第1篇一、引言應(yīng)急預(yù)案是組織應(yīng)對突發(fā)事件、減輕損失、恢復(fù)正常秩序的重要手段。為了確保應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實用性和有效性，本評判表從多個維度對應(yīng)急預(yù)案進行綜合評估。以下是對應(yīng)急預(yù)案的評判標準及方法。二、評判標準1.法律法規(guī)符合性（1）應(yīng)急預(yù)案是否符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求。（2）應(yīng)急預(yù)案中各項措施是否具有法律依據(jù)。2.突發(fā)事件識別與分析（1）突發(fā)事件類型識別是否全面。（2）突發(fā)事件發(fā)生原因分析是否準確。（3）突發(fā)事件可能產(chǎn)生的后果評估是否合理。3.應(yīng)急組織體系（1）應(yīng)急組織機構(gòu)設(shè)置是否合理。（2）應(yīng)急組織職責(zé)劃分是否明確。（3）應(yīng)急組織人員配備是否充足。4.應(yīng)急響應(yīng)程序（1）應(yīng)急響應(yīng)流程是否清晰。（2）應(yīng)急響應(yīng)時限是否合理。（3）應(yīng)急響應(yīng)措施是否有效。5.應(yīng)急物資與裝備（1）應(yīng)急物資儲備是否充足。（2）應(yīng)急裝備配置是否合理。（3）應(yīng)急物資與裝備的維護保養(yǎng)是否到位。6.應(yīng)急培訓(xùn)與演練（1）應(yīng)急培訓(xùn)內(nèi)容是否全面。（2）應(yīng)急演練頻率是否合理。（3）應(yīng)急演練效果是否明顯。7.應(yīng)急信息報告與發(fā)布（1）應(yīng)急信息報告渠道是否暢通。（2）應(yīng)急信息發(fā)布制度是否完善。（3）應(yīng)急信息發(fā)布是否及時、準確。8.應(yīng)急恢復(fù)與重建（1）應(yīng)急恢復(fù)計劃是否合理。（2）應(yīng)急恢復(fù)措施是否有效。（3）應(yīng)急恢復(fù)效果是否顯著。三、評判方法1.專家評審法：邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家對應(yīng)急預(yù)案進行評審，根據(jù)專家意見對應(yīng)急預(yù)案進行綜合評價。2.文件審查法：對應(yīng)急預(yù)案的文字、圖表、附件等進行審查，檢查是否符合評判標準。3.實地考察法：對應(yīng)急組織、應(yīng)急物資、應(yīng)急裝備等進行實地考察，了解應(yīng)急預(yù)案的實際執(zhí)行情況。4.案例分析法：通過對已發(fā)生的突發(fā)事件進行分析，評估應(yīng)急預(yù)案的有效性。5.模擬演練法：通過模擬演練，檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性。四、評判流程1.收集資料：收集應(yīng)急預(yù)案及相關(guān)資料，包括組織機構(gòu)、人員配備、物資裝備、培訓(xùn)演練等。2.審查文件：對應(yīng)急預(yù)案的文字、圖表、附件等進行審查，檢查是否符合評判標準。3.專家評審：邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家對應(yīng)急預(yù)案進行評審，根據(jù)專家意見對應(yīng)急預(yù)案進行綜合評價。4.實地考察：對應(yīng)急組織、應(yīng)急物資、應(yīng)急裝備等進行實地考察，了解應(yīng)急預(yù)案的實際執(zhí)行情況。5.案例分析：通過對已發(fā)生的突發(fā)事件進行分析，評估應(yīng)急預(yù)案的有效性。6.模擬演練：通過模擬演練，檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性。7.綜合評價：根據(jù)評判標準和方法，對應(yīng)急預(yù)案進行綜合評價，提出改進建議。五、評判結(jié)果1.