專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表填寫指南

姓名：__________考號：__________題號一二三四五總分評分一、單選題(共10題)1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表中，申請人的學歷要求至少應(yīng)達到？()A.高中及以上B.大專及以上C.本科及以上D.研究生及以上2.評審表中，以下哪項不屬于申請人的工作經(jīng)歷要求？()A.工作年限B.職務(wù)晉升C.獲獎情況D.個人愛好3.評審表中，以下哪項不是申請人應(yīng)提交的業(yè)績證明材料？()A.項目成果報告B.發(fā)明專利證書C.職稱論文發(fā)表D.個人榮譽證書4.評審表中，以下哪項不是評審委員會的評審標準？()A.專業(yè)技術(shù)水平B.工作業(yè)績C.職業(yè)道德D.年齡大小5.評審表中，以下哪項不是申請人需要參加的考核？()A.專業(yè)知識考試B.綜合能力測試C.體能測試D.心理素質(zhì)測試6.評審表中，以下哪項不是評審材料中的自評報告應(yīng)包含的內(nèi)容？()A.個人能力評價B.工作業(yè)績總結(jié)C.存在的問題及改進措施D.家庭背景介紹7.評審表中，以下哪項不是評審委員會的組成要求？()A.成員數(shù)量B.專業(yè)結(jié)構(gòu)C.職稱結(jié)構(gòu)D.地域分布8.評審表中，以下哪項不是評審結(jié)果公示的內(nèi)容？()A.評審結(jié)果B.評審委員會名單C.評審過程D.評審對象意見9.評審表中，以下哪項不是評審材料中的評審意見應(yīng)包含的內(nèi)容？()A.評審依據(jù)B.評審結(jié)論C.評審過程D.評審對象建議二、多選題(共5題)10.評審表中，以下哪些屬于專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審的基本條件？()A.學歷證書B.工作經(jīng)歷C.職稱評定成績D.身體健康證明E.政治審查合格11.評審表中，以下哪些是評審委員會在評審過程中應(yīng)遵循的原則？()A.公平公正B.嚴謹規(guī)范C.公開透明D.獨立評審E.快速高效12.評審表中，以下哪些材料是申請人需要準備的業(yè)績證明材料？()A.項目成果報告B.發(fā)明專利證書C.榮譽證書D.工作業(yè)績評價E.職稱論文發(fā)表13.評審表中，以下哪些是評審材料中的自評報告應(yīng)包含的內(nèi)容？()A.個人工作總結(jié)B.專業(yè)技能描述C.存在的問題分析D.評審期望E.個人興趣愛好14.評審表中，以下哪些是評審委員會成員的組成要求？()A.高級職稱人員B.中級職稱人員C.不同專業(yè)背景D.具有評審經(jīng)驗E.同一單位人員三、填空題(共5題)15.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表中，申請人的學歷應(yīng)達到______及以上。16.評審表中，申請人的工作經(jīng)歷應(yīng)不少于______年。17.評審表中，申請人的專業(yè)技術(shù)水平考核成績應(yīng)達到______分以上。18.評審表中，申請人的主要工作業(yè)績應(yīng)與所申請的______職務(wù)相對應(yīng)。19.評審表中，申請人的職業(yè)道德評價結(jié)果應(yīng)為______。四、判斷題(共5題)20.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表中，申請人的工作年限越長，評審?fù)ㄟ^率越高。()A.正確B.錯誤21.評審表中，申請人的職稱評定成績低于80分即視為不合格。()A.正確B.錯誤22.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審過程中，評審委員會成員可以單獨對申請人的評審結(jié)果進行投票。()A.正確B.錯誤23.評審表中，申請人的個人榮譽證書可以作為工作業(yè)績證明材料之一。()A.正確B.錯誤24.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審結(jié)果一旦公布，即具有法律效力。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)25.請問專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表的主要目的是什么？26.評審表中，如何體現(xiàn)申請人的工作業(yè)績？27.評審表中，如果申請人對評審結(jié)果有異議，應(yīng)該如何處理？28.評審表中，評審委員會成員在評審過程中需要注意哪些事項？29.評審表中，申請人在填寫個人簡歷時，應(yīng)注意哪些問題？

