勞動合同包含保密協(xié)議合同雙方身份甲方（用人單位）名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動者）姓名：[勞動者姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]引言根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四百六十九條、第五百零九條等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方為甲方提供勞動以及保守甲方商業(yè)秘密等事宜，達成如下協(xié)議。一、勞動合同部分（一）工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任[具體崗位名稱]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于：[詳細列舉工作任務(wù)，如負責公司的市場調(diào)研、撰寫調(diào)研報告、協(xié)助制定市場營銷策略等]。2.工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作地點的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并按照變更勞動合同的有關(guān)規(guī)定辦理。（二）工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。實行標準工時制的，乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資。實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的，甲方應(yīng)報勞動行政部門審批，并按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、探親假、產(chǎn)假等假期。（三）勞動報酬1.甲方每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方工資，工資為[具體金額或計算方式]元。2.甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。3.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績等情況，調(diào)整乙方的工資待遇。（四）社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如[列舉具體福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等]。（五）勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方在工作過程中的安全和健康。2.甲方應(yīng)如實告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害，并按照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行職業(yè)健康檢查。二、保密協(xié)議部分（一）保密信息的定義本協(xié)議所稱保密信息是指甲方擁有或控制的，不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息，包括但不限于：1.技術(shù)信息：如產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程、技術(shù)配方、技術(shù)訣竅、計算機軟件源代碼等。2.經(jīng)營信息：如客戶名單、銷售渠道、市場調(diào)研數(shù)據(jù)、財務(wù)信息、商業(yè)計劃、招投標文件等。（二）保密義務(wù)1.乙方在任職期間及離職后[具體期限]年內(nèi)，不得向任何第三方披露、泄露甲方的保密信息。2.乙方不得將保密信息用于除履行甲方工作任務(wù)以外的任何目的。3.乙方應(yīng)采取必要的措施，確保保密信息的安全，防止保密信息被不當獲取、使用或披露。（三）保密信息的使用和披露限制1.乙方僅可在履行甲方工作任務(wù)的范圍內(nèi)使用保密信息。如需超出該范圍使用保密信息，應(yīng)事先獲得甲方的書面同意。2.在下列情況下，乙方可以披露保密信息：經(jīng)甲方書面同意；根據(jù)法律、法規(guī)的要求或司法機關(guān)、行政機關(guān)的命令必須披露的，但乙方應(yīng)在披露前及時通知甲方，并協(xié)助甲方采取必要的保護措施。（四）保密信息的返還和銷毀1.在乙方離職或甲方要求時，乙方應(yīng)立即將所有包含保密信息的文件、資料、磁盤、光盤等載體返還給甲方，并銷毀所有復(fù)制件。2.乙方應(yīng)向甲方出具書面聲明，確認已將所有保密信息返還或銷毀。三、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同的約定履行勞動義務(wù)和保密義務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。在乙方違反本合同約定時，有權(quán)要求乙方承擔違約責任。2.義務(wù)按照本合同的約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件。保守乙方的個人隱私和商業(yè)秘密。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同的約定獲得勞動報酬和享受福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護和勞動條件。在甲方違反本合同約定時，有權(quán)要求甲方承擔違約責任。2.義務(wù)按照本合同的約定履行勞動義務(wù)和保密義務(wù)。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律。愛護甲方的財產(chǎn)，不得損害甲方的利益。四、違約責任（一）甲方違約責任1.甲方未按照本合同的約定支付乙方勞動報酬的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。2.甲方違反本合同約定，未為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.甲方泄露乙方個人隱私和商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。（二）乙方違約責任1.乙方違反本合同約定，未按照規(guī)定的時間、質(zhì)量完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)扣減乙方的工資或獎金。2.乙方違反保密義務(wù)，向第三方披露、泄露甲方保密信息的，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。3.乙方違反本合同約定，擅自離職的，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。五、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本合