優(yōu)秀：應(yīng)急預(yù)案符合法律法規(guī)要求，突發(fā)事件識別與分析準確，應(yīng)急組織體系完善，應(yīng)急響應(yīng)程序合理，應(yīng)急物資與裝備充足，應(yīng)急培訓(xùn)與演練到位，應(yīng)急信息報告與發(fā)布及時，應(yīng)急恢復(fù)與重建有效。2.良好：應(yīng)急預(yù)案基本符合法律法規(guī)要求，突發(fā)事件識別與分析較為準確，應(yīng)急組織體系較為完善，應(yīng)急響應(yīng)程序較為合理，應(yīng)急物資與裝備較為充足，應(yīng)急培訓(xùn)與演練基本到位，應(yīng)急信息報告與發(fā)布基本及時，應(yīng)急恢復(fù)與重建基本有效。3.合格：應(yīng)急預(yù)案基本符合法律法規(guī)要求，突發(fā)事件識別與分析基本準確，應(yīng)急組織體系基本完善，應(yīng)急響應(yīng)程序基本合理，應(yīng)急物資與裝備基本充足，應(yīng)急培訓(xùn)與演練基本到位，應(yīng)急信息報告與發(fā)布基本及時，應(yīng)急恢復(fù)與重建基本有效。4.不合格：應(yīng)急預(yù)案不符合法律法規(guī)要求，突發(fā)事件識別與分析不準確，應(yīng)急組織體系不完善，應(yīng)急響應(yīng)程序不合理，應(yīng)急物資與裝備不足，應(yīng)急培訓(xùn)與演練不到位，應(yīng)急信息報告與發(fā)布不及時，應(yīng)急恢復(fù)與重建無效。六、結(jié)論應(yīng)急預(yù)案評判表旨在全面、客觀、公正地評估應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實用性和有效性。通過本評判表，組織可以及時發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案中的不足，不斷完善應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。在實際應(yīng)用中，應(yīng)根據(jù)具體情況對評判標準和方法進行調(diào)整，以確保應(yīng)急預(yù)案的適用性和有效性。第2篇一、概述應(yīng)急預(yù)案是組織應(yīng)對突發(fā)事件、保障人民群眾生命財產(chǎn)安全、維護社會穩(wěn)定的重要措施。本評判表旨在對應(yīng)急預(yù)案的編制、實施和評估進行全面、客觀的評價，以提升應(yīng)急預(yù)案的質(zhì)量和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。二、評判標準1.完整性2.適用性3.可操作性4.系統(tǒng)性5.創(chuàng)新性6.持續(xù)改進7.附件完善三、評判內(nèi)容1.完整性（1）應(yīng)急預(yù)案是否包含突發(fā)事件類型、應(yīng)對原則、組織指揮體系、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急資源保障、應(yīng)急培訓(xùn)演練、應(yīng)急評估與總結(jié)等內(nèi)容。（2）是否明確了應(yīng)急預(yù)案的適用范圍和有效期。（3）是否明確了應(yīng)急預(yù)案的編制單位、編制時間、修訂時間。2.適用性（1）應(yīng)急預(yù)案是否針對本地區(qū)、本行業(yè)、本單位的實際情況編制。（2）應(yīng)急預(yù)案是否充分考慮了各類突發(fā)事件的可能性。（3）應(yīng)急預(yù)案是否與其他相關(guān)應(yīng)急預(yù)案相銜接。3.可操作性（1）應(yīng)急預(yù)案中的應(yīng)急響應(yīng)程序是否清晰、明確。（2）應(yīng)急預(yù)案中的應(yīng)急資源保障是否充足、可靠。（3）應(yīng)急預(yù)案中的應(yīng)急響應(yīng)措施是否具體、可行。4.系統(tǒng)性（1）應(yīng)急預(yù)案是否涵蓋了突發(fā)事件應(yīng)對的各個方面。（2）應(yīng)急預(yù)案中的各項內(nèi)容是否相互協(xié)調(diào)、相互支持。（3）應(yīng)急預(yù)案是否形成了完整的應(yīng)急管理體系。