違法被依法給予開除、撤職的，予以辭退。四、判斷題(共5題)20.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員的錄用考試由中央公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，地方各級公務(wù)員主管部門不得單獨(dú)組織。21.【答案】正確【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升，特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務(wù)。22.【答案】正確【解析】公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級別，其中受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次。23.【答案】正確【解析】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)對其履行職責(zé)所涉及的國家秘密和工作秘密予以保密。24.【答案】正確【解析】公務(wù)員在培訓(xùn)期間，其工資福利待遇由所在機(jī)關(guān)按照規(guī)定發(fā)放。五、簡答題(共5題)25.【答案】我國公務(wù)員的基本權(quán)利包括：獲得工資報(bào)酬的權(quán)利、參加培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、參加工會和參加其他組織活動的權(quán)利、提出批評和建議的權(quán)利、申訴和控告的權(quán)利、辭職的權(quán)利等?！窘馕觥抗珓?wù)員的基本權(quán)利是其履行職責(zé)的基礎(chǔ)，保障公務(wù)員的合法權(quán)益，提高公務(wù)員的工作積極性。26.【答案】公務(wù)員的考核是指對公務(wù)員的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和工作作風(fēng)進(jìn)行全面評價(jià)的過程?？己说闹饕獌?nèi)容包括：思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、工作作風(fēng)和廉潔自律等方面?！窘馕觥靠己耸枪珓?wù)員管理的重要組成部分，有助于提高公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)和工作效率。27.【答案】公務(wù)員回避制度主要包括血緣回避、職務(wù)回避、地域回避和業(yè)務(wù)回避等。其目的是為了保證公務(wù)員在履行職責(zé)過程中能夠公正無私，防止因親屬關(guān)系、職務(wù)關(guān)系、地域關(guān)系和業(yè)務(wù)關(guān)系等因素影響公務(wù)員的公正執(zhí)行公務(wù)?！窘馕觥炕乇苤贫仁欠乐构珓?wù)員因個人利益沖突而損害公共利益的重要措施。28.【答案】公務(wù)員晉升的資格條件包括：具備相應(yīng)的職務(wù)層次、工作年限