(2025年)職業(yè)健康教育培訓試題及答案一、單項選擇題（每題1分，共15分）1.根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應當在產生職業(yè)病危害的工作場所的醒目位置設置（）。A.安全警示標志B.職業(yè)病危害公告欄C.操作流程示意圖D.應急疏散路線圖答案：B2.某化工企業(yè)新入職員工張某，其崗前職業(yè)健康檢查應在（）進行。A.入職后1個月內B.入職前或上崗前C.入職后3個月內D.簽訂勞動合同后1周內答案：B3.工作場所空氣中苯的短時間接觸容許濃度（PC-STEL）為（）。A.10mg/m3B.15mg/m3C.20mg/m3D.25mg/m3答案：A（注：依據(jù)GBZ2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》）4.勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應當（）提供，并在所提供的復印件上簽章。A.有償B.無償C.視情況D.經批準后答案：B5.某機械加工廠噪聲崗位8小時等效聲級為88dB(A)，根據(jù)《工業(yè)企業(yè)職工聽力保護規(guī)范》，用人單位應（）。A.每半年進行一次聽力檢查B.為勞動者配備耳塞并監(jiān)督使用C.調整工作時間至4小時/班D.立即停止該崗位作業(yè)答案：B6.職業(yè)病診斷、鑒定過程中，用人單位不提供工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果等資料的，診斷、鑒定機構應當（）。A.中止診斷、鑒定B.結合勞動者的自述及其他證據(jù)作出診斷、鑒定結論C.要求衛(wèi)生行政部門介入調查D.駁回勞動者申請答案：B7.用人單位使用有毒物品作業(yè)場所，應當設置（）區(qū)域，與其他區(qū)域分開。A.清潔區(qū)、操作區(qū)、緩沖區(qū)B.生產區(qū)、倉儲區(qū)、辦公區(qū)C.高溫區(qū)、低溫區(qū)、常溫區(qū)D.生活區(qū)、作業(yè)區(qū)、休息區(qū)答案：A（注：依據(jù)《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》）8.職業(yè)健康檢查的費用由（）承擔。A.勞動者個人B.用人單位C.工傷保險基金D.衛(wèi)生行政部門答案：B9.某電子廠焊接崗位存在鉛煙危害，其工程防護措施首選（）。A.佩戴防毒面具B.安裝局部排風裝置C.定期輪換作業(yè)人員D.提高車間溫度加速擴散答案：B10.勞動者被診斷為職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由（）承擔。A.勞動者本人B.用人單位C.工傷保險基金先行支付D.工會組織答案：B11.工作場所中，粉塵的游離二氧化硅含量為30%，其時間加權平均容許濃度（PC-TWA）為（）。A.1mg/m3B.2mg/m3C.3mg/m3D.4mg/m3答案：A（注：依據(jù)GBZ2.1-2019，游離SiO?含量≥10%且＜50%時，總塵PC-TWA為1mg/m3）12.用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A.每半年B.每年C.每兩年D.每三年答案：B13.職業(yè)性中暑的診斷前提是（）。A.工作場所溫度超過35℃B.勞動者在高溫環(huán)境下作業(yè)C.排除其他類似疾病D.出現(xiàn)頭暈、乏力癥狀答案：C14.某企業(yè)存在硫化氫泄漏風險，其應急救援預案中應明確（）。A.事故發(fā)生后24小時內報告B.救援人員無需防護直接進入現(xiàn)場C.現(xiàn)場設置風向標和撤離路線D.僅由安全管理人員負責救援答案：C15.用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應當將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等（）勞動者，并在勞動合同中寫明。A.口頭告知B.書面告知C.事后告知D.選擇性告知答案：B二、多項選擇題（每題2分，共10分。每題至少有2個正確選項，錯選、漏選均不得分）1.下列屬于職業(yè)病危害因素中化學因素的有（）。A.電焊煙塵B.高溫C.苯D.噪聲答案：AC2.用人單位在選擇個體防護用品時，應遵循的原則包括（）。A.符合國家或行業(yè)標準B.與職業(yè)病危害因素的種類匹配C.穿戴舒適無妨礙作業(yè)D.優(yōu)先選擇價格低廉的產品答案：ABC3.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括（）。A.勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史B.職業(yè)健康檢查結果及處理情況C.勞動者家庭病史D.職業(yè)病診療等健康資料答案：ABD4.發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，用人單位應采取的措施包括（）。A.立即停止導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B.組織救援并控制事故現(xiàn)場C.及時向衛(wèi)生行政部門報告D.隱瞞事故避免影響生產答案：ABC5.用人單位的主要負責人和職業(yè)健康管理人員應當接受職業(yè)健康培訓，其培訓內容應包括（）。A.職業(yè)病防治法律、法規(guī)B.