5.創(chuàng)新性（1）應(yīng)急預(yù)案是否采用了新的應(yīng)對策略、方法或技術(shù)。（2）應(yīng)急預(yù)案是否結(jié)合了本地區(qū)、本行業(yè)、本單位的實際情況進行創(chuàng)新。（3）應(yīng)急預(yù)案是否在應(yīng)對突發(fā)事件中取得了顯著成效。6.持續(xù)改進（1）應(yīng)急預(yù)案是否定期進行修訂和完善。（2）應(yīng)急預(yù)案是否根據(jù)實際應(yīng)對情況進行分析和總結(jié)。（3）應(yīng)急預(yù)案是否根據(jù)反饋意見進行改進。7.附件完善（1）應(yīng)急預(yù)案是否包含了應(yīng)急物資清單、應(yīng)急設(shè)備清單、應(yīng)急人員名單等附件。（2）附件內(nèi)容是否完整、準確。（3）附件是否易于查閱和使用。四、評判方法1.文件審查法：對應(yīng)急預(yù)案的文本進行審查，判斷其是否符合評判標準。2.問卷調(diào)查法：對應(yīng)急預(yù)案的編制單位、相關(guān)部門、相關(guān)人員等進行問卷調(diào)查，了解應(yīng)急預(yù)案的編制、實施和評估情況。3.案例分析法：選取典型案例，對應(yīng)急預(yù)案的編制、實施和評估進行深入分析。4.專家評審法：邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家對應(yīng)急預(yù)案進行評審，提出改進意見和建議。五、評判結(jié)果1.優(yōu)秀：符合所有評判標準，具有創(chuàng)新性和實用性。2.良好：基本符合評判標準，具有一定的創(chuàng)新性和實用性。3.合格：基本符合評判標準，具有一定的實用性。4.不合格：不符合評判標準，實用性較差。六、改進措施1.對不合格的應(yīng)急預(yù)案，要求編制單位進行修訂和完善。2.對合格的應(yīng)急預(yù)案，提出改進意見和建議，促進其持續(xù)改進。3.加強應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。4.定期開展應(yīng)急預(yù)案的評估，確保其有效性。5.加強與其他相關(guān)應(yīng)急預(yù)案的銜接，形成完整的應(yīng)急管理體系。七、結(jié)語應(yīng)急預(yù)案的編制、實施和評估是保障人民群眾生命財產(chǎn)安全、維護社會穩(wěn)定的重要舉措。本評判表旨在對應(yīng)急預(yù)案進行全面、客觀的評價，以提升應(yīng)急預(yù)案的質(zhì)量和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。希望各級組織高度重視應(yīng)急預(yù)案的編制和實施，不斷完善應(yīng)急預(yù)案體系，為應(yīng)對突發(fā)事件提供有力保障。第3篇一、引言應(yīng)急預(yù)案是應(yīng)對突發(fā)事件、保障人民群眾生命財產(chǎn)安全、維護社會穩(wěn)定的重要手段。為提高應(yīng)急預(yù)案的質(zhì)量和實用性，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠迅速、有效地應(yīng)對，特制定本應(yīng)急預(yù)案評判表。本評判表從以下幾個方面對應(yīng)急預(yù)案進行綜合評估，旨在為應(yīng)急預(yù)案的編制、修訂和實施提供參考。二、評判標準1.編制依據(jù)（1）是否符合國家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求。（2）是否參考了國內(nèi)外相關(guān)應(yīng)急預(yù)案編制規(guī)范。2.應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容（1）組織機構(gòu)及職責(zé)：是否明確應(yīng)急組織機構(gòu)設(shè)置，各部門職責(zé)分工是否合理。（2）應(yīng)急響應(yīng)程序：是否明確了應(yīng)急響應(yīng)流程，包括預(yù)警、響應(yīng)、救援、恢復(fù)等階段。