碭山縣公務(wù)員考試試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.以下哪種不屬于公務(wù)員交流方式？（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.辭退答案：D2.公務(wù)員的考核重點(diǎn)是（）A.品德B.工作實(shí)績(jī)C.能力D.出勤答案：B3.我國(guó)現(xiàn)行公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的層次共有（）A.7個(gè)B.8個(gè)C.9個(gè)D.10個(gè)答案：D4.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的應(yīng)該（）A.降低一級(jí)工資B.降低一個(gè)職務(wù)層次任職C.辭退D.撤職答案：B5.下列屬于行政執(zhí)法類職位的是（）A.縣長(zhǎng)B.調(diào)研員C.稅務(wù)稽查員D.主任科員答案：C6.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。符合什么情況的，可以按照規(guī)定破格或者越一級(jí)晉升職務(wù)？（）A.德才兼?zhèn)銪.表現(xiàn)優(yōu)秀C.立功D.工作特殊需要答案：D7.公務(wù)員曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過（）天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過（）天的，予以辭退。A.15；30B.10；20C.20；30D.15；20答案：A8.下列選項(xiàng)中，屬于公務(wù)員的是（）A.村委會(huì)主任B.公立中學(xué)校長(zhǎng)C.城管執(zhí)法人員D.企業(yè)董事長(zhǎng)答案：C9.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)浯鸢福篋10.公務(wù)員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該（）A.予以辭退B.降級(jí)使用C.降兩級(jí)工資D.撤職答案：A多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員交流的方式包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：ABC2.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括（）A.德B.能C.勤D.績(jī)E.廉答案：ABCDE3.公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的原則有（）A.以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主B.公平、公正、公開C.定期獎(jiǎng)勵(lì)與及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合D.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為主答案：ABC4.下列屬于公務(wù)員紀(jì)律處分的有（）A.警告B.記過C.降級(jí)D.撤職E.開除答案：ABCDE5.公務(wù)員培訓(xùn)包括（）A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案：ABCD6.公務(wù)員的工資包括（）A.基本工資B.津貼C.補(bǔ)貼D.獎(jiǎng)金答案：ABCD7.公務(wù)員申訴的事由有（）A.處分B.辭退或者取消錄用C.降職D.定期考核定為不稱職答案：ABCD8.公務(wù)員交流的作用有（）A.優(yōu)化人才資源配置B.培養(yǎng)鍛煉公務(wù)員隊(duì)伍C.預(yù)防腐敗D.促進(jìn)廉政建設(shè)答案：ABCD9.公務(wù)員職務(wù)晉升的條件有（）A.具備擬任職務(wù)所要求的思想政治素質(zhì)B.具備擬任職務(wù)所要求的工作能力C.具備擬任職務(wù)所要求的文化程度D.符合任職回避規(guī)定答案：ABCD10.公務(wù)員回避的類型有（）A.任職回避B.地域回避C.公務(wù)回避D.親屬回避答案：ABC判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以領(lǐng)取兼職報(bào)酬。（）答案：錯(cuò)誤2.公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。（）答案：正確3.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，可改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：錯(cuò)誤4.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核，定期考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。（）答案：正確5.對(duì)公務(wù)員的處分，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。（）答案：正確6.公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。（）答案：正確7.公務(wù)員辭職或者被辭退，離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時(shí)按照規(guī)定接受審計(jì)。（）答案：正確8.公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)級(jí)機(jī)關(guān)、縣級(jí)機(jī)關(guān)及其有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行地域回避，法律另有規(guī)定的除外。（）答案：正確9.機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員可以參照公務(wù)員考試錄用的程序進(jìn)行公開招聘，也可以從符合條件的人員中直接選聘。（）答案：正確10.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。（）答案：正確簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述公務(wù)員錄用的基本原則。答案：公務(wù)員錄用應(yīng)遵循公開原則，招考信息、過程和結(jié)果公開；平等原則，公民機(jī)會(huì)平等；競(jìng)爭(zhēng)原則，通過考試競(jìng)爭(zhēng)選拔；擇優(yōu)原則，選德才兼?zhèn)湔摺?.公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的種類有哪些？答案：公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)種類有嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功、授予榮譽(yù)稱號(hào)。不同獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)應(yīng)不同功績(jī)表現(xiàn)，以激勵(lì)公務(wù)員積極工作。3.公務(wù)員培訓(xùn)有什么意義？答案：提升公務(wù)員素質(zhì)能力，使其適應(yīng)工作發(fā)展；更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，跟上時(shí)代變化；促進(jìn)人才培養(yǎng)，為工作儲(chǔ)備力量；增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和效能，提升政府形象。4.簡(jiǎn)述公務(wù)員申訴的程序。答案：公務(wù)員可先在30日內(nèi)提出復(fù)核申請(qǐng)，對(duì)復(fù)核結(jié)果不服，15日內(nèi)向同級(jí)公務(wù)員主管部門或上級(jí)機(jī)關(guān)申訴；也可不經(jīng)復(fù)核，30日內(nèi)直接申訴。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員交流制度對(duì)公務(wù)員個(gè)人發(fā)展的影響。答案：交流制度拓寬公務(wù)員視野，接觸不同工作環(huán)境和業(yè)務(wù)，提升綜合能力。能積累多崗位經(jīng)驗(yàn)，利于職業(yè)晉升。還可結(jié)識(shí)更多人脈，豐富人生閱歷，但可能面臨新環(huán)境適應(yīng)問題。2.談?wù)劰珓?wù)員考核制度的重要性。答案：考核制度能客觀評(píng)價(jià)公務(wù)員工作，為獎(jiǎng)懲、晉升等提供依據(jù)，激勵(lì)其積極工作。保證隊(duì)伍素質(zhì)，選拔優(yōu)秀人才。監(jiān)督公務(wù)員行為，提升工作效率和質(zhì)量，促進(jìn)廉政建設(shè)。3.分析公務(wù)員培訓(xùn)與工作實(shí)際需求的結(jié)合問題。答案：培訓(xùn)應(yīng)貼合工作實(shí)際需求。需先調(diào)研明確需求，設(shè)計(jì)課程。邀請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)人員授課，采用案例分析等實(shí)用方