職業(yè)病危害識別與控制C.職業(yè)健康管理體系建設D.企業(yè)生產工藝流程答案：ABC三、判斷題（每題1分，共10分。正確的打“√”，錯誤的打“×”）1.勞動者有權拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)。（）答案：√2.職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）答案：√3.用人單位可以安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。（）答案：×4.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的，無需進行日常監(jiān)測。（）答案：×5.職業(yè)健康檢查包括崗前、在崗期間和離崗時的檢查，不包括應急檢查。（）答案：×（注：還包括應急健康檢查）6.用人單位應當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存，勞動者離開用人單位時，檔案可由用人單位自行處理。（）答案：×7.用人單位對采用的技術、工藝、設備、材料，應當知悉其產生的職業(yè)病危害，對有職業(yè)病危害的技術、工藝、設備、材料隱瞞其危害而采用的，對所造成的職業(yè)病危害后果承擔責任。（）答案：√8.噪聲作業(yè)場所，勞動者只需佩戴耳塞即可，無需定期進行聽力檢查。（）答案：×9.職業(yè)病診斷應當由取得《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔，勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經常居住地依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)病診斷。（）答案：√10.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產等情形時，應當對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。（）答案：√四、簡答題（每題5分，共20分）1.簡述職業(yè)病危害因素的分類及每類的典型例子。答案：職業(yè)病危害因素分為三類：（1）化學因素：如粉塵（矽塵、煤塵）、化學毒物（苯、鉛）；（2）物理因素：如噪聲、高溫、電離輻射；（3）生物因素：如炭疽桿菌、森林腦炎病毒。2.用人單位在職業(yè)健康管理中的主要義務有哪些？（至少列出5項）答案：（1）建立健全職業(yè)健康管理制度；（2）如實申報職業(yè)病危害項目；（3）設置職業(yè)衛(wèi)生管理機構或配備專職/兼職管理人員；（4）定期進行職業(yè)病危害因素檢測、評價；（5）組織勞動者進行職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護檔案；（6）提供符合要求的職業(yè)病防護設施和個人防護用品；（7）對勞動者進行職業(yè)健康培訓。3.個體防護用品的使用原則有哪些？答案：（1）針對性：根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、濃度選擇適配的防護用品；（2）有效性：確保防護用品符合國家/行業(yè)標準，無破損、過期；（3）舒適性：穿戴應不妨礙作業(yè)，減少勞動者抵觸；（4）規(guī)范性：指導勞動者正確佩戴、維護和更換；（5）監(jiān)督性：定期檢查佩戴情況，糾正不正確使用行為。4.職業(yè)健康檢查的類型及目的分別是什么？答案：（1）崗前檢查：篩查職業(yè)禁忌證，避免勞動者從事禁忌作業(yè)；（2）在崗期間檢查：早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病或職業(yè)健康損害，及時干預；（3）離崗時檢查：明確勞動者離崗時的健康狀態(tài)，為可能的職業(yè)病診斷提供依據(jù)；（4）應急檢查：發(fā)生急性職業(yè)病危害事故后，篩查受影響勞動者的健康損害。五、案例分析題（20分）某機械制造企業(yè)設有鑄造、機加工、焊接三個車間。鑄造車間使用石英砂造型，粉塵濃度檢測結果為8mg/m3（PC-TWA：1mg/m3）；機加工車間車床噪聲檢測為92dB(A)（8小時等效聲級限值85dB(A)）；焊接車間使用普通焊條，存在錳煙（PC-TWA：0.15mg/m3），檢測結果為0.3mg/m3。企業(yè)未設置職業(yè)衛(wèi)生管理機構，僅由安全科兼職負責；勞動者上崗前未進行職業(yè)健康檢查，僅發(fā)放紗布口罩作為防護用品；近一年有2名鑄造工出現(xiàn)咳嗽、胸悶癥狀，未及時安排健康檢查。問題：（1）指出該企業(yè)存在的5項違法行為。（10分）（2）針對各車間的主要職業(yè)病危害因素，提出3項以上工程防護措施。（10分）答案：（1）違法行為：①未按規(guī)定設置職業(yè)衛(wèi)生管理機構或配備專職管理人員；②未組織勞動者進行上崗前職業(yè)健康檢查；③工作場所職業(yè)病危害因素（粉塵、噪聲、錳煙）濃度/強度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準；④未提供符合要求的職業(yè)病防護用品（紗布口罩無法有效防護粉塵、錳煙）；⑤對出現(xiàn)職業(yè)健康損害癥狀的勞動者未及時安排職業(yè)健康檢查。（2）工程防護措施：鑄造車間：①安裝布袋除塵系統(tǒng)，對造型