醫(yī)院試用期協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：[醫(yī)院全稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[代碼編號(hào)]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[戶籍地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法設(shè)立并合法經(jīng)營的醫(yī)院，需要招聘專業(yè)人員從事醫(yī)療相關(guān)工作；乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能，愿意到甲方處工作并接受試用期考察。根據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下試用期協(xié)議：一、試用期期限本試用期自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，共計(jì)[X]個(gè)月。試用期包含在雙方擬簽訂的正式勞動(dòng)合同期限內(nèi)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意在試用期內(nèi)根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任[具體崗位]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于：1.遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。2.負(fù)責(zé)患者的診斷、治療工作，書寫病歷、開具醫(yī)囑等醫(yī)療文件。3.參與病房的日常管理工作，包括查房、會(huì)診、病例討論等。4.協(xié)助上級(jí)醫(yī)師開展手術(shù)、急救等醫(yī)療活動(dòng)。5.完成醫(yī)院安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方醫(yī)院內(nèi)，具體工作區(qū)域根據(jù)甲方的工作安排確定。如因工作需要，甲方可在本市范圍內(nèi)合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、勞動(dòng)報(bào)酬（一）試用期工資在試用期內(nèi)，甲方按照以下方式向乙方支付工資：乙方試用期月工資為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。甲方應(yīng)于每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。（二）工資調(diào)整如乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，符合甲方的考核標(biāo)準(zhǔn)，甲方可根據(jù)實(shí)際情況提前結(jié)束試用期，并按照正式員工的工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整乙方的工資。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)在試用期內(nèi)，甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。2.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。3.乙方享有甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升自身的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。五、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，如乙方不符合甲方的錄用條件或不能勝任工作，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.甲方有權(quán)要求乙方保守醫(yī)院的商業(yè)秘密和醫(yī)療機(jī)密，不得泄露給任何第三方。（二）義務(wù)1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助乙方盡快適應(yīng)工作環(huán)境和工作要求。3.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.甲方應(yīng)依法保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待乙方。六、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障自身的安全和健康。3.乙方有權(quán)參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自身的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。4.乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議。（二）義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和醫(yī)療機(jī)密，不得泄露給任何第三方。4.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。5.乙方在試用期內(nèi)如要解除本協(xié)議，應(yīng)提前[X]日以書面形式通知甲方。七、考核與轉(zhuǎn)正（一）考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德等方面進(jìn)行綜合考核?？己藘?nèi)容包括但不限于：1.工作業(yè)績：乙方完成工作任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量和效率。2.專業(yè)技能：乙方的專業(yè)知識(shí)和技能水平，以及在實(shí)際工作中的應(yīng)用能力。3.工作態(tài)度：乙方的工作積極性、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。4.遵守規(guī)章制度：乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度的情況。（二）考核方式甲方將采用定期考核和不定期考核相結(jié)合的方式對乙方進(jìn)行考核。定期考核將在試用期結(jié)束前進(jìn)行，考核結(jié)果作為乙方是否轉(zhuǎn)正的主要依據(jù)。不定期考核將根據(jù)工作需要隨時(shí)進(jìn)行，考核結(jié)果作為甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整和管理的參考。（三）轉(zhuǎn)正條件如乙方在試用期內(nèi)的考核結(jié)果符合甲方的轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)，甲方將與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同，乙方轉(zhuǎn)為甲方的正式員工。轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)如下：1.工作業(yè)績突出，能夠按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.專業(yè)技能達(dá)到崗位要求，能夠獨(dú)立開展工作。3.工作態(tài)度端正，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)道德。4.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，無違紀(jì)行為。（四）轉(zhuǎn)正手續(xù)如乙方符合轉(zhuǎn)正條件，甲方將在試用期結(jié)束前[X]日內(nèi)通知乙方辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。乙方應(yīng)按照甲方的要求，提交相關(guān)的轉(zhuǎn)正申請材料，并與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同。八、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、醫(yī)療機(jī)密、患者信息等屬于保密范圍。具體包括但不限于：1.甲方的醫(yī)療技術(shù)、科研成果、經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)信息等。2.患者的姓名、性別、年齡、病情、診斷結(jié)果、治療方案等個(gè)人信息。3.甲方的內(nèi)部管理制度、工作流程、客戶資料等。（二）保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密內(nèi)容用于非工作目的，不得復(fù)制、傳播、轉(zhuǎn)讓保密內(nèi)容。（三）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至保密內(nèi)容成為公開信息之日止。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇，甲方應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付違約金，并及時(shí)補(bǔ)足應(yīng)付金額。如甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方違反本協(xié)議的約定，擅自解除本協(xié)議或未提前通知甲方解除本協(xié)議，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密或醫(yī)療機(jī)密，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并按照損失金額的[X]%向甲方支付違約金。3.如乙方在試用期內(nèi)不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款（一）