公務(wù)員考試編者按真題試題及答案

單項選擇題（每題2分，共10題）1.以下屬于公務(wù)員應(yīng)當履行的義務(wù)是（）A.獲得履行職責應(yīng)當具有的工作條件B.參加培訓C.遵守紀律，恪守職業(yè)道德D.提出申訴和控告答案：C2.公務(wù)員的任用，堅持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)浯鸢福篋3.下列哪項不屬于公務(wù)員辭退的情形（）A.在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的B.不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的C.曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過十五天D.患嚴重疾病正在治療期答案：D4.公務(wù)員交流的方式不包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：D5.下列選項中，屬于公務(wù)員處分種類的是（）A.免職B.降職C.降級D.辭退答案：C6.公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國家規(guī)定享受（）A.升職獎勵B.醫(yī)療補助C.住房補貼D.年終獎金答案：D7.公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員受處分的期間，以下說法正確的是（）A.記過，十二個月B.記大過，十六個月C.降級，十八個月D.撤職，二十個月答案：A8.下列哪類人員可以錄用為公務(wù)員（）A.曾因犯罪受過刑事處罰的B.曾被開除公職的C.品行端正但大專學歷D.有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的答案：C9.公務(wù)員在離職后（）內(nèi)，不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)或者其他營利性組織任職，不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動。A.一年B.兩年C.三年D.五年答案：B10.下列關(guān)于公務(wù)員回避的說法錯誤的是（）A.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系的，不得在同一機關(guān)擔任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)B.公務(wù)員擔任鄉(xiāng)級機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當實行地域回避C.公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時涉及本人利害關(guān)系的應(yīng)當回避D.公務(wù)員任職不需要回避近姻親關(guān)系答案：D多項選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員應(yīng)當具備的條件有（）A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.擁護中華人民共和國憲法D.具有良好的品行答案：ABCD2.公務(wù)員享有的權(quán)利包括（）A.獲得工資報酬，享受福利、保險待遇B.對機關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評和建議C.提出申訴和控告D.申請辭職答案：ABCD3.下列屬于公務(wù)員處分的有（）A.警告B.記過C.罰款D.開除答案：ABD4.公務(wù)員交流的方式有（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗答案：ABC5.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當具備擬任職務(wù)所要求的（）A.思想政治素質(zhì)B.工作能力C.文化程度D.任職經(jīng)歷答案：ABCD6.公務(wù)員有下列哪些情形之一的，予以辭退（）A.在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的B.不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的C.因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的D.曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的答案：ABCD7.公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級別，其中受（）處分的，不得晉升工資檔次。A.警告B.記過C.記大過D.降級、撤職答案：BCD8.公務(wù)員可以提出申訴的人事處理決定有（）A.處分B.辭退或者取消錄用C.降職D.定期考核定為不稱職答案：ABCD9.公務(wù)員法規(guī)定的回避包括（）A.任職回避B.地域回避C.公務(wù)回避D.親屬回避答案：ABC10.公務(wù)員的工資包括（）A.基本工資B.津貼C.補貼D.獎金答案：ABCD判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。（）答案：正確2.錄用擔任主任科員以下及其他相當職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。（）答案：正確3.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，不改變與原機關(guān)的人事關(guān)系。（）答案：正確4.公務(wù)員的處分決定應(yīng)當以口頭形式通知公務(wù)員本人。（）答案：錯誤5.公務(wù)員辭職或者被辭退，離職前應(yīng)當辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時按照規(guī)定接受審計。（）答案：正確6.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任職。（）答案：正確7.公務(wù)員受開除以外的處分，在受處分期間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違紀行為的，處分期滿后，由處分決定機關(guān)解除處分并以書面形式通知本人。（）答案：正確8.公務(wù)員之間有直系血親關(guān)系的，不得在同一機關(guān)擔任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)。（）答案：正確9.公務(wù)員的培訓實行登記管理。（）答案：正確10.公務(wù)員的工資水平應(yīng)當與國民經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會進步相適應(yīng)。（）答案：正確簡答題（每題5分，共4題）1.簡述公務(wù)員的定義。答案：公務(wù)員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。其涵蓋政府機關(guān)、黨群機關(guān)等多部門。2.公務(wù)員交流的意義有哪些？答案：促進人才合理流動，優(yōu)化人員配置；豐富公務(wù)員閱歷經(jīng)驗，提升能力素質(zhì)；避免利益關(guān)系，保障公正廉潔；加強部門溝通協(xié)作，提高行政效能。3.公務(wù)員處分的原則是什么？答案：處分應(yīng)堅持公正、公平原則，做到事實清楚、證據(jù)確鑿；堅持教育與懲處結(jié)合，促使公務(wù)員認識錯誤；堅持法定程序，確保處分合法合規(guī)。4.簡述公務(wù)員申訴的條件。答案：公務(wù)員對涉及本人的人事處理決定不服；處理決定已生效；在規(guī)定申訴期限內(nèi)；有明確的申訴請求和理由；向有管轄權(quán)的機關(guān)提出申訴。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的重要性。答案：加強公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)很重要。能確保公務(wù)員正確行使權(quán)力，全心全意為人民服務(wù)；提升政府公信力和形象，增強群眾信任；規(guī)范公務(wù)員行為，防止權(quán)力濫用和腐??；營造良好行政氛圍，提高行政效率和質(zhì)量。2.談?wù)勀銓珓?wù)員地域回避制度的看法。答案：地域回避有積極意義，可避免公務(wù)員因鄉(xiāng)情親情影響公正執(zhí)法，減少地方保護主義；利于公務(wù)員擺脫復(fù)雜人際關(guān)系，更好履職。但也可能使公務(wù)員不熟悉當?shù)厍闆r，需做好過渡銜接。3.討論公務(wù)員培訓對提高行政效能的作用。答案：培訓可提升公務(wù)員專業(yè)知識和技能，使其更高效處理事務(wù)；更新觀念，適應(yīng)新工