專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表填寫指南一、單選題(共10題)1.【答案】B【解析】根據(jù)評審指南，申請人至少應(yīng)具備大專及以上學歷，這是申請專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的基本條件之一。2.【答案】D【解析】申請人的工作經(jīng)歷要求通常包括工作年限、職務(wù)晉升和獲獎情況，個人愛好與工作經(jīng)歷無關(guān)。3.【答案】D【解析】項目成果報告、發(fā)明專利證書和職稱論文發(fā)表是常見的業(yè)績證明材料，而個人榮譽證書通常不作為業(yè)績證明材料。4.【答案】D【解析】評審委員會的評審標準通常包括專業(yè)技術(shù)水平、工作業(yè)績和職業(yè)道德，年齡大小不是評審標準之一。5.【答案】C【解析】申請人通常需要參加專業(yè)知識考試、綜合能力測試和心理素質(zhì)測試，體能測試不是常規(guī)考核項目。6.【答案】D【解析】自評報告應(yīng)包含個人能力評價、工作業(yè)績總結(jié)和存在的問題及改進措施，家庭背景介紹與評審無關(guān)。7.【答案】D【解析】評審委員會的組成要求通常包括成員數(shù)量、專業(yè)結(jié)構(gòu)和職稱結(jié)構(gòu)，地域分布不是主要要求。8.【答案】B【解析】評審結(jié)果公示通常包括評審結(jié)果、評審過程和評審對象意見，評審委員會名單不是公示內(nèi)容。9.【答案】C【解析】評審意見應(yīng)包含評審依據(jù)、評審結(jié)論和評審對象建議，評審過程是評審委員會內(nèi)部的工作流程，不包含在評審意見中。二、多選題(共5題)10.【答案】ABE【解析】專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審的基本條件通常包括學歷證書、工作經(jīng)歷、身體健康證明和政治審查合格，而職稱評定成績是根據(jù)評審結(jié)果產(chǎn)生的，不是基本條件。11.【答案】ABCD【解析】評審委員會在評審過程中應(yīng)遵循公平公正、嚴謹規(guī)范、公開透明和獨立評審的原則，而快速高效雖然重要，但不是評審原則之一。12.【答案】ABDE【解析】申請人需要準備的業(yè)績證明材料包括項目成果報告、發(fā)明專利證書、榮譽證書和職稱論文發(fā)表，工作業(yè)績評價通常由評審委員會進行。13.【答案】ABC【解析】自評報告應(yīng)包含個人工作總結(jié)、專業(yè)技能描述和存在的問題分析，評審期望是申請人的期望值，而個人興趣愛好與評審無關(guān)。14.【答案】ABCD【解析】評審委員會成員的組成要求包括高級職稱人員、中級職稱人員、不同專業(yè)背景和具有評審經(jīng)驗，而同一單位人員可能會導(dǎo)致評審結(jié)果的不公正性。三、填空題(共5題)15.【答案】大?！窘馕觥扛鶕?jù)評審指南，申請人的學歷應(yīng)達到大專及以上，這是申請專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的基本條件之一。16.【答案】三年【解析】評審指南規(guī)定，申請人的工作經(jīng)歷應(yīng)不少于三年，這是衡量其工作能力和經(jīng)驗的重要標準。17.【答案】合格【解析】專業(yè)技術(shù)水平考核成績的合格分數(shù)線由評審委員會根據(jù)實際情況確定，申請人的成績應(yīng)達到合格以上。18.【答案】專業(yè)技術(shù)【解析】申請人的主要工作業(yè)績應(yīng)與所申請的專業(yè)技術(shù)職務(wù)相對應(yīng)，以證明其在該領(lǐng)域的專業(yè)能力和貢獻。19.【答案】良好【解析】申請人的職業(yè)道德評價結(jié)果應(yīng)為良好，這是評價其職業(yè)素養(yǎng)和行業(yè)道德的重要指標。四、判斷題(共5題)20.【答案】錯誤【解析】工作年限是評審的一個因素，但不是決定性的。評審?fù)ㄟ^率受多種因素影響，包括工作業(yè)績、技術(shù)水平等。21.【答案】錯誤【解析】職稱評定成績的具體合格分數(shù)線由評審委員會根據(jù)實際情況確定，并非統(tǒng)一標準。22.【答案】錯誤【解析】評審過程中，評審委員會成員應(yīng)集體討論并投票，以保證評審結(jié)果的公正性。23.【答案】正確【解析】個人榮譽證書可以作為工作業(yè)績證明材料之一，用以展示申請人在工作中的突出貢獻和榮譽。24.【答案】正確【解析】評審結(jié)果公布后，對申請人和用人單位均具有法律效力，是確定專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要依據(jù)。五、簡答題(共5題)25.【答案】對申請人的專業(yè)技術(shù)水平、工作能力和職業(yè)道德進行綜合評價，以確定其是否具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格?！窘馕觥吭u審表的設(shè)計旨在為評審委員會提供一個全面了解申請人的平臺，確保評審過程的科學性和公正性。26.【答案】通過列舉申請人參與的項目、取得的成果、獲得的獎項等具體事例來體現(xiàn)其工作業(yè)績?！窘馕觥抗ぷ鳂I(yè)績的體現(xiàn)需要具體、真實，能夠反映申請人在工作中的實際貢獻和所取得的成績。27.【答案】申請人可以向評審委員會提出書面申訴，評審委員會應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)進行核實并給予答復(fù)?！窘馕觥繛榇_保評審過程的公正性，申請人對評審結(jié)果有異議時，可以通過申訴程序?qū)で蠼鉀Q。2