2025乙方代表聘任合同范本本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在市簽訂：甲方：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要聘請乙方作為其代表，乙方同意接受聘任并履行相應(yīng)職責(zé)。雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自簽訂之日起生效，至年月日終止（以下簡稱“合同期限”）。1.2若在合同期滿前，雙方協(xié)商一致同意延長聘任期，則可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的期限和條款。第二條聘任內(nèi)容2.1乙方接受甲方的聘任，擔(dān)任職位，并代表甲方履行相關(guān)職責(zé)。2.2乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：（詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)）。2.3甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)范圍，乙方應(yīng)當(dāng)服從并積極配合。第三條工作條件與報酬3.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，以確保乙方能夠順利履行其職責(zé)。3.2乙方的薪酬由基本工資、績效獎金及其他福利構(gòu)成，具體標(biāo)準(zhǔn)及支付方式詳見附件《薪資福利協(xié)議》。3.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方的報酬，并依法為乙方繳納社會保險和公積金。第四條保密義務(wù)4.1乙方承諾在任職期間及離職后兩年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料及其他機(jī)密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。4.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將上述信息泄露給任何第三方或用于個人或其他組織的利益。第五條競業(yè)禁止5.1在本合同有效期內(nèi)及離職后兩年內(nèi)，乙方不得在與甲方具有競爭關(guān)系的單位擔(dān)任任何職務(wù)，包括但不限于（列舉具體行業(yè)或公司）。5.2乙方違反競業(yè)禁止條款的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元，并賠償由此造成的損失。第六條變更與解除6.1在合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致可以變更本合同的部分條款。任何變更均需以書面形式確認(rèn)，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2若出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權(quán)單方面解除本合同：a)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律；b)乙方失職或營私舞弊，給甲方造成重大損失；c)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行職責(zé)。6.3若甲方未按約定支付報酬或提供工作條件，乙方可提前30日以書面形式通知甲方解除本合同。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償給對方造成的損失。7.2若因乙方的過錯導(dǎo)致甲方遭受損害，甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失，并保留進(jìn)一步追究法律責(zé)任的權(quán)利。第八條爭議解決8.1本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。8.2本合同適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。9.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（蓋