美發(fā)員工服務(wù)合同范本甲方（用人單位）：名稱：[美發(fā)店全稱]法定代表人（負(fù)責(zé)人）：[姓名]住所：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[號(hào)碼]住所：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]鑒于甲方經(jīng)營(yíng)美發(fā)業(yè)務(wù)，需要專業(yè)的美發(fā)服務(wù)人員，乙方具備相應(yīng)的美發(fā)技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方提供美發(fā)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]的服務(wù)合同。合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個(gè)月，自[試用起始日期]起至[試用結(jié)束日期]止。二、服務(wù)內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）服務(wù)內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為顧客提供專業(yè)的美發(fā)服務(wù)，包括但不限于洗發(fā)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)、造型等。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的美發(fā)操作規(guī)程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)質(zhì)量，滿足顧客的需求。3.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身的美發(fā)技能和服務(wù)水平。4.乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好美發(fā)店的日常管理工作，如設(shè)備維護(hù)、衛(wèi)生清潔等。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方經(jīng)營(yíng)的美發(fā)店，具體地址為[美發(fā)店詳細(xì)地址]。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。1.實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方因業(yè)務(wù)需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。2.實(shí)行不定時(shí)工作制的，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求，合理安排工作時(shí)間，但每周至少休息一天。3.實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，乙方的工作時(shí)間應(yīng)按照甲方制定的工作排班表執(zhí)行，平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。（二）休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等法定休息休假權(quán)利。具體休息休假辦法按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）試用期工資乙方在試用期內(nèi)的工資為每月[X]元，甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以貨幣形式支付給乙方。（二）試用期滿后工資試用期滿后，乙方的工資由基本工資和提成兩部分組成。1.基本工資：乙方的基本工資為每月[X]元，甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以貨幣形式支付給乙方。2.提成：乙方的提成按照甲方制定的提成方案執(zhí)行，根據(jù)乙方為顧客提供美發(fā)服務(wù)的業(yè)績(jī)計(jì)算提成金額。提成金額由甲方在每月[具體日期]前與基本工資一并支付給乙方。（三）工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)情況以及甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，可對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整應(yīng)按照甲方制定的工資調(diào)整制度執(zhí)行，并以書面形式通知乙方。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供免費(fèi)的工作餐和工作服。2.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等法定福利待遇。3.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排和調(diào)整。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，對(duì)不符合工作要求的乙方，甲方有權(quán)提出批評(píng)、警告、處分等。3.甲方有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和顧客信息。4.甲方有權(quán)在乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，按照規(guī)定解除本合同。（二）義務(wù)1.甲方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。3.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。4.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。5.甲方應(yīng)按照本合同約定，為乙方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提高乙方的美發(fā)技能和服務(wù)水平。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.乙方有權(quán)按照本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受福利待遇。2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。3.乙方有權(quán)享受國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等法定休息休假權(quán)利。4.乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身的美發(fā)技能和服務(wù)水平。5.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議。（二）義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應(yīng)按照本合同約定，為顧客提供專業(yè)的美發(fā)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。4.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的設(shè)備和工具，合理使用和保管。5.乙方在合同期內(nèi)，不得在其他美發(fā)店兼職或從事與美發(fā)業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。八、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營(yíng)策略、客戶名單、營(yíng)銷方案、財(cái)務(wù)信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的美發(fā)技術(shù)、配方、工藝流程等；顧客信息包括但不限于顧客的姓名、聯(lián)系方式、消費(fèi)記錄等。（二）保密期限乙方的保密期限自本合同生效之日起至甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客信息等不再具有保密價(jià)值為止。（三）違約責(zé)任乙方違反保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方違反本合同約定，侵害乙方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本合同約定為顧客提供美發(fā)服務(wù)，導(dǎo)致顧客投訴或給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，擅自離職或在其他美發(fā)店兼職的，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。3.乙方違反保密條款的約定，應(yīng)按照本合同第八條的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。十、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。（二）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（6）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人