勞動合同+勞動協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[勞動者性別]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[家庭地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于乙方愿意為甲方提供勞動服務(wù)，甲方愿意聘用乙方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方為甲方提供勞動服務(wù)事宜達(dá)成如下勞動合同及勞動協(xié)議：一、勞動合同（一）合同期限本勞動合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，為期[X]年/月。（二）工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體工作崗位]工作。2.工作地點為[工作地點詳細(xì)地址]。（三）工作時間和休息休假1.甲方實行[工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制、綜合計算工時工作制]。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。（四）勞動報酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資待遇為[具體工資數(shù)額及構(gòu)成，如基本工資[X]元+績效工資[X]元等]。2.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險費用，乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。（五）社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如[具體福利待遇，如住房補貼、交通補貼、餐飲補貼等]。（六）勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護措施和應(yīng)急處置措施。（七）勞動合同的解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，本勞動合同終止：勞動合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇或者達(dá)到法定退休年齡的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（八）經(jīng)濟補償和賠償1.有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償：甲方依照本勞動合同法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；甲方依照本勞動合同法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；除甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外，依照本勞動合同法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；依照本勞動合同法第四十四條第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.甲方違反本勞動合同法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本勞動合同法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。（九）保密和競業(yè)限制1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或者允許第三方使用甲方的機密信息。2.乙方在勞動合同期間及離職后[競業(yè)限制期限，如X年]內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或者從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)在乙方離職后按照約定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。（十）培訓(xùn)和服務(wù)期1.甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。（十一）勞動爭議處理甲乙雙方因履行本勞動合同發(fā)生勞動爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。二、勞動協(xié)議（一）協(xié)議目的本勞動協(xié)議旨在進一步明確甲乙雙方在勞動合同履行過程中的具體權(quán)利義務(wù)，確保雙方的合作順利進行。（二）具體工作任務(wù)和要求1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時、保質(zhì)、保量地完成各項工作任務(wù)。具體工作任務(wù)詳見附件[工作任務(wù)清單名稱]。2.乙方在工作過程中應(yīng)遵守甲方的工作流程和操作規(guī)范，確保工作質(zhì)量和效率。（三）雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本勞動協(xié)議和勞動合同的約定履行義務(wù)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和支持，協(xié)助乙方完成工作任務(wù)。甲方應(yīng)按照勞動合同的約定，按時足額支付乙方工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本勞動協(xié)議和勞動合同的約定提供工作條件和支持。乙方應(yīng)按照本勞動協(xié)議和勞動合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。（四）保密條款1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或者允許第三方使用甲方的機密信息。2.本保密條款的保密期限為本勞動協(xié)議履行期間及終止后[保密期限，如X年]。（五）違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本勞動協(xié)議和勞動合同的約定履行義務(wù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本勞動協(xié)議和勞動合同的約定履行義務(wù)，給甲方造成損失或者違反保密條款的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)按照甲方的要求，立即停止違約行為，并采取措施消除違約后果。（六）爭議解決甲乙雙方在履行本勞動協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。三、其他條款1.本勞動合同和勞動協(xié)議自雙方簽