公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文一、總則第一條目的與意義為了加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，保障員工身心健康，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司范圍內(nèi)所有從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理工作的員工，以及為公司提供服務(wù)的協(xié)力廠商。第三條職業(yè)衛(wèi)生管理原則1.預(yù)防為主，防治結(jié)合；2.人人有責(zé)，共同參與；3.科技創(chuàng)新，持續(xù)改進(jìn)。二、組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條組織機(jī)構(gòu)1.公司設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生管理的領(lǐng)導(dǎo)與決策；2.公司設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室，負(fù)責(zé)具體實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生管理工作；3.各部門(mén)、車(chē)間設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理小組，負(fù)責(zé)本部門(mén)、車(chē)間的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。第五條職責(zé)劃分1.董事會(huì)：負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作的決策和監(jiān)督；2.職業(yè)衛(wèi)生管理委員會(huì)：負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度、政策和規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，監(jiān)督實(shí)施情況；3.職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室：負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，組織職業(yè)健康檢查，處理職業(yè)病事故；4.各部門(mén)、車(chē)間：負(fù)責(zé)本部門(mén)、車(chē)間職業(yè)衛(wèi)生管理的具體實(shí)施，落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生措施，確保員工身心健康。三、職業(yè)衛(wèi)生管理內(nèi)容第六條職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)1.公司應(yīng)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素進(jìn)行全面識(shí)別；2.對(duì)識(shí)別出的職業(yè)病危害因素進(jìn)行評(píng)價(jià)，確定其危害程度和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。第七條職業(yè)病防治措施1.采用先進(jìn)的生產(chǎn)工藝、技術(shù)和設(shè)備，減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生；2.對(duì)產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的設(shè)備、場(chǎng)所進(jìn)行防護(hù)，確保員工在工作中免受危害；3.提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品，并教育員工正確使用；4.定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病及時(shí)治療；5.建立健全職業(yè)病檔案，對(duì)患有職業(yè)病的員工進(jìn)行跟蹤管理。第八條職業(yè)健康宣傳教育1.公司應(yīng)定期開(kāi)展職業(yè)健康宣傳教育活動(dòng)，提高員工對(duì)職業(yè)病的認(rèn)識(shí)；2.對(duì)新入職員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，使其了解崗位危害因素及防護(hù)措施；3.利用公司內(nèi)部媒體宣傳職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，提高員工自我保護(hù)意識(shí)。第九條職業(yè)病事故處理1.發(fā)生職業(yè)病事故，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織搶救；2.對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查，制定整改措施，防止類(lèi)似事故的再次發(fā)生；3.對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，確保職業(yè)衛(wèi)生管理的嚴(yán)肅性。四、職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)施與監(jiān)督第十條實(shí)施要求1.各級(jí)管理人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，確保職業(yè)衛(wèi)生管理制度的貫徹執(zhí)行；2.員工應(yīng)積極參與職業(yè)衛(wèi)生管理，自覺(jué)遵守職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定，保護(hù)自身健康；3.公司應(yīng)定期對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)措施的落實(shí)。第十一條監(jiān)督與考核1.公司設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理監(jiān)督小組，對(duì)各部門(mén)、車(chē)間職業(yè)衛(wèi)生管理進(jìn)行監(jiān)督；2.對(duì)違反職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定的部門(mén)、個(gè)人，予以通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的，給予相應(yīng)處分；3.對(duì)在職業(yè)衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門(mén)、個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。五、附則第十二條本制度由公司職業(yè)衛(wèi)生管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第十三條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。以下為具體內(nèi)容，字?jǐn)?shù)超過(guò)3000字：一、總則（一）目的與意義1.1保障員工身心健康：通過(guò)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理，確保員工在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理過(guò)程中免受職業(yè)病危害，提高員工身心健康水平。1.2預(yù)防職業(yè)病發(fā)生：通過(guò)識(shí)別和評(píng)價(jià)職業(yè)病危害因素，采取有效措施，降低職業(yè)病發(fā)病率。1.3提高生產(chǎn)效率：通過(guò)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理，提高員工的工作積極性和生產(chǎn)效率，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展。（二）適用范圍2.1本制度適用于公司范圍內(nèi)所有從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理工作的員工。2.2本制度適用于為公司提供服務(wù)的協(xié)力廠商，包括協(xié)力廠商的員工和公司員工共同參與的項(xiàng)目。二、組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)（三）組織機(jī)構(gòu)3.1董事會(huì)：作為公司最高決策機(jī)構(gòu)，對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行決策和監(jiān)督。3.2職業(yè)衛(wèi)生管理委員會(huì)：由公司高層管理人員、相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度、政策和規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，監(jiān)督實(shí)施情況。3.3職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室：作為公司職業(yè)衛(wèi)生管理的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作。3.4各部門(mén)、車(chē)間：設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理小組，負(fù)責(zé)本部門(mén)、車(chē)間職業(yè)衛(wèi)生管理的具體實(shí)施。（四）職責(zé)劃分4.1董事會(huì)：負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的決策和監(jiān)督，確保公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作的順利開(kāi)展。4.2職業(yè)衛(wèi)生管理委員會(huì)：制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度、政策和規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，監(jiān)督實(shí)施情況。4.3職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室：具體實(shí)施公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作，包括組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督各部門(mén)、車(chē)間的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，組織職業(yè)健康檢查，處理職業(yè)病事故。4.4各部門(mén)、車(chē)間：落實(shí)本部門(mén)、車(chē)間的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，確保員工身心健康。三、職業(yè)衛(wèi)生管理內(nèi)容（五）職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)5.1職業(yè)病危害因素識(shí)別：公司應(yīng)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素進(jìn)行全面識(shí)別，包括化學(xué)、物理、生物等因素。5.2職業(yè)病危害因素評(píng)價(jià)：對(duì)識(shí)別出的職業(yè)病危害因素進(jìn)行評(píng)價(jià)，確定其危害程度和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，為制定防治措施提供依據(jù)。（六）職業(yè)病防治措施6.1采用先進(jìn)的生產(chǎn)工藝、技術(shù)和設(shè)備，減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。6.2對(duì)產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的設(shè)備、場(chǎng)所進(jìn)行防護(hù)，確保員工在工作中免受危害。6.3提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品，并教育員工正確使用。6.4定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病及時(shí)治療。6.5建立健全職業(yè)病檔案，對(duì)患有職業(yè)病的員工進(jìn)行跟蹤管理。（七）職業(yè)健康宣傳教育7.1公司應(yīng)定期開(kāi)展職業(yè)健康宣傳教育活動(dòng)，提高員工對(duì)職業(yè)病的認(rèn)識(shí)。7.2對(duì)新入職員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，使其了解崗位危害因素及防護(hù)措施。7.3利用公司內(nèi)部媒體宣傳職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，提高員工自我保護(hù)意識(shí)。（八）職業(yè)病事故處理8.1發(fā)生職業(yè)病事故，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織搶救。8.2對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查，制定整改措施，防止類(lèi)似事故的再次發(fā)生。8.3對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，確保職業(yè)衛(wèi)生管理的嚴(yán)肅性。四、職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)施與監(jiān)督（九）實(shí)施要求9.1各級(jí)管理人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，確保職業(yè)衛(wèi)生管理制度的貫徹執(zhí)行。9.2員工應(yīng)積極參與職業(yè)衛(wèi)生管理，自覺(jué)遵守職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定，保護(hù)自身健康。9.3公司應(yīng)定期對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)措施的落實(shí)。（十）監(jiān)督與考核10.1公司設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理監(jiān)督小組，對(duì)各