（3）應(yīng)急物資和裝備：是否列出了應(yīng)急物資和裝備清單，數(shù)量是否充足，種類是否齊全。（4）應(yīng)急演練：是否制定了應(yīng)急演練計劃，演練頻次是否合理。（5）應(yīng)急信息報送：是否明確了應(yīng)急信息報送流程、時限和內(nèi)容。3.應(yīng)急預(yù)案可操作性（1）應(yīng)急預(yù)案是否具有針對性，針對可能發(fā)生的突發(fā)事件類型和規(guī)模。（2）應(yīng)急預(yù)案是否具有可操作性，應(yīng)急措施是否具體、明確。（3）應(yīng)急預(yù)案是否易于理解和執(zhí)行。4.應(yīng)急預(yù)案動態(tài)管理（1）應(yīng)急預(yù)案是否定期修訂，是否根據(jù)實際情況進行調(diào)整。（2）應(yīng)急預(yù)案是否建立健全的監(jiān)督檢查機制。（3）應(yīng)急預(yù)案是否具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。三、評判方法1.文件審查法：對應(yīng)急預(yù)案的編制依據(jù)、內(nèi)容、可操作性和動態(tài)管理等方面進行審查。2.專家評審法：邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家對應(yīng)急預(yù)案進行評審，提出改進意見。3.演練評估法：通過組織應(yīng)急演練，評估應(yīng)急預(yù)案的實際效果。4.實地考察法：對應(yīng)急預(yù)案的實施情況進行實地考察，了解應(yīng)急預(yù)案的實際效果。四、評判結(jié)果1.優(yōu)秀：應(yīng)急預(yù)案編制質(zhì)量高，內(nèi)容全面，可操作性強，動態(tài)管理良好。2.良好：應(yīng)急預(yù)案編制質(zhì)量較好，內(nèi)容較全面，可操作性較強，動態(tài)管理尚可。3.合格：應(yīng)急預(yù)案編制質(zhì)量一般，內(nèi)容基本符合要求，可操作性一般，動態(tài)管理有待加強。4.不合格：應(yīng)急預(yù)案編制質(zhì)量較差，內(nèi)容不完整，可操作性差，動態(tài)管理薄弱。五、改進措施1.針對不合格的應(yīng)急預(yù)案，要求責(zé)任單位進行整改，確保應(yīng)急預(yù)案質(zhì)量。2.對良好的應(yīng)急預(yù)案，提出改進意見，進一步提高應(yīng)急預(yù)案質(zhì)量。3.對優(yōu)秀的應(yīng)急預(yù)案，總結(jié)經(jīng)驗，推廣典型。4.加強應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和宣傳，提高各級人員的應(yīng)急意識和能力。六、附則1.本評判表適用于各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的評估。2.本評判表由各級應(yīng)急管理部門負責(zé)解釋。3.本評判表自發(fā)布之日起實施。七、應(yīng)急預(yù)案評判表具體內(nèi)容1.編制依據(jù)（1）是否符合國家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求。（√）（2）是否參考了國內(nèi)外相關(guān)應(yīng)急預(yù)案編制規(guī)范。（√）2.應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容（1）組織機構(gòu)及職責(zé)-應(yīng)急組織機構(gòu)設(shè)置是否明確。（√）-各部門職責(zé)分工是否合理。（√）（2）應(yīng)急響應(yīng)程序-是否明確了應(yīng)急響應(yīng)流程。（√）-預(yù)警、響應(yīng)、救援、恢復(fù)等階段是否清晰。（√）（3）應(yīng)急物資和裝備-是否列出了應(yīng)急物資和裝備清單。（√）-數(shù)量是否充足，種類是否齊全。（√）（4）應(yīng)急演練-是否制定了應(yīng)急演練計劃。（√）-演